品質管理 - 日本橋駅（大阪府） の求人・仕事・採用

仕事内容飲食店の厨房にて、料理の調理業務全般を担当していただきます。 仕込みや食材の下処理から、加熱調理 盛り付け 提供まで一連の業務を行います。 注文に応じてスピーディーに調理を行い、味や見た目にも配慮した料理提供を行います。 また、食材の在庫管理や発注、品質管理などにも関わり、安定した店舗運営を支えます。 そのほか、キッチン内の清掃や調理器具の洗浄など衛生管理業務もお任せします。 幅広いジャンルの調理に携わりながら、スキルアップできる環境です。 CO-6629-P(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 病院やクリニックなどの医療施設での調理経験者 高齢者施設・児童施設での調理経験者

仕事内容タイトル: 若手メンバー大活躍！未経験可◎月8日休など待遇充実！SNSなどで話題のお店♪賞与・昇給あり！ 勤務先名: ゆずの小町 なんば本店 職種: 店舗スタッフ（大衆酒場） 仕事内容: 当社の求人をご覧頂き、ありがとうございます。 現職でこれ以上のキャリアアップが望めない事や よりさらに経験を積みキャリアアップしたいけど 日々がルーティンになってしまっているという ”もやもや”はありませんか？ 当社であれば安定した経営基盤の元、あなたの 成長に合わせたキャリアップが可能です。 ぜひぜひ一度、下記を見てください！ 母体は、日本全国・海外（アメリカ/香港/ シンガポール）で

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 年間休日114日で無理なく長期勤務が可能！ ・飲食店の厨房業務全般（調理、盛り付け、配膳など） ・食材管理（在庫管理、品質管理、廃棄処理など） ・食材発注業務（発注書作成、納品確認など） ・仕込み全般（食材の下処理、出汁やドレッシングの作成、野菜や果物のカットなど） ・メニュー開発（新規メニューや季節メニューの提案や試作など） CO-6608-P(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 病院やクリニックなどの医療施設での調理経験者 高齢者施設・児童施設での調理経験者 ホテル・飲食店での調理経験者 調理師での勤務経験者優遇 Uターン・Iターン希望の方

仕事内容大人気のサポート事務スタッフ大量募集中！ 従業員満足度No.1＆定着率90％です。 建設プロジェクトを支える「施工管理アシスタント」のお仕事です。 オフィスでの事務作業に加え、現場のサポート（写真撮影など）も行うやりがいのあるポジションで、女性スタッフも増えてきている人気のお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 ・データ入力事務 ・写真管理（撮影／データ整理） ・書類作成（日報／見積書など） ・図面修正（CAD使用の場合あり） ・工程／品質／安全管理のサポート 【入社後の流れ】 ・テイクオフ研修でビジネスマナーから学習 ・無料CAD講習、国家資格取得支援あり 【スタッフインタビュー】 ─

仕事内容仕事内容 ホテル事業のエリアマネージャー募集 株式会社Hostyでは、無人・省人型ホテルを全国で展開しています。 本ポジションは、複数施設の支配人を管轄し、 担当エリアの運営品質・人・数字を安定させるリーダー支配人（エリアマネージャー）です。 通常は各施設の支配人を通じて運営を行い、 支配人の欠勤・退職・繁忙・トラブル時には 自ら現場に入り、支配人業務も担う現場対応力を持ったマネージャーとして活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 ■ 支配人マネジメント（エリア統括） ・担当エリア内の支配人マネジメント ・支配人の育成・フォロー・評価 ・現場オペレーションの品質管理・改善指導 ■ エ

仕事内容マンションや商業施設に設置されている機械式立体駐車場の【工事 業務】をメインにご担当いただきます。 点検や故障対応は協力会社が行うため、工事施工・改修・品質管理 を中心にお任せします。 ※定期点検及び故障対応は協力会社様に委託しております。 「手を動かす現場仕事が好き」、「設備・機械の知識を活かしたい 」、「働きやすい環境で技術を磨きたい」 という方にぴったりのポジションです。 ※原則として平日日中のお仕事です ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容難波エリアにある焼肉店のエリアマネージャー候補として、統括管理全般をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ・運営管理： 担当エリア内の全店舗の運営状況を把握し、課題解決と目標達成に向けた指導。 ・人材管理： 店長の育成、評価、サポート。エリア全体の採用・教育計画を策定し実行。 ・売上・コスト管理： 各店舗の売上、人件費、原価率を分析し、エリア全体の収益を最大化する戦略を立案・実行。 ・品質管理： 各店舗のサービス、メニュー、衛生管理レベルを均一に保つための巡回と指導。など

仕事内容【残業代別途支給】どうとんぼり神座の調理・接客スタッフ★入社翌月から昇給チャンスあり★｜どうとんぼり神座 なんばウォーク店 業種・業態: うどん・ラーメン・そば 職種: キッチン この仕事の魅力: 「100年続く企業」を見据え、成長を続けるラーメンブランド どうとんぼり神座は、今後もさらなる店舗展開を見据えながら、ラーメン業界を代表する存在を目指して成長を続けているブランドです。 単に店舗数を増やすのではなく、「100年続く企業」を見据えた組織づくりと、外食産業の価値向上に本気で取り組んでいるのが大きな特徴。 「お腹を空かせた子どもを一人も出したくない」という想いのもと、食を通じた社会

仕事内容飲食が天職だ！本気で"ええ店"を作りたい仲間を募集！ 月8-9日休み！年間休日122日！福利厚生30種以上！賞与年2回！ 6年で70店舗の出店計画！ 6年で70店舗の出店計画中 ＞本気で成長したい方を大歓迎！＜ 現状に満足せず、新しいことに挑戦し続ける意欲がある方を全力で応援します。中途半端な気持ちではなく、熱い想いを持って飛び込んでください！ 飲食業界でも珍しい年4回の昇給！明確な人事評価制度 レストランバンクは、飲食業界の中でも高水準の給与からスタート＆頑張り次第で昇給できる制度あり。 出店ペースや評価基準が明確だからこそ、キャリアアップの道がはっきりみえる！入社後もぐんぐん成長を目指せ

仕事内容料理人として、サービスとして。 本気でキャリアを築きたい人へ。 飲食人として次のステージを目指しませんか ・店舗づくりに関わる仕事にもチャレンジできる ・技術を習得して新メニューの考案に携われる 現場の最前線で経験を積みながら成長できる環境です。 ◆入社1年目から調理・ホールの現場でしっかり基礎を習得 ◆3年を目安に、店長候補・料理長候補へのステップアップが可能 ◆メニュー開発・店舗運営・新業態プロジェクトへの参画チャンスあり 「店長候補」「料理長候補」として早期に活躍できる 当社では、年齢や社歴だけでなく実力や意欲を評価。 20代・30代で店長や料理長として活躍しているスタッフも多く在

仕事内容料理人として、サービスとして。 本気でキャリアを築きたい人へ。 飲食人として次のステージを目指しませんか ・店舗づくりに関わる仕事にもチャレンジできる ・技術を習得して新メニューの考案に携われる 現場の最前線で経験を積みながら成長できる環境です。 ◆入社1年目から調理・ホールの現場でしっかり基礎を習得 ◆3年を目安に、店長候補・料理長候補へのステップアップが可能 ◆メニュー開発・店舗運営・新業態プロジェクトへの参画チャンスあり 「店長候補」「料理長候補」として早期に活躍できる 当社では、年齢や社歴だけでなく実力や意欲を評価。 20代・30代で店長や料理長として活躍しているスタッフも多く在

勤務時間9:40～18:15（実働7時間35分）

仕事内容＼おすすめポイント／ 〇衣料に関連した研究や業務経験をお持ちの方におすすめです。〇紹介予定派遣で直接雇用可能性あり！〇大手企業で長期でお仕事ができます。 【業務の目的】 全国に拠点をかまえる大手百貨店で繊維商品、雑貨、日用品、化粧品など食品以外の商品の品質管理を担当します。 【業務詳細】 ■ 品質検査業務 ・一般精進の検査業務 試験業務・結果からの評価報告書作成 ・クレーム品試験 検査設計、試験評価、良否判断や原因究明、営業部への報告 【使用機器】 光学顕微鏡・パーマスコープ・実体顕微鏡・蛍光X線分析・摩擦試験機など ※ 上記以外の試験法、検査機器を使用しての検査は外部委託しているため

勤務時間9:40～18:15（実働7時間35分）

仕事内容＼おすすめポイント／ 〇衣料の関連研究や業務経験をお持ちの方おすすめです。〇紹介予定派遣で直接雇用可能性あり！直接雇用の可能性があり、派遣からのステップアップを希望されている方におすすめです！ 【業務の目的】 全国に拠点をかまえる大手百貨店で繊維商品、雑貨、日用品、化粧品など食品以外の商品の品質管理を担当します。 【業務詳細】 ■ 品質検査業務 問い合わせ内容に沿った検査項目の設定、評価試験を行い、営業部へフィードバック 使用機器：光学顕微鏡・パーマスコープ・実体顕微鏡・蛍光X線分析・摩擦試験機などを使用 ※外部に業務依頼しているものもある（結果データを確認する必要あり） ※顕微鏡観察、物

仕事内容【月給30万円～＋賞与年2回】家系ラーメン「町田商店」で店長候補募集！未経験から最短半年で昇格可！ 充実の研修と明確なキャリアステップで未経験から最短半年で店長へ！頑張りを正当に評価する成長企業で働きませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 245,000円～364,000円 ■想定年収 ⇒350万～500万円 ※経験、スキル等考慮 月給：24万5,000円～36万4,000円 ※月間25時間分の固定残業代含む 賞与：有り 年2回 ※21歳で店長職へ昇格実績あり。店長昇格後は、月給42万円以上(店長職の平均月給は45万円程度、平均年収は600万～です)その為

仕事内容公共工事から民間工事まで幅広く手掛ける会社にて、改修工事の施工管理のお仕事をお願いします。 具体的には、オフィスビルや集合住宅、病院や学校等の改修工事において、工程管理、品質管理、安全管理等の施工管理業務全般をご担当いただきます。 現場は都内が多いですが、神奈川県、埼玉県、千葉県等の首都圏エリアに広がっており、様々な現場で経験を積むことができます。 事業希望拡大の為、積極採用中です！ ご応募お待ちしています！ 福利厚生 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 手当 通勤手当：全額支給 住宅手当 子供手当 普通残業手当 土曜出勤手当 休日 土日祝日、夏期休暇３日、年末年始休暇（12/29〜1

仕事内容【仕事内容】 店長候補として、スタッフ育成・売上管理・店舗運営全般を担当。 ホールでの接客も行いながら、チーム全体をまとめるリーダーとして活躍していただきます。 具体的な職務内容 ≪マネジメント≫ 売上・原価・人件費の管理、各種数値分析、収益改善に向けた戦略立案と実行。 ≪人材育成・教育≫ 社員・アルバイトスタッフの採用、研修、シフト管理、モチベーション管理。 ≪ホスピタリティ≫ VIP顧客の接客、クレーム対応、上質な空間を維持するためのサービス品質管理。 ≪メニュー開発≫ 季節メニューや店舗限定メニューに関するアイデア提案など。 ※当社はカトープレジャーグループのグループ会社です。

仕事内容【仕事内容】 料理長候補として、キッチン業務全般とマネジメントをお任せします。 伝統の味を守りながら、あなたの感性を活かした新しい価値を創造してください。 【職務内容】 ・看板メニューであるうどんをはじめとした、各種調理業務 ・季節限定メニューや新メニューの企画・開発 ・食材の選定、仕入れ、品質管理、原価管理 ・キッチンスタッフの調理指導、育成、シフト管理 ・厨房内の衛生管理 年に4回（季節メニュー）の商品開発の提案会にも参加していただきます。(開催地：東京or大阪） ※当社はカトープレジャーグループのグループ会社です。 【特徴・メリット】 体を動かす仕事/すぐ働ける 【待遇・福利厚

仕事内容飲食が天職だ！本気で"ええ店"を作りたい仲間を募集！ 月8-9日休み！年間休日122日！福利厚生30種以上！賞与年2回！ 6年で70店舗の出店計画！ 6年で70店舗の出店計画中 ＞本気で成長したい方を大歓迎！＜ 現状に満足せず、新しいことに挑戦し続ける意欲がある方を全力で応援します。中途半端な気持ちではなく、熱い想いを持って飛び込んでください！ 飲食業界でも珍しい年4回の昇給！明確な人事評価制度 レストランバンクは、飲食業界の中でも高水準の給与からスタート＆頑張り次第で昇給できる制度あり。 出店ペースや評価基準が明確だからこそ、キャリアアップの道がはっきりみえる！入社後もぐんぐん成長を目指せ

仕事内容料理人として、サービスとして。 本気でキャリアを築きたい人へ。 飲食人として次のステージを目指しませんか ・店舗づくりに関わる仕事にもチャレンジできる ・技術を習得して新メニューの考案に携われる 現場の最前線で経験を積みながら成長できる環境です。 ◆入社1年目から調理・ホールの現場でしっかり基礎を習得 ◆3年を目安に、店長候補・料理長候補へのステップアップが可能 ◆メニュー開発・店舗運営・新業態プロジェクトへの参画チャンスあり 「店長候補」「料理長候補」として早期に活躍できる 当社では、年齢や社歴だけでなく実力や意欲を評価。 20代・30代で店長や料理長として活躍しているスタッフも多く在

仕事内容空調衛生設備工事の施工管理技術者管理職／大阪・管理職幹部候補 管工事施工管理 創業 周年の安定企業で技術のプロとして活躍しませんか 空調衛生設備工事の施工管理（現場代理人）をお願いします。 銀行、ホテル、スーパー、倉庫、オフィスビルなど！ご自身の経験を活かし技術者のプロとしてやりがいのあるお仕事です。 【具体的な仕事内容】 空調衛生設備工事の現場代理人 ・工程管理、原価管理、品質管理、安全管理 ・施主様、パートナー会社（協力会社）との連携 ・施工図の作成ができる方は、優遇いたします。 ・部下の教育やマネジメント 【求人の魅力・仕事のやりがい】 中途キャリア採用の社員が多数活躍し馴染みやす