精神科訪問看護 - 愛知県 の求人・仕事・採用

仕事内容【リーダー候補】日勤のみで月50万円☆オンコールほぼなし☆駅徒歩3分＆マイカー通勤OK☆2020年4月OPENの訪問看護ステーションです！ ●精神科の患者様が多い訪問看護ステーションにて、リーダーとして活躍できる方を募集しています☆ ●グループホームや生活訓練施設での訪問看護がメインとなります。また5名程度のチームリーダーとして、シフト管理やルート管理を担っていただきます！ ●日勤のみで月50万円、年収500～600万円が目指せる高給与求人です！日曜固定休でオンコールもほとんどありませんので、ワークライフバランスが叶います♪ ※精神科において1年以上のご経験がある方 【募集職種】：正看護師

仕事内容★仕事の概要★ 利用者様宅へ訪問し、体調や治療状況の確認、看護計画に沿って希 望する生活に向けた思いや行動を一緒に確認していきます。 ★訪問看護の魅力★ 訪問を開始したころは緊張が高かった利用者様も徐々に変化がみら れていき、笑顔の瞬間や新しい社会に繋がる機会があるなど、その 方が望む暮らしに近づいていくときの感動をぜひ体験してください 。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～17:30

仕事内容【タイトル】 精神科特化型訪問看護ステーション ハロー 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 精神科訪問看護ステーションにおける看護業務。 ■ 記録用スマートフォン貸与。 ■ 訪問エリア: 豊田市全域、みよし市等。 ■ 業務内容: 利用者宅・施設への訪問。バイタル管理、健康チェック、薬剤管理。利用者・家族との対話。 ■ 医療処置（点滴等）は稀。 ■ 直行直帰可。通勤・訪問は自家用車が基本。自家用車なしの場合、社用車貸与。 ■ 利用者は重症度が低い方が中心。 ■ 教育体制: 精神科・心療内科での外来・訪問看護経験1年未満の場合、eラーニング（3日程度）による資格取得。費用は会社負担。

仕事内容＼業界最大手であなたのスキルを活かしませんか？／ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約240ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています！ 【新規オープン！オープニングスタッフ大募集！】 この度、新規オープンの訪問看護ステーションで正看護師の資格をお持ちの方を募集いたします。 精神科訪問看護師として、ご利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域での療養生活を温かくサポートする、やりがいのあるお仕事です。 オープニングスタッフとして新しいチームを一緒に作り

仕事内容＼業界最大手であなたのスキルを活かしませんか？／ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約240ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています！ 【新規オープン！オープニングスタッフ大募集！】 この度、新規オープンの訪問看護ステーションで准看護師の資格をお持ちの方を募集いたします。 精神科訪問看護師として、ご利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域での療養生活を温かくサポートする、やりがいのあるお仕事です。 オープニングスタッフとして新しいチームを一緒に作り

仕事内容《2023年11月開設☆彡》高額求人！日勤のみ＊残業なし＊制服貸与＊駅チカ徒歩5分＊訪問看護未経験歓迎！安定した収入を稼げる訪問看護ステーションです！ ●利用者様宅へ訪問し、健康状況の確認や必要に応じた医療処置など看護業務（精神科訪問看護業務）全般をお任せします！夜勤はありませんが、オンコールの対応をお願いしています！ ●夜勤ナシでも月給40万円以上可能★日勤のみでしっかり稼ぎたい方必見です！ ●残業なし☆プライベートの時間を大切にできるのは嬉しいですね 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：訪問看護 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：愛知県名古屋市緑区鳴海町上汐田６２－２ メゾン

仕事内容＼業界最大手であなたのスキルを活かしませんか？／ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約240ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています！ 【新規オープン！オープニングスタッフ大募集！】 この度、新規オープンの訪問看護ステーションで正看護師の資格をお持ちの方を募集いたします。 精神科訪問看護師として、ご利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域での療養生活を温かくサポートする、やりがいのあるお仕事です。 オープニングスタッフとして新しいチームを一緒に作り

仕事内容【アピールポイント】 【流れ作業のリハから、臨床本来の作業療法へ。】 評価・目標設定・支援内容まで、 すべてをOT主体で組み立てる精神科訪問リハ。 時間に追われるのではなく、 利用者様の「生活そのもの」に向き合えます。 ■2026年4月新設／立ち上げから関われる ■評価と判断を任される裁量の大きい環境 ■精神科に特化し、OTの専門性を発揮できる 【仕事内容】 精神科に特化した【だいふく訪問看護ステーション】にて、利用者様のご自宅を訪問し、生活に根ざした作業療法をお任せします。 単なる機能訓練にとどまらず、利用者様の暮らしや背景を踏まえ、状態評価から支援方針の設計・実施まで一貫して担うポ

仕事内容＼業界最大手であなたのスキルを活かしませんか？／ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約240ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています！ 【新規オープン！オープニングスタッフ大募集！】 この度、新規オープンの訪問看護ステーションで准看護師の資格をお持ちの方を募集いたします。 精神科訪問看護師として、ご利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域での療養生活を温かくサポートする、やりがいのあるお仕事です。 オープニングスタッフとして新しいチームを一緒に作り

仕事内容【アピールポイント】 【流れ作業のリハから、臨床本来の作業療法へ。】 評価・目標設定・支援内容まで、 すべてをOT主体で組み立てる精神科訪問リハ。 時間に追われるのではなく、 利用者様の「生活そのもの」に向き合えます。 ■2026年4月新設／立ち上げから関われる ■評価と判断を任される裁量の大きい環境 ■精神科に特化し、OTの専門性を発揮できる 【仕事内容】 精神科に特化した【だいふく訪問看護ステーション】にて、利用者様のご自宅を訪問し、生活に根ざした作業療法をお任せします。 単なる機能訓練にとどまらず、利用者様の暮らしや背景を踏まえ、状態評価から支援方針の設計・実施まで一貫して担うポ

仕事内容看護師／春日井 看護師 土日完全休 年間休日125日 働きやすい環境で家庭と両立 精神科訪問看護 直帰OK 精神科訪問看護の【1日のタイムテーブル】 ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－━ 09:00｜出社・ミーティング チームで情報共有。その日の訪問準備を整えます。 10:00｜午前の訪問（2件程度） 利用者様宅へ。お悩みを聞いたり、生活の様子を確認します。 12:00｜お昼休憩 1時間しっかり休憩。外出先で自由にランチを楽しむことも可能です。 13:00｜午後の訪問（3～4件程度） 午後の巡回スタート。1件あたりの訪問時間は30分～1時間程度です。 17:00｜記録