庶務 - 山口県下関市 の求人・仕事・採用

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下関/労務担当無借金の安定経営/入社祝金あり/世界最先端の技術力を保有/年休125日(土日祝)

JRCS株式会社

  • 山口県 下関市

  • 年収340万円〜520万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 託児所あり
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問

仕事内容JRCS株式会社 【下関】労務担当◆無借金の安定経営/入社祝金あり/世界最先端の技術力を保有/年休125日(土日祝) 【仕事内容】 【下関】労務担当◆無借金の安定経営/入社祝金あり/世界最先端の技術力を保有/年休125日(土日祝) 【具体的な仕事内容】 ~世界で8000隻以上の船舶に搭載される制御システム~ ■業務内容: 入社当初は、勤怠、給与計算業務をマストとして、年末調整、社会保険手続き、入社/退職手続き、その他庶務業務などを担当していただきます。 少しずつ社内規則、労働契約管理、労使協定、人事企画、外国人雇用関連業務、採用業務など、業務の幅を広げていただきたいと考えており、本人の

登録エントリー

生産技術(自動車部材加工の工程設計/品質管理)(加工品室)(S606)/生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)

神戸製鋼所

  • 山口県 下関市 長府港町

  • 年収600万円〜1,099万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • マネージャー採用

仕事内容【応募資格】 [必須] <必須の経験・スキル> ・機械工学などの素養 ・モノづくり企業での生産技術や品質管理経験 [歓迎] <あると好ましい経験・スキル> ・自動車/部品メーカーで製造や品質管理などの経験 ・ビジネスレベルの英語力(TOEIC500点程度) 【募集年齢(年齢制限理由)】 22歳~37歳 ( 長期勤続によりキャリア形成を図るため ) 【フィットする人物像】 <求める人物像> ・本業務に興味を持ち、変化する状況に適応し、新しい技術や課題に対して柔軟に対応できる方 ・課題を分析し、効果的な解決策を提案に向けて取り組める方 ・異なる部門や関係者とコミュニケーションを取り、円滑に業務を進

生産技術(操業・設備導入・改善企画)(銅板製板室)(S702)/経験者歓迎/生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)

神戸製鋼所

  • 山口県 下関市 長府港町

  • 年収600万円〜1,099万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 時短勤務あり
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 経験者優遇
  • 語学力不問
  • マネージャー採用

仕事内容【応募資格】 [必須] <必須の経験・スキル> 以下いずれかを満たす方 ・材料系に関する高専・大学レベルの基礎知識をお持ちの方(実務経験不問) ・鉄鋼業・非鉄金属業などで材料(特に金属材料)に関する実務経験者 ・製造業で生産技術(工程改善、歩留まり改善、量産立ち上げ)、品質管理の経験者 [歓迎] <あると好ましい経験・スキル> ・圧延加工など塑性加工や洗浄・熱処理等に関する専門知識をお持ちの方 【募集年齢(年齢制限理由)】 22歳~37歳 ( 長期勤続によりキャリア形成を図るため ) 【フィットする人物像】 <求める人物像> ・設備の課題特定や改善施策立案業務に興味をお持ちの方 ・他部署のメ

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