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224件
株式会社静翔運輸
小田原市 清水新田
月給20万円〜23万円
正社員
仕事内容「事業部発足より10年で30校舎」を目標!各校舎の受講生増加や、目標達成のため新規募集を行います! 多くの小・中・高校生に選ばれる『ITTO個別指導学院』を運営する当社。 教育事業部の発足より4年が経過し、現在、静岡と神奈川・東京で19校舎を運営しています。 ご入社後は塾運営のプロフェッショナル、 FCEエデュケーションSVやNOVAホールディングスがノウハウを駆使しあなたををサポートします! 塾運営の事、生徒や親御さまと会話の取り方や接し方も優しくレクチャー! 塾講師未経験の方も安心して始められます! 「教育を通じ子どもたちの役に立ちたい」 「人とのご縁を大切にできる環境で働きたい」
株式会社静翔運輸10日前
株式会社中萬学院
小田原市 栄町
月給29万円
仕事内容<仕事内容> 【教室長(候補)】創立70周年を迎える信頼と安心の学習塾/神奈川勤務/未経験者歓迎◎ 個別指導(さなる個別@will CGP)の各教室で教室長(候補)としてご勤務いただきます。 ■具体的には… 個別指導教室のスタッフ(副室長)として教室運営や生徒の学習指導・授業をお任せします。 生徒や保護者と相談しながら、生徒の目標に合わせた最適な学習プランを作成・提案したり、学習状況を把握して適切なアドバイスや軌道修正を行います。 経験を積んだのち、1つの教室の室長を担っていただきます。 ■1日の流れ(例) 13:00 出社、保護者からのメール確認 14:00~ 生徒ファイルチェック(学
エンゲージ10時間前
放課後等デイサービスtoiro 小田原
小田原市 本町
月給44万円
仕事内容仕事内容: ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・スタッフのマネジメント ・管理業務(事務作業等) ・営業(学校等) ・利用検討者の見学対応 ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・保護者対応 ・児童(主に小学生)支援 ・送迎業務(学校・施設・自宅)
GUPPY6日前
株式会社コペル
小田原市 浜町
月給40万円
契約社員
仕事内容<仕事内容> 【児発管・サビ管資格者限定】児童発達支援教室の教室長◆教材作成・送迎なし/年休120日/残業少なめ ※いずれかの資格者限定の募集です サービス管理責任者/児童発達支援管理責任者 児童発達支援教室『コペルプラス』にて、教室長(児発管)候補としてお仕事をお任せします。 子どもの成長を支え、多くの感謝をもらえる仕事です。 ――具体的な業務内容―― ◆個別支援計画の作成、確認 ◆保護者の方への相談支援 ◆教室の運営、管理 ◆請求業務 ◆指導スタッフへのアドバイス 等 ――働きやすい環境です―― ◎豊富な教材があり、教材作成がないため、支援内容をゼロから考える必要がない ◎支援計画
アンダンテ株式会社
小田原市
時給1,762円
アルバイト・パート
勤務時間週1日からOK ※休憩は法定通り(6時間以上勤務で45分) ご応募の上お気軽にご相談ください!
仕事内容インセンティブ有で年収500万円も可!教室長兼務で年収600万も☆(社会福祉士) 【募集職種】 社会福祉士 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務(学校・施設・自宅間) ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ~1日のイメージ~ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14:00
リジョブケア1日前
株式会社さなる
小田原市 栄町 / 小田原駅 徒歩6分
仕事内容■アピールポイント 【正社員*経験不問】個別指導教師&室長候補/神奈川県内での勤務 神奈川県内で学習塾を展開する当社では、この度、個別指導部門の室長候補を募集いたします! 授業および面談や進路カウンセリングを通し、生徒の夢実現をサポートするやりがいある仕事です。 経験は不問です。20代・30代の社員が多数活躍しています。あなたも仲間に加わりませんか? 【給与】 290000円 月給290,000円以上 ※キャリア・経験・スキルを考慮の上、弊社で決定いたします。 ※固定残業代含む/固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。 【仕事内容】 室長候補として生徒指導・教室運営全
塾講師STATION23日前
株式会社創英コーポレーション
小田原市 鴨宮 / 鴨宮駅 徒歩10分
月給24.2万円
仕事内容■アピールポイント 【教室長候補】未経験歓迎!◆残業月20時間程度◆キャリアアップ可能★研修充実 小学生~高校生向けの個別指導学習塾の運営をご担当いただきます。社内外に向けたプロジェクトの企画・運営も行っていただきます。 また、様々な業務をご経験いただくこともでき、エリアマネージャーや事業企画にかかわる業務へのチャレンジも可能です。 【給与】 242700円 ※月給には基本給177,500円~、固定残業手当65,200円~(固定残業時間46時間0分/月)を含みます。 (超過した時間外労働の残業手当は追加支給) ※月給は前職での給与・経験、ご本人の能力から判断し、決定します。 ・昇給あり ・
どの働き方をご希望ですか?
児童発達支援・放課後デイサービス toiro 箱根入生田
小田原市 入生田 / 入生田駅 徒歩2分
月給48万円〜52万円
仕事内容★新規開所予定★【入社祝い金・インセンティブあり】年収600万も可★管理職未経験も歓迎!放デイ教室長(児発管有資格者)を募集します!(放課後等デイサービス/箱根入生田) 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 施設の責任者として運営方針、提供するプログラムの企画・立案をお任せします。 ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・スタッフのマネジメント ・管理業務(事務作業等) ・営業(学校等) ・利用検討者の見学対応 ・送迎業務(学校・施設・自宅) ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・保護者対応 ・児童(主に小学生)支援 〈業務イメージ〉 10:00 出勤・
ジョブメドレー31日以上前
児童発達支援・放課後デイサービス toiro 鴨宮
小田原市 南鴨宮 / 鴨宮駅 徒歩8分
仕事内容★新規開所予定★【入社祝い金・インセンティブあり】年収600万も可★管理職未経験も歓迎!放デイ教室長(児発管有資格者)を募集します!(放課後等デイサービス/鴨宮) 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 施設の責任者として運営方針、提供するプログラムの企画・立案をお任せします。 ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・スタッフのマネジメント ・管理業務(事務作業等) ・営業(学校等) ・利用検討者の見学対応 ・送迎業務(学校・施設・自宅) ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・保護者対応 ・児童(主に小学生)支援 〈業務イメージ〉 10:00 出勤・ミーテ
株式会社臨海/正社員
小田原市 南鴨宮 / 鴨宮駅 徒歩3分
月給31.6万円
仕事内容■アピールポイント ★講師経験者向け★第二新卒・就職浪人の方歓迎/早期キャリアアップを図れる環境♪ 【給与】 316000円 初年度想定年収:450~500万円 ◆他塾講師経験者(「室長」経験は問いません!) 月給31万6,000円以上 固定残業代50.76時間分75,000円含む、時間超過分は追加支給 ★業界トップクラスの水準! ★評価基準は選考時にお伝えします。 ◇大学中退の方(在籍2年以上) 月給24万円~ 固定残業代26.39時間分39,000円含む、時間超過分は追加支給 【仕事内容】 \小・中学生を対象にした学習塾のスタッフ(講師)/ 生徒に対する教科・進路指導だけでなく
児童発達支援・放課後デイサービス toiro 小田原
小田原市 栄町 / 小田原駅 徒歩3分
仕事内容★toiro 小田原内にてクラス新設予定★【入社祝い金・インセンティブあり】年収600万も可★管理職未経験も歓迎!放デイ教室長(児発管有資格者)を募集します!(放課後等デイサービス/小田原) 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 施設の責任者として運営方針、提供するプログラムの企画・立案をお任せします。 ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・スタッフのマネジメント ・管理業務(事務作業等) ・営業(学校等) ・利用検討者の見学対応 ・送迎業務(学校・施設・自宅) ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・保護者対応 ・児童(主に小学生)支援 〈業務イメージ
仕事内容■アピールポイント ★講師経験者向け★第二新卒・就職浪人の方歓迎/早期キャリアアップを図れる環境♪ 【給与】 316000円 初年度想定年収:450~500万円 ◆他塾講師経験者(「室長」経験は問いません!) 月給31万6,000円以上 固定残業代50.76時間分75,000円含む、時間超過分は追加支給 ★業界トップクラスの水準! ★評価基準は選考時にお伝えします。 ◇大学中退の方(在籍2年以上) 月給24万円~ 固定残業代26.39時間分39,000円含む、時間超過分は追加支給 【仕事内容】 \小・中・高校生を対象にした学習塾のスタッフ(講師)/ 生徒に対する教科・進路指導だけで
株式会社コペル/鴨宮教室
小田原市 南鴨宮 / 鴨宮駅 徒歩約2分
月給28万円〜37万円
仕事内容業界最高レベルの厚待遇! 教室長(児発管)への キャリアアップで月給40万円! 残業も持ち帰り仕事もなし! 年休120日 一人暮らし手当あり! ●育休復職率89.8% ●残業時間月平均10時間程 ●賞与年2回 ●土日手当、一人暮らし手当など手当が充実 ●年休120日+完週休2日+長期休暇あり ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ <おすすめポイント> ●児発管になったら月給40万円 ●育休からの復職率89.8% ●残業時間は月平均10時間程度! ●充実の手当で頑張りを還元! ●研修制度充実のため未経験の方も安心! ●持ち帰りの仕事ほとんどなし! ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴
かんたん応募Q-mate8日前
時給1,162円〜1,502円
勤務時間13:30~19:30の間で3時間以上 ※休憩は法定通り(6時間以上勤務で45分)
仕事内容【心理卒又は実務経験5年以上の方は時給1502円~!】入社祝い金あり★融通の効くシフト◎20代~60代まで幅広く活躍中!教員・学童保育でのご経験も活かせます(放デイ/児童指導員/小田原) 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 〈主な業務内容〉 ・児童(主に小学生)支援 ・送迎業務(学校・施設・自宅) など 〈業務イメージ〉 ※勤務時間はお気軽にご相談ください! 13:30 出勤・送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 おやつ 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 清掃・事務作業など 19:30 退勤 〈児童発達支援・放課後デイサービス to
ジョブメドレー7日前
株式会社コペル/小田原教室
仕事内容インセンティブ有で年収500万円も!教室長兼務で年収600万可☆(社会福祉主事) 【募集職種】 社会福祉主事 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務(学校・施設・自宅間) ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ~1日のイメージ~ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14:00
仕事内容インセンティブ有で年収500万円も可!教室長兼務で年収600万も☆(言語聴覚士) 【募集職種】 言語聴覚士 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務(学校・施設・自宅間) ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ~1日のイメージ~ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14:00
仕事内容インセンティブ有で年収500万円可!教室長兼務で年収600万も☆(理学療法士) 【募集職種】 理学療法士 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務(学校・施設・自宅間) ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ~1日のイメージ~ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14:00 子
仕事内容インセンティブ有で年収500万円も可!教室長兼務で年収600万も☆(作業療法士) 【募集職種】 作業療法士 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務(学校・施設・自宅間) ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ~1日のイメージ~ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14:00
小田原市 栄町 / 小田原駅 徒歩約3分
月給35万円〜48万円
仕事内容特徴 児童発達支援・放課後等デイサービス、昇給あり、賞与あり、退職金あり、新規オープン、社会保険完備、交通費支給あり、車通勤OK、託児所・保育支援あり、年間休日120日以上、午後のみ勤務、残業ほぼなし、未経験OK、WワークOK、制服貸与、ブランクOK、WEB面接OK 仕事内容 教室運営に係るマネジメント業務全般 《具体的には..》 ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・スタッフのマネジメント ・管理業務(事務作業等) ・営業(学校等) ・利用検討者の見学対応 ・児童支援(主に小学生) ・送迎業務(学校・施設・自宅) など ~1日の流れ~ ▽10:00/出勤 イベント準備や食器すすぎ・整理、車両確認
保育パートナーズ21時間前
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