R4株式会社 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【弊所について】 岐阜県羽島市にある会計事務所です。税理士事務所として税務に関わる業務は当たり前として取り組んでいますが、その前段階にある経営そのものに着目して"経営理念"をベースとした経営支援業務に取り組んでいます。 【仕事概要】 中小企業様の真のパートナーとして、税理士業務および、経営理念を柱にした経営サポートを行っていただきます。 【主な仕事内容】 税理士業務補助 ・経理指導および記帳代行業務 ・資料の整理等を含む会計業務全般 ・税務申告業務 ※利用会計ソフト：MJS他（初めての方にも丁寧に指導します） 経営支援業務 ・経営計画策定のお手伝い ・組織体制構築および管理会計体制構築等

仕事内容豊田通商グループである鋼材メーカーの同社経営企画部にて下記業務をお任せいたします。 待遇・福利厚生 通勤手当（上限10万円まで交通費支給）、時間外手当（残業時間に応じて別途支給）、家族手当 社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） 退職金制度、資格取得補助、財形貯蓄、持家融資、制服貸与(クリーニング代／修理代会社負担)、フリーローン、従業員持株会（豊田通商の株式）、相互会（社内旅行などのイベント）、食堂あり、カフェテリア制度あり、会員制福利厚生施設 喫煙環境→屋内全面禁煙 休日・休暇 完全週休2日制（土日休み） 長期休暇（年末年始、GW、夏季） 有給休暇（法定通り有休取得・付与）、育児休

仕事内容当社が支援する次世代型クリニックチェーンは、出店を拡大しており、来期はさらなる加速を計画しています。これまで出店は関東を中心に進めてきましたが、事業拡大に伴い、関西・東海・九州といった主要都市圏への展開が急務となっています。 本ポジションでは、これらのエリアの開拓を現地で主導いただきます。エリアマーケティングや商圏分析をもとにした立地戦略の策定から、不動産仲介・デベロッパーとのネットワーク構築、優良物件の発掘・条件交渉までを担う、出店の「最前線」をつくる役割です。既存メンバーが主に関東を担うなか、あなたには担当エリアの開拓を一定の裁量を持って進めていただくことを期待しています。 待遇・福利厚

仕事内容一般企業や医療法人などを対象に、社内託児所や院内保育園の開設支援、および開園後の運営フォローを行う法人営業をお任せします。 待遇・福利厚生 時間外手当（残業代別途支給）、通勤手当（3万円迄／月）、家族手当（第一子5000円、第二子3000円／月）、勤務手当（緊急当番1回につき5,000円） 社会保険完備、通勤手当（上限33,000円/月）、家族手当（第1子5,000円、第2子3,000円/月）、財形貯蓄、個人型確定拠出年金（iDeCo）、福祉はぐくみ企業年金基金、法定健康診断、私服勤務（オフィスカジュアル）、慶弔見舞金、忘新年会補助、系列保育園（マミーズ保育園）を従業員価格で利用可能 喫煙環

仕事内容大ヒット商品「ReFaロックオイル」や「ReFa MILKシャンプー」など、リピート商材カテゴリで驚異的な前年比＋90％成長を記録している『ReFa』のヘアコスメカテゴリー。この最注力部門において、チームを牽引し次なるメガヒット製品を世に送り出す「商品企画・開発責任者候補（次世代の管理職候補）」を募集します。 単なるパッケージやコンセプトの企画に留まらず、マーケティングデータやP/L（損益）を見据えた製品戦略の立案から、OEMメーカーと連携した剤型開発、発売までのプロジェクトマネジメントをトータルに指揮していただくポジションです。 待遇・福利厚生 エリア手当、超過勤務手当、深夜勤務手当、休日

仕事内容多品種少量生産で主に自動車のステップ・自動ドアの生産を行う当社にて、製品の品質を確保・向上させるための品質保証業務をお任せいたします。 待遇・福利厚生 通勤手当：実費支給（上限なし） 家族手当：扶養者ありの場合15,000～19,500円／月 社会保険：社会保険完備 退職金制度：勤続3年以上 喫煙環境→屋内全面禁煙 休日・休暇 完全週休2日制（土日休み） 長期休暇（GW、夏季、年末年始）、年間有給休暇11日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日

仕事内容2026年4月の経営統合により、新生「MIRAINIグループ」として更なる成長へと舵を切った同社において、グループ全体のサステナビリティ基本方針・戦略に基づく企画の具体化および社内への浸透・推進を担当します。 まずは重要テーマである「気候変動・環境業務（Scope算定など）」を主軸にスタートし、将来的にはSDGsやESGの実装、非財務情報開示の充実化など、サステナビリティ領域のスペシャリストへとキャリアの幅を拡げていただくことを期待しています。 待遇・福利厚生 通勤手当、時間外勤務手当、営業手当（対象部門のみ） 社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）、退職金制度（入社3年経過後から対象）

仕事内容BEAUTECH事業本部にて、売上500億円規模を誇る世界的ブランド『ReFa』のプロモーション戦略の全体設計および実行リードをお任せします。単一の手法（デジタルのみ、PRのみ等）に縛られず、TVCM、新聞、雑誌などのマス広告、SNS、インフルエンサー施策、リアルイベントなどを複合的に組み合わせた「統合プロモーション（フルファネルマーケティング）」のプランニングを牽引する司令塔（リーダー候補）のポジションです。 待遇・福利厚生 通勤手当（上限5万円まで交通費支給）、家族手当、役職手当、エリア手当（勤務地により支給）、住宅手当（規定あり） 社会保険完備、確定拠出型年金制度、財形貯蓄、社員持株会

仕事内容川崎重工業（株）航空宇宙システムカンパニーで取り扱う、航空機に関連する金属板金加工部品の生産工程の計画や立案を担当頂きます。 待遇・福利厚生 時間外手当、通勤手当（交通費支給） 社会保険完備（健康、介護、厚生年金、雇用、労災）、退職金制度、単身寮/社宅制度、財形貯蓄制度（一般・住宅・年金）、川崎重工業（社員持株会）ほか、各種施設（保養所、医療施設、体育施設、食堂、売店） ・クラブ活動：川崎重工業クラブ活動（軟式野球部、サッカー部、陸上部、バレーボール部、卓球部、水泳部ほか） ・社内行事：ハイキング大会、ボウリング大会 等 喫煙環境→敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 休日・休暇 週休2日制

仕事内容品質保証部での品質管理・品質保証業務をお任せいたします。 待遇・福利厚生 通勤手当／上限額月24,000円まで交通費支給（自家用車通勤の場合） 家族手当／第一扶養月18,000円、第二扶養以降月3,000円 役職手当／マネジメント職だけでなく、個人スキル・技能によって取得できる手当 別居手当 社会保険（健康、厚生年金、雇用、労災）、退職金制度、企 業年金基金、保存有休制度、財形貯蓄、団体生命保険、各種クラブ活動、教育研修制度（新入社員研修、社外研修、通信教育、社内語学研修、監督者研修、ハラスメント研修他） 喫煙環境→敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 休日・休暇 週休2日制（土日休み）※ト

仕事内容2024年4月に新設された人事部DE&Iキャリア形成支援Gにてダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン推進および研修企画・実施などの社員育成の業務をお任せいたします。 ※DE&I＝ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン ※ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン＝多様な人材が公平な機会を得て、一人ひとりが能力を発揮できる職場づくりを進める取り組み 待遇・福利厚生 通勤手当：全額支給※会社規定に従って支給 家族手当：会社規定に従って支給 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 厚生年金基金 退職金制度 カフェテリアプラン 宿直手当 財形貯蓄制度 社員持株制度 診療所 両立支援

仕事内容世界シェアトップクラスの半導体メーカーUMCグループ企業での半導体材料に関わる材料・設備・工務・備品等の調達（主にIDM）業務をお任せします。 待遇・福利厚生 通勤手当（交通費支給）、住宅手当、家族手当 各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）、確定拠出年金制度、財形貯蓄、カフェテリアプラン、シャトルバス送迎あり 休日・休暇 完全週休2日制（土日祝休み） 長期休暇あり（GW、夏季、年末年始） 有給休暇：20日間（4月21日～）※中途入社の場合、初年度は入社日に応じて支給 ◎年間124日（2020年度）

仕事内容上場企業の本社（人事総務部・庶務秘書課）で、日本人の社長やボードメンバーの外国人常勤役員の秘書として活躍いただける方を募集します。 待遇・福利厚生 通勤手当（規定に基づき交通費支給） 各種社会保険完備（健康、厚生年金、労災、雇用） 財形貯蓄制度 確定拠出年金制度 従業員持株会 慶弔見舞金制度 借上社宅制度（※30歳未満・独身・実家より通勤1時間半以上の3つの条件を満たす場合） 定期健康診断 各種同好会活動（野球・ゴルフ・サッカー・テニス・フットサル・ドッチビー・写真） 観劇・ビアパーティー・忘年会・研修旅行 服装自由 喫煙環境→屋内全面禁煙 休日・休暇 週休2日制（土日祝休み） ※年数日土

仕事内容経費類（消耗品/備品/食器/新規開業物件対応等）に分類される商品類の調達業務をご担当いただきます。 待遇・福利厚生 超過勤務手当 住宅手当/月2万4000円(規程による) 資格手当 通勤交通費支給/上限 月15万円(規程による)など 社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） 寮・社宅制度 勤務地限定制度 退職金制度 社員持株会（会社から奨励金支給） 財形貯蓄制度 選択制確定給付企業年金 就労復帰支援（GLTD）制度 育児休業制度・出生時育児休業制度 短期育児休業制度（はぐくみ休暇）/ 短時間勤務制度 介護休業制度 / 短時間勤務制度 介護休業補償制度 通信教育費（在籍期間内に修了した場合、

仕事内容超難関国家試験から、小さなお子様からご年配の方まで幅広い受験者のいるご当地・趣味検定まで、様々な試験の実施運営をしていただきます。 待遇・福利厚生 通勤手当：全額支給（同社規定に基づく） 家族手当：子ども手当支給 出張手当 赴任手当 など 各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） 産前・産後休業 育児・介護休業 育児・介護短時間勤務 人間ドック制度 乳がん・子宮がん検診受診制度 子弟学費減免制度 グループ会社のグランピング施設利用 オフィスカジュアル 喫煙環境→屋内全面禁煙 休日・休暇 完全週休2日制（土日祝休み） ※月1～3回、土日出社の可能性（別途振休取得） 夏季休暇：3日 年末

仕事内容新設された『ハート事業本部』にて、新規化粧品事業の立ち上げに伴う商品企画、およびブランド全体の包括的な中長期戦略の立案・チームマネジメントをお任せします。 単発のアイテム企画にとどまらず、年間MD計画の策定、事業P/L（損益）を見据えた予算管理、EC・バラエティショップ・百貨店といったマルチチャネルの販路戦略にいたるまで、新カテゴリーの「成長ストーリー（ブランドマネジメント）」そのものを創り出す極めて裁量の大きな重要ポジションです。 待遇・福利厚生 エリア手当、超過勤務手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、家族手当（規定有）、単身赴任手当（規定有）、管理監督者手当、役割給、資格手当、交通費（月上

仕事内容豊田通商グループである鋼材メーカーの同社にて海外10か国23拠点の生産技術・製造技術の支援及びサポートをお任せします。 待遇・福利厚生 通勤手当（上限10万円まで交通費支給）、時間外手当（残業時間に応じて別途支給）、家族手当 社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） 退職金制度、資格取得補助、財形貯蓄、持家融資、制服貸与(クリーニング代／修理代会社負担)、フリーローン、従業員持株会（豊田通商の株式）、相互会（社内旅行などのイベント）、24時間営業の売店、食堂あり、カフェテリア制度あり、会員制福利厚生施設 喫煙環境→屋内全面禁煙 休日・休暇 完全週休2日制（土日休み） 長期休暇（年末年始、

仕事内容自動車部品製造業の燃料系分野において、世界でもトップクラスのシェアを誇る同社にて、工場内の事務業務をお任せいたします。 待遇・福利厚生 通勤手当（交通費支給/規定あり）、家族手当（月額：第1扶養19,500円、第2・第3扶養以下5,500円／人、第4扶養以下 5,000円／人）、超過勤務手当等、皆勤手当等 社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） 退職金制度、定年60歳、独身寮（豊田市内）、財形貯蓄制度、自動車・住宅購入資金貸付制度、各種契約保養所、選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン：8万円／年）、 中途入社者研修／階層別研修／技術者課題研修／教育文化室利用補助 ／通信教育修了者受講料

仕事内容高付加価値マンションの「エスリードブランド」をはじめとした、マンション管理業務等を手掛ける自社の営業課長として業務に携わっていただきます。 待遇・福利厚生 通勤手当：交通費支給/全額 家族手当：配偶者 月22,000円 子一人 月5,000円 住居手当：単身者 月10,000円 既婚者 月25,000円 寮社宅：自己負担額毎月約15,000円 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度（勤続3年以上） 財形貯蓄制度、社員持株制度、技術・役職手当あり、自社物件購入値引き制度 喫煙環境→敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 休日・休暇 週休2日制（土日休み） 長期休暇（

仕事内容★R4年12月新規開院♪駅チカ！福利厚生充実◎★「妙典駅」より徒歩1分の好アクセスな立地にR4年12月オープン予定の歯科医院です。全国に20以上の歯科医院を運営している日本最大級の医療法人に属しています。 事業所名:みょうでんキッズデンタル 求人の特徴:週休2.5日以上;有給取得可;車通勤可; 募集職種:歯科衛生士 雇用形態:正社員; パート 業務内容:メインテナンス、ホワイトニング、保健指導等の衛生士業務をお任せします。 診療科目:一般歯科; 予防歯科; 矯正歯科; 小児歯科; インプラント; ホワイトニング・審美歯科; 口腔外科 都道府県:千葉県 勤務地:市川市妙典4-3-31 グレースコ