小児科 - 新潟県新潟市 の求人・仕事・採用

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看護師/准看護師/正社員/小児科クリニックで正看護師募集!完全週休2日制・資格取得支援あり地域の子どもたちの健康を支えるやりがいある仕事です/21497364

おおつかこどもクリニック

  • 新潟県 新潟市中央区 近江

  • 月給25万円〜30万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容【仕事内容】 地域の子どもたちの健康をサポートする小児科クリニックで、看護業務を担当します。 一般診療や予防接種、検査の補助だけでなく、育児や健康相談など多彩なフィールドで活躍できます。 ※業務で車の使用はありません。 入職時期は応募者の希望を考慮します。 業務範囲や転勤の可能性はありません。 【給与詳細】 【正職員】 月給250,000円~300,000円 【給与内訳】 ・基本給 210,000円~260,000円 ・資格手当 20,000円 ・職務手当 20,000円 固定残業代はなし 通勤手当は実費支給、上限月額20,000円 昇給は月2,000円~5,000円(実績あり) 賞与は

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クリニックでの正看護師/正社員/クリニックでの正看護師/小児科経験者/新しいことにチャレンジできる方/火日祝休み/ 小児科クリニックでの看護師の求人です!!/CSK26511/21229737

医療法人 彩佑会 おおつかこどもクリニック

  • 新潟県 新潟市中央区 近江

  • 月給25万円

  • 正社員

  • 夜勤なし
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容【仕事内容】 新潟市中央区:小児科クリニックでの看護師業務 ●外来看護 ●一般健診・予防接種・検査などの補助的業務 ●育児相談・健康相談 ●電子カルテを使用あり ※小児科クリニックの看護業務を通じて、地域の子供たちの健康をサポートします。 一般診療、予防接種、検査などの補助的業務だけでなく、育児相談や健康相談などあなたが活躍し必要とされるフィールドがたくさんあります。 また常に新しい知識・技術を得られるように、勉強会や他院への研修を積極的におこなっています。 「3つのやりがい」 1.小児科クリニックで必要なスキルを習得できる。 2.開院から間もないクリニックを自分たちの力で作り上げることが

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クリニックでの正看護師/正社員/クリニックでの正看護師/小児科経験者/新しいことにチャレンジできる方/火日祝休み/ 小児科クリニックでの看護師の求人です!!/CSK26511/21171122

新潟県新潟市中央区のクリニック

  • 新潟県 新潟市中央区

  • 月給25万円

  • 正社員

  • 夜勤なし
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容【仕事内容】 新潟市中央区:小児科クリニックでの看護師業務 ●外来看護 ●一般健診・予防接種・検査などの補助的業務 ●育児相談・健康相談 ●電子カルテを使用あり ※小児科クリニックの看護業務を通じて、地域の子供たちの健康をサポートします。 一般診療、予防接種、検査などの補助的業務だけでなく、育児相談や健康相談などあなたが活躍し必要とされるフィールドがたくさんあります。 また常に新しい知識・技術を得られるように、勉強会や他院への研修を積極的におこなっています。 「3つのやりがい」 1.小児科クリニックで必要なスキルを習得できる。 2.開院から間もないクリニックを自分たちの力で作り上げることが

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