事業会社 社会保険労務士 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士・コンサルタント お客様の増加・業務増加による スタッフの募集です 社会保険労務士法人にて、 クライアント先様の 給与計算や社会険事務、 コンサルティングをお任せします。 当オフィスでは、多様なニーズに お応えする為に、 就業規則・助成金・各種許可申請・ セミナー開催などおこない、 また、弁護士や税理士、その他業種を 超えた連携体制を整え、 トータルサポートをおこなっています。 ◆お客様に感謝されるような 仕事をしたい。 ◆今までの経験を活かして、 ステップアップしたい。 ◆将来、独立したい。 など、1人ずつ理由は様々。 代表の小林社労士は、様々

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 労務管理、障害年金申請サポート、労働・社会保険の手続き・給与計算 駅から3分！便利な場所にある事務所です。一緒にスキルアップしませんか！ ・スキルアップにより昇給も可能 ・子育てや介護をしているスタッフ同士で、助け合いながら仕事ができる職場環境です ・半年間の勤務後は、育児・介護等による「臨時的」なテレワーク・在宅OK ※ウイルス感染対策のために一時的なテレワークの可能性あり ・通勤手当あり（月額上限８円） ・3か月後に給与見直しあり ・子どもが成長して時間に余裕がでてきた方・介護との両立も可能 ・採用後に給与計算実務能力検定2級以上に合格したスタッフの受験費用を事務所負

仕事内容本ポジションではクライアントの労務管理をメインに業務をお任せいたします。 【業務内容詳細】 ・給与計算 ・入退社手続き ・社会保険手続き ・入力業務 ・電子申請 ・就業規則の作成補佐 ＜体制＞4名体制 Lマネージャー2名 Lメンバー2名 PRポイント 【社会保険労務士法人エール：労働問題と社会保険制度の専門家集団】 同法人は顧客企業から、法改正対応、就業規則見直し、賃金見直し、労使トラブルなどのご相談が増加中している中、「先見性」と「多様性」と「人財力」この3つの力を発揮して地域に密着し、中小企業の経営者に寄り添い、働くにまつわる課題をスッキリ解決するお手伝いをし

仕事内容人事労務スタッフ募集！社会保険労務士資格をお持ちの方歓迎！ 【仕事内容】 給与計算が主となりますが、他に労務事務を担当頂きます。 ・各種介護サービスに従事している者の給与計算 ・就業管理システム ・人事労務システム ・社保手続き ・入退社手続き書類管理 ・マイナンバー管理 ・育休・産休管理 ・労災事務 ・年末調整業務 etc 【事業内容・会社の特長】 老人介護福祉を中心に展開していて安定した経営基盤のある大型の社会福祉法人です。 管轄官庁の定期的な査察も多く、適正な運営と明朗な会計基準で健全性があります。 支援が必要な方を、全力でサポートする「人の役に立つ仕事」です。 【募集背景】 職員の

仕事内容<仕事内容> 労務コンサルタント 【労務コンサルタント】 クライアントと協力して、会社が直面する労務課題を解決します。 〇業務内容 立ち上げ時期を中心としたクライアント企業が抱える様々な労務課題を解決・解消に導くための税務・会計コンサルティング業務全般の担当 ・人事、労務に関する相談、指導 ・労働、社会保険手続きサポートサービス ・就業規則の作成サポートサービス ・助成金の支援申請サポートサービス ・給与計算サービス <給与> 年収350万円～630万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇

仕事内容社会保険労務士業務（または補助） 顧問先をメインで担当していただき、継続的に担当企業からの相談・提案の中で信頼関係を築いていきます。 既存の顧問先企業の他、新規企業担当もあります。 ※ご紹介や依頼問い合わせに対し社労士のお役にたてることを伝えていただき、契約につなげていただきます その他、日常の労務相談、顧問先の労務面の課題解決へのサポート、立ち合い、就業規則、法改正対応、是正勧告対応、助成金、得意分野の構築など幅広い業務をお任せします。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務 【職業紹介事業者】 株式会社ＰＤＣ（13-ユ-311474） 待遇 ○ 労災保険・雇用保険・健康保険・厚

仕事内容【仕事内容】 【募集背景】 組織力向上のための人材募集！ 【業務内容】 契約企業から依頼された、以下のアウトソーシング業務を行います。 ■労働保険・社会保険諸法令に基づく事務作成 ■給与・賞与計算 ■その他関係法令に基づく届け出や申請手続き、電話対応、接客 ■社内清掃 【企業の魅力】 ■人事・労務顧問や戦力型就業規則業務を中心に、企業経営を様々なサービスでサポートする社労士事務所 ■毎朝１５分の勉強会と月に１度２−３時間程度、DVDによる研修を実施！ 常に人事/労務知識をアップデートすることが可能！ 【仕事の魅力】 国の認可団体でもある事務組合（長年国から最高評価を受けている実績があり

勤務時間09:00~15:00/10:00~16:00/11:00~17:00/09:30~15:30 週勤務日数：3日~4日

仕事内容給与： 時給1120~1250円 仕事内容： ＊社労士事務所での事務＊ 英会話得意な方大歓迎 英語で電話のやり取りや読み書きできる方。 又は中国語が得意で会話読み書きできる方。 士業事務所経験者歓迎です♪ 社会保険の事務のサポートもお願いします。 同業務を担当しているものもいますので、サポート体制も万全です。 社会保険事務はスキルアップにもつながる、やりがいのあるお仕事です。 社会保険事務に興味がある方！ 主婦も活躍中の働きやすい職場で、いっしょに働いてみませんか？ 外国籍の方も大歓迎です♪ アピールポイント1 ☆主婦に嬉しいポイントたくさん 【主婦に理解有り。柔軟シフトで働き

仕事内容顧客企業および顧客企業従業員のデータ入力 顧客企業の給与計算 労働保険、社会保険の各種手続き（電子申請） 助成金等、各種申請業務 お客様からの問合せメールや電話の対応 （顧客企業に訪問する場合もあります） 業務に関連するドキュメント類の作成 ※顧客は、数名～３００人程の中小企業です ※使用アプリケーションは、Ｗｏｒｄ、Ｅｘｅｌ、 社労士業務専用クラウドソフトです。 ※雇い入れ後の業務の変更範囲：当法人の定める業務

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> パート 人事労務 ブランクOK 自転車・バイク通勤可！ 入退社処理、勤怠管理、給与計算、健保対応、 その他事務、電話応対、来客対応、助成金の申請 社会保険関係は社労士事務所と契約しているので面倒な処理はありません <給与> 時給1,200円～1,300円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 週休制 業務カレンダーあり 入社時有給２日付与 3か月後入社月により最大8日付与（計10日） 記念日休暇年1日付与 時間有給制度あり 有給取得率94.28％ <勤務地> 神奈川県横浜市都筑区東方町１３４ 小机駅 横浜線 小机駅からバス 新川向橋から徒歩２分 <福利厚生> 交通費

仕事内容【プロサッカーチーム運営会社】スポンサー獲得営業＊スポーツビジネス／J１所属／新横浜駅徒歩5分 【仕事内容】 神奈川県横浜市をホームタウンとする日本プロサッカーリーグに加盟するサッカークラブの運営会社 マーケティング本部 法人第一営業部にて「営業職」の募集です。 【業務内容】 ・チームのスポンサー獲得業務 ・既存スポンサーのフォロー ・スポンサー集客の企画や提案 ・クラブがゲーム時のゲーム会場でのスポンサー対応、集客イベント時の準備や設営 等 ※現在スポンサー 37社 ＜職場環境＞30代後半～40代 ■法人第一営業部 部長1名、課長2名、メンバー1名 ■法人第二営業部 部長1名、メン

仕事内容【仕事内容】 【募集背景】 事業拡大に伴う増員募集です。 【業務内容】 社会保険労務士 業務全般 ■労務相談 ■就業規則等、諸規定の作成 ■顧問先訪問 ■給与計算 ■労働保険、社会保険手続き【職種】 社会保険労務士 【給与】 年収360〜700万円 【勤務地】 神奈川県横浜市 【勤務時間】 通常勤務時間：09:00〜17:00休憩時間：60分【フレックスタイム制の場合】フレックスコアタイム：10:00〜15:00所定労働時間：7.0時間フキシブルタイム（午前）：08:00〜10:00フキシブルタイム（午後）：15:00〜19:00 残業が発生する場合があります 【休日・休暇】 ■完

仕事内容人事ー労務 【仕事内容】 人事部労務チームの一員として主に社会保険業務の担当をお任せします。 社会保険業務は社会保険労務士事務所に一部アウトソースしているため、主には社労士事務所への提出資料作成・確認、法令対応やグループ会社の従業員の問合せ窓口を担当いただきます。 社会保険実務の他には、労務に関連する制度や福利厚生の改善、メンタルヘルス対応などの人事労務業務に幅広く携わっていただきます。 ご希望や適性に応じ、未経験の業務に関してもジョブローテーションにより幅広く携わっていただくことも可能です。 ▼人員構成 係長クラス1名、主任クラス4名、メンバークラス1名、アルバイト5名、派遣社員2名 【事

仕事内容<仕事内容> 正社員 人事労務 ブランクOK 自転車・バイク通勤可！ 入退社処理、勤怠管理、給与計算、健保対応、人事・採用、 その他事務、電話応対、来客対応、助成金の申請 社会保険関係は社労士事務所と契約しているので面倒な処理はありません <給与> 年収300万円～3600万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休制 業務カレンダーあり 土曜日出勤が月1回（年に12日）祝日出勤が年5日あり※年間休日108日 入社時有給２日付与 3か月後入社月により最大8日付与（計10日） 記念日休暇年1日付与 時間有給制度あり 有給取得率94.28％ <勤務地> 神奈川県横浜市都筑区東方町１

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士事務所事務スタッフ 社会保険労務士事務所で、社会保険労務士さんのサポート（給与計算、労働・社会保険関係の手続）をしていただくお仕事です。 資格や経験は不問ですが、経験者は歓迎します。 扶養内勤務、Wワーク可 <給与> 時給1,200円～1,400円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み 週2～3日からOK <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 神奈川県横浜市磯子区東町 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 労災保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 服装自由

仕事内容【仕事内容】 【募集背景】 業務拡大に伴い人材を募集いたします。 【業務内容】 ◆顧問先のアウトソーシング業務（労働・社会保険手続・給与計算） ◆日常の労務相談 ◆顧問先の労務面の課題解決へのサポート ◆就業規則 ◆法改正対応 ◆是正勧告対応 ◆助成金 ◆得意分野の構築 など ※顧問先をメインで担当していただきます。継続的に担当企業からの相談や提案の中で信頼関係を築いていきます。既存の顧問先企業の他、新規企業担当もあります。（ご紹介や依頼問い合わせに対し社労士のお役にたてることを伝えていただき、契約につなげていただくものです） 【組織体制】 職員20名 【資格保有者数】 ・社会保険労務

仕事内容<仕事内容> ❀✿労務課長候補✿❀ ◆働きやすさ改革を担う主力チーム◆ 急成長で体制強化！管理本部新メンバー募集 人事労務部門の中核をあなたにお任せ 現在、会社は大きな変革期を迎えています。 今後は、会社の成長に追いつけるための労務管理強化、そして現場の社員が最大の成果を出せるための良質な労働環境や社内制度の整備が必要です。 今回は労務業務（給与計算・勤怠管理・入退職手続きなど）を経験されてきた方に、会社の将来を左右する重要な人事労務部門のお仕事をお任せします。 これまでの経験を活かし、あなたらしく活躍してください。 お仕事内容 主な使用ソフトはマネーフォワード クラウ

仕事内容【仕事内容】 【募集背景】 事業拡大・組織強化のため人材を募集します！ 【業務内容】 社会保険・労務手続き 給与計算 助成金 就業規則作成・人事労務 人事評価制度の構築 ※閑散期等は税務業務も手伝っていただくことになります。 税務の経験がない方でも全く問題ございません！ 【企業の魅力】 子育て等の家庭のご事情により、勤務時間に制限はあるが、中小企業の支援に興味がある方歓迎です。 子供の急な病気や学校行事、資格勉強など、急な用事で休むことは可能です。 アットホームで風通しがいい事務所です。 ぜひ私たちの仲間になって成長している中小企業のお客様を、一緒に応援しませんか？【職種】 社会保険労務

仕事内容労務コンサルタントとして創業期にあるクライアント企業を中心に、 労務課題解決のサポートをしていただきます。 ◆業務詳細 以下のようなサービスを担当顧客にご提供します。 ・人事／労務に関する相談、指導 ・労働／社会保険手続きサポートサービス ・就業規則の作成サポートサービス ・助成金の支給申請サポートサービス ・給与計算サービス ※クライアント対応について 直接訪問の他、WebやTelでのリモートも実施。 ◆当ポジションのミッション 創業期のスタートアップ企業を中心とした クライアントが抱える労務課題を解決に導くポジションです。 「少人数企業も対象となる、労働基準法で決めら

仕事内容【神奈川：リモート】労務 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 東証プライム／離職率5％程度／在宅勤務とフレックス併用／キャリアの幅が広がる 【職務概要】 同社の人事部はグループ各社の人事業務を一元管理しています。 人事部労務チームの一員として主に社会保険業務の担当をお任せします。 【職務詳細】 ・社労士事務所への提出資料作成・確認 ・法令対応 ・グループ会社の従業員の問合せ窓口 ・労務に関連する制度改善 ・福利厚生の改善 ・メンタルヘルス対応 ※社会保険業務は社会保険労務士事務所に一部アウトソースしております。 ※希望や適性に応じ、未経験の業務に関してもジョブローテーションによ