グループホーム - 神奈川県横浜市保土ケ谷区 の求人・仕事・採用

勤務時間月 火 水 木 金 土 日 週2日〜/1日8時間〜のシフト制 ※前月までに希望休2~3日を提出して、シフト調整が行われます。 ［勤務時間例］ 早番：8：00〜17：00 日勤：9：00〜18：00 連休や平日のみ、日勤のみ、夜勤などシフトや曜日の希望もご相談ください♪

仕事内容20～50代のアクティブに働きたい方の応募を歓迎します！ 仕事内容： 穏やかな環境 グループホームでのケアスタッフ TK 小さいお子様がいても安心!20〜40代の主婦/主夫さん活躍中♪ 日勤のみ/土日祝日休み/週2〜 デイサービス未経験の方にも優しい職場です! 来社不要。LINEでお仕事紹介できるのでらくらく♪ *【業務内容】* デイサービスにて ご利用者様が快適に過ごすためのお手伝いをしていただきます。 業務内容は、 ●日常生活支援(お食事のお手伝いなど) ●レクリエーションの企画、準備、実行 ●実績、請求などの事務作業 ●ご家族、ケアマネージャーとの相談業務 などをお願いします♪

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護職員・ヘルパー こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。 詳細に関してお気軽にご相談ください♪ 【無料】で皆さんの転職活動をサポートいたします。 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設形態 グループホーム 休日・休暇 年間休日107日 仕事内容 お仕事の詳細は転職エージェン

勤務時間【日勤】08：30～17：30 【遅番】10：00～19：00 【夜勤】17：00～翌10：00 ※休憩時間は法定どおり ※週1日からOK、シフト相談OK ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【バス停「橘中学前」下車徒歩３分】週1日～OK♪無資格・未経験・ブランクOK◎安心の研修＆スキルアップ支援あり◎利用者様に温かい心で寄り添える方のご応募をお待ちしております♪ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇介護職員としての業務全般◇ 【主な業務】 ◆生活援助 ◆自立支援 ◆コミュニケーション ◆レクリエーション (夏祭り、クリスマス会、季節行事等) ◆身体介護 《施設情報》 ※保土ヶ谷北クリニック（在宅療養支援診療所：24時体制）と連携 ～入社後の流れ～ 入社時オリエンテーシ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜20時00分 就業時間２：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：日勤は時間内で実働８時間、夜勤は希望者のみ（実働１６時間） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容グループホーム せらび保土ヶ谷での介護職員 ■入居者様の見守り ■身体介護（食事、入浴、排せつ…など） ■生活支援（掃除、洗濯…など） ■レクリエーション、イベント対応 など ＊変更範囲：変更なし

勤務時間求人票に記載が無い場合、勤務時間・残業の有無について内定時までに開示します。

仕事内容長期在籍中の職員多数★少人数制の障害者グループホーム！休憩室もご用意☆落ち着いた職場◆夜勤アルバイト！【横浜市保土ケ谷区・和田町駅/星川駅・障害者グループホーム・介護職・夜勤アルバイト】 休憩室も完備！夜は就寝されている入居者様が多いため、しっかりと休憩を取得可能です◆お体の負担も少なめで勤務可能！トライアル体験を実施しています♪無資格＆未経験の方もぜひエントリーください◎アルバイトスタッフにも賞与支給は年2回実績あり☆長期間の勤務をされている方が多い、働きやすい職場で働きませんか？ ◆職種 介護職/夜勤アルバイト ◆雇用形態 夜勤アルバイト ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 日給

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:グループホームエターナル上星川 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜ホーム長＞ グループホームのホーム長業務全般 ・管理者の補佐 ・グループホーム利用者様の介護サービス計画の立案 ・スタッフへの指示や指導 など ＜副センター長 兼 ホーム長＞ グループホームのサービス管理責任者業務全般 ・サービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画の作成 ・非常勤スタッフへの指示および指導 ・調理、掃除、洗濯

勤務時間16:00〜09:00 16:30〜09:30 17:00〜10:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容グループホームでのご利用者さまの夜の時間をサポートするお仕事です。 ■具体的なお仕事 ・夕方のレクの片付け ・夕食準備・配膳 ・歯みがきのサポート ・就寝介助 ・夜間巡視 ・起床介助・朝食支度 ◎夜勤スケジュール(例) 17:30|出勤・夜勤者からの引継ぎ 18:30|夕食サポート 19:30|就寝準備 21:00|巡視と見守り 23:30|おむつ交換 01:30|休憩・仮眠 03:30|定時巡回・排泄ケア 05:30|起床のお手伝い 06:30|朝食介助 08:30|記録・引き継ぎ 09:30|退勤 ※こちらは一例で、施設ごとに業務範囲は調整可能です。 GH夜勤募集◆日給32,400

仕事内容グループホームの施設長／施設長 最大3施設を統括する管理者・次期マネ ジャ 候補 経験者歓迎。セラヴィ横浜 番館 「福祉の質」を「組織の力」で最大化する。 2～3施設の運営を担い、将来のマネージャー候補として、あなたの現場経験を次なるステージへ。 【現場を支えるあなたが、一番支えられるべきだから】 神奈川県内に29施設を展開し、成長を続ける当社。今、私たちが求めているのは、現場の声を理解しつつ、組織をアップデートしていける「施設長（管理者）」です。 「現場が忙しすぎて、マネジメントに集中できない」 「良いケアをしたいのに、事務作業に追われてしまう」 そんな福祉業界の課題を、私たちは『本部

勤務時間変形労働時間制 (1)17:00~10:00 週1~3日勤務 (1)月,火,水,木,金,土,日/夜勤1 ◆勤務日数や曜日などの相談可能! ◆残業は月平均5時間ほどとかなり少なめ♪ 残業：残業少なめ

仕事内容【西谷駅より徒歩10分】≪★夜勤専門★≫横浜市のグループホームでパート介護スタッフ募集♪ 身体介助少なめ♪見守り対応がメイン★ 入浴、食事、排泄の介助等の身体介護 就寝介助(ナイトケア)、夜間の見守り(巡回) 起床介助(モーニングケア) 朝食の準備、配膳 ・記録業務 など －－－－－－－－－－－－－ ★夜勤専門スタッフのメリット3選★ 【1】手当がたくさんで稼ぎやすい♪ 22:00～翌5:00までは深夜割増&夜勤手当がついてお給料が上がります◎夜勤手当はなんと8,500円! お給料が高いことは夜勤スタッフの1番の魅力とも言えます。1回の出勤でしっかり稼げるので、効率よく働きたい方に特

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：16時30分〜10時30分 就業時間に関する特記事項：（４）９：００～１８：００ （３）は休憩１２０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【高齢者グループホームで働いてみませんか】認知症のご利用者を 支援するお仕事です。無資格、未経験、ブランクのある方も大丈夫 。初めての方にはスタッフが丁寧に指導します。 ＜業務内容＞ ・認知症高齢者のお世話、相談相手、料理 （食事、入浴、排泄介助など） ・レクリエーション・外出レク・散歩など ・利用者数 ９名 （１ユニット） 介護職員初任者研修の受講料を支援する制度もあります。 （業務変更の範囲：法人が指定する業務全般）

勤務時間[1]早番 ※休憩1時間 実働8時間 [2]遅番 ※休憩1時間 実働8時間 [3]夜勤 ※休憩1時間 実働16時間 ※『日勤帯(早番・遅番)のみ』で『夜勤なし』勤務もOK 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 労働時間制度 シフト制

仕事内容＜2022年4月新規開設＞オープニングスタッフ募集★週2日～OK！資格不問！必要スキルは「笑顔」だけ 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,305円～1,375円 ※上記給与には一律処遇改善加算及び 一律ベースアップ支援加算を含み、 総労働時間に対して支給されます。 ※特定処遇改善加算金は夏・冬・春、 年3回に分けて支給されます。 ※8時前までの早朝及び 18時以降の夜間は時給25％割増 ※ヘルプ手当あり(近隣施設への応援勤務手当) ※年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給) ※試用期間3ヶ月(