神奈川県相模原市南区の地域包括支援センターの求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 地域包括支援センターにて主任ケアマネジャーの募集です＠青葉区 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー業務全般 ・地域の居宅介護支援事業所の新任ケアマネジャー研修 ・事業所の後方支援 ・介護予防支援ケアマネジメント（要支援1・2の方のケアマネジメント） など 【応募条件】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 ・研修制度充実、自己研鑽したい方にもおすすめです。 ・法人内同士のフォロー体制が整っています。※法人内に包括2箇所運営中です。 ・他業種連携がしっかり

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜定年65歳/NPO法人運営＞地域包括支援センターにて主任ケアマネジャーの募集です@町田市 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー業務 ・高齢者や本人、そのご家族、地域住民から多様な相談を受付、必要な支援や制度につなぐお仕事です。 【応募条件】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 ・ NPO母体の地域包括支援センターでのお仕事です。経験者優遇です。 ・よく話し合いが行われる、風通しの良い組織です。 ・東京都からモデル事業（シルバー交番）を委託を受けています

仕事内容学歴不問♪週休2日制・残業ほぼなし◎「田名地域包括支援センター」にて地域の皆さまのお役に立ちませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 地域の高齢者の総合相談業務、介護予防ケアプラン作成等 ※経験が浅くても経験豊かな職員が丁寧に指導いたします。 業務変更の範囲：法人の定める業務 転勤なし 資格: 下記のいずれかの資格必須 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ・社会福祉士 普通自動車運転免許（AT限定可） 年齢制限あり ～64歳（定年年齢を上限として当該上限年齢未満の労働者を募集する） 学歴不問 勤務時間: （1） 8:30～17:30 休憩60分 時間外労働ほぼなし 休日・休

仕事内容地域に寄り添う相談支援を、長く深く ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 地域包括支援センターで、社会福祉士として相談職全般を担当します。業務内容の変更範囲はありません。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給211,000〜230,000円 ≪基本給≫ 181,000〜200,000円 ≪手当≫ 資格手当:30,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:40,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 500〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：社会福祉士 有資格者歓迎：介護支援専門員（ケアマネジャー）、精神保健福祉士、

仕事内容地域包括支援センター業務 ・介護保険を含めた総合的な相談・支援 ・介護予防プランの作成 ・権利擁護事業等 ＊担当エリア：町田市のみ ＊人員配置：相談員12名（常勤10人（正職7名・嘱託3名）非常勤2名） 地域のネットワークづくりをチームで支援していくお仕事です。 介護予防、介護予防の普及啓発活動などを行います。 【従事すべき業務の変更なし】 【就業場所の変更なし】

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 218800~245100円 【住所】 東京都町田市下小山田町３５８０ふれあい桜館１Ｆ 【アクセス】 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日124日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 20

仕事内容【業務内容】 地域包括支援センターにおける看護業務及び付帯する業務 健康相談や健康指導、自宅訪問しケアプランの相談など。 ※自宅訪問やセンターでの説明会企画といった、病院やクリニックの場では経験することができない地域に根ざした保健指導ができます。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給23万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり 【深掘り情報】 社会福祉法人厚木慈光会は、「第2の家を

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜定年65歳＞地域包括支援センターにて主任ケアマネジャーの募集です＠厚木市 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー業務 ・地域住民の保健/福祉の向上、総合相談 ・介護予防ケアマネジメント等総合業務 【応募条件】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 地域包括支援センターの主任ケアマネジャー募集です。 【法人について】 昭和57年に設立された社会福祉法人です。法人名および施設名にある「敬和」は、敬愛の情を以て高齢者問題に対処し、人と人との和を大切にしていきなが

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 279100~341000円 【住所】 東京都町田市下小山田町３５８０ふれあい桜館１Ｆ 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日124日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 N

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 看護小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ☆２０２０年４月開設！在宅医療・介護携機能強化型の地域包括 支援センターでのお仕事です☆ 町田市内全域を担当する高齢者支援センターで、医療・介護の専門 職や高齢者とそのご家族からの相談への支援や、課題解決に向けた 支援、医療・介護の連携強化に向けた取り組みなどを行っています 。 訪問看護ステーション、居宅介護支援事業所、看護小規模多機能型 居宅介護（看多機）、障がい者相談支援事業所を併設している新し い施設で、私たちと一緒に働きませんか？ 【給与】

仕事内容ケアマネジャー / 地域包括支援センター / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 勤務先 社会福祉法人智泉会 相模原市清新地域包括支援センター 勤務地 〒252-0239 神奈川県相模原市中央区中央1-9-14ペアハイツ１階 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 地域包括支援センター 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・介護予防ケアマネジメント業務がメインとなります()/ センター業務量を大幅に制限します。その中でも経験に応じたケアマネ支援に取り組みますがペアで組むなど抱え込まないよう配慮して

仕事内容☆宮崎台駅より徒歩１０分☆【年間休日121日／残業月平均5時間】【医療費減免制度・保養所あり】【ケアマネージャー専任です！】 質の高いケアプラン作成を学べるチャンス！【賞与あり/3.7ヶ月分】 近隣住民の暮らしのサポート。 介護サービスについての相談窓口。 などを行う職員です！ 【具体的には‥】 ・介護予防支援 ・介護予防ケアマネジメント ・高齢者の権利擁護 ・相談、支援業務全般 ・包括的、継続的ケアマネジメント など 募集概要 職種： 雇用形態：正社員・職員 施設形態：地域包括支援センター 施設名：医療法人 三星会 宮前平地域包括支援センター 給与：【月給】210,000円～

仕事内容地域に根ざした支援を担う！清新高齢者支援センターで主任ケアマネジャーを募集中！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 地域の相談窓口として活躍！主任ケアマネジャーとして支援をつなぐお仕事です ◆ 主な業務内容 地域包括支援センターにて、主任ケアマネジャーとしての業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・ケアマネジメントに関する支援 ・関係機関との連携、支援体制の調整 ・主任ケアマネジャーとしての専門的な対応 地域の身近な相談窓口として、利用者様が安心して暮らせるよう支援につなげていく役割です。 ◆ 働き方 ・日勤専従 ・地域包括支援センターでの勤

仕事内容保健師 / 地域包括支援センター / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・勤務時間は8:30～17:30を含むシフトです。 ・福利厚生は、社会保険完備などが用意されています。 ・青葉台駅から徒歩10分で通勤できます。 勤務先 社会福祉法人秀峰会 横浜市もえぎ野地域ケアプラザ 勤務地 〒227-0044 神奈川県横浜市青葉区もえぎ野4-2 職種 保健師 業種・サービス形態 地域包括支援センター 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・地域ケアプラザ（包括支援センター）での相談業務 ・地域住民からの、様々な相談業務対応 ・ケアプラザ内の他職員及び、自治体や行政と連携

仕事内容地域で支える安心・安全なシニアライフを、あなたの力で！「町田第2高齢者支援センター」で保健師としての使命を全うしませんか？ ◆募集職種 保健師 正社員 ◆仕事内容 地域の高齢者を支える保健師として、相談対応から介護予防まで幅広く活躍 ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターの保健師として、地域で暮らす利用者様やご家族の相談に対応し、安心した生活を支えるお仕事です。 ・健康や介護に関する相談対応 ・利用者様の心身の状態や生活状況の把握 ・介護予防に関する支援 ・必要に応じた適切なサービスや支援機関のご案内 ・高齢者の生活を支える地域との連携 ・利用者様やご家族への継続的な支援 ◆

仕事内容【業務内容】 地域包括支援センターにおける保健師業務および付帯する業務 ※ケアプランの作成 ※利用者の自宅訪問（施設車使用/軽自動車 近隣地区は自転車で訪問/主に神木本町地区・平地区） ※施設内他職との連携・調整 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤1：08:00～17:00/日勤2：08:15～17:15/日勤3：09:00～18:00 【給与情報】 月給25万円～31万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり 【深掘り情報

仕事内容＜仕事内容＞ 地域包括支援センターでの介護予防プランの作成に関する業務です。 ・介護予防プランの作成 ・地域住民の健康サポート ・地域の方々の相談業務

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 地域包括支援センターの生活相談員業務全般 【給与】 月収 218800~245100円 賞与：年3回（7ヶ月） 【住所】 東京都町田市森野4-8-39 【アクセス】 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日123日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 調整手当/有給休暇/再雇用 / 研修制度 / 資格取得支援制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時までに開示)

仕事内容特定非営利活動法人 桜実会で保健師として地域を支えるチャンス ◆募集職種 保健師 正社員 ◆仕事内容 地域の相談窓口として利用者様の暮らしを支える保健師のお仕事です ◆ 地域包括支援センターでの主な業務 地域包括支援センターにて、保健師として地域で暮らす利用者様やご家族を支援します。 ・健康や介護に関する相談対応 ・利用者様の心身の状態や生活状況の把握 ・介護予防に向けた支援 ・必要なサービスや支援機関との連携 ・地域の関係機関との情報共有 ・利用者様が住み慣れた地域で生活を続けるための支援 ◆ 保健師として専門性を活かせる環境 健康面のアセスメントや介護予防の視点を活かし、利用

仕事内容＼未経験の方も歓迎！／【マイカー通勤OK】【残業少なめ】【日勤のみ】地域の高齢者が安心して暮らせるよう、医療機関と地域をつなぐ役割を担うお仕事です！ 包括支援センターの相談員業務をお願いいたします。 利用者様の健康相談や介護予防支援 など 医療と地域の橋渡し役として地域の高齢者を支えるお仕事です。 募集概要 職種：相談員（看護師） 雇用形態：正社員・職員 施設形態：地域包括支援センター 施設名：町田第2高齢者支援センター 給与：■月給：265,000円～310,000円 基本給：175,000円～183,000円 資格手当：10,000円 職能手当：40,000円～50,000円