人材育成 - 鹿児島県鹿児島市 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【エリアマネージャー以上のキャリアアップも可能】☆成長できる環境で働きませんか？☆20代で部長クラスの昇給例あり☆頑張った分だけ評価する社風です！☆施設見学OK☆年間休日114日 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 今後の事業拡大を支えるポジションとして「新規立ち上げ・入居営業」を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■入居営業全般 ■入居契約にまつわる訪問対応 ■スタッフの採用 ■担当エリアのマネジメント全般 ■備品の準備 ■家具の組み立て ■スタッフの管理全般 ■直接支援業務（お食事作り

勤務時間・8時45分～17時45分（休憩60分） ・9時00分～18時00分（休憩60分） ・9時30分～18時30分（休憩60分） ・10時00分～19時00分（休憩60分） ・12時00分～21時00分（休憩60分） ・13時00分～22時00分（休憩60分） 残業は月平均25時間程度

仕事内容富国生命保険相互会社 【鹿児島】営業所長育成コース（未経験歓迎）／年間休日127日／住宅手当有／充実の研修制度／土日祝休 【仕事内容】 【鹿児島】営業所長育成コース（未経験歓迎）／年間休日127日／住宅手当有／充実の研修制度／土日祝休 【具体的な仕事内容】 【業界・職種未経験歓迎！20代～30代の社員活躍中！年間休日127日/土日祝休み/所長就任後5年目で年収870万円到達可！/所定労働時間7時間】 ■募集背景： 今後も全国461拠点におけるお客さまとのつながりを維持強化するため、多角的な視点から顧客支援ができる人材の育成を推進するための募集です。 ■職務概要： 3年間の研修を通して

仕事内容【鹿児島市／エリアマネージャー】正社員｜グループホーム｜福利厚生充実 ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎新しくてキレイな職場環境 ◎給与は業界水準以上 ◎残業ほとんどなし ☆☆新規施設を全国にどんどん展開中☆☆

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート SMOを職能とするプロフェッショナルとして、医療とビジネスの両方の感覚を持ち、広く社会へ貢献できる人材教育・専門家育成を目指しています。専門的なお仕事ですが、万全の研修内容とフォロー体制が整っており、未経験の方でもチャレンジいただけます。講師は同社社員および、薬学部教授陣を含むメディカルアドバイザーが担当し、必要に応じて、医師・各方面の専門家の外部講師を招へいするなど力を入れています。ご興味ある方には、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【月収】30.0万円 ～ 38.5万円程度 【年収】427万円 ～ 553万円※業務経験・能力および前職給与

仕事内容作業員 作業員の募集【鹿児島本社】 昭和43年創業以来今日まで着実な実績と信用を積み重ね、九州一円に営業を拡大し、若い人材の育成には特に力を注ぎ業界では西日本トップクラスに位置しております。 鹿児島本社を中心に県内外各地に現場があります。 【仕事内容】 ※建築、土木工事においての鉄筋組立作業 ◎業務内容 ビルやマンションなどの建築物や橋梁やトンネル、高速道路などの構造物などコンクリートで覆われたものの中に入る骨組みとなる鉄筋を網目状に組む仕事です。 ◆未経験者も応募可能です。 ◆現場見学可能です。 ◆各種資格取得について、採用後支援致します。 ◆外国人の方プラスN3級取得以上の方、女性

仕事内容セコム損害保険株式会社（セコムグループ） 総合職（営業・損害サービス・管理）／土日祝休み／賞与5カ月分 【求人要約】 【安定】東証プライム上場・セコムグループ 【成長】育成前提採用！約3カ月間の研修プログラム 【待遇】実働7時間／年休120日以上／賞与5カ月分 【仕事内容】 【研修制度充実】総合職募集！保険代理店への営業／事故受付・保険金支払等の損害サービス／管理業務 【具体的な仕事内容】 セコムグループの一員として、損害保険を手掛ける当社。 自動車保険、火災保険、がん保険など、暮らしを支える幅広い商品を展開しています。 ＜仕事内容＞ 希望や適性を考慮し、下記いずれかの業務をお任

仕事内容【仕事内容】 上場準備と組織拡大に向け、 各ポジション（ケアスタッフ・バッ クオフィス・エンジニア等）にて 採用を強化しております。経営 陣、事業責任者のパートナーとして、経営戦略・事業戦略とリンク した人事戦略を立案・推進するポジションとなります。 ■組織・採用戦略立案 ■中長期的経営戦略を実現するための会社組織づくり ■組織体制（人員配置等）構築 ■評価／報酬・等級制度の策定及び運用 ■人材開発／育成体制設計及び実行 ■福利厚生系制度の施策立案、推進など 【業務の変更範囲】事業所の定める業務

勤務時間07:00〜16:00 13:00〜22:00 22:00〜07:00 シフト制です。 週休2日シフト制

仕事内容株式会社ハンデックス <月給38.5万円～>未来の【営業所長候補】最短6カ月でリーダーへ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【ラストキャリアは、成長できる環境が整っている会社で】◆営業活動や営業所運営、戦略考案などを通じて、組織力の強いチーム作りを行います！*営業活動 *人材の採用・育成 *スタッフの配置管理 ☆徐々に… *売上の管理・営業戦略の立案 *マネジメント *合同会議への参加(月1回) ☆特徴 各営業所は独立採算制。利益の作り方は営業所長に任せています。 当社のどの

仕事内容＊小学生を対象とした放課後児童クラブでの保育です。 保育スタッフのアイディアをまとめ、創り上げていく お仕事です。 〇小学生児童の保育業務 ・マネージャー業務 ・保育スタッフの人材育成 変更範囲：変更なし

勤務時間・8時45分～17時45分（休憩60分） ・9時00分～18時00分（休憩60分） ・9時30分～18時30分（休憩60分） ・10時00分～19時00分（休憩60分） ・12時00分～21時00分（休憩60分） ・13時00分～22時00分（休憩60分） 残業は月平均25時間程度

仕事内容<仕事内容> 理数系が弱い方もOK！ITエンジニア求人◎月給27～63万円◎何度でも質問できる研修制度 業界全体で人材育成が進む？IT業界 いま、IT業界では深刻な人材不足が加速しています。 経済産業省の試算によれば、2030年には約79万人ものIT人材が不足すると予測されています。 業界全体が新たな人材の育成に力を入れる今だからこそ、未経験者のあなたが必要なのです！ 成長への確実なステップ 【基礎から応用まで段階的に学べる研修制度】 ・入社後1～3ヶ月：プログラミング基礎 （Java、Python、HTML/CSS、JavaScript） ・4～6ヶ月：実践的開発ス

仕事内容<仕事内容> 【未経験者歓迎！努力が収入に直結！】★年収900万超も可能★年間120日休暇★最強の研修制度で安心！ 【シンプルでわかりやすい営業】 地主さんへの土地活用の提案営業です。 【具体的な仕事内容】 土地オーナー様の相続や税金のお悩みを伺い、土地を有効活用するために建物賃貸事業の提案をします。 土地活用の新しいアイディアを提供し、オーナー様と一緒に最適な解決策を見つけていくお仕事です。 【万全のサポート体制】 《名刺の渡し方からしっかり学べる充実の研修》 独自の育成プログラムで、名刺交換の仕方から営業マナー、不動産知識まで基礎からしっかり学べます。税金やローン、経営に関する知識も

仕事内容【アピールポイント】 ＼別荘再生工事のリフォーム大工職人を正社員募集／ 【※建設・建築職人経験者の方※】 ●寮社宅あり ●月35万～40万＋賞与あり ●昇給あり(毎年1万円UP) ●前職給与保証 ●土日祝休み ※WEB面接可能。相談ください 勤務地：栃木県那須塩原市青木1005 【仕事内容】 急成長の建設会社で新事業「別荘再生PROJECT」を始動！一緒に働く大工職人を正社員募集！ 【業界経験者・月35万～40万・土日休(土曜隔週)・寮社宅あり・前職給与保証】の働きやすい環境です♪ ー－－－－－－－－－－ 《魅力ポイント》 ー－－－－－－－－－－ ■月35万～40万円の安定収入 ■土

仕事内容【職務内容】 ●世界シェアNo.1 CRM Salesforceの国内導入トップクラスの実績 ●設立以来19期連続増収、直近4期平均成長率134%の高成長企業 ●世界シェアNo.1CRM Salesforceにおいて国内トップクラスの優秀なエンジニアが多数在籍 ●システム選定前のITコンサルティングから世界シェアNo.1 CRMである、Salesforceの様々なプロダクトの導入の検討、もしくは導入済みお客様に対してSalesforceの専門知識を用いて「普及」と「標準化」を推進し組織全体のパフォーマンスを向上させる役割をご担当頂きます。 【具体的な職務内容】 社内コンサルティング・技術支援：

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社はなまる（吉野家ホールディングスグループ） エリアマネジャー候補／月給35万円～／制度充実／賞与年2回 【仕事内容】 【全国募集／はなまるうどん】エリアマネジャー候補として複数店舗の運営や売上管理業務等をお任せします。 【具体的な仕事内容】 【ココがポイント！】 □社宅制度 □海外研修 □早期キャリアアップ可能 □全国募集 □当番制でオフはしっかり休める◎ 【入社後の流れ】 ▼スキルに応じて上級店長から業務をスタート。 店長業務を通して現場オペレーションを 実践的に理解していただきます。 ▼ゆくゆくはエリアマネージャー業務も 複数店舗のマネジメントや人材育成を 担当していた

仕事内容＊小学生を対象とした放課後児童クラブでの保育です。 保育スタッフのアイディアをまとめ、創り上げていく お仕事です。 〇小学生児童の保育業務 ・マネージャー業務 ・保育スタッフの人材育成 変更範囲：変更なし

仕事内容ホシザキ南九株式会社 安定業界で長く働こう！【 経理スタッフ 】★鹿児島市勤務 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 売上・仕入・金銭処理や仕訳・伝票入力、決算業務など経理業務を幅広くお任せします。★できることから少しずつお任せしていくので安心です！組織強化のための増員により 未来を担う若手社員「未経験歓迎」募集いたします。 売上、仕入、金銭処理 仕訳、伝票処理 経費精算、保守関連業務 請求書作成、発送業務 月次、年次決算業務 書類、帳票のファイリング 【給与】 月給186,950円～244