マンション管理 - 千葉県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・マンション管理のご経験のある方 ■歓迎要件 ・管理業務主任者資格をお持ちの方 【職種名】 【千葉・船橋／転勤無し】マンション管理 ※年間休日124日／土日祝休み 【仕事内容】 【職務概要】 マンション管理業務（分譲マンション管理組合の総会・理事会の運営サポート、建物・設備の補修提案など） ■職務詳細： 下記のマンション管理業務をお任せします。 担当は12～15棟／人。 支店ごとに担当エリアが分かれており 50～100世帯の中規模マンションが中心です。 《管理組合運営のサポート》 管理組合・理事会の運営、決算業務の他に 長期修繕計画

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記いずれかの資格 ・一級建築士 ・1級建築施工管理技士 ・宅地建物取引士 ・管理業務主任者 ・マンション管理士 [歓迎] ■下記いずれかの経験 ・不動産・建設業界でのアフターサービスや施工管理経験 ・マンション管理などの住宅の入居者対応経験 ・個人顧客に対する、高額商品の営業や接客経験 ☆業界経験者以外にも、デパートの販売員や航空会社出身者等も活躍しています！ 【フィットする人物像】 ・お客様ファーストで行動できる方 ・これまでの経験を活かして、キャリアアップよりも安定した就業を求める方 【職種名】 【分譲マンション／カスタマーサービス】★フレックス★土日祝休み★正

勤務時間 就業時間１：9時00分〜12時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季・冬季休暇あり

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 不動産 年収 600～750万円 仕事内容 親会社のマンションブランド『エクセレントシティ』の管理業務をお任せします。 マンション居住者で構成される管理組合が開く、理事会や総会運営のサポートを行います。 【業務内容】 ◆マンション管理組合との折衝 ◆管理組合の総会及び理事会の企画～運営サポート ◆管理費及び修繕積立金の出納業務サポート(組合会計の収支状況等) ◆定期点検及び建物～設備等の総合点検(巡回目視点検等) ◆修繕計画立案～フロント業務 ◆不動産仲介業者及び清掃業者等との交渉 【担当規模】 1名約10棟を担当。50～60世帯のマンショ

勤務時間木・金曜日 8：30～17：00（休憩1時間） 土曜日 8：30～12：00（休憩無）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・不動産管理経験（賃貸PM、ビルPM、ビル管理、BM、マンション管理など） ・BtoCの提案営業経験（業界・有形無形経験不問） 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～44歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 総合職【財閥系 マンション管理企業】【年間休日129日/フレックス・リモートワーク可】 【仕事内容】 【財閥系/不動産管理企業でのマンション管理業務】 ★財閥系マンション管理会社ならではの幅広いサービスが提案可能 ★安定した就業環境、安心の研修制度 ★年間休日129日、フレックスやリモートワー

仕事内容4棟15階建て608戸のマンションでの管理員業務をお任せします！ マンションにお住まいの方々の快適な暮らしを支える大切な仕事です。 具体的には ・受付業務（来訪者の応対、お住まいのお客様からのお問い合わせ・ご相談など） ・共用部分の清掃（エントランス・エレベーター内・廊下・階段・ゴミ置場など） ・館内や敷地内の点検・巡回 ・管理組合運営補助（理事会や総会の出席、事前準備など） ・事務業務 ・フロントサービス（宅配便・コピーFAX・クリーニングなど）

勤務時間9:00～12:00 勤務／週4日 ＊雇用期間：初回入社日～3月15日 1回目以降 1年更新

仕事内容【応募資格】 [必須] 学歴：高卒以上 経験：不動産管理 資格：第一種普通自動車運転免許証 [歓迎] 経験：建設業界の経験者 資格：管理業務主任者 【職種名】 【マンション管理フロント】不動産管理の経験を活かして活躍しよう！年間休日128日、福利厚生充実！ 【仕事内容】 マンション管理組合の理事会や総会のサポートをメインに担当 管理業務主任者をお持ちの方歓迎！ 年間休日128日、福利厚生充実！ 【具体的な仕事内容】 ■マンション管理組合の理事会や総会のサポート 1年のうち5～6回、多い場合には月に1～2回、マンション管理組合の理事会や総会が行なわれます。 設備の不具合や植栽が枯れていること

仕事内容【応募資格】 [必須] 【年齢・資格・業務経験】 ＜業務経験＞ ・マンション管理経験者 ＜資格＞ ・不問 ＜年齢＞ ■ターゲット層：25歳～45歳まで ※同業他社での管理職経験者の方は49歳まで [歓迎] 【歓迎要件】 ＜資格＞ ・マンション管理士資格保有者 大歓迎！ ・管理業務主任者資格保有者 歓迎！ 【募集年齢（年齢制限理由）】 ■ターゲット層：25歳位～45歳まで ※同業他社での管理職経験者は49歳まで検討可能です。 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【マンション管理経験者】《首都圏限定》■マンション管理組合の理事会や総会のサポート等をお任せし

勤務時間月火金 13：00～17：00 土 8：00～12：00

仕事内容【応募資格】 [必須] 営業経験 ２年以上 店舗のスーパーバイザー経験者 [歓迎] マンション管理経験者 管理業務主任者保有者歓迎 【募集年齢（年齢制限理由）】 ２７歳から４8歳位迄 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 住居者に対して誠実に対応できるマインドの方 【職種名】 大手不動産企業 マンション管理のエキスパート職 【仕事内容】 【プランニング】の業務や、期修繕の企画～提案～施管理までをなう【コンサルティング】の業務をお任せする場合もあります。 マンション管理組合の理事会や総会のサポートメインとなる業務です。1物件につき、1年のうち5～6回、多い場合には

勤務時間土・日曜日及び祝日 9：00～17：00（休憩1時間）

仕事内容3階建て65戸のマンションでの管理員業務をお任せします！ マンションにお住まいの方々の快適な暮らしを支える大切な仕事です。 具体的には ・受付業務（来訪者の応対、お住まいのお客様からのお問い合わせ・ご相談など） ・共用部分の清掃（エントランス・エレベーター内・廊下・階段・ゴミ置場など） ・館内や敷地内の点検・巡回 ・管理組合運営補助（理事会や総会の出席、事前準備など） ・事務業務

勤務時間≪シフト制≫ （早番 2名体制）8:00～17:00（実働7.5h） （遅番 1名体制）8:30～17:30（実働7.5h） 週2～4日の勤務をお願いします。 ※月11日以上勤務の場合社保加入

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンション管理フロントの経験 ・管理業務主任者の資格をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳程度 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【マンション管理フロント】大手ディベロッパー系マンション管理会社【業界大手】 【仕事内容】 グループ会社が開発したブランドマンションを中心に管理組合の運営サポートをお任せいたします。 担当エリアは、同じ沿線など比較的エリアがまとまっているため、効率良く業務を進められます。 同社のグループ企業が分譲したブランドマンションの管理組合運営のサポートをお任せいたします。 具体的には下記の通りです。 【理事会・総

勤務時間 就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：休憩１５：００～１５：３０（３０分） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：なしその他年末年始休暇 ３日（日曜日・祝日含まず） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容通勤管理人 定年後の再就職にピッタリ 未経験スタートの方歓迎 サポート体制万全 50代、60代活躍中 〔1〕受付業務 ・訪問者や居住者の応接・電話の応対 ・各種届出の受理、管理用備品・共用施設の鍵管理等 〔2〕巡回・点検業務 ・建物・設備の外観目視点検・記録 ・管球類等の点検・交換、不審物・無断駐車の確認等 〔3〕立会業務 ・保守点検・営繕工事・特別清掃等外注業務の実施の立会い ・災害・事故処理の立会い等 〔4〕清掃業務 ・建物共用部分および敷地内の清掃（建物玄関・共用施設・廊下階段・駐車場 等） ・ゴミ置場の清掃・整理整頓、ゴミ収集車までの運搬等 〔5〕報告連絡業務 ・定時業務報告

勤務時間 就業時間１：8時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：＊月・火・水・金曜日勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日木曜日，土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間 就業時間１：8時00分〜11時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：なしその他年末年始１２／３０～１／３ 夏季休暇有り（有給使用） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日