鉄道会社 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

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大阪/神戸/京都/鉄道グループ会社のヘルプデスク・運用土日休み産休取得率100%福利厚生

パーソルコミュニケーションサービス株式会社

  • 大阪府 大阪市北区

  • 年収380万円〜500万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • リモートワーク
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 土日祝のみOK
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK
  • スキルアップ

仕事内容パーソルコミュニケーションサービス株式会社 【大阪/神戸/京都】鉄道グループ会社のヘルプデスク・運用◆土日休み◆産休取得率100%◆福利厚生◎ 【仕事内容】 【大阪/神戸/京都】鉄道グループ会社のヘルプデスク・運用◆土日休み◆産休取得率100%◆福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 ~パーソル100%出資のITサービスプロバイダー/パーソルGの福利厚生・手当/産休取得率は100%◎~ ■業務内容 鉄道グループ会社にて、情報システム部門の運用支援業務を担当していただきます。 クライアント先に常駐し、日々のシステム運用を円滑に進め、サービス改善の提案や運用の最適化を実施します。 【具体的には

登録エントリー

管理職候補/南海電気鉄道株式会社100%出資子会社/南大阪エリアで葬祭ディレクター募集!

南海グリーフサポート株式会社 ティア住之江 南海グリーフサポート株式会社

  • 大阪府 大阪市住之江区 西住之江 / 我孫子道駅 徒歩8分

  • 年収580万円〜670万円

  • 正社員

  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週休2日制
  • 男性活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 夜勤
  • 夜勤なし
  • 18時までに退社可
  • 研修あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 経験者優遇

仕事内容南海グリーフサポート株式会社は南海電気鉄道株式会社のグループ会社で、大阪府・和歌山県内の「葬儀会館ティア」を運営しています。 \当社のポイント/ (1)南海電気鉄道株式会社の100%出資子会社 (2)東証スタンダード市場上場の「株式会社ティア」と業務提携 (3)「健康経営優良法人2023」認定 (4)「LGBTQフレンドリー宣言」企業 このような基盤のもと、事業運営をしています。 経験者の方は、能力に応じて早期管理職登用の可能性がございます。(最短入社2年で支配人登用実績あり) 有休も取得しやすく、最長6日間のリフレッシュ休暇もございます。 深夜帯の対応は専門スタッフが担当しているため、葬祭業

フォロー営業/既存顧客を中心に契約内容を説明・新たな提案を担当

遠州鉄道株式会社

  • 大阪府 大阪市北区 堂島 / 北新地駅 徒歩約4分

  • 月給26.3万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 直行直帰あり
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 電話対応なし
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • AT限定OK

仕事内容遠州鉄道株式会社 フォロー営業[既存顧客リモート/直行直帰OK*月収40万円可*テレアポなし \効率的なテレアポ分業制 & 遠鉄のホワイト環境/ だから…提案のみに集中できる&楽しく長く働ける☆ 社員1万人・創立80年以上の遠州鉄道グループ。 長い歴史の中で築いてきた安定基盤がありながらも 働き方は最新スタイルなのが当社流です! \効率的な営業スタイル/ ★訪問アポは、会社が無料でご用意します ★新規開拓なし!知人への営業も不要! ★契約ペースは早め。コンパクトな提案が基本◎ ★年収1000万円以上の社員も複数在籍! \時代に即したホワイト環境/ ★リモート勤務がベースで、出社は週2

大阪/提案営業(鉄道業界向け) /顧客先は大手鉄道会社/社会インフラに根ざしたシステムを提案

アイテック阪急阪神株式会社

  • 大阪府 大阪市福島区

  • 年収400万円〜700万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • フレックスタイム制
  • リモートワーク
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • スキルアップ

仕事内容アイテック阪急阪神株式会社 【大阪】提案営業(鉄道業界向け) ※顧客先は大手鉄道会社/社会インフラに根ざしたシステムを提案 【仕事内容】 【大阪】提案営業(鉄道業界向け) ※顧客先は大手鉄道会社/社会インフラに根ざしたシステムを提案 【具体的な仕事内容】 ~日本初の列車運行管理システム(列車運行の自動化)を実現した企業/阪急阪神東宝グループの各種システムの開発・提供を行う総合IT企業/抜群の安定性と充実の福利厚生~ 阪急阪神電鉄社、他大手鉄道会社様に対する、鉄道の旅客案内システム、信号設備監視システム、車内防犯カメラ、業務系(勤怠/給与管理等)システムの提案営業ポジションです。 ※担当

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大阪/在宅勤務可/鉄道会社向けシステムの法人営業残業10H以下/ノルマ無/NEC販売特約店

株式会社中松商会

  • 大阪府 大阪市淀川区

  • 年収400万円〜500万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • リモートワーク
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK

仕事内容株式会社中松商会 【大阪/在宅勤務可】鉄道会社向けシステムの法人営業◆残業10H以下/ノルマ無/NEC販売特約店 【仕事内容】 【大阪/在宅勤務可】鉄道会社向けシステムの法人営業◆残業10H以下/ノルマ無/NEC販売特約店 【具体的な仕事内容】 ~”鉄道インフラ”を支える設立70年の安定企業/大手鉄道会社の案件8割以上/業界未経験OK/残業15H程度/年休123日/数字に追われずお客様としっかり向き合いたい方にお勧め★~ ■業務概要 当社は情報通信機器(PC・タブレット・サーバ・プロジェクター・プリンター他周辺機器)やシステム関係(列車無線システム・ETC路側システム等)の提案・販売を

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ライフコンサルタント/アフラックの保険の既契約者向け提案・フォロー業務

遠州鉄道株式会社

  • 大阪府 大阪市北区 堂島 / 北新地駅 徒歩約4分

  • 月給26.3万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • フルタイム
  • 残業月20時間以内
  • 直行直帰あり
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 職場内禁煙
  • ブランクOK
  • 経験者優遇
  • AT限定OK
  • マネージャー採用

仕事内容遠州鉄道株式会社 ライフコンサルタント(既契約者対応)|リモート可*固定給保証*関東積極採用 <入社から2ヵ月間は月給30万円保証中※規定あり> 新規開拓なし◆経費や知人紹介も不要な生保営業 営業に専念でき、提案力を最大限に活かして、 キャリアを更なる高みへ目指せる環境をご用意◎ <*当社で「しなくていい」こと*> テレアポ/職域営業/保全給付の対応/ 形式的な毎日出社/イベント勧誘/ 入社勧誘/後輩の教育/確定申告など <*関東積極採用!マネージャーより魅力を紹介*> 営業面のサポートはもちろん、 現場の声を聞いて、屋形船での食事会を開催したり、 スポーツジムの利用補助制度を作った

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