ケアプランセンターねこのての求人・仕事・採用

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ケアプランセンターLOVEでは、《ケアマネジャー》としてのやりがいある業務をお任せします！ あなたの役割は、利用者様の生活を支える《ケアプランの作成》や、必要なサービスの調整を行うことです。 ◆ 具体的には、 ・利用者様との面談を通じてニーズを把握し、最適なプランを提案します。 ・サービス提供者との連携を図り、円滑な支援を実現します。 ・定期的なモニタリングを行い、プランの見直しも行います。 日勤のみで、プライベートの時間も大切にできます！ 《充実したサポート体制》が整っており、入社後もしっかりサポートします。 あなたの力で、より良い生活を提供し

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトはご相談下さい。

仕事内容整形外科診療所内に併設する居宅介護支援事業所のケアマネ業務を していただきます。 勤務日数や時間数、働き方、シフトはご相談下さい。 変更範囲：なし ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：訪問と付随業務がない時間の拘束はありません 木曜日・土曜日、両日、又はいずれか ６時間を超える場合は、休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，金曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容訪問看護ステーションからの訪問看護のお仕事です。 ・訪問とそれに付随する業務 ・訪問エリア：主に港区、西区中心 ・シフト制勤務（火曜、木曜、土曜）固定勤務も応相談 【変更範囲：変更無し】

勤務時間08時15分～17時15分（休憩60分） [時間外労働] 月平均時間外労働時間 1時間

仕事内容組合員数4,586名、出資金1億7,792万円を有する、生協法にもとづく住民自治組織「浜北医療生活協同組合」です。全日本民主医療機関連合会（全日本民医連）に加盟し、地域住民が主体となって運営に関わる医療機関という特色を持っています。組合員という地域とのつながりを基盤に、住民本位の医療・介護サービスを提供しています。【企業の魅力】 ・1997年の法人設立以来、8つの事業所で約110名の職員が活躍 ・組合員数4,586名、出資金1億7,792万円の生協法にもとづく住民自治組織 ・1997年の設立以来、静岡県浜松市浜名区を拠点に地域住民の自治組織として医療・介護サービスを提供する生活協同組合です【福

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 213000~314000円 【住所】 新潟県新潟市中央区日の出2-2-43 【アクセス】 JR信越本線(直江津～新潟)新潟 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 227000~257000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 鳥取県米子市西福原8-16-66 【アクセス】 JR境線後藤 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①内容充実の研修制度◎知識を深められる♪ 利用者さまの希望を尊重したサポートを行うケアプランセンターセントラルローズガーデ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 220000~270000円 【住所】 大阪府大阪市住吉区住吉2丁目9-69 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 スギケアプランセンターあびこケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 240000~280000円 賞与：年2回（75ヶ月） 給与その他： 職能給：200000円 公的資格手当：ケアマネージャー20000円、主任ケアマネージャー40000円 管理者手当：40000円（訪看：所長がいる事業所の管理者は20000円） ＜その他手当＞ 子ども手当：第3子まで10000円/1人、第4子以降20000円/1人 【住所】 大阪府大阪市住吉区我孫子東二丁目

仕事内容介護・予防ケアプランの作成 認定調査（月２～３件） 待遇 ＊働きながらの資格取得サポート ＊制服貸与あり ＊雇用保険・労災・健康保険・厚生年金 加入 ＊通勤手当（規定支給） ＊有給休暇（法定支給） ＊無料駐車場あり ＊屋内の受動喫煙対策あり 休日・休暇 【お休みについて】 土日休み 週休2日制 毎週 ＊6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ブランクOK★ フルタイムの仕事 ボーナス・賞与あり 主婦・主夫歓迎★ 交通費支給★ 土日休み 女性が多い職場 子育て両立応援 学歴不問★ 日勤のみ 昇給あり 朝からの仕事★ 研修あり 経験者・有資格者歓迎★ 資格を活かせる

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 輝松会ケアプランセンターケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 215000~245000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： 基本給：190000円〜205000円 資格手当：10000円〜20000円 職能手当：15000円〜20000円 ＜その他手当＞ 資格手当は介護支援専門員以外の資格に応じて支給 介護福祉士10000円、看護師18000円等法人規定による 職能手当は介護支援専門員15000円、主任介護支援専門員20000円を支給 いづ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 186000~221500円 賞与：年2回（4.7ヶ月） 【住所】 北海道札幌市豊平区平岸二条５丁目２－１４第５平岸グランドビル４階 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 時間外手当 / 燃料手当 / 職務手当 / 調整手当 / 通勤手当/

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・居宅ケアプラン作成 ・給付管理請求業務 ・総合相談業務等 ※就業場所変更の範囲： なし ※業務内容変更の範囲： なし ※契約期間： 期間の定めなし ●賞与の前年度実績は年2回、計3か月分の支給があります。安定した収入が魅力の職場です。 ●有給消化率はほぼ100％を実現しています。お休みが取りやすく、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ●未経験・ブランク・新卒の方も歓迎しています。研修制度があるので、自信を持って業務に取り組めます。 未経験可、ブランク可、介護福祉士、新卒可、年齢不問、見学のみ可、WEB面接可 〈資格〉

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 209700~323100円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 大阪府豊中市小曽根4-21-21 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日121日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 オンコール手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 オンコール手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険

仕事内容介護支援専門員の募集です。 ・介護保険サービス相談 ・ケアプラン作成 ・ケアマネジメント業務 等になります。 ＊介護業界の未経験も歓迎！ 経験よりまずは人柄を重視します。 【変更範囲：なし】 ＊当社ホームページもぜひご覧ください。

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務全般 ・入居者の状況を踏まえたサービス調整、ケアプラン作成、請求業務 ・家族への説明および生活全般の相談 ・ケアマネジャーへの助言や指導などのマネジメント業務 ・その他、ケアマネジャーに付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 法人の定める就業場所 ※業務内容変更の範囲： 法人の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●土日休みの完全週休2日制です。有給取得率も72％と業界内高水準のため、しっかりお休みを取りプライベートを充実できます。 ●残業は月平均5時間と少なめです。オンオフのメリハリをつけながら働け、退勤後の時間を有効活用でき

勤務時間8:30～17:30 ※1日4時間～、勤務時間などご相談ください。 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし

仕事内容【週2日～】ケアマネジャー/パート募集！ケアマネジャーの求人で地域貢献！ 【店舗名】とやまケアプランセンターそよ風/41805 【給与】老人介護施設スタッフ：時給1,800円 【勤務時間】8:30～17:30 ※1日4時間～、勤務時間などご相談ください。 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし 週2日 から応相談 【交通】朝菜町駅、南富山駅、南富山駅前駅、大町(富山)駅、堀川小泉駅、上堀駅、小泉町(富山)駅 【勤務地・面接地】 富山県富山市上袋655番地 サンコレクトギアビル101号 ■ 給与詳細 老人介護施設スタッフ：時給1,800円 ■ 企業PR 【福利厚生・待遇】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 190000~272000円 賞与：年2回（3ヶ月） 給与その他： 基本給：180000円〜260000円 資格手当：10000円〜12000円 ＜その他手当＞ 住宅手当：20000円／月 家族手当：7500円／月（子１人につき） 15000円／月（配偶者） 保育手当：15000円／月 ※諸手当については法人規程に準じた条件による 【住所】 福岡県糟屋郡宇美町光正寺2-4488-6-3

勤務時間又は9時00分〜17時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：週に１日１時間～勤務可能です 直行直帰・在宅ワークを積極的に導入しています 隙間時間のスポット勤務も可能です 休憩時間は法定どおり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇・冬季休暇 慶弔休暇あり（会社規定による）

仕事内容小児訪問言語聴覚士業務 １．障がい児・医療的ケア児の自宅を訪問してリハビリの提供 ２．リハビリ計画の作成やその他報告書類の作成 ３．リハビリ職として他職種と連携し助言等 ※週１日１時間～スポット勤務可能、Ｗワーク・扶養内勤務ＯＫ！ ご利用者宅からの直行直帰可 訪問未経験・ブランクのある方も大歓迎です 「お話だけ聞いてみたい」「職場見学をしたい」お気軽にお問い合 わせください（事前予約要） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 200000~301000円 【住所】 大阪府豊中市玉井町1-10-6 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 役職手当 / 時間外手当 / 通勤手当/ 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり/その他 / 昇給 / 研修制度 / 資格取得支援制度 / 退職

勤務時間フレックスタイム制 就業時間１：9時00分〜17時00分又は8時00分〜20時00分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：自分の生活スタイルに合わせて調整は可能です。ご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ８月１３日～８月１５日 １２月２８日～１月３日 その他、バー スデー休暇（該当月に消化）

仕事内容アセスメント ご利用者との契約 サービス調整 ケアプラン作成 担当者会議 モニタリング 提供票送付 給付管理 相談業務など ※６０歳以上の方も歓迎です。 【変更範囲：変更なし】