相談支援 社会福祉士 - 山口県下関市 の求人・仕事・採用

仕事内容○入居者の日常生活の援助、調理、買い出し、指導全般 （１５歳～概ね２２歳までの若者に対する自立のサポート） ＊宿直業務が週１回～２回程度あり ＊社用車使用（普通車／ＡＴ） 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

仕事内容地域包括支援センターで生活相談員として新たなキャリアを始めませんか？ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給190,000円 ≪基本給≫ 170,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 調整手当:10,000円 外勤手当:5,000円 加給手当:5,000円 特別手当:プラン作成数,訪問調査数に応じて 25,000～35,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分 ≪昇給≫ 1％ （月あたり） ◆資格 いずれか資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、社会福祉士

仕事内容下関市の学童保育（放課後児童クラブ）夏休み限定スタッフ募集！ 夏休み限定の仕事となります。日・祝はお休みです。 放課後に児童をお預かりする放課後児童クラブの 運営・管理のお仕事です。清掃や部屋のデコレーション、 遊具・部屋の管理、イベント企画・運営、学習支援・見守りなど幅広い業務をお任せいたします。様々なクラブで勤務頂きます。 【未経験者歓迎！】 先輩スタッフが丁寧に業務レクチャーしますので、 未経験の方でも安心です。 【職種】 放課後児童クラブ夏休み限定スタッフ 【雇用形態】 アルバイト,パート 【アクセス】 様々なクラブで勤務頂きます。 【給与】 時給1,370円以上 研

仕事内容■会社名 山口県下関市の障害者（入所） ■メインキャッチ 障害者（入所）の生活支援員／障害者施設/研修制度充実！障がい者の方のグループホームでのお仕事です! ■コメント ◎賞与4ヶ月分の実績があり、頑張りが収入に反映されやすい環境です ◎グループホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎送迎や運営補佐、相談対応などにも関われ、介護以外のスキルも伸ばしやすい環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 障害者（入所）の生活支援員／障害者施設 ■仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問

仕事内容障害児相談支援、特定相談支援、一般相談支援の相談支援専門員 として、障害者（児）及びその保護者、介護者、支援者等から寄せ られる様々な相談に応じ必要な情報提供等の相談援助を行います。 障害福祉サービスの利用を希望する方のニーズや解決したい課題等 を踏まえて援助方針を決め、支援計画を作成します。また、一定期 間ごとに作成した支援計画が当事者にとって適切な内容になってい るかどうか見直し（モニタリング）を行います。 ＊訪問等で外出の際、社用車（ＡＴ軽自動車又はＡＴ普通車）を使 用 ※採用：随時 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

仕事内容生活相談員／「新卒」生活相談員／候補／社会福祉士／正社員 生活相談員業務 〇入所前後の相談をはじめとして、入所者を支援する多方面の相談業務 〇介護保険に係る相談、書類の作成、援助及び手続 〇その他の関連業務全般 平成８年１月の法人設立以来、地域の医療・福祉の向上に資するべく、高齢者福祉・障害者福祉・児童福祉に取り組み、施設サービス・在宅サービスを総合的に展開しています。 未経験OK,交通費支給あり,既卒・第二新卒歓迎,資格取得支援・手当てあり,育児支援・託児所あり

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：終業時間・日数はご相談ください。 週４日勤務も可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２／３０～１／３、盆休日８／１４～８／１６

仕事内容○地域包括支援センターにおける業務 ・総合相談 ・権利擁護 ・包括的・継続的ケアマネジメント ・介護予防ケアマネジメント ＊社用車（ＡＴ車）使用 ≪川中地域包括支援センターとは≫ 川中支所管内のご高齢者の総合相談窓口です。高齢の皆様が 住み慣れた地域で安心して生活ができるようサポートします。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

仕事内容就労支援・キャリアサポートスタッフ 障害のある方への就労支援 ・ビジネスマナーやコミュニケーションスキルなど 自立に向けたスキルアップサポート ・軽作業や野外作業などの作業訓練を通じた 実践的なスキル向上サポート 等 就職するにあたり支援が必要な方に寄り添って成長をサポートし、一人ひとりの将来の可能性を広げるお仕事です！

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分又は9時30分〜15時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は１日４～６時間程度でご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 お盆・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○保育園等に入所されていない親子同士の交流、子育て相談を通し て子育てを支援する。 ＊遊び場所の提供、遊び方の案内 ほか ＊月～金の勤務 ＊お子様は、０歳～３歳児が主 ※ご希望の方は保育園での保育補助業務に入っていただく場合 もあります。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

仕事内容★資格と人生経験が活かせる求人です。ご利用者さまの増加に伴い経験不問のケアマネジャー【正】を増員します！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜270,000円 ≪基本給≫ 214,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 固定残業代:16,000円～56,000円（労働時間の有無に関わらず10時間分支給。超える分は追加支給） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

仕事内容・障がい児（者）の障がい福祉サービス等の利用計画の作成 ・利用計画作成後のモニタリング ・ご家族との面談、相談 ・行政ほか関係機関との連絡、調整 ・送迎業務あり 社用車使用（ＡＴ：ワンボックス） ・はじめは経験者のもとで、少しずつ業務を覚えていただきます。 業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲

仕事内容地域医療を支えるやりがいあるポジション！森山病院で一緒に働きましょう ◆募集職種 医療ソーシャルワーカー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、調整業務、退院支援 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜250,000円 ≪基本給≫ 195,000〜235,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 調整手当 :5,000円 資格手当:10,000円 皆勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.35ヶ月分 ◆資格 資格必須：社会福祉士 必要経験： 経験者であれば、資格が無くても可 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 ノーフォーク

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜15時45分 就業時間２：8時45分〜16時00分 就業時間３：8時30分〜16時15分又は8時30分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：（４）０８：４５～１６：３０※他にもシフトパターン数種類あり ※就業時間について、実働６．５ｈと７ｈなど相談可能です。 ※（１）（２）は６．５ｈの場合（３）（４）は７ｈの場合 ＊シフトについての相談可。＊土・祝勤務あり。（相談可） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊希望休日相談可 ＊年末年始（５日程度） ＊お盆（３日程度） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊障害を持つ子供の補助業務（遊び・支援・活動準備・片付け） を行います。 ☆ひまわりの特色「療育（課題活動）＋遊びの中で学ぶ」☆ ＊一人一人子供たちの特性を理解し、その子に合わせた療育を スタッフ皆で考えて関わっていくお仕事です。 ＊支援グッズ作り・療育・好きな遊び・おやつ・施設外活動・ 送迎（社用車ＡＴワンボックスまたは軽）等。 ＊未経験者、ブランクがある方にも丁寧に指導いたします。 ＊子育て中の方、高齢の方も大歓迎！ ※雇い入れは令和８年４月以降になります。 業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲

仕事内容賞与4.0ヶ月☆年間休日123日＆土日祝休み◎残業ほぼなし！経験の浅い方やブランクのある方も歓迎いたします♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 病院での社会福祉士業務 【業務内容】 入退院の受付、相談 患者様の相談、指導等 入院患者様ご家族からの相談・援助 ケアマネ等との連絡・調整 【病棟情報】 一般病棟：10床 回復期リハ病棟：60床 医療療養病棟：58床 認知症治療病棟：70床 介護医療院：48床 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給198,400円

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる ＊ＧＷ、お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊就労を目指す方へのサポート ・書類作成 ・相談やカウンセリング等、訓練を行うためのサポート 業務等 ・パソコン訓練支援 ＊送迎業務をお願いする場合があります（社用車使用） ＊勤務日数・勤務時間の相談可 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：業務都合上、所定労働時間を超える労働が発生 する可能性がございます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・基本土日祝休み ※月に２回ほど土曜日出勤がございます。 出勤分は平日に振休対応。

仕事内容オンラインでの支援を希望している利用者様に対し、 支援カリキュラムを行っていただきます。 一人ひとりに応じた柔軟な支援がスプライフの魅力。 利用者様のニーズに合わせて支援を行います。 基本はリモート勤務となりますが、コミュニケーションを 大切に、社員で意見を出し合いながら支援を行いますので ご安心ください。 【業務内容】 ・ＰＣ（ワード・エクセル等）指導 ・ビジネスマナー、コミュニケーション指導 ※業務内容変更の範囲：会社の定める業務全て

仕事内容○入退院の受付、相談又は患者様の相談、指導等 ○入院患者様ご家族からの相談、援助、ケアマネ等との連絡調整 ＊転勤の可能性有の範囲について（但し転勤の可能性低い） 医療法人社団 季朋会 王喜苑（松屋本町２丁目） 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】 ≪ 急 募！ ≫

仕事内容○サービス利用計画・障害児童支援計画の作成 上記に関する相談支援業務（三障害＋障害児）等 ○市からの委託業務 認定調査 自立支援協議会 そのほか相談支援業務 等 ＊社用車使用（ＡＴ車） 【業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲】

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数はご相談ください。 週４日勤務も可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２／３０～１／３、盆休日８／１４～８／１６

仕事内容○地域包括支援センターにおける介護予防支援 （ケアプラン作成業務） ＊社用車（ＡＴ車）使用 ≪川中地域包括支援センターとは≫ 川中支所管内のご高齢者の総合相談窓口です。高齢の皆様が 住み慣れた地域で安心して生活ができるようサポートします。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は12時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は１日あたりの就業時間に応じて付与。 ＊勤務時間は３～６時間程度、週２０時間未満。 ＊シフト表による（固定勤務相談可） ＊土曜、祝日勤務あり（相談可） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊希望休日相談可 ＊年末年始（５日程度） ＊お盆（３日程度） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊障害を持つ子供の補助業務（遊び・支援・活動準備・片付け） を行います。 ☆ひまわりの特色「療育（課題活動）＋遊びの中で学ぶ」☆ ＊一人一人子供たちの特性を理解し、その子に合わせた療育を スタッフ皆で考えて関わっていくお仕事です。 ＊支援グッズ作り・療育・好きな遊び・おやつ・施設外活動・ 送迎（社用車ＡＴワンボックスまたは軽）等。 ＊未経験者、ブランクがある方にも丁寧に指導いたします。 ＊子育て中の方、高齢の方も大歓迎！ 業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲