福島県会津若松市の保育士の求人・転職・中途採用

仕事内容【アピールポイント】 【会津若松市／西若松駅】《2024年4月OPEN☆彡》残業ナシ＊研修制度あり＊年間休日120日＊週休2日制＊独自の福利厚生あり！働きやすい環境作りでワークライフバランスを大切にしている児童発達支援・放課後デイのお仕事です！ 【仕事内容】 ●残業は基本なく、定時退勤が可能です♪メリハリをつけた働き方が希望の方やプライベート重視の方にオススメです◎ ●日曜固定休の週休2日制☆年間休日は120日とお休み多め♪職員の働きやすい環境作りを積極的に行っているのでワークライフバランスも整っていますよ！ ●研修制度あり★経験に不安のある方も安心してお仕事を始めていただけますよ！ 【

仕事内容幼保連携型認定こども園にて乳幼児の保育業務に従事します。 〇０、１、２歳児の保育全般 〇３、４、５歳児の幼児教育全般 〇その他、保育教育に付随する業務 食事・排泄等のお世話、連絡帳の入力、午睡のチェック等 ※入職後は、担任のサポート業務をしていただき、 業務を覚えていただきます。 ※応募前の職場見学可能！ ※ブランク・未経験の方も大歓迎！ 変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制 ※7時00分～18時30分の間の4時間以上 ※7時00分～18時30分の間の4時間以上 【休憩】:0分 【残業時間】:月平均5時間

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 認可保育園にて、保育業務全般をお任せします。 年齢や発達段階に合わせた保育活動を行いながら、子どもたちの自主性や社会性を育むサポートをしていただきます。 また、食事・排泄・午睡など生活面の援助、保育日誌や各種書類作成、行事準備など、保育に関わる幅広い業務を担当していただきます。 HOZ-10256(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇 乳幼児保育・障がい児支援・療育支援経験

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊表記時間内で１日６～８時間勤務（ご本人の希望を考慮します） ・学校行事・家庭行事希望休優先 ・ノーコンタクトタイム制導入 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊休日は相談に応じます。＊７／２０：創立記念日（職員旅行）＊ １２／３０～１／：年末年始＊その他：子供の学校行事等の休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容認可小規模保育園ロータス保育園 ◎定員１９名（３ヶ月～２歳） ◎一社ベビーサイン認定保育園 認定保育士在籍 ベビーサイン導入保育 丁寧にお教えいたしますのでご安心ください ベビーサインとはまだお話しできない赤ちゃんと ベビー手話を通じて意思要望感情を伝えあう育児法 入園児のベビーサイン会話は感動です 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間２：11時30分〜18時30分 就業時間３：9時30分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：１ 月、水、木、金 ２ 火 ３ 土（休憩６０分）状況により、勤務時間が変更になる場合も ございます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 隔週 土曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容保育業務全般（園児５名） ・保育（粘土あそび、歌、折り紙、散歩など）・お迎え対応 ・食事の世話 ・おむつ交換 ・お昼寝の準備、対応 ・清掃 ・その他付随する業務 変更範囲：変更なし

仕事内容どろんこ会グループは自然体験型の保育園で、子どもたちの 「にんげん力」を育てる保育を実践しています。子どもたちの 主体性を尊重し遊びや野外体験を通じて考える力や行動力を育む お仕事です。 【仕事内容】 ・日々の保育業務全般 ・行事・活動は各園の職員全員で企画・立案して実施します。 ・「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当法人では、 “子どもにとって必要な体験は何か”をイチから考え実行できます 。 従事すべき業務に関して「変更範囲：変更なし」

仕事内容保育にかかわる仕事です。 笑顔で子供と遊んでください

仕事内容賞与年間2.4ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 放課後等デイサービスでのお仕事です。 学校終了後や長期休暇中に利用される子どもたちに対し、生活能力向上のための支援や集団活動のサポートを行っていただきます。 また、個別支援計画に沿った療育活動、レクリエーションの企画・実施、保護者様との連携など、子どもたちの成長を支える業務を担当していただきます。 HOZ-10254(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成

仕事内容【仕事内容】 認定こども園の保育士 【給与】 月給218000円 月給198100円～ 218100円 【諸手当】 ◆通勤手当 ◆処遇改善手当 ◆住宅手当：20,000円 【待遇・福利厚生】 社保完備

勤務時間シフト制 (1)10時00分～19時00分(2)15時00分～21時00分※10時00分～21時00分の間の6時間程度 (1)10時00分～19時00分 (2)15時00分～21時00分 ※10時00分～21時00分の間の6時間程度 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 保育士業務全般 ・子どもたちの身の回りの世話や健康状態のチェック ・子どもたちの社会性を育むサポート ・保育計画書や配布物の作成、連絡帳の記入など HOZ-10262(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇 乳幼児保育・障がい児支援・療育支援経験をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 保育職としてスキルアップ・キャリアア

仕事内容○会津報徳会保育方針に従って、楽しく保育業務に従事します。 ・０歳（３ヶ月）～６歳（就学前）までの保育 ・子育て支援、障がい児保育 ・保育運営に必要な業務一般 ※採用時の就業場所は【門田報徳保育園】です。 但し、法人内三園の転勤の可能性はあります。 ※条件面については面接時相談に応じます。 【変更範囲】変更なし