看護管理者 - 神奈川県相模原市 の求人・仕事・採用

仕事内容神奈川県相模原市《JR横浜線「橋本駅」バス8分》在宅ホスピス・常勤看護師募集/ご入居者さまと向き合いながら最後まで寄り添い、その方が望む看護ケアに携わることができます/またスキルアップが出来る環境です在宅ホスピス橋本 勤務地: 神奈川県相模原市緑区(JR横浜線橋本徒歩10分) 車通勤:可 募集職種: 正看護師 雇用形態:常勤 施設区分:訪問看護 給与: 年収：4,920,000円 《常勤》 月収：基本給280,000円～ 年収：4,920,000円～（目安） 夜勤手当：15,000/回 (研修期間中は7500円/回、研修期間は1週間～2か月) 賞与：560,000（基本給2ヶ月）～ ・賞

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの管理職をお任せいたします。 ・訪問看護事業所全体の管理 ・利用者様契約 ・他事業所、病院との連携 ・訪問看護業務 など 移動：車移動※AT、ナビ付き 【給与詳細】 月給380000円~450000円 ※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定。 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【業務内容】 ［訪問看護師］ ホスピス型住宅内の訪問看護および付帯業務 ご入居者さまのお部屋に訪問し、健康状態のチェックや療養指導・医療処置・身体介護などの看護を提供します。 訪問看護以外にナースコールの対応、ご家族の支援などの施設運営業務も行います。 ・ 日勤は11-13件訪問（1件30-60分） ・1名につき1日最大3回訪問 ・訪問ルートは看護管理者が決定し、そちらに沿って施設内の居室へ訪問します 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00/夜勤：17:00～09:30 【給与情報】 月給39万円～46万円 【施設形態】 その他 【休日・休暇】

仕事内容【タイトル】 株式会社プラーナ訪問看護ステーションさとわ正看護師／管理職 【仕事内容】 管理者としての業務（スタッフ管理、ステーション運営等管理業務）、訪問看護業務を行っていただきます。 ◆訪問看護業務 ・病状の観察や管理 ・医師の指示による診療の補助、 ・リハビリ、食事指導、管理等の日常生活を営むための療養上の看護 ・訪問用の社用車、自転車、ユニフォームは貸与 ・24時間電話対応（OC）：常勤看護師による交代制で分担 ◆ステーション立ち上げ業務 ・立ち上げ管理者としてご活躍いただきます。 ・周辺地域への認知活動 【事業所名】 訪問看護ステーションさとわ 【応募資格】 ◆正

仕事内容【アピールポイント】 【正社員】訪問看護ステーション相模原南区一般看護師および副管理者候補ブランクもOK 【仕事内容】 ・看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ・「週休3日制」「土日祝休み」「日勤のみ」 「中抜けなし」「残業なし」「オンコールなし」 などの条件でお探しの方 上記のいずれかにあてはまる方、 まずはお気軽にご応募ください！ あなたのご希望にできるだけ沿った形でご案内させていただきます。 看護師免許をお持ちの方、必見！ 新たなキャリアへの第一歩を、今踏み出してみませんか。 【主な仕事内容】 【一般看護師】訪問看護 生活リハビリ業務。医療的処置や療養上のお世話。日

仕事内容【業務内容】 ［訪問看護師］ ホスピス型住宅内の訪問看護および付帯業務 ご入居者さまのお部屋に訪問し、健康状態のチェックや療養指導・医療処置・身体介護などの看護を提供します。 訪問看護以外にナースコールの対応、ご家族の支援などの施設運営業務も行います。 ・ 日勤は11-13件訪問（1件30-60分） ・1名につき1日最大3回訪問 ・訪問ルートは看護管理者が決定し、そちらに沿って施設内の居室へ訪問します 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00/夜勤：17:00～09:30 【給与情報】 月給39万円～46万円 【施設形態】 その他 【休日・休暇】

仕事内容【業務内容】 ・ホスピスにおける看護師業務全般をお任せします。 バイタルサイン測定/医師指示に基づく医療処置/看護記録の記載/看護計画の立案報告/フィジカルアセスメント/感染予防/排泄介助/保清/食事介助/訪問医師への対応報告 等 ・ホスピス型住宅の施設長 兼 訪問看護管理者業務 訪問看護の管理者として、主にホスピス施設に入居しているご利用者様の対応を行っていただきます。 また、施設管理者として職員の労務管理やサービス提供責任者としての業務をお任せいたします。 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00/夜勤：16:00～09:00 【給与情報】 月給5

仕事内容【業務内容】 ・入居者様への看護業務（健康管理等） ・点滴や処置など看護業務全般 ・薬の管理 ・入所者のバイタルチェック・健康管理 ・看護業務による報告書の作成など 【施設について】 ・利用者数：58名 ・要介護度：平均3.5程 ・入居者について：癌末期の方が半分程度（お看取り、ターミナルの方が多いです） ・お看取り：月5件?10件 ・看護師年齢層：30代?50代 【教育体制】 ・OJT制度あり

仕事内容【業務内容】 訪問看護業務 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・療養上のお世話（各種介助、清拭、手足浴など） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・終末期看護 ・簡単なリハビリなど 管理職の方は管理職業務全般 管理者の方も訪問有、オンコールを持ちます。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:45～17:45 【給与情報】 月給38万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 残業少な

仕事内容即日～来年4月までのご入職歓迎★『寄り添う看護』が実現できる医療施設型ホスピス★年収553万円以上＜相模原市中央区＞ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 ～１日の業務の流れ～ 8時30分 ：朝礼 9時00分：訪問看護のラウンド開始 11時30分：訪問の合間に記録の記入 15時00分：必要に応じて外部の医師に報告 16時30分：夜勤者への申し送り、見守り 17時00分：内服薬の手配、食事介助、口腔ケア 17時30分：業務終了 ＜医心館の訪問看護とは？＞ 病棟のラウンドに近い形で、30分ごとを目安に ご入居者様のお部屋を

仕事内容《神奈川県相模原市「上溝駅」徒歩8分》訪問看護ステーションにおける看護師募集/日勤/土日祝休み/年間休日１２５日以上/年間のオンコールによる出動回数もごくわずかです。なごみ訪問看護リハビリステーション相模原中央 勤務地: 神奈川県相模原市中央区星が丘3-2-22(JR相模線上溝徒歩8分 JR横浜線相模原バス10分) 車通勤:不可 募集職種: 正・准看護師 雇用形態:常勤 施設区分:訪問看護 給与: 月収：280,000円 インセンティブ 70.5時間以上から ※以下の計算方法で算出 20分訪問：0.5時間 30分訪問：0.7時間 60分訪問：1.0時間 90分訪問：1.3時間 1時間 4,00

仕事内容患者さんのご自宅に訪問して看護やリハビリテーションを提供するサービスです。24時間緊急対応や、精神科訪問看護にも対応しています。 ≪管理者業務≫ ■事業所の運営 ■売上管理や人材育成 ■利用者さま本人やご家族さま、ケアマネージャーとの連絡・調整 ■書類作成 ■シフト作成などのスタッフマネジメント ■利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマネージャー） ≪看護業務≫ ご利用者様宅を訪問し､ご利用者様の病状や経過の観察・療養のお世話､ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイスなどをお願いします｡ 社用スマホを1人1台貸与、また電子カルテやLINEワークスを導入し

仕事内容求人番号 訪問看護のパイオニアであるセントケアだから独自システムなどを使って未経験の方でも活躍できる環境です！【正看護師免許必須】 求人概要 お客様やご家族との関係構築、組織づくり、また、さまざまな専門職（病院・地域包括・ケアマネジャーやソーシャルワーカー・ドクター等）との連携。他、広報、営業活動や地域交流への参加、管理業務（収益管理、シフト管理、人材育成など）を行います。もちろん、本部からのサポートもありますので安心です！ スケジュール例 8:30／出勤・環境整備・お客様情報確認9:00／訪問 （お客様の状態観察とリハビリ）10:15／訪問 （寝たきりのお客様の褥瘡処置）11:30／病院やケ

仕事内容東証プライム上場「学研」のグループ会社が運営◎訪問看護スタッフの募集です！年間休日114日／夜勤なし／サポート体制充実◎管理者経験ある方歓迎！高齢者向け住宅への訪問がメインです♪ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 訪問看護事業所の副管理者候補として、 エリア内にある4～5ヵ所の当社のサービス付き高齢者住宅・有料ホームのご入居者さま（平均要介護2.5）を中心に、 「入院させないケア」をスローガンにしている訪問看護事業のマネジメント業務をお願いします。 マネジメント経験がある方、看護の経験がある方を歓迎していま

仕事内容【正社員】資格を活かして活躍しませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給450,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 オンコール出動手当:4,000～6,000円/件（１時間） 車両持込手当:200円/件 ◆資格 資格必須：看護師、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 東林間駅から1.1km 相模大野駅から1.2km 町田駅から1.8km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ◆

仕事内容★新規開所予定★【事務のみもOK】年収500万以上も可/通常時間帯サ責は初月給36万～！管理者も目指せる◎入社祝い金・インセンティブあり（サービス提供責任者/淵野辺） 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 〈主な業務内容〉 【①事務担当サ責】 ■事務業務 ・訪問介護計画書の作成 ・介護、看護の提携先との調整 ・研修資料作成 ・電話対応 ※訪問介護の実務はありません 【②日勤のみサ責／③通常時間帯サ責】 ■訪問介護実務 ・家事支援 日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など ・移動支援 アイドルショップへ買い物同行、通勤通学の同行等 ・身体介護支援 食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗

仕事内容【業務内容】 ・ホスピスにおける看護師業務全般をお任せします。 バイタルサイン測定/医師指示に基づく医療処置/看護記録の記載/看護計画の立案報告/フィジカルアセスメント/感染予防/排泄介助/保清/食事介助/訪問医師への対応報告 等 ・ホスピス型住宅の施設長 兼 訪問看護管理者業務 訪問看護の管理者として、主にホスピス施設に入居しているご利用者様の対応を行っていただきます。 また、施設管理者として職員の労務管理やサービス提供責任者としての業務をお任せいたします。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00/早番：07:00～16:00/遅番：11:00～20

仕事内容【相模原市緑区／管理者候補】正社員｜安定基盤で風通しの良い柔軟な職場環境意欲・人柄重視での採用｜研修制度・待遇充実の上場企業グループで活躍しませんか？ ■ アピール 待遇改善に積極的な安定した経営基盤！ 上場企業グループでステップアップを目指しませんか？ ～リビングプラットフォームグループとは～ 保育事業・介護事業・障害者支援事業などを全国各地に展開中。 グループのミッションとして、「安心を育て、挑戦を創る」を掲げています。 目標である少子高齢化問題の解決に向け、安心と挑戦のループを繋いでいけるよう、「持続可能な社会保障制度の構築」を目指しながら、適正な料金で高品質なサービスの提供を行

仕事内容ホスピス住宅内居室にて、介護管理者を募集しています。育児休暇や育児費補助もあり、小さなお子様がいる方も安心です◎お持ちの資格を活かして働きませんか?たくさんのご応募をお待ちしております! 【職種】 住宅型有料老人ホーム 介護福祉士 【業界】：介護 【歓迎する方】 学歴不問、ミドル(40代~)活躍中、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 ・訪問看護事業所における管理者業務 ・サービス提供責任者業務 【主な仕事内容】 スタッフマネジメント 訪問スケジュールの管理・調整 シフト・チーム編成の管理 サービスの計画・共有 訪問介護計画書の作成・管理 保険請求に係る記録やチェック、管理業務

仕事内容【業務内容】 ・ホスピスにおける看護師業務全般をお任せします。 バイタルサイン測定/医師指示に基づく医療処置/看護記録の記載/看護計画の立案報告/フィジカルアセスメント/感染予防/排泄介助/保清/食事介助/訪問医師への対応報告 等 ・ホスピス型住宅の施設長 兼 訪問看護管理者業務 訪問看護の管理者として、主にホスピス施設に入居しているご利用者様の対応を行っていただきます。 また、施設管理者として職員の労務管理やサービス提供責任者としての業務をお任せいたします。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00/早番：07:00～16:00/遅番：11:00～20