居酒屋チェーン - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【募集背景】 組織力強化のための増員での募集となります。 【業務内容】 皆さんには下記のような業務をお任せします。 ◆仕訳入力 ◆受注・出荷・売上管理 ◆請求書・領収書の発行、チェック ◆経費精算 ◆掛金管理 ◆月次決算 ◆年次決算 ◆仕訳・伝票作成 ◆支払処理・入金管理 ◆原価計算 ◆固定資産管理 ◆連結決算 ◆各種資料作成 など ※ご希望やご経験によって、お任せする業務の割り振りを考慮します！ 【使用会計ソフト】 プロアクティブ 【組織体制】 ＜配属部署：財務部＞ ◆従業員数：6名 ◆男女比：男性3名／女性3名 ◆平均年齢：42.5歳 【仕事の魅力】 ＜入社後の流れ＞ 入社後、当

仕事内容＼ミカン下北のピッツェリア／月9日休み＆待遇充実で安心◎賢く・カッコ良く・自由度高く働ける職場★ 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 試用期間3ヶ月 ※期間中の待遇に変動はありません。 ★給与はご経験・能力を最大限考慮して決定いたします。 ★詳しくは面接の際にご相談ください！ ★賞与は業績により支給いたします。 ■社員給与 25.5万～32万円/月 固定残業代として25時間分・38,960円以上 【応募資格】 "学歴・年齢不問経験者歓迎" 下記にような方は歓迎！ ◆カフェやレストラン、居酒屋など飲食店でのアルバイト・正社員での勤務経験がある方。 ◆アパレルや小売り、サ

仕事内容【飲食経験者歓迎】駅チカで通勤もラクラク！やりたいことをカタチにできる会社◎《月休9日・昇給随時》 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 試用期間3ヶ月 ※期間中の待遇に変動はありません。 ★給与はご経験・能力を最大限考慮して決定いたします。 ★詳しくは面接の際にご相談ください！ ★賞与は業績により支給いたします。 ■社員給与 25.5万～32万円/月 固定残業代として25時間分・38,960円以上 【応募資格】 "学歴・年齢不問経験者歓迎" 下記にような方は歓迎！ ◆カフェやレストラン、居酒屋など飲食店でのアルバイト・正社員での勤務経験がある方。 ◆アパレルや小売り、サ

仕事内容web広告の新規開拓営業／ web広告の新規開拓営業「自分の数字がしっかり給料に反映される」「定時帰りOK」 【最短でビジネス戦闘力が身に付く】 【定時帰りでワークライフバランス重視】 新規開拓営業→企業課題のヒアリング→提案→広告運用まで WEB・SNSなどのデジタルマーケティングに関わる全ての業務をお任せします！ 「新規営業は残業が多くて大変そう」弊社はそんなイメージとは真逆！ 弊社は定時帰りOK／残業は基本的になし（多くても1時間/日）でワークライフバランスを重視して働けます◎ 求人のPOINT 【明確なインセンティブ】受注した粗利の10%を契約が続く限り支給（支給まで平均1

仕事内容【飲食経験者歓迎】駅チカで通勤もラクラク！やりたいことをカタチにできる会社◎《月休9日・昇給随時》 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 試用期間3ヶ月 ※期間中の待遇に変動はありません。 ★給与はご経験・能力を最大限考慮して決定いたします。 ★詳しくは面接の際にご相談ください！ ★賞与は業績により支給いたします。 ■社員給与 32万～49万円/月 固定残業代として30時間分・49,500円以上 【応募資格】 "学歴・年齢不問経験者歓迎" 下記にような方は歓迎！ ◆カフェやレストラン、居酒屋など飲食店でのアルバイト・正社員での勤務経験がある方。 ◆アパレルや小売り、サー

仕事内容◆高時給1500円〜最高時給1875円 九段下駅1分の小さなダイニングバー【ランチ時給1350円】 【特徴】 履歴書不要／未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 月給25万円〜 ※1日8時間労働 ※固定深夜手当65時間分・22,035円を含みます。 ※経験・能力を考慮します。 希望があれば、割増給与でシフトを増やすことも可能です。 ・インセンティブ制度あり ・昇給あり ・交通費全額支給 【応募資格】 未経験歓迎 飲食店での勤務経験がある方は優遇します。 居酒屋、バー、レストラン、チェーン店など、業態は問いません。 接客や調理の経験を活かしたい方も歓迎します。 【仕事内容・求める人物

勤務時間【勤務時間】 シフト制 └週1日～、1日3h～勤務OK（相談可） ＜勤務時間＞ └13:00～16:00 または 17:00～22:00 ＜シフト提出周期＞ └月2回提出 終電考慮／副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎／ランチのお仕事

仕事内容練馬駅付近で近日新規オープン予定！20代・30代活躍中！賞与あり★未経験OK♪ 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※試用期間なし ◆交通費全額支給 ◆昇給あり ◆扶養内OK 【応募資格】 未経験者大歓迎！ ～こんな方にピッタリ！～ ◎人と話すことが好き・笑顔で接客できる方 ◎チームで協力しながら働くのが好きな方 ◎「餃子が好き」「地域のお店で働きたい」そんな気持ちがある方 ◎飲食の経験を活かしてもう一度現場に戻りたい方 ◎「ただのアルバイト」ではなく、“仲間とお店をつくる”経験をしたい方 【仕事内容・求める人物】 ＜仕事内容＞ ◇餃子の仕込み・調理補助 ◇簡単な調

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 株式会社ハイデイ日高 シフト休【料理とおもてなしのプロへ】東証一部上場企業／昇給チャンスも豊富! 正社員 雇用先企業 株式会社ハイデイ日高 このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 飲食・フード系 ホールスタッフ 仕事内容 キャリアアップの連続★人気店で働きながら収入もグングン上げられる！ 【業務概要】 稼ぎを重視しながら、店舗運営のノウハウや調理スキルを習得できる

勤務時間【勤務形態】 シフト制 【勤務時間】 シフト制 【勤務時間詳細】 15：00～19：00

仕事内容【施設調理スタッフ】パートさんでもしっかり賞与を支給します！ブランクのある方も歓迎♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/社会保険完備/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 調理スキルは家庭料理レベルでOK！ お客様は優しいご入居者さまばかりで安心です！ 【短時間・シフト融通OK】【賞与あり】 【仕事内容】 高齢者向け施設での調理補助や簡単な調理をお任せします。 ＜具体的には＞ カンタンな調理や盛り付け 配膳 片づけ・洗浄など ※家庭料理が作れる方であれば、スグ慣れます！ ＜主婦・主夫さんの初めてのパートを応援！＞ 決められた量のおかずをお皿に盛りつけたり、

仕事内容＼ 安定の大手グループ企業 × 食品業界で長期キャリア ／ 新規営業なし・ノルマなしだから、 未経験でも安心スタート！ チルド食品を扱う 既存顧客向けルート営業のお仕事。 【この求人のポイント】 ●新規営業なし・飛び込みなし ●ノルマなし・テレアポなし ●土日祝休みでプライベート充実 ●賞与年2回＋各種手当充実 ●産休・育休制度あり（長く働ける） ●未経験スタート多数活躍中！ 【取り扱い商品】 （身近な食品ばかり！） ●乳製品 ●冷蔵加工肉 ●加工野菜・果物 ●飲料 など 毎日の食卓や外食で使われる チルド食品を幅広く扱います。 【お取引先】 ●病院・介護施設 ●レストラン、カフェ、居

勤務時間【勤務時間】 シフト制 └週1日～、1日3h～勤務OK（相談可） ＜勤務時間＞ └13:00～16:00 または 17:00～22:00 ＜シフト提出周期＞ └月2回提出 終電考慮／副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎／ランチのお仕事

仕事内容練馬駅付近で近日新規オープン予定！20代・30代活躍中！賞与あり★未経験OK♪ 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※試用期間なし ◆交通費全額支給 ◆昇給あり ◆扶養内OK 【応募資格】 未経験者大歓迎！ ～こんな方にピッタリ！～ ◎人と話すことが好き・笑顔で接客できる方 ◎チームで協力しながら働くのが好きな方 ◎「餃子が好き」「地域のお店で働きたい」そんな気持ちがある方 ◎飲食の経験を活かしてもう一度現場に戻りたい方 ◎「ただのアルバイト」ではなく、“仲間とお店をつくる”経験をしたい方 【仕事内容・求める人物】 ＜仕事内容＞ ◇餃子の仕込み・調理補助 ◇簡単な調

仕事内容【応募資格】 [必須] ☆飲食店での就業経験者優遇！ 【職種名】 【26～45歳活躍中】転居なし可／東証プライムグループならではの徹底された労務＆安定給料◆SV候補 【仕事内容】 今回お任せするのは、エリアマネージャー・SV候補のお仕事です。 ▼具体的な仕事内容 ・まずは、配属店舗で接客と調理に取り組み、店長への昇格を目指します。 ▼店舗ブランドごとの独自研修 ・居酒屋だけでなく焼肉、寿司、ダイニングなど様々な業態の外食チェーン店を展開している私たち。 ・例えば、アメリカンレストランでは、バーテンダーのスキルも磨けます! ・好奇心の強い方にオススメです。 ▼店長昇格後は ・アルバイトメン

仕事内容【アピールポイント】 駅チカ徒歩５分！転職回数不問で人柄採用です！ 【仕事内容】 ╋ 転職回数で悩んでるあなたへ ╋ ／ 当社は 転職回数は不問！ しかも、 未経験スタートＯＫ！ 履歴書の情報よりも 飲食店で働きたい あなたの気持ちを大切にします ＼ 『３０代で転職回数５回以上 こんなわたしも挑戦できるの？』 ご安心ください◎ 転職回数よりも 飲食業界にチャレンジしたい 強い気持ちを大切にしています。 そのため、 転職回数が多い方でも、 しっかり向き合って面接をします。 だから、 転職回数が多いあなたでも 当社で働くチャンスがあります！ ＼ あなた

仕事内容店舗運営に関わる幅広い業務を担当していただきます。 具体的には、接客をはじめ、スタッフの教育や採用、店舗全体の管理などが主な業務です。ご案内や注文対応、料理・ドリンクの提供といった現場での接客業務も含まれます。 飲食業での経験やスキルを活かしながら、店舗づくりに深く関われるポジションです。 お客様との距離が近く、「美味しかった！」という嬉しい声や笑顔をダイレクトに感じられるやりがいもあります。 [この仕事のおすすめポイント] ジェー・プラス株式会社は、横浜・東京を拠点に本格イタリアンやバル、エスニック業態など８店舗を展開しグループ会社をあわせると３０店舗運営している飲食企業です。 「すべて

仕事内容■お仕事内容 マンションやアパートなどの共用部（エントランス・廊下・自転車置き場など）の点検・清掃をお任せします。 ※担当エリアは、東京都内・横浜市・川崎市などの住宅街です。 （1～2人暮らし用の部屋が入った賃貸物件がメイン） ＜具体的な仕事内容＞ ◆巡回点検・清掃（週1回程度） ゴミ置き場・ポスト周りの片付け、 電球が切れていないか、不法投棄はないかの確認など、決められた項目に沿って点検を行います。また、ほうきを使って簡単な清掃も行います。 ◆定期清掃（年2～3回） 高圧洗浄機などの専用機械を使用し、本格的な清掃を行います。 ※住宅ごとにチェックすべき箇所が明確に決められています。

仕事内容自動車 バイク 整備士／デリバリーバイクに特化したメカニックを大募集中です あなたにお任せするのは、宅配バイクの整備業務が中心です。 【具体的には・・・】 ・点検整備 ・故障修理 ・故障診断 ・事故修理の見積もり作成 ・お客様への整備説明 お客様のビジネスをあなたの技術で支える大切なお仕事です！ 全国に保守提携工場を持ち、独自の全国メンテナンスネットワークを保有するメンテ管理会社の顔から、ベトナム進出によるグローバルな顔、町の頼れる車屋さんの顔まで多岐に亘った事業展開が強みの企業です。 事業は以下5つの柱を中心に行っています。 １）新車・中古車販売（新車販売比率8割以上）

仕事内容【飲食経験者歓迎】駅チカで通勤もラクラク！やりたいことをカタチにできる会社◎《月休9日・昇給随時》 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 試用期間3ヶ月 ※期間中の待遇に変動はありません。 ★給与はご経験・能力を最大限考慮して決定いたします。 ★詳しくは面接の際にご相談ください！ ★賞与は業績により支給いたします。 ■社員給与 25.5万～32万円/月 固定残業代として25時間分・38,960円以上 【応募資格】 "学歴・年齢不問経験者歓迎" 下記にような方は歓迎！ ◆カフェやレストラン、居酒屋など飲食店でのアルバイト・正社員での勤務経験がある方。 ◆アパレルや小売り、

仕事内容技能工／整備士 ／各種手当充実／役職、資格、家族／日曜・祝日休み／キャリアアップ支援充実 大手ファミリーレストランや大手家電量販店向けに車両のリースや整備を取り扱う当社。あなたには、主にデリバリー用の三輪バイクの整備をお任せします。 ＜取り扱う車種＞ 飲食のデリバリー等で多く使われている、屋根つきの3輪バイクを取り扱います。自動車の整備ができる方は、一部自動車の整備もお任せすることもあります。また、自動車整備をしたことがない方も、ステップアップとして自動車整備を行なっていただくこともできます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■点検整備（スケジュール点検、オイル点検、エンジンオーバーホール、駆動系

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 株式会社ハイデイ日高 シフト休【大手飲食店のオペレーション担当】未経験OK／ガッツリ稼ぎたい方歓迎！ 正社員 雇用先企業 株式会社ハイデイ日高 このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 飲食・フード系 ホールスタッフ 仕事内容 チャレンジ精神で高収入をゲット★店舗全体を支える重要ポジションとして成長！ 【業務概要】 高収入を目指しながら、未経験から飲食店でのホール・

仕事内容当社は、 「や台やグループ」という居酒屋チェーンを展開している会社です。 平成10年に鉄板居酒屋「や台や」1号店を出店して以来、「元気を持って帰ってもらう店」を目指し、居心地のいい、どこか懐かしい屋台の雰囲気を生かしたお店づくりで着実に成長。現在は関東・中部・関西・山陽・九州とエリアをひろげ、9つのブランドで約340店舗を展開しています。 今回、東京都内の店舗で店長候補を募集しています！ 【店長・マネージャー（候補）の仕事内容】 店長は、店舗の運営を管理する責任者です。接客をはじめとする店舗業務はもちろん、スタッフの育成やマネジメントといった重要な役割を担います。メインとなるのは、販促イベ