シニア 設備管理 - 秋田県秋田市 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：利用者様の病院予約時間、診察内容、その他勤務内容によっては１ 時間～５時間の勤務となる場合があります。 ８時３０分～１７時の間で応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容"包装用紙の製造 今の環境を変えたい方歓迎！ 即日勤務希望の方歓迎！ 研修中に全て解決できる！ 【充実した研修制度】 未経験の方でも研修制度やマニュアルがあり安心して就業できる環境です。 わからないことがあれば優しい先輩が教えてくれます！ 【安定した企業】 安定した企業で長期の就業が可能！ 仕事とプライベートが充実。 ◎スピード選考実施中◎ 〇選考の流れ〇 ①応募後弊社よりメールいたします。 ↓ ②その後お電話させていただき選考に入ります。 ↓ ③内定が出ましたら就業スタート。 ※必ず内定は出ません。一定の選考があります。 ～こんな方におススメです！～ ・未経験 ・入寮も通勤も可

勤務時間勤務時間の指定なし 単発1日～好きな日に勤務OK！ 1回登録しておけば、気が向いたときに◎ 【時間例】 8：00～13：00 / 9：00～17：00 / 10：00～18：00 18：00～翌2：00 / 20：00～翌5：00 など多数あり！ 面接＆来社不要！ まずはお気軽にご応募ください♪ ※18歳未満は22時～翌5時の就業不可 シフト自由・相談OK、土日祝のみOK、平日のみOK

仕事内容株式会社友愛ビルサービス 【秋田市】ビル設備管理業務～県内業界NO.1/安定企業/落ち着いた働き方が可能/残業10H程～ 【仕事内容】 【秋田市】ビル設備管理業務～県内業界NO.1/安定企業/落ち着いた働き方が可能/残業10H程～ 【具体的な仕事内容】 ～【秋田市／面接1回】ビル設備管理業務～県内業界NO.1/安定企業/落ち着いた働き方が可能/残業10H程～ ■仕事内容： ・現場でビル全体の管理（設備保全、メンテナンス等）をオペレーションしていただきます。 ◎設備管理業務 《運転保守業務》電気通信設備、空気調和設備、給排水設備、消防用設備、昇降機設備 ◎建物・設備保全業務 《点検整備業

仕事内容○ビル設備管理業務を担当していただきます。 ・ビル、建物の機械設備工事及びメンテナンス、障害対応 ・その他、付随する業務 ＊秋田県内全域の仕事です ＊社用車を使用（ＡＴ車） 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 設備管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 下記１又は２の資格要件を満たしている方 １．下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 ２．電気工事士（第1種又は第2種）の資格を含め下記いずれかの資格をお持ちの方 ・1級ボイラー技士 ・2級ボイラー技士 ・第2種冷凍機械責任者 ・第3種冷凍機械責任者 ・危険物取扱者 ・消防設備士 【職種名】 設備管理（建物）＜正社員_秋田＞ 【仕事内容】 【業務内容】 管理施設の設備管理を担当していただきます。 ・各種設備運転監視 ・

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容【未経験OK】調理スキル不要の簡単業務！主婦(夫)活躍中で賞与/割引あり 安全で美味しくぬくもりのある食事を通して健やかな毎日を過ごしていただくための「食」のお仕事です♪ ＜仕事内容＞ 家事の延長線でできるかんたんな調理補助 勤務いただく特別養護老人ホーム内では利用者様の 病状や体調に応じたサポートをしております。 適切で安心安全なお食事を食べていただくことで、 疾患の治癒やその促進を図り、健やかな生活づくりに 寄与・貢献できることが、やりがいにつながる職場です。 【＜具体的には＞】 ・野菜の下処理 ・簡単な盛付 ・調理器具、食器の洗い物 など ・簡単な接客（食事の提供） 未経験でも

勤務時間固定時間制

仕事内容○顧客先建物の各種設備保守点検、メンテナンスに関わる仕事に従 事してもらいます。 ・空気環境測定、自動ドア保守点検、学校プールの保守点検、貯水 槽清掃等 ・パソコンを使用しての報告書等の作成 ・現場には社有車を使用して移動します。 ＊入社後は在籍中の設備管理員と同行しながらＯＪＴ研修にて仕事 を覚えてもらいます。 ＊設備管理に興味がある方歓迎します！ ＊ハローワークトレーニング修了者歓迎！ ■変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・設備保全 ・設備管理 ・施工管理（電気） ・施工管理（機械） ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第1種電気主任技術者 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 【職種名】 設備保全（風力発電所）＜正社員_秋田＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の設備保全を担当いただきます。 ・日常点検、定期点検 ・故障時の簡易修繕 ・修理用部品の調達 ・大規模保守作業（修理工事含む）の監理 ・補修費用の予実管理 ・運転データの整理、解析 ※高所の作業も含まれます。 ＜

勤務時間又は9時00分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務日数は相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 設備管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・1級ボイラー技士 ・2級ボイラー技士 ・第2種冷凍機械責任者 ・第3種冷凍機械責任者 ・危険物取扱者乙種4類 ・消防設備士甲種 ・消防設備士乙種 【職種名】 設備管理（分譲マンション）＜正社員_秋田＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の設備管理を担当いただきます。 ・設備点検の結果確認（協力会社が実施した設備点検の結果確認、工事の必要性の

仕事内容"本の梱包 育成前提採用！ 手に職をつける 研修制度も充実してます。 【充実した研修制度】 未経験の方でも研修制度やマニュアルがあり安心して就業できる環境です。 わからないことがあれば優しい先輩が教えてくれます！ 【安定した企業】 安定した企業で長期の就業が可能！ 仕事とプライベートが充実。 ◎スピード選考実施中◎ 〇選考の流れ〇 ①応募後弊社よりメールいたします。 ↓ ②その後お電話させていただき選考に入ります。 ↓ ③内定が出ましたら就業スタート。 ※必ず内定は出ません。一定の選考があります。 ～こんな方におススメです！～ ・未経験 ・入寮も通勤も可能 ・女性も大歓迎 ・資格

勤務時間シフト制

仕事内容■仕事内容 すぐに寮に入りたい人、必見/原発内の設備管理・工事監督 この求人は、最短入寮可能です！ ★即面接、即採否OK！ ★面談後、最短入寮OK！ ★即入社も相談可能です！ ＜こんな人もお任せください＞ ・すぐに賃貸を出ないといけない、 ・すぐに実家を出ないといけない、 ・すぐに派遣寮を出ないといけない、 スピード対応には自信ありです！ ■選考についての補足説明 ＜WEB応募＞ 24時間受付中！以下の「応募する」ボタンから今すぐ送信をお願いいたします！ ＜電話応募＞ 即採用・即入寮を希望の方は電話応募がオススメ！寮付き・住み込み求人をお急ぎでお探しの方は、平日9～19時に「06-6

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 詳細は面接時にご説明します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：週２日 （火、木の勤務） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，水曜日，金曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容仕事内容 求人No 35778 障害者雇用枠/銀行の事務庶務/シニア活躍中｜秋田市 転職求人情報: 大手銀行だからこそ年間休日120日以上で時間外勤務も原則無し♪シニア層の方の採用募集♪多くの障害をお持ちの方が活躍しています♪ 転勤なし、残業なし、完全週休2日制、オフィス内勤務、土日休み、契約社員、時間固定、年休120日以上、高卒OK、日勤帯勤務 住所: 秋田県秋田市 最寄駅: ＪＲ奥羽本線 秋田駅 アクセス: ＪＲ奥羽本線秋田駅より徒歩15分、ＪＲ羽越本線秋田駅よりバス7分 業種: 銀行業 求人企業名: 非公開 仕事内容: 障害者雇用枠/銀行の事務庶務/シニア活躍中 応募条件: 学歴

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：11時00分〜20時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：＊業務多忙の場合、年６回を限度として、１ヶ月８０時間、年間７ ２０時間まで延長する事ができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日