神奈川県の人事事務 障害者雇用の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時45分 就業時間２：9時00分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：※（１）または（２）の週４日勤務（原則週２９時間勤務） 勤務曜日等は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始 ・夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容事務局総務課における事務補助として電話対応、郵便物対応、ＰＣ 作業等の各種事務処理や書類整理、軽作業等 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：※就労日数・時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 出勤日は原則固定だが、特売日は出勤 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容青果部門の加工、袋詰め業務 【変更範囲：会社の定めるすべての業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日は会社カレンダーに従う ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■施設外就労 介護用品のメンテナンス作業、封入梱包作業、食品仕分け作業 ■施設内就労 封入作業、紙製品加工作業、器具組立作業他 変更範囲：会社の定める業務 ＨＰ：ｈｔｔｐ：ｗｗｗ．ｏｎｓ－ｓｕｐｐｏｒｔ．ｃｏｍ ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下 さい。

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：午前中のみ、午後のみの勤務などシフトは応相談可 ＊週２０時間以上の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務シフトにより定める ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容物流センター内での構内整備・作業員の支援業務 ・館内巡回 ・フロアー、共用スペースの清掃 ・構内温度測定 ・構内ウォーターサーバーの交換作業 ・作業員使用の安全防具管理（回収、クリーニング） ・備品の在庫確認、貸出・返却受付 変更範囲：当社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時15分 就業時間に関する特記事項：週所定 就業時間２：０時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容本のリサイクル業務を行う。 特にページの抜け落ちがないかの確認、 落書きがあった場合は消去する 帯の有無、筆跡者のサインの有無 等を確認し美しく蘇った本を再販する。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は１日４時間３０分 ＊始業・終業時間は相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な大量注文が入った場合、事前相談のうえ実施。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始２９日～３日まで休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【就労継続支援Ａ型事業所】 施設外作業：所内以外で宅配用お弁当作り、お総菜作り、洗い物、 清掃を行います。 変更範囲：変更なし （請負業務）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時15分 就業時間２：8時00分〜13時00分 就業時間３：12時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１０時００分～１５時００分 （５）８時００分～１２時００分 ローテーションで行う 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【就労継続支援Ａ型事業所】 １施設内作業：ルアーの組み立て・梱包、アクセサリー品の仕分け タオル折り作業・袋詰め作業等 ２施設外就労：７名１組になり、企業先で作業を行います。 （例）食品加工・生鮮加工での仕分け作業など 上記１・２をローテーションで行い、作業場所・作業内容に 応じた対応が必要な場合もあります。 ＊作業上の注意点は求人に関する特記事項参照 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜12時30分 就業時間２：17時00分〜23時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（２）４５分休憩 シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他１週ごとのシフト表による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊会員制リゾートホテルでの食器取り扱い及び食器の洗浄作業 ・高額で特殊な器を多く取り扱いますが、作業標準や作業手順など 習熟指導や訓練がありますので、未経験者でもやりがいをもって 就業できます。 ・下膳作業 ・食器洗浄 ・拭き上げ収納作業 ・食器スタンバイ作業 ・衛生管理など 【変更の範囲】なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：9時15分〜13時15分 就業時間３：8時30分〜12時30分又は9時30分〜13時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：（４）９：００～１４：００／食品ピッキング（平塚、伊勢原） （５）９：３０～１４：００／食品製造（厚木） ＊体調等により（１）～（５）の選択または実働時間２時間～で相 談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる シフト表による（土日祝勤務あり）月８日以上休日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊施設外作業 ・工場内にてお弁当や総菜の計量・盛付け ・バスボムやソープなどの型洗いや干し作業 ・販促品セット作業など ・マンション清掃、田んぼの草むしりなど ・食品のピッキング作業など 〔変更範囲：会社の定める業務〕 ＊スタッフとチームとなり実際の企業で作業を行います。 会社に出勤し、スタッフが送迎します。 ＊状況により施設内作業の場合があります。 分別解体や箱折など ゴルフボール選別箱入れなど

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：１２：００～１３：００（昼休憩６０分） 週５日勤務。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 長期休暇（年末年始・ＧＷ・お盆）あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・事務代行業務 （請求書作成、仕入管理ソフトを使用したデータ入力等） ・その他付随する業務 ・他法人から受託した事務局業務全般 （会員情報の管理・物品の発送・経理等） ＊分からないことや不安なことはスタッフがサポートします。 【障害者専用求人】 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※週２０時間以上の勤務を想定しております。 ※週所定労働日数および１日の所定労働時間はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：■大規模なクレーム発生時 １ヶ月７９時間未満（年６回まで）／１年７２０時間まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容■本社の経理部門にって、事務アシスタント業務をお願いいたしま す。 ・簡単なデータ入力 ・ファイリング ・スキャン登録業務 ・封入、書類発送 ・伝票整理 ・経理ソフトへの入力 ・電話対応 など ※仕事内容は状態・特性などに応じ、相談の上、個々に決めていき ます。 ■取り組み可能なものから、順番に取り組んでいただきます。 ■変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時45分又は8時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：８：００～１９：００の間で、本人の個別の状況により、５時間程 度の実労働時間とします／（１）は勤務例 ※相談によって延長していただく場合有り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊大船駅や大船周辺で定期清掃の現場も複数ありますので安心して お仕事に取り組めます。 ＊ビル内や外回り等の清掃 ＊駐車場や一軒家の庭園等の除草（相談の上） ＊現場へは事業所所在地に集合してから向かう場合と現地集合の場 合があります。 ※未経験者歓迎 ※懇切丁寧に指導いたしますので安心してご応募ください。 ※夏季は、安全を第一に、こまめな休憩や水分・塩分補給などの熱 中症対策を実施しています。 【変更の範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：１日６時間勤務 週３０時間の勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急で止むを得ない場合、月８０時間、年間６８０時間まで延長で きる 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、ゴールデンウイーク、お盆は長期休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：14日

仕事内容・総務関係業務を中心としたパソコン使用による一般事務 ・郵便受け出し、事務所内備品管理や庶務作業など （在宅勤務の時もあり） 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間09:30～14:00（休憩60分）

仕事内容障がい者採用_キッチンスタッフ 前払いOK（条件あり）店舗従業員の一員として活躍できます。本求人は、障がい者手帳をお持ちのかた対象です。 前払いOK（条件あり）店舗従業員の一員として活躍できます。本求人は、障がい者手帳をお持ちのかた対象です。 【仕事内容】 【おにぎり作成・陳列】おにぎりは1つ1つ手作りです。作成して、売り場に陳列します。 【売り場ケア】売り場商品の取りこぼしの片づけやお惣菜・サラダ容器の補充を行います。 【ダスター（ふきん）交換】お客さま用・従業員用のダスター（ふきん）を交換したり、洗って消毒したりします。 支援スタッフが初期研修をおこないますので安心 まずは、支援ス

仕事内容■お仕事内容 山本記念会全体に関わる以下の業務を担います 採用業務(自社採用ページの運用,就職フェア,学校訪問,エージェント対応等) 全職種の採用に携わります。年間採用数はおよそ60名です。 ※当法人は外国人材雇用も積極的に行っています 人員管理(予算,人件費,人員基準等) 主に病院の予算立てや,人員基準の管理 ※特に看護師の人員配置基準に詳しい方歓迎 給与賞与関係管理 法人全体職員(およそ480名)の給与,賞与 労務管理(就業規則,健康管理) 監査対応(厚生局,横浜市医療監視,介護保険等) 各種行政届出業務)厚生局・県・市など）

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：ご相談の上就労時間を決定いたします 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（現在は土日祝日） 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ＰＣへのデータ入力・レシート仕訳・会計ソフト （弥生会計）入力業務、など 経理補助業務をお任せします その他ご希望に合わせＰＣ作業 経理経験、簿記知識あると尚良し 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上の勤務が可能な方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 その他の休日：１２／３１～１／３ １２／３０か１／４のいずれか１日

仕事内容一般事務作業 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対（障がいにより応相談） ・資料作成等その他内務事務 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・週３０時間以上の勤務。 ・入社後１か月程度は短時間相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：延長することができる時間 １ヶ月７５時間、１年７２０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・データ入力（決められたフォーマット） ・ファイリング、仕分け ・Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄを使用した入力業務 ・当社基幹システムへの入力作業 仕事内容につきましては、事前に得意不得意や経験をお伺いし、 配慮させていただきます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：１２：００～１３：００（昼休憩６０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 長期休暇（年末年始・ＧＷ・お盆）あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容Ｗｅｂコンテンツ制作等 ・ワードプレスを使用したＷｅｂホームページの作成 ・ホームページの管理・サポート ＊分からないことや不安なことはスタッフがサポートします。 ※応募ご希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。 【障害者専用求人】 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土日祝ほか平日１日など その他連休等は会社カレンダーによる（年末年始・ＧＷ・夏季）

仕事内容〇事務作業全般のお仕事です。 ・データ入力 ・スタッフの給料の計算やチェック、 ・帳簿作成、書類のファイリング、 ・電話対応※クレーム対応などではありません ・掃除 ・書類、伝票類の管理、ファイリング ・ＰＣ作業及びデータ入力 ・社内外からの電話対応 等 【変更の範囲】変更なし