富山県富山市のサービス管理責任者の求人・仕事・採用

仕事内容残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 就労移行支援や就労継続支援事業所において、利用者一人ひとりの個別支援計画を作成し、就職や職場定着に向けた支援を行うことが主な仕事です。 利用者との面談やアセスメント、企業や関係機関との連携を行いながら、自立した就労をサポートします。 また、スタッフへの指導やサービス品質の管理など、事業所運営にも携わっていただきます。 DI-2242(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事

仕事内容残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 障害者施設をご利用する方の状況や希望を丁寧に把握し、一人ひとりに適した個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 日々の相談対応やご家族との情報共有、医療・福祉などの関係機関と連携しながら、自立した生活や地域での暮らしを支える支援体制を整えていきます。 また、職員への助言や支援方法の確認、サービスの質の向上に向けた取り組みなど、施設運営を支える管理業務も担当していただきます。 DI-2243(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス

仕事内容【オープニングスタッフ募集！】【18時退社で残業ほぼ無し！】就労移行支援事業所ファシリカ富山駅前（仮称）でのサービス管理責任者のお仕事♪ サービス管理責任者として就労を希望する障がいがある方に対し、ご本人のニーズと適性を把握しながら就労支援のサポート計画の立案等を行います。 ＜主な業務内容＞ ・就職までの訓練を明記した個別支援計画を作成し、自立生活に必要な課題を本人に提示し一般就労までのプロセスを本人とともに具体的に設定 ・本人が必要とする様々な福祉サービスや関係機関の利用アドバイスの実施 ・地域行政、医療機関や施設等の福祉関係機関との関係構築 等 ※利用者増員のため広報活動の一環として各

仕事内容■勤務地 富山県富山市新桜町2-21 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 就労を目指す障害のある方への支援を総合的に行うサービス管理責任者として、個々のニーズに応じた支援計画の策定から施設運営まで、幅広い業務に携わります。障害福祉分野での専門知識を活かし、利用者の就労実現に向けて重要な役割を担っていただきます。 《具体的な内容》 ・就労を目指す障害のある方への就労支援業務全般 ・個別支援計画の作成・更新・管理 ・利用者の適性評価と就労先マッチング ・施設の運営・管理業務 ・関係機関との連携調整 ■募集情報 障害のある方の就労支援に携わりたい、でも責任が大きい、自分の経験が活かせるか不安…そん

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労定着支援 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 障がいのある方の就職についての相談および面談 【給与】 月収 205500~310000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 富山県富山市神通本町一丁目６番９号ＭＩＰＳビル１Ｆ 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 年間休日123日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､

仕事内容■お仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労移行支援 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 252000~320000円 【住所】 富山県富山市神通本町二丁目２番１６号 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 週休2日制 年間休日123日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2

仕事内容【サービス管理責任者】就労移行・就労定着支援事業サービス＊ヴィストキャリア富山駅前／障がいのある方の就職サポート｜外部研修費補助＊子育て支援手当あり ▼仕事内容 【役割名】 サービス管理責任者 【業務内容】 ＜就労移行・就労定着支援事業のサービス管理責任者業務＞ ◆障がい福祉サービス全般の管理 ◆障がいのある方の就職についての相談および面談 ◆就労に必要な知識や能力向上のためのプログラム企画、実施など ◆福祉施設や行政機関に出向き、支援に向けての打ち合わせや立案 ◆支援員への支援の助言など ＜雇用元＞ 雇用元企業はヴィスト株式会社となります。 (富山県富山市) ▼職種 福祉・心理系（社

仕事内容・障がいがある方が毎日就労できるよう支援するお仕事です。軽度 の障がいがある方（電車、バス、自転車で１人で通勤できる方） の支援ですので、トイレ介助や食事介助等はありません。作業や 相談援助を通して障がいがある方に出来る事を１つでも多く増や していただき、自信をつけていただくお仕事です。 ・サービス管理責任者兼管理者業務 施設の統括、書類の作成管理、障がいがある方との面談等利用 者、従業員さんが働きやすい明るい職場を作ってください。 （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容【仕事内容】 ＼求人のポイントを要チェック／ ♢実働7時間・17時終業 ♢サビ管の資格を正当評価 ♢月給25万円以上＋賞与年2回 ♢月9日休み＋有給取得しやすい ♢複数拠点を展開し業績安定 【仕事内容】 グループホームでの サービス管理責任者としての 業務全般をお任せします。 ・利用者様への生活面の支援 ・職員マネジメント、勤務表作成 ・外部やご家族への連絡報告 ・支援会議や担当者会議への参加 ・利用者様の入所・退所管理 ・利用者様に対するアセスメント ・サービス提供内容や記録の管理 ・個別支援計画書やモニタリングなどの 作成・説明・同意 ・管理者への支援状況報告 など 【職場の雰囲

勤務時間【基本】 ・9:00～17:00（実働7h・休憩1h） ・9:00～16:00（実働6h・休憩1h） ・9:00～15:00（実働5h・休憩1h） ・9:00～13:00（実働4h・休憩なし） ・13:00～17:00（実働4h・休憩なし） ※勤務時間はご相談可能です。 ※残業ほぼなし ◆週12時間以上の勤務が必須です。

仕事内容【富山市／サービス管理責任者】パート・アルバイト｜グループホーム｜福利厚生充実｜2026年12月オープン予定｜週2日～OK｜駅近徒歩5分以内 ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎新しくてキレイな職場環境 ◎給与は業界

仕事内容■お仕事内容 障がいのある方が地域の中で安心して生活できるよう、 「個別支援計画の作成」「職員への助言」「運営管理」などを行います。 現場支援員と連携しながら、“チーム支援”を実現していく役割です。 ▼主な業務内容 ・利用者様の個別支援計画作成とモニタリング ・支援員・世話人への助言や指導 ・行政・関係機関との連携、運営管理 ・記録・報告書作成（専用システムで管理） 細々した事務仕事はマネージャーや他のメンバーが行うため、 個別支援計画に注力できる環境が整っています！ 時間帯 内容 08:00 出勤・スタッフとの申し送り 09:00 支援計画の確認・事務作業 10:30 利用者面談・ケ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 萩浦小学校前駅から徒歩1分！★完全週休2日制で残業はほぼございません♪賞与・昇給は共に年2回あり◎未経験OK・ブランクOK！夏季や年末年始、家族休暇もあり◆時短勤務相談可能で福利厚生も充実しています。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 就労継続支援B型事業所にて、サービス管理責任者としてのマネジメント業務を担っていただきます。 【主な業務内容】 ・利用者さまの個別支援計画の作成・評価 ・職員間の調整や連携体制づくり ・定期的なモニタリングとフィードバック ・支援内容の検証・改善の提案 ・記録・国保連

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪サービス管理責任者/契約社員≫ブランクありOK！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ○利用者さまとさまざまな話しをしながら、目標などを一緒に立て、自立までのお手伝いをしていただく、サービス管理責任者を募集しています。 ・個別支援計画作成に伴う一切の業務 ・世話人・生活支援員に伴う一切の業務 ・事業所運営に伴う一切の業務 ◇弊社グループのサービス管理責任者の業務内容は、働きやすい環境を整え業務負荷を減らす工夫をしております。 ・支援費請求は行いません。代理請求を導入

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ＊日曜日定休。その他はシフトによる。 ＊月８日～９日休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がい者の就労継続支援施設で以下の業務を行っていただきます。 ・利用者のプログラミング、グラフィックデザイン、動画編集や データ入力などのアシスタント業務 ・利用者の支援記録など生活支援員としての一部業務 ※支援員業務は専任の生活支援員・職業指導員が担当しますので、 サポートがメインです。 ＊業務の変更範囲：会社が定める業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者】契約社員/未経験OK！マイカー通勤可！年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ■業務内容 就労施設でのサービス管理責任者の業務。 ・個別支援計画の作成一式。（弊社システムを使用して作成していきます。） ・利用者さん、ご両親、外部関係機関との連絡調整。 ・相談員、事業所支援員との会議、連絡等。 ・その他、付随する業務 弊社グループのサービス管理責任者の業務内容は働きやすい環境を整え業務負荷を減らす工夫をしております。 ・支援費請求は行いません。代理請求を導入してい

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労移行支援・就労定着支援/正社員 子育て支援手当・介護手当あり/年間休日123日/1日7.5時間勤務！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 252,000円～320,000円 【月給】252,000円～320,000円 <内訳> 基本給 234,000円～302,000円 ベースアップ支援加算手当 8,000円 サービス管理責任者役職手当 10,000円 ※給与は経験を考慮して決定いたします。 <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 子育て支援手当 介護手当 昇給あり(前年度実績5,00

仕事内容急募/2026年12月オープン！【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給29万円～ 年間休日114日/全国300以上施設展開する業界大手で待遇＆研修も充実障がい者グループホーム/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～399,600円 【月給】290,000円～399,600円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 52,000円～71,600円(30時間分/超過分・深夜割増賃金は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給(上限3

仕事内容【富山市／サービス管理責任者】正社員｜グループホーム｜福利厚生充実｜2026年12月オープン予定｜駅近徒歩5分以内 ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎新しくてキレイな職場環境 ◎給与は業界水準以上 ◎年間休日114

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ヴィストキャリア富山駅前では、サービス管理責任者として《やりがいのある仕事》をお任せします！ あなたの役割は、利用者様一人ひとりの《ニーズを把握》し、最適なサービスを提供することです。具体的には、サービス計画の作成や、日々の業務の《スムーズな運営》をサポートしていただきます。 更に、スタッフとの《コミュニケーション》を大切にし、チームをまとめる力も求められます。利用者様やそのご家族との信頼関係を築くための《大切な役割》です！ 日勤のみの勤務なので、プライベートとの両立も可能です。充実した《サポート体制》が整っているので、安心してスタートできますよ！ あ