執行役員 の求人・仕事・採用

仕事内容執行役員専用の運転手業務です。 ・デスクワーク有 ・年齢問わず大歓迎 ・車持ち込み出来る方 ・ノート型パソコン持ち込みできる方 ・３ナンバー４ドア比較的新しい車お持ちの方 尚、車を購入して入社される方は、支払い等当社一部負担等応相談 在宅勤務テレワークと出勤務のハイブリッドワーク 急募 【変更範囲：変更なし】

仕事内容[募集背景世代交代を控えて経営幹部層の体制強化のための募集となります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 執行役員として次期経営者を支えていきます ・次期社長と社員とのパイプ役を担っていただきます 【具体的には…】 ・事業計画の策定・係数管理等営業戦略の立案とその進捗管理 ・取引先との関係強化、営業折衝 ・部下の育成 ・中長期を展望した経営の実践 ・会社運営に関する全ての業務のサポート 等 【HUREXの担当者より】 ・営業範囲エリア（地元密着型企業） 伊勢崎市を中心に群馬県・埼玉県・栃木県 ・昇進昇格 学歴は関係なく、職務内容の見える化により、社員の自立性の向上を図っております。 ・次

仕事内容【執行役員CHRO候補】圧倒的変化で急激に成長するスタートアップ組織のCHROを募集 仕事内容 カウシェの事業成長を加速させる経営チームの一員として、人事・組織・文化のすべてを管掌し、戦略策定と実行の両面をリードしていただきます。 1,事業成長をドライブする人事戦略の策定・実行 ・経営陣と連携し、事業計画に基づいた中長期的な組織・人員計画を策定 ・経営方針や事業戦略を踏まえた人事制度（等級・報酬・評価制度など）の設計と、新制度の運用方針策定・改善サイクルの構築 ・組織力強化のための組織開発施策の提案・実行（ワークショップの企画、オンボーディング施策など） ・SaaSツールを活用した人事デー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 戦略・KPIの策定、実行、数値責任、組織構築等、目標達成に向けたあらゆるミッションを執行役員候補として非常に大きな裁量をもって推進して頂ける方 論理的思考力と推進力の両方を高いレベル ※必ずしも営業経験や人材業界でのご経験は必須ではありません [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ー 【職種名】 ※執行役員候補※ ソリューションセールス責任者（法人向け採用課題解決に向けた伴走） 【仕事内容】 売上数十億円規模の企業で責任者／急成長企業 【職務概要】 ソリューションセールス責任者 【職務詳細】 ・全社

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ 経営企画、経営戦略、経理財務、総務人事、マーケティング等において経営層に近い事業部、ポジションでの実務経験 ・ 事務業務5年以上の実務経験 ・ 将来的に執行役員として経営参画することを希望される方 [歓迎] ・ 予算実績管理、事業計画策定などの実務経験 ・ 事業会社での役員秘書5年以上の実務経験 ・ 秘書技能検定 準1級以上 ・ 簿記2級以上 ・ 建設、建築、不動産会社での事務経験 【職種名】 【名古屋】経営戦略部（役員秘書／執行役員候補）※アサヒグローバルホームのグループ企業 【仕事内容】 ・ 経営層をプロフェショナルな知識、経験にて支える役員補佐としての業務全般

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ※下記(1)(2)いずれかの経験をお持ちの方 (1)事業会社において主担当としてERM（統合的リスク管理）導入経験があり、運用にも携わった経験のある方。 (2)リスクマネジメント関連のコンサルティング会社にてERM導入業務経験のある方。 [歓迎] ■歓迎条件： ・ IT・webサービス業界での経験・知見を活かして頂ける方歓迎 【職種名】 【執行役員の右腕×業務裁量大】カジュアル面談役員開始可能×フルリモート可能 【仕事内容】 今回のポジションでは、執行役員を補佐し、他の2線組織と協力しながらERMの導入をエキスパートとして推進頂ける方を募集しており、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件： ・転職回数3回（経験4社まで） ・直近企業が2年以上（日本住宅入社時）の在籍経験があること ・建築設計に関する実務経験 ・役員または経営ボードとしての経営マネジメント経験 ・1級建築士保有者 [歓迎] ■歓迎要件： ・設計組織の立ち上げや拡大に関わった経験 ・技術開発・商品企画におけるリーダーシップ経験 ■人物像： ・経営戦略と設計技術を結びつけられる視座を持つ方 ・組織をゼロから構築できる起業家的マインド ・社内外の調整力・リーダーシップを発揮できる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳～60歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名

仕事内容【応募資格】 [必須] ・100名以上の企業でのHR/不動産/マッチングの事業領域またはウェブメディア/SaaSのビジネスモデルにおける執行役員以上のご実績 ・大手上場企業での上記の事業領域やビジネスモデルにおける事業責任者としてのご実績 ・事業の新たな価値を創造・付加しながら完遂する能力 ・高い自己成長意欲 等 【職種名】 執行役員候補ポジション【複数のtoCプロダクトを持つIT事業会社◆リモートワーク制度充実！】 【仕事内容】 《非公開コンフィデンシャル案件》ご活躍次第で将来的な取締役の候補としてのキャリアアップも可能な事業担当執行役員の候補ポジションがオープンしました！ ・事業戦略の立案

仕事内容[募集背景会社経営陣として役員候補を募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 次期執行役員候補もしくは社長候補としての職務をお任せします。 主な職務は経営企画・マーケティング・営業企画となります。 【具体的には…】 同社が持っている「観光舟下り、いかだ下り、食事、弁当、手打ちそば、お土産品、記念写真、体験型商品、道の駅とざわ高麗館、関連会社最上川交通でのバス事業、旅行免許」等のリソースを活用し、付加価値の向上を図り、インバウンドの応需等をはじめとする集客増強を担っていただきます。 乗船の受付、お客さまの出迎え・見送り・誘導、下船場での案内などの接客業務を行いながら、現場で拾っ

仕事内容コーポレート体制の強化を目的に、総務本部長兼執行役員のポジションを募集します。 国内外に拠点や事業を展開する当社の持続的成長を支える経営基盤の中核として、 総務本部の機能強化に従事していただきます。 ＜業務詳細＞ ・事業成長やM＆Aに対応したバックオフィス機能の再設計 ・ITシステムや建物などの資産管理・更新 ・業務の標準化や効率化 ・投資計画の立案・実行 ・グループ会社における規定・ルール ・リスク管理体制の整備

仕事内容【応募資格】 [必須] ・海外での経営幹部や事業責任者、マーケティング責任者、プロダクト責任者などのご経験をお持ちの方 ・多様な人材を動かすことのできるコミュニケーションスキルとリーダーシップをお持ちの方 ・ご自身の専門分野に関しての高い専門性をお持ちの方 ・英語力（ビジネスレベル） [歓迎] ・人材、不動産、旅行、飲食、介護・保育などじげんグループの領域に関するご経験をお持ちの方 ・社長、役員など経営マネジメントのご経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 グローバル管掌の執行役員・グループ会社社長候補（年収1000万円～1800万円） 【仕事内容】 同

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下いずれかの経験】 経営企画、経営戦略等で経営層に近いポジションでの実務経験 役員補佐の経験 【職種名】 役員補佐／執行役員候補【名古屋】名古屋駅すぐ／残業月10時間以内／9連休取得可能！ 【仕事内容】 経営層に近い立場で、役員補佐として経営に関わる業務全般を担当していただきます。将来的には執行役員として経営参画を目指していただきます。 【具体的には】 経営層を支える役員補佐業務全般 経営に関わる予算、実績、計数関連の把握、分析、報告業務 事業計画策定や重要会議体への参画 役員秘書業務（スケジュール管理、出張手配、経費精算、会議室手配、重要書類管理など） 社内外関

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・5年以上の経営管理または戦略立案の実務経験 ・財務分析と予算管理のスキル ・プロジェクトマネジメントの経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・自主的に行動ができる方 【職種名】 【広島】執行役員候補 【仕事内容】 安定企業で、腰を据えて長く働きたい方にオススメです！ 【職務概要】 広島県を中心に不動産サービス等様々な事業を展開する「同社グループ」の持株企業である同社にて、同社グループ各社の経営マネジメントを主導し、グループ全体の戦略的な成長と利益の最大化を図る役割を担っていただきます。 ま

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験 ・コンサルティングファーム(戦略・IT・業務)での実務経験 ・RPO企業におけるマネジメント経験(業績規模10億円前後以上) 【求める人物像】 ◆コミュニケーション カンファタブルなコミュニケーション提供ができること(想像力/思考力/伝達力) ◆論理性 課題を発掘/発見することができる論理思考 ◆粘り腰 課題に対し、自発的に突破しようとする粘り強さ ◆内省力 あらゆる対象から学び、吸収しようとする内省力 【職種名】 執行役員候補 【仕事内容】 【組織の課題/期待すること】 代表依存の構造から脱却しきれておらず、組織構築が事業成長に追い付いていな

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ベンチャー企業において環境が整っていない中でも事業推進をされたいと思うマインド ■コンサルファームにおいて4年以上のご経験 [歓迎] ■コンサルティングファームでのシニアコンサルタント・マネージャー以上のご経験 ■BtoB営業のご経験 ■執役員以上のご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～50歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【取締役・執行役員（シニアマネージャー以上）】売上高成長率150%～500%のコンサルテック企業 【仕事内容】 主に下記業務をお任せしたいと考えております。 ■コンサルティング案件営業推進（実際の案件の提案・獲

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・コンサルティングファーム(戦略・IT・業務)での実務経験 ・RPO企業におけるマネジメント経験(業績規模10億円前後以上) [歓迎] 【歓迎要件】 ■規模問わずマネジメントの経験（採用、育成など） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ◆コミュニケーション カンファタブルなコミュニケーション提供ができること(想像力/思考力/伝達力) ◆論理性：課題を発掘/発見することができる論理思考 ◆粘り腰：課題に対し、自発的に突破しようとする粘り強さ ◆内省力：あらゆる対象から学び、吸収しようとする内省力 【職種名】 「執行役員」候

仕事内容募集職種 意匠設計 業種 設計事務所 年収 1,200～1,500万円 仕事内容 【働き方を改善しながら、同社のマネジメント業務に携われます(執行役員兼プロジェクトリーダー）】 【業務内容】 ◆組織運営 設計チーム（10〜15名）のチーム運営（教育育成、利益管理、アサイン、受注営業）の最終責任者としてチームリーダーを担っていただきます。 ◆プロジェクトマネジメント プロジェクトにおいては、オフィスビル、生産施設、研究所、データセンター、商業施設、ホテル、再開発など、多用途にわたる設計監理案件において、設計責任者として最終責任を持つ立場としてプロジェクト統括を担っていただきます

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・不動産会社での営業部門マネジメント並びに不動産実務（仕入れ、PM等）経験者 [歓迎] 【歓迎】 ・従業員100名以上の会社の管理経験 ・執行役員以上の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図る為 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【売上1000億超.投資用不動産会社】【執行役員候補】 事業統括本部長 【仕事内容】 全体管理や会社全体の推進役としてCOO的動きができる方を募集しております。 経営幹部となり次期執行役員や取締役に近いポジションとなっております。 メイン管掌領域は、営業部門並びに不動産実働部門と

仕事内容<仕事内容> 執行役員候補！事業部プレイングマネージャー【創業メンバー／管理職スタート／年収1000万以上可能】 「将来は経営に携わりたい！」 そんなあなたにピッタリの仕事です 事業立ち上げのキーマン 執行役員候補！役員報酬年1000万以上 幅広い業務で成長できる環境 経営視点を養い将来のステップに 年休123日以上で私生活も充実 業務内容 事業の成長を担う社内業務と 売り上げを立てるクライアントワーク！ 【社内業務】 事業立ち上げ～成長に不可欠な 中核業務をお任せします！ ▼具体的には ・社員の採用、教育、マネジメント ・新規取引先の開拓、既存取引先の管理

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかのご経験 ・BtoB領域におけるマーケティング・インサイドセールス・営業いずれかの部門責任者(3年以上) ・事業のPL責任を持ち、戦略立案からマネジメントに携わった経験(3年以上) ・BtoB事業会社におけるマーケティング施策（集客）の戦略立案および実行(3年以上) ・社内外の関係者を巻き込んだプロジェクトを推進した経験 【職種名】 執行役員CMO候補【家具のサブスクを展開／インテリアの世界を変える】 【仕事内容】 同社では、オフィス構築支援領域において売上の最大化を目指し、リード獲得数および商談数の向上に取り組んでいます。今回募集するポジションでは、「顧