京都府京都市の介護施設 言語聴覚士の求人・仕事・採用

仕事内容◆残業少なめ◆駅徒歩5分◆ICT化推進で業務負担軽減◆福利厚生充実◆賞与実績3ヶ月分以上 【給与】 【月給】287,000円 [内訳] 職能手当 30,000円 資格手当 30,000円 奨励手当 20,000円 都市手当 10,000円 処遇改善手当 3,000円 [その他手当] がんばり手当 5,000円(皆勤手当) 子育て応援手当 10,000円-30,000円 3.20カ月分/年 年2回(前年度実績※業績・個人評価などにより異なる) 【コメント】 ◆2012年に開所した介護老人保健施設で、入所、通所リハビリテーション、訪問リハビリテーションを提供しています。 ◆日中おむつゼロ、骨

仕事内容京都府京都市伏見区の言語聴覚士（京都南西病院） (正社員) | 一般財団法人 仁風会 （嵯峨野病院・京都南西病院） ▼仕事内容 ＊療養（医療）病棟、地域包括ケア病棟、介護医療院における言語聴覚士業務又は訪問業務（希望考慮）「仕事内容の変更範囲：変更なし」【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】 (京都府京都市伏見区) ▼職種 言語聴覚士（京都南西病院）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給252200〜337100円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）)154320〜205260円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【賞与年2回・1.50ヶ月分実績◎】交通費支給あり！マイカー通勤相談OK♪年間休日110日◎ICT化で業務負担を軽減！未経験からスタート可能♪利用者様への思いやりがありチームワークを大切にできる方にピッタリの職場です◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：言語聴覚士 【業務内容】： 【主な仕事内容】 ・保育園における言語聴覚士としての業務全般 ・児発管、看護師、保育士など、多職種で連携しながら療育、リハビリを実施 ・法人他部署にいる先輩リハ職員とも連携しながらの勤務 ◎ 当法人は「医療的ケア児」「重症心身障害児」の支援中心のため、小児の利

仕事内容駅から徒歩5分！月給28万7000円＋賞与を支給◎残業少なめ★勤務は17:30まで☆【京都市右京区、松尾大社駅、老健/訪問リハ/デイケア、言語聴覚士、正職員】 言語聴覚士としての採用です◇月給28万7000円＋賞与実績3.2ヶ月分あり、安定収入を得られます◎勤務は17:30まで、時間外勤務は月2時間程度で少なめなのでワークライフバランスも保ちやすい◆ ◆職種 言語聴覚士 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給28万7000円 ※月給には、職能手当3万円、資格手当3万円、奨励手当2万円、都市手当1万円、処遇改善手当3000円を含む ◆勤務地 京都府京都市右京区梅

仕事内容京都府京都市右京区の言語聴覚士（嵯峨野病院） (正社員) | 一般財団法人 仁風会 （嵯峨野病院・京都南西病院） ▼仕事内容 医療療養病棟、介護医療院、訪問リハビリテーションにおける言語聴覚士業務全般※訪問リハ必須【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】「変更範囲：変更なし」 (京都府京都市右京区) ▼職種 言語聴覚士（嵯峨野病院）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給252200〜337100円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）)154320〜205260円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間、日数については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容利用者様宅へ訪問していただきます。 嚥下機能の評価や嚥下訓練、難病の方などの言語訓練など ＊未経験の方のご応募も歓迎いたします。 ＊働きながら子育てをしている職員がたくさん在籍しています。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容京都府京都市南区の言語聴覚士（京都九条病院） (正社員) | 医療法人 同仁会（社団） ▼仕事内容 言語聴覚士業務全般急性期〜回復期〜慢性期病院リハビリテーション業務全般介護保険でのリハビリテーション業務全般◆柔軟な働き方があります◆ ・常勤の短時間勤務（３０時間／週） ・介護、育児短時間勤務（６時間／日）小学校２年生にあがるまで ・週４日勤務（フレキシブルな働き方） ・法人内での副業勤務可能 ＊変更範囲：法人の定める業務 (京都府京都市南区) ▼職種 言語聴覚士（京都九条病院）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給277725〜334725円 (基本給（月額平均）又は時間額 月

仕事内容京都府京都市右京区の言語聴覚士（にじいろ山ノ内） (正社員) | グローイング 株式会社 ▼仕事内容 障がいを持つ児童（６歳〜１８歳）の療育施設における指導スタッフ業務制作課題 ・おやつ作り ・療育プラン ・保護者対応 ・学校との連携などが主な仕事です。 ＊送迎を伴う運転業務あり（８人乗りワゴン車Ａ ・Ｔ）※この求人を見て頂いたのも何かの縁ですね、ぜひ一度お気軽にお問い合わせください。 変更範囲：変更なし (京都府京都市右京区) ▼職種 言語聴覚士（にじいろ山ノ内）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜270000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数

仕事内容京都府京都市右京区の言語聴覚士（にじいろ西京極） (正社員) | グローイング 株式会社 ▼仕事内容 障がいを持つ児童（６歳〜１８歳）の療育施設でのスタッフ業務です。 制作課題 ・おやつ作り ・療育プラン ・保護者対応 ・学校との連携などが主な仕事です。 送迎を伴う運転業務あり（８人乗りワゴン ・ＡＴ）この求人を見て頂けたのも何かの縁ですね。 是非一度お問い合わせください。 変更範囲：変更なし (京都府京都市右京区) ▼職種 言語聴覚士（にじいろ西京極）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜270000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）

仕事内容西京都病院グループで新年度に向けて【言語聴覚士（常勤）】募集！多種多様な職種・スタッフが活躍中の職場 嚥下機能の評価や嚥下訓練、難病の方などの言語訓練など 西京都病院グループは、 地域に根ざした総合医療や介護を提供しながら、 職種を超えて互いを尊重し支え合う 職場づくりを大切にしています。 患者さまや利用者さま一人ひとりに 丁寧に向き合う姿勢を重視しており、 急性期から在宅まで 幅広い医療ニーズ・介護ニーズに 応える環境の中で、 あなたの専門性や経験を最大限に 活かせます。 また、学びや成長を積極的に応援する 文化が根付いており、 研修やキャリア支援も充実。 チーム医療を中心に、 安心

仕事内容回復期リハビリテーション病棟のリハビリ業務全般 ・リハビリ提供単位数：１９～２０単位／日 ・定期カンファレンス ・外出訓練、退院前訪問指導 ・帳票類の作成（総合実施計画書等の作成） ・法人内での研修会（脳画像所見を用いた症例検討会など） ・メンタルサポートチームを構成 ・生活期との連携（法人内訪リハ事業所、居宅介護） ・患者比率…脳血管約６割、運動器約３割、廃用約１割 明るい雰囲気で職員の仲も良く、働きやすい環境です 【仕事内容の変更範囲：変更なし】

仕事内容■お仕事内容 ＼ブランクがある方も歓迎！／ 介護スタッフとして新しい一歩を踏み出しませんか？ 「家庭と両立できるかな…」そんな不安も大丈夫◎ あなたのライフスタイルに合った働き方をご提案します！ 月収26.1万円～＋賞与4ヶ月分★残業ほぼなし！ 週4日勤務・時短勤務OKで家庭との両立も◎ 京都九条病院において、言語聴覚士としての業務全般をお任せします。 【主な仕事内容】 ◆急性期・回復期・慢性期における専門的リハビリ ・病院での言語聴覚療法を含むリハビリ業務全般 ・介護保険対象者へのリハビリサービスの提供 ＊変更範囲： 法人の定める業務 ◎あなたの暮らしに寄り添う職場環

仕事内容京都府京都市北区の言語聴覚士（アーバンヴィラ上賀茂プレミアム） (正社員) | アーバンスタイルケア 株式会社 ▼仕事内容 介護付有料老人ホーム（定員４５名 ・自立〜要介護５）にて言語聴覚士（ＳＴ）として働いていただきます。 【主な仕事内容】 ・摂食嚥下機能の評価や介入（訓練提供、食形態や食事姿勢の決定など） ・失語症、構音障害などのリハビリ ・食事介助や排泄介助など ＊食べる楽しみを継続できるような経口摂取を目標としてリハビリをお願いします。 ＊食事やイベントにも力を入れており、スタッフの個性を発揮できる職場です。 変更範囲：限定なし (京都府京都市北区) ▼職種 言語聴覚士（アーバン

仕事内容■お仕事内容 ＼働き方の選択肢が豊富！／ 介護スタッフとして活躍しませんか？ 1日3時間程度から働ける案件やフルタイム案件など多数あります♪ 月収26.9万円～＋賞与4ヶ月分★託児所あり！ 常勤30時間勤務など働き方の相談OK★ 介護老人保健施設マムクオーレIIにおいて、言語聴覚士としての業務全般をお任せいたします。 【主な仕事内容】 ◆リハビリテーション業務全般 【変更範囲： 法人の定める業務】 ◎家庭も大切。でも、専門職としての成長も諦めたくない」 そんなあなたの想いに寄り添う職場です。 言語聴覚士としてのスキルを活かしながら、ライフスタイルに合わせた働き方が可能。

勤務時間［平日］ 8:30〜17:00の間で応相談 ・午前のみ可（8:30〜12:00・3時間半） ・午後のみ可（13:00〜16:00・3時間） ※9:00出勤や、16:30・17:00退勤などもOK！ ［土曜日］ 08:30〜12:30（実働4時間） ◎勤務日数応相談 ◎週2日〜OK ◎曜日固定応相談（土曜出勤必須） ◎勤務時間応相談 ◎午前のみ／午後のみ勤務もOK ◎時間固定OK ◎出退勤時間応相談 ◎短時間勤務OK ◎WワークOK ＊勤務日数や曜日、時間など、ご希望の働き方をご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容児童発達支援事業所にて、専門支援スタッフ（児童指導員）として障害児のサポートをお願いします。 ・運動遊び、感覚遊びの支援・声かけ、見守り ・視覚支援を用いた療育（写真や絵カード等） ・あいさつや返事ができるよう、社会性を高める支援 など ◎送迎業務なし！ ［活動内容例］ ・運動遊び：ロープブランコ、ボルダリング、はしご遊び など、 ・感覚遊び：寒天、片栗粉、氷、スライム、粘土、キネティックサンド など ＊子どもたちと楽しく関わりながら、療育を行っています！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日祝定休 お盆休暇あり／年末年始休暇あり（期間は会社カレンダーによる） 有給休暇法定通り

勤務時間［平日］ 8:30〜17:00の間で応相談 ・午前のみ可（8:30〜12:00・3時間半） ・午後のみ可（13:00〜16:00・3時間） ※9:00出勤や、16:30・17:00退勤などもOK！ ［土曜日］ 08:30〜12:30（実働4時間） ◎勤務日数応相談 ◎週2日〜OK ◎曜日固定応相談（土曜出勤必須） ◎勤務時間応相談 ◎午前のみ／午後のみ勤務もOK ◎時間固定OK ◎出退勤時間応相談 ◎短時間勤務OK ◎WワークOK ＊勤務日数や曜日、時間など、ご希望の働き方をご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容未就学児を対象とした児童発達支援事業所で、作業療法士・言語聴覚士として専門性を活かした支援をお願いします。 ・運動遊び、感覚遊びの支援 ・写真や絵カードなど視覚支援を用いた療育 ・あいさつや返事ができるよう、社会性を高める支援 ・子どもたちへの声かけ、見守り ◎送迎業務なし！ ［活動内容例］ ・運動遊び：ロープブランコ、ボルダリング、はしご遊び など、 ・感覚遊び：寒天、片栗粉、氷、スライム、粘土、キネティックサンド など ＊子どもたちと楽しく関わりながら、療育を行っています！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日祝定休 お盆休暇あり／年末年始休暇あり（期間は会社カレンダーによる）

勤務時間［土曜日］ 08:30〜12:30（実働4時間） ◎週1日・土曜日のみ ◎出退勤時間応相談 ◎短時間勤務 ◎WワークOK ＊ご希望の働き方があれば、ご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容未就学児を対象とした児童発達支援事業所で、作業療法士・言語聴覚士として専門性を活かした支援をお願いします。 ・運動遊び、感覚遊びの支援 ・写真や絵カードなど視覚支援を用いた療育 ・あいさつや返事ができるよう、社会性を高める支援 ・子どもたちへの声かけ、見守り ◎送迎業務なし！ ［活動内容例］ ・運動遊び：ロープブランコ、ボルダリング、はしご遊び など、 ・感覚遊び：寒天、片栗粉、氷、スライム、粘土、キネティックサンド など ＊子どもたちと楽しく関わりながら、療育を行っています！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土曜日以外 お盆休暇あり／年末年始休暇あり（期間は会社カレンダーによる

仕事内容あなたも「笑顔の花咲く博愛会」の仲間になりませんか！正職員（常勤）の募集です！ ワーク・ライフ・バランスの推進に積極的に取り組んでいます! ※勤務開始日ご相談に応じます ＜仕事内容＞ 言語聴覚士 4週7休、夏期・年末年始休暇

仕事内容■お仕事内容 ＼ブランクがある方も歓迎！／ 介護スタッフとして新しい一歩を踏み出しませんか？ 「家庭と両立できるかな…」そんな不安も大丈夫◎ あなたのライフスタイルに合った働き方をご提案します！ 【安定した法人運営×魅力的な収入】 月収26.9万円以上＋賞与4ヶ月分★託児所利用OK 介護老人保健施設 マムクオーレにおいて、言語聴覚士として、入所者様の笑顔と健康を支えるお仕事です。 リハビリを通じて、日常生活の質を高めるサポートをお願いします。 【主な仕事内容】 ◆リハビリテーション業務全般 【変更範囲： 法人の定める業務】 ◎柔軟なシフトや時短勤務など、あなたの希望に合

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 介護老人保健施設じゅんぷうでは、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。