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仕事内容グラビス・アーキテクツ株式会社 【東京】公共領域のITコンサルタント◆事業推進を担う幹部職／成長機会◎ 【仕事内容】 【東京】公共領域のITコンサルタント◆事業推進を担う幹部職／成長機会◎ 【具体的な仕事内容】 【コンサルティング未経験も可／プライム案件約80％／行政機関のIT部門出身者やSIerでのPM/PL経験者など、多様なバックボーンの方が活躍中！／裁量大で成長できる環境】 ■採用背景： 行政DXの加速に伴い、中央省庁・自治体からの引き合いが急増しています。 プロジェクト拡大に伴い、ITスキルを活かして社会課題解決に挑戦したい方を募集しています。コンサルティング未経験の方も歓迎し

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下いずれも必須】 ■一連のシステム開発実務経験(要件定義～運用・保守等) ■サブリーダー、リーダー、PM、PMOいずれかでの案件推進経験 【職種名】 上流コンサル・PMO（金融・決済領域）【福岡】◆三菱総研Gの中核企業／定着率◎ 【仕事内容】 金融・決済系の企業における開発案件のプロジェクト実行支援を担っていただきます。 (1) 入社直後 ご本人の希望やお客様のニーズに応じて、金融・決済エリアを中心とした以下いずれかを担っていただきます。 ・上流コンサル支援（システムの企画検討、課題分析、要件定義など） ・開発案件のプロジェクト実行支援（PMO、PM補佐）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・SEとして開発経験が3年程度ある方 【尚可】 ・Sierとして、パッケージやシステム設計開発導入経験がある方 ・会計知識や会計システム導入経験が少しでもある方 【ポジションの魅力】 ・お客様の業務知識と運用保守、SI開発の両面を経験できるので「業務がわかるIT技術者」として成長が可能です。 ・BBSの上流ノウハウがつくことや将来的にPL／PMとしての経験を積むことでスキルアップし、キャリア経験値が増します。 ・キャリアパスを自分自身で選択できます。（マネジメント／コンサル／管理職） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） ネクステージ刈谷店 【年収450万円以上可能】★転勤伴う転勤なし★整備に関する各種受付窓口の事務ワーク♪ 正社員 休暇制度、スキルアップのためのサポートも手厚い！整備環境も万全！未経験の方でも大歓迎！ ＼年間休日120日＋計画年休5日へ！／ □業務効率アップを担うやりがい十分な新ポジション！ ☆★未経験・資格がなくても大歓迎★☆ □ディーラーで働きたいけど、整備士等の資格がない □がっつり営業はさけたい そんな方にピッタリな求人です♪ 整備士は人手不足という記事を ネットなどでご存じな方は多いかもしれません 当社で初めて導入した整

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） ネクステージ奈良店 【年収450万円以上可能】★転勤伴う転勤なし★整備に関する各種受付窓口の事務ワーク♪ 正社員 休暇制度、スキルアップのためのサポートも手厚い！整備環境も万全！未経験の方でも大歓迎！ ＼年間休日120日＋計画年休5日へ！／ □業務効率アップを担うやりがい十分な新ポジション！ ☆★未経験・資格がなくても大歓迎★☆ □ディーラーで働きたいけど、整備士等の資格がない □がっつり営業はさけたい そんな方にピッタリな求人です♪ 整備士は人手不足という記事を ネットなどでご存じな方は多いかもしれません 当社で初めて導入した整

仕事内容株式会社ワークスビジネスサービス 【東京・大阪/在宅可】人事システム運用改善マネージャー◇大手企業案件・複数チーム管理／システム活用 【仕事内容】 【東京・大阪/在宅可】人事システム運用改善マネージャー◇大手企業案件・複数チーム管理／システム活用 【具体的な仕事内容】 ◎国内大手法人3社に1社が導入する統合人事システム「COMPANY」を支える仕事 ■『COMPANY』とは 大企業向けに開発された企業の人事・給与・勤怠管理をまとめて管理できるシステムです。 社員情報の管理、毎月の給与計算、法律変更への対応などを一つの仕組みで行うことができ、国内では大手企業3社に1社が導入、約1,200

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） ネクステージ札幌苗穂店 【年収450万円以上可能】★新ポジション求人★整備に関する各種受付窓口の事務ワーク♪未経験OK☆ 正社員 休暇制度、スキルアップのためのサポートも手厚い！整備環境も万全！未経験の方でも大歓迎！ ＼年間休日120日＋計画年休5日へ！／ □業務効率アップを担うやりがい十分な新ポジション！ ☆★未経験・資格がなくても大歓迎★☆ □ディーラーで働きたいけど、整備士等の資格がない □がっつり営業はさけたい そんな方にピッタリな求人です♪ 整備士は人手不足という記事を ネットなどでご存じな方は多いかもしれません 当社で

仕事内容【年収450万円以上可能】★新ポジション求人★整備に関する各種受付窓口の事務ワーク♪未経験OK☆ 休暇制度、スキルアップのためのサポートも手厚い！整備環境も万全！未経験の方でも大歓迎！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～509,000円 未経験でも月給25.5万円スタート☆ ※固定残業代30,000円～／月17時間分含む。 (※17時間を超える場合は別途残業代を1分単位で支給 ) ※みなし残業代を除く基本給 255,000円の場合：215,000円 324,000円の場合：279,000円 ◆賞与：年2回支給(7月・12月) ◆昇給：年1回

仕事内容【年収450万円以上可能】★新ポジション求人★整備に関する各種受付窓口の事務ワーク♪未経験OK☆ 休暇制度、スキルアップのためのサポートも手厚い！整備環境も万全！未経験の方でも大歓迎！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～509,000円 未経験でも月給25.5万円スタート☆ ※固定残業代30,000円～／月17時間分含む。 (※17時間を超える場合は別途残業代を1分単位で支給 ) ※みなし残業代を除く基本給 255,000円の場合：215,000円 324,000円の場合：279,000円 ◆賞与：年2回支給(7月・12月) ◆昇給：年1回

仕事内容株式会社ワークスビジネスサービス 【東京／在宅勤務相談可】人事システム運用改善マネージャー◇大手企業案件・複数チーム管理／システム活用 【仕事内容】 【東京／在宅勤務相談可】人事システム運用改善マネージャー◇大手企業案件・複数チーム管理／システム活用 【具体的な仕事内容】 ◎国内大手法人3社に1社が導入する統合人事システム「COMPANY」を支える仕事 ■『COMPANY』とは 大企業向けに開発された企業の人事・給与・勤怠管理をまとめて管理できるシステムです。 社員情報の管理、毎月の給与計算、法律変更への対応などを一つの仕組みで行うことができ、国内では大手企業3社に1社が導入、約1,2

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） ネクステージ松山中央店 【年収450万円以上可能】★転勤伴う転勤なし★整備に関する各種受付窓口の事務ワーク♪ 正社員 休暇制度、スキルアップのためのサポートも手厚い！整備環境も万全！未経験の方でも大歓迎！ ＼年間休日120日＋計画年休5日へ！／ □業務効率アップを担うやりがい十分な新ポジション！ ☆★未経験・資格がなくても大歓迎★☆ □ディーラーで働きたいけど、整備士等の資格がない □がっつり営業はさけたい そんな方にピッタリな求人です♪ 整備士は人手不足という記事を ネットなどでご存じな方は多いかもしれません 当社で初めて導入し

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれも必須】 ■システム導入or保守運用経験5年以上（自社向け・他社向けは不問 ） ■PL・PM・PMOとしてのプロジェクト管理経験1年以上 複数名(2～3名以上) のマネジメント・リーダー経験2年以上 ※メンバーの負荷管理・モチベーション管理・作業内容の品質、納期管理等 【歓迎】 COMPANYの運用・保守経験 アプリケーション開発経験 【人物像】 1.コミュニケーション能力 ■目標に向けて他者と協力的に仕事を進めることができる ■状況を読み、メンバーを動かすことができる統率力がある 2.マインド ■ポジティブな考え方やモチベ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下いずれも必須】 ■一連のシステム開発実務経験(要件定義～運用・保守等) ■サブリーダー、リーダー、PM、PMOいずれかでの案件推進経験 【職種名】 上流コンサル・PMO（金融・決済領域）【大阪】◆三菱総研Gの中核企業／定着率◎ 【仕事内容】 金融・決済系の企業における開発案件のプロジェクト実行支援を担っていただきます。 (1) 入社直後 ご本人の希望やお客様のニーズに応じて、金融・決済エリアを中心とした以下いずれかを担っていただきます。 ・上流コンサル支援（システムの企画検討、課題分析、要件定義など） ・開発案件のプロジェクト実行支援（PMO、PM補佐）

仕事内容【応募資格】 [必須] いずれも必須 ・システム導入or保守運用経験5年以上（自社向け・他社向けは不問 ） ・PL・PM・PMOとしてのプロジェクト管理経験1年以上 複数名(2～3名以上) のマネジメント・リーダー経験2年以上 ※メンバーの負荷管理・モチベーション管理・作業内容の品質、納期管理等 [歓迎] ・COMPANYの運用・保守経験 ・アプリケーション開発経験 【人物像】 1.コミュニケーション能力 ・目標に向けて他者と協力的に仕事を進めることができる ・状況を読み、メンバーを動かすことができる統率力がある 2.マインド ・ポジティブな考え方やモチベーションを維持できる ・主体的に

仕事内容グラビス・アーキテクツ株式会社 【福岡】公共領域のITコンサルタント◆事業推進を担う幹部職／成長機会◎ 【仕事内容】 【福岡】公共領域のITコンサルタント◆事業推進を担う幹部職／成長機会◎ 【具体的な仕事内容】 【コンサルティング未経験も可／プライム案件約80％／行政機関のIT部門出身者やSIerでのPM/PL経験者など、多様なバックボーンの方が活躍中！／裁量大で成長できる環境】 ■採用背景： 行政DXの加速に伴い、中央省庁・自治体からの引き合いが急増しています。 プロジェクト拡大に伴い、ITスキルを活かして社会課題解決に挑戦したい方を募集しています。コンサルティング未経験の方も歓迎し

仕事内容製造、流通、サービス業などの企業に向けた、ERP(会計領域)導入コンサルタントをお任せします。 お客様の経理・財務部門の責任者の方の課題抽出および提案、導入、開発等一気通貫で担う本組織にて、ご経験に応じて次のいずれかの役割をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■シニアコンサルタント 特定業務領域における豊富なERP導入経験および業務知識をもとに、顧客業務担当者や自社メンバーをリード。 ERP導入プロジェクトのキーメンバーとしてご活躍頂きます。 ■コンサルタント 特定業務領域おいてFit&Gapからコンフィギュレーション、アドオン・カスタマイズ設計から移行支援と、 ERP導入・保守全般をご担当

仕事内容【応募資格】 [必須] いずれも必須 ・システム導入or保守運用経験5年以上（自社向け・他社向けは不問） ・PL・PM・PMOとしてのプロジェクト管理経験1年以上 ・複数名（2～3名以上）のマネジメント・リーダー経験2年以上 ※メンバーの負荷管理・モチベーション管理・作業内容の品質、納期管理等 [歓迎] ・COMPANYの運用・保守経験 ・アプリケーション開発経験 【人物像】 1.コミュニケーション能力 ・目標に向けて他者と協力的に仕事を進めることができる ・状況を読み、メンバーを動かすことができる統率力がある 2.マインド ・ポジティブな考え方やモチベーションを維持できる ・主体的に動き、

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） ネクステージ岡山店 【年収450万円以上可能】★新ポジション求人★整備に関する各種受付窓口の事務ワーク♪未経験OK☆ 正社員 休暇制度、スキルアップのためのサポートも手厚い！整備環境も万全！未経験の方でも大歓迎！ ＼年間休日120日＋計画年休5日へ！／ □業務効率アップを担うやりがい十分な新ポジション！ ☆★未経験・資格がなくても大歓迎★☆ □ディーラーで働きたいけど、整備士等の資格がない □がっつり営業はさけたい そんな方にピッタリな求人です♪ 整備士は人手不足という記事を ネットなどでご存じな方は多いかもしれません 当社で初め

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） ネクステージ旭川店 【年収450万円以上可能】★新ポジション求人★整備に関する各種受付窓口の事務ワーク♪未経験OK☆ 正社員 休暇制度、スキルアップのためのサポートも手厚い！整備環境も万全！未経験の方でも大歓迎！ ＼年間休日120日＋計画年休5日へ！／ □業務効率アップを担うやりがい十分な新ポジション！ ☆★未経験・資格がなくても大歓迎★☆ □ディーラーで働きたいけど、整備士等の資格がない □がっつり営業はさけたい そんな方にピッタリな求人です♪ 整備士は人手不足という記事を ネットなどでご存じな方は多いかもしれません 当社で初め

仕事内容【年収450万円以上可能】★新ポジション求人★整備に関する各種受付窓口の事務ワーク♪未経験OK☆ 休暇制度、スキルアップのためのサポートも手厚い！整備環境も万全！未経験の方でも大歓迎！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～509,000円 未経験でも月給25.5万円スタート☆ ※固定残業代30,000円～／月17時間分含む。 (※17時間を超える場合は別途残業代を1分単位で支給 ) ※みなし残業代を除く基本給 255,000円の場合：215,000円 324,000円の場合：279,000円 ◆賞与：年2回支給(7月・12月) ◆昇給：年1回