役員 - 千葉県木更津市 の求人・仕事・採用

仕事内容19時定時 年収2000万も可能｜リユース品の買取営業｜完全反響営業◎アポなしで無理に売らない営業 《入社の決め手はココ 先輩のリアルな声 》 ● 「市場価値の高いスキルを学びたい」 ブランド品や貴金属の知識は、一度身につければ一生モノ。鑑定の目利きができるようになると、プライベートの買い物も楽しくなります 店舗での接客と、市場を読み解く分析力。両方が手に入るのがこの仕事の面白さです◎ ● 「毎日PCに向かって黙々…は正直しんどい」 1日のメインは、ご来店されたお客様との会話。色んなお宝の思い出話を聞く時間は、あっという間に過ぎちゃいます。接客の合間にサクッと事務作業をこなす。このメリハリ

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） ネクステージ木更津16号バイパス店 買取課 ★年収900万円以上可★前職・経験の有無一切不要【1から成長できる研修で高収入求人です】 正社員 【車の知識？まったく無くても大丈夫！】将来に不安な方、新しいチャレンジ環境をお探しの方、一度お気軽にご応募下さいね♪丁寧に入社後のイメージからお話させていただきます★ 【前職経験問わず活躍できる環境がここに！】 法人営業やルート営業、 不動産営業、リフォーム営業などの 個人営業経験者の方はもちろんですが、 販売接客経験のない方も採用拡大中なんです♪ 皆様にある可能性をネクステージで開花しませんか？ 「

仕事内容中央労働金庫 総合職（預金・融資・渉外）／全国転勤なし／土日祝休／手当充実 【求人要約】 【やりがい】お客さまに頼られる金融アドバイザーに 【安定性抜群】全国13労金の中で最大級規模の会員数 【好待遇】完休2日／土日祝休／月平均残業16.4ｈ 【仕事内容】 【金融系総合職】働く人々をサポートする金融サービスのご案内をお任せします。 【具体的な仕事内容】 わたしたち『ろうきん』は、“はたらく人”を助け合うために生まれた福祉金融機関。 お客さまの人生をサポートする金融サービスを提供しています◎ ＼Point！／ ★基本土日祝休み！年休・育休の取得もしやすい環境で、ワークライフバランス

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） ネクステージ木更津16号バイパス店 買取課 《転居伴う転勤なし》【20代30代の異業種から転職】年間休日125日！残業月17ｈ以下！ 正社員 ■各職種での充実の研修■転居伴う転勤はありません！地元で将来を考えている皆様とお会いさせて下さい♪ 【働き方も選べて安定収入可能！】 ご自身の生活スタイルに合わせて 3パターンの働き方がございます。 (1)収入＆キャリアアップ最優先 (2)限定転勤でのキャリアアップも！ (3)まずは地元でしっかり知識習得したい 皆様それぞれの希望を考慮し、話し合いを経て ご納得する働き方を選択してください。 ★入社後の

仕事内容・2024年設立の"超"スタートアップ ・動画編集／Web制作のプロとして道を拓く ・未経験OK/副業OK！ 仕事内容： ・人物重視・ポテンシャル採用・ 【具体的には・・・】 【 STEP1(入社前) 】 まずは『個人ロードマップ』を通してキャリアプランを決めていきましょう！ 入社後はマナー基礎やコミュニケーション能力を実践的に習得。 社会人経験がない方でも安心して始められます！ 【 STEP2(キホン知識をGET！) 】 PCの使い方や動画編集の基礎操作を学びます！ 「制作・編集経験がない…」「初めての就職で不安…」という方も安心♪ 【 STEP3(動画編集スキルの基礎固め！) 】

勤務時間月～金 09：00～19：00 土 09：00～15：00 ※上記のうち、週2～3日勤務 18時までorラストまで勤務できる方歓迎！ 土曜日は月1回でOK ※休憩は法定通り

仕事内容【仕事内容】 調剤,監査,服薬指導 主な応需科目：内科、眼科、歯科 処方箋枚数：50～80枚/日 ○こんな企業です○ ■千葉市～内房エリアをメインに約10店舗展開している会社です。 ■トレーナーによるマンツーマンレッスン、複数店舗による研修、外部勉強会、インターネット講座など、研修制度が充実してます。 ■ヘルプ専任薬剤師がおりますので、お休みも取得しやすい環境です。 ■役員の方も薬剤師のため、現場目線のマネジメントをされています。 【人材会社名】 株式会社メディカルリソース 【サイト名】 ファルマスタッフ 【人材会社の説明】 ・一人ひとりと丁寧に向き合うFACE TO FACEの転

仕事内容【アピールポイント】 【未経験から企画職へ！】 未経験から企画職へ！新しいキャリアに挑戦しませんか？ 20代活躍中 福利厚生充実！ 人と話すのが好きな方必見 【仕事内容】 未経験からイベント企画にチャレンジできる仕事です！ 大型ショッピングモールで開催されるファミリー向け体験イベントを中心に、運営から企画・提案まで、少しずつステップアップできる環境が整っています。 【仕事のやりがい】 現場の声を企画に活かせる！ チームで達成感を共有できる！ 自分のアイデアでイベントを盛り上げられる！ 未経験から提案力・企画力を身につけられる！ 【具体的なお仕事】 ・イベント内容の企画・

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） ネクステージ木更津16号バイパス店 買取課 【キャリアに応じてハイランクスタート】スタート給与UP制度！営業求人/働き方選択OK★ 正社員 ■各職種での充実の研修■転居伴う転勤はありません！地元で将来を考えている皆様とお会いさせて下さい♪ 【働き方も選べて安定収入可能！】 ご自身の生活スタイルに合わせて 3パターンの働き方がございます。 (1)収入＆キャリアアップ最優先 (2)限定地域での転勤でのキャリアアップ (3)まずは地元でしっかり知識習得したい 皆様それぞれの希望を考慮し、話し合いを経て ご納得する働き方を選択してください。 ★入社後

仕事内容【アピールポイント】 【フレッシュな仲間と毎日ワクワク！】 美容が好き、人と話すのが好き。 その想いが、あなたの未来をもっと輝かせる。 ■未経験から管理職も目指せる環境 ■扱うのは国内シェアトップクラスのブランド ■平均年齢25歳！同世代の仲間と切磋琢磨できる ■昇給・賞与ありで、成果は収入にしっかり反映 【仕事内容】 ReFa(リファ)の美容機器体験イベントスタッフ募集！ お客様からの反応はもちろん、メーカーからも高い評価をいただき、イベントの開催が増えているため、一緒にイベントを盛り上げてくれる新しい仲間を募集します。人に喜ばれる瞬間を感じながら、自分も成長できる環境で働いてみません

仕事内容【アピールポイント】 【未来の自分が、ちょっと楽しみになる仕事。】 夢中になれる体験や楽しいを創るイベントプロモーションスタッフ募集！ 「楽しい」をつくるプロへ！ 未経験からステップアップできるイベントのお仕事！ 自由度の高い職場で、自分らしく働ける 「やってみたい」を全力で応援する風土 昇給制度あり！頑張りがしっかり反映される 【仕事内容】 「人の心に夢と楽しさを」をパーパスに、イベントプロモーションと人の力で、心を動かす体験型マーケティングを展開している会社です。 イベントを通して、楽しい時間を作り出す、プロモーションスタッフを募集いたします！人の心を動かし、夢中になれる瞬間

仕事内容【プライム案件多数／NECグループなどの大手メイン】 求ム！若手エンジニアたちを導くベテラン技術者 仕事内容： ・部長が直接キャリアをサポート！・ ー 当社では、営業と採用を兼ねる部長が面接を実施しています。 そのため、これまでの経験や得意分野はもちろん、 「今後どのようなエンジニアを目指したいか」まで丁寧にヒアリングし、希望に沿った案件を提案できます。 「スキルを伸ばしたい」「上流工程やマネジメントに挑戦したい」 そんな想いを直接相談できるため、 入社後のミスマッチが少なく、安心して長く活躍できます。 ・あなたの声を大切にするサポート体制！・ ー 当社では、現場経験や業界知識を持つ事業

仕事内容【販売・営業の未経験からスタート！】実績に応じて昇給＆昇給！年齢関係なくキャリアアップ☆ 【二次新卒】【若いうちの転職】【段階踏んでの成長】自動車ディーラーでの営業職/新生活に厚待遇でお出迎え！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 251,000円～607,000円 ■中域型 月給：251,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代31,000円/月20ｈ含む ※20時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※月間MVP店舗には報奨金あり。 ■中域型 年収：3,738,000円～8,498,000円

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:30

仕事内容【タイトル】 訪問看護ステーションリアン 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 訪問看護ステーションでのすべての看護業務 【事業所名】 訪問看護ステーションリアン 【応募資格】 ・自動車免許 ・正看護師 【施設形態】 訪問看護 【法人名】 【勤務地】 千葉県木更津市 【アクセス】 巌根駅 自転車6分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 【給与詳細】 正看護師 時給：1,600 円 (?) 准看護師 時給：1,600 円 (?) 【昇給・賞与】 賞与：年2回 【福利厚生】 試用期間： 試用期間あり 【休日・休暇】 年間休日122日 ・日

仕事内容訪問介護事業の事業責任者として、以下の業務を総合的にお任せします。 ・訪問介護事業全体の運営・マネジメント ・各拠点の運営状況・経営数値（売上・利益・稼働率等）の把握と改善推進 ・現場課題の抽出および解決に向けた支援・仕組みづくり ・スタッフの採用の支援、育成・教育体制の構築、マネジメント支援 ・新規拠点の立ち上げ準備および運営開始後のフォロー ・行政対応（各種申請書類、実地指導対応）に関するサポート・指導 ・マニュアル整備、研修企画、業務フローの改善 ・現場からの相談対応、課題整理と改善提案 ・事業拡大に向けた戦略立案・実行 ・本部業務全般の改善・推進 ※必要に応じて現地でのサポート・出

仕事内容【仕事内容】 ・－・－・－・－・－・－・－・－・・－・－・－・ ＼【教育×地元】この3つにピンときた方、必見。／ 地元で安定して、手に職をつけませんか？ ・－・－・－・－・－・－・－・－・・－・－・－・ …求人のPOINT………………………… 資格取得の費用は会社が全額負担！ 未経験からでも問題ありません！ 賞与年2回で安定収入！ 産休・育休あり！子育て世代も応援！ 車・バイク通勤OK …………………………………………… ＜ 仕事内容 ＞ 自動車教習所にて、 教習所運営を支える重要なポジションからスタート！ ＼働きながら指導員の取得を目指す／ ※資格取得の費用は全額会社が負担。

仕事内容【アピールポイント】 【ただ楽しいだけじゃ、終わらせない。】 27年卒、ここから"社会人のスタート"を切るあなたへ。 仲がいいだけじゃない。本気で成長に向きあうチーム。 あなたの個性や成長を大切にする会社です 実働7時間、残業ほぼナシ！ 成果次第で早期キャリアアップ 20代中心で相談しやすい環境 【仕事内容】 ＼夢が笑われない社会をつくる。／ ランプコアは、一人ひとりの「こうなりたい」を本気で応援する会社です。 年次や経験ではなく、重視するのは「これからどうなりたいか」仲間と支え合いながら挑戦し、正解のない中で形にしていきます。 私たちの仕事は、体験を通して人の心を動かすこ

仕事内容【アピールポイント】 ＼ソフトバンクでの経験、次は正社員で活かしませんか？／ これまで通信キャリアで培ってきた提案力・クロージング力を発揮できる環境 充実した福利厚生 実績次第で育成ポジションへ！ 通信キャリアでの経験を正当に評価 【仕事内容】 ＼ソフトバンクでの経験、次は正社員で活かしませんか？／ イベントや家電量販店での携帯販売経験を活かし、大型商業施設で行うスマホプロモーションイベントで、商談〜契約までを担当するクローザーポジションです 【おすすめポイント 】 満期に縛られない正社員採用 実績次第で早期キャリアアップ可能 クローザー専任で成果に集中できる！

仕事内容学習塾のスクール運営 ＜未経験OK＞生徒の成長がわたしの成長につながる。 【解答を見ながら答えに導いてあげる】 ●キャリアアップの速さ 新卒からでも責任ある ポジションに就くことができます。 教室長として1年目から 教室運営を任されることも ●生徒一人ひとりの成長を感じられる 生徒の目標達成や高校受験の合格など、 生徒一人ひとりの成功を 目の当たりにできることが、 講師にとって大きなやりがいです。 ●社員のサポート体制 WITSの社内文化は 社員同士が支え合い、 困ったときには 上司や役員も現場に積極的に足を運び、 直接サポートを行うことが特徴です。 ●未経験でも安

仕事内容■業務内容 ドラッグストアでの医薬品カウンセリング販売。 その他、健康食品・化粧品・介護・ベビー・日用雑貨・食品などの販売、レジ、品出し、商品の発注、売り場のレイアウト企画など。 ゆくゆくは次長・店長・エリアマネジャーとして店舗マネジメント・人材育成などをお任せします。 （従事すべき業務の変更範囲）会社の定める業務全般 配属店舗にスタッフとして配属され、 次長、店長を目指すのが多くのスタッフが歩むキャリアです。 その後はエリアマネジャーまで。 ナショナル職を選択された方は営業部長や営業統括部長、 さらには役員や社長へのキャリアアップの可能性があります。 店舗での経験を活かして、本部職へのキ

仕事内容【キャリアに応じてハイランクスタート】スタート給与UP制度！営業求人/働き方選択OK★ 営業職としてグングン昇格でき、副店長/店長のポストも可能★入社前のキャリア評価で給与変動も可能！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 302,000円～474,000円 ■中域型 当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を基本としていますが、 一定の条件を満たす方は「一般ミドル」としての入社も可能です。 ■ 一般スタッフ入社の場合 月給：290,000円～474,000円 想定年収：3,738,000円～8,498,000円 ■ 一般ミドル入社の場合(条件あり) 月給：302