テストエンジニア - 埼玉県飯能市 の求人・仕事・採用

仕事内容テストエンジニア 「テストエンジニアって経験が必要？」そんな心配は無用です。 入社後はテスト手順やツールの使い方から学べる研修を用意しており、先輩のサポートのもと、少しずつ実務に慣れていけます。 最初は簡単な確認作業からスタートし、徐々にテスト設計や品質改善提案など、より専門的な業務に挑戦可能。 未経験でも安心してスタートできる環境で、ITスキルと観察力を武器に成長できる仕事です。 【仕事内容】 ＼IT業界未経験大歓迎 ／ 「未経験だから不安…」そんな方も心配はいりません。 当社では、先輩エンジニアが丁寧にサポートし、困った時にはすぐ相談できる環境があります。 【仕事内容】 3ヶ月の研

仕事内容ゲームエンジニア 「ゲームが好き」「いつか自分でゲームを作ってみたい」 その想いがあれば、経験は問いません。 入社後は、プログラミングの基礎やゲーム開発の流れを学べる研修からスタート。 簡単な実装やテスト業務を通じて、少しずつ開発に関わっていけます。 未経験からでも、ゲームエンジニアとして成長できる環境が整っています。 【仕事内容】 好きを仕事にしながら、長く活躍できるキャリアを築きませんか 【仕事内容】 ゲーム制作プロジェクトに参加し、 仕様書の作成から実装・デバッグまで担当します。 ◆具体的な業務◆ ・スマホゲーム/コンシューマーゲーム ・ゲームエンジニアリング全般 ・ゲームコンテ

仕事内容未経験エンジニア 入社後は、ITの基礎から学べる研修制度をご用意。 パソコン操作や専門用語、プログラミングの考え方まで、 一つひとつ丁寧に身につけていけます。 文系出身、IT未経験からスタートした先輩も、 今では第一線で活躍しています 【仕事内容】 おすすめポイント ◆未経験・知識ゼロからスタートOK ◆研修制度が充実、基礎から学べる ◆先輩のフォロー体制が整っている ◆文系出身・異業種からの転職者が多数活躍 ◆スキルが身につき、将来の選択肢が広がる ◆手に職をつけて、安定したキャリアを目指せる 未経験からスタートできるエンジニアとして、 まずは基礎的な業務からお任せします。 入

仕事内容iOSエンジニア 入社後は、Swiftの基礎やiOSアプリの仕組みから学び、 簡単な画面作成やテスト業務からスタート。 先輩エンジニアのサポートを受けながら、 少しずつ実務に慣れていけるので、プログラミング未経験の方も安心です。 【仕事内容】 iPhone・iPad向けアプリ（iOSアプリ）の開発・運用を行う仕事です。 未経験の方は、いきなり難しい開発を任されることはありません。 【具体的には…】 ■アプリの動作確認・テスト ■既存機能の修正・改善 ■画面レイアウトの実装（Swift／Xcode） ■バグ修正・コードレビュー補助 ■開発ドキュメントの作成・更新 まずは先輩エンジニアの

仕事内容アプリSE 「IT業界は難しそう」 そんな不安があっても大丈夫。 当社では、未経験からアプリSEを育てることを前提に採用しています 【仕事内容】 ＼この仕事やりがい／ ＊自分の関わったアプリが世の中で使われる 日常で目にするサービスに関われる達成感があります。 ＊成長を実感できる できなかったことができるようになる喜びが大きい仕事です。 ＊人の役に立つ実感 利便性向上や課題解決を通して、誰かの役に立てます。 ＜仕事内容＞ アプリSEとして、スマートフォンアプリやWebアプリの開発・運用に関わる業務を担当します。 入社後は研修とOJTを通して、基礎から段階的にスキルを身につけてい

仕事内容Web・システムエンジニア 未経験の方でも、基礎から学べる研修や 先輩エンジニアによる丁寧なサポートがあるため、 安心してエンジニアとしての第一歩を踏み出せます。 経験者の方には、スキルや志向に合わせて、 裁量あるポジションや上流工程にも挑戦していただけます。 【仕事内容】 この求人のPOINT3選 .｡・ﾟ.｡・ﾟ.｡・ﾟ.｡・ﾟ.｡・ﾟ ① 未経験でも安心の育成体制 基礎から学べる研修と、先輩エンジニアのサポートで エンジニア未経験の方でも着実に成長できます。 ② Web×システムの幅広い経験が積める Web開発から業務システムまで携われるため、 技術の幅が広がり、将来のキャリア

仕事内容株式会社Ａｅｇｉｓ WEBデザイナー・AI＆ゲーム開発／未経験可／フルリモート可 【求人要約】 《未経験歓迎》最大1年の手厚い研修でゼロから学べる 《フルリモートOK》場所に縛られない自由な生き方を 《オフの時間も充実》残業月5h以下＆年休125日 【仕事内容】 平均年齢25歳★6ヵ月～1年間の手厚い研修で未経験からWebデザイナー・AI＆ゲーム開発！ 【具体的な仕事内容】 《1》研修内容を決定！ 面談でじっくりお話しをして、 一人ひとりの経験・スキルに合わせて、 研修の内容を決めます。 《2》超手厚い研修がスタート（6ヵ月～1年間） ★ビジネスマナーの基本 ★ITやWEBに関す