介護 小岩の求人・仕事・採用

勤務時間※シフト制（実働6h） ※週15時間～ ※シフトはご希望に合わせて調整可能です。 【早番】 07：00～16：00 【日勤】 09：00～18：00 【遅番】 11：00～20：00 【夜勤】 17：00～10：00 ※夜勤希望の方は、まず施設に慣れて頂くため 2～3ヵ月程度のならし日勤が必要です その他、 ●週2日・1日6h～ ●日勤のみ ●土日休み など、いろんなシフトのお仕事をご紹介できます！ 登録の際に、あなたのご希望をお聞かせください。 ◆給与の前払い制度あり（規定あり） 勤務したシフトを申請後、最短で2日後に給与GETも可能！ 詳細はお気軽にお問合せください◎

仕事内容【職種】 介護助手 【仕事内容】 ●しっかり稼ぎたい ●今後も長く続けられる仕事がしたい そんな方、 「介護」のお仕事はいかがでしょうか？ 介護といっても、最近では 経験や資格がまったくいらない “サポート”的なお仕事が増えてるんです。 たとえば、未経験・無資格の 新人さんにお任せするのは リネン（シーツ・枕カバー・タオル類） の補充・運搬 など 本当に誰でもできる カンタンなお仕事ばかり。 お仕事に慣れてきたら、少しずつ 専門的なこともお任せしていきます。 （食事・入浴・お手洗いのサポートなど） きちんと経験を積めば、 今後長く必要とされる介護のお仕事。 あなたもはじめてみま

仕事内容パナソニック健康保険組合 【大阪・守口】健康保険業務経験（適用・給付等）◆パナソニックGの安定基盤／転勤なし／フレックス相談可 【仕事内容】 【大阪・守口】健康保険業務経験（適用・給付等）◆パナソニックGの安定基盤／転勤なし／フレックス相談可 【具体的な仕事内容】 【パナソニックグループ従業員と家族の健康を支える仕事／適用・給付を中心とした健保業務全般／年間休日126日】 ■業務概要 パナソニックグループ従業員およびご家族が、安心して医療を受けられる環境を支えることが本ポジションの役割です。健康保険の適用・給付といった日常業務を通じて、制度の円滑な運用と信頼性を守ります。正確で滞りのな

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：１日６ｈ～８ｈの勤務（時間応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる／月１０日休み（２月は９日） （月２日は希望休あり）

仕事内容介護付有料老人ホームでの生活担当 ＊お客様のシーツ交換やお茶出し等の簡単な作業です。 ＊介護職ではありません 変更範囲：変更なし

仕事内容埼玉県さいたま市見沼区の介護職員 (正社員) | 株式会社サンガジャパン 東日本支社 おおみや公園翔裕館２号館 ▼仕事内容 食事介助を行う入浴介助を行う排せつ介助を行う居室巡回と見守りを行う衛生管理や環境整備を行うアクティビティを実施する季節イベントを企画 ・参加する送迎業務を行う生活リズムを支援する緊急時の初期対応を行う※変更範囲：変更なし【仕事と家庭の両立支援に理解のある求人】 (埼玉県さいたま市見沼区) ▼職種 介護職員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給201100〜218100円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)173100〜173100

仕事内容新潟県農業協同組合中央会 JA新潟中央会で働く【総合職】新潟の農業を支え未来をつくる仕事 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《 完全週休2日制(土日祝)・有給平均取得13日 》JAの経営支援や農業振興、農政活動、教育、広報など、幅広い業務を担当します。【総務企画部】 ・総務人事課 ◎会計・人事労務・管財、組織運営に関わる総務業務 等 ・企画課 ◎JAグループ新潟の統一的な運動の企画・総合調整 ◎JA新潟県大会の実施促進・進捗管理 ◎協同組合間の連携推進 【組織経営対策部】 ・経営企画課 ◎

仕事内容利用者との面談を通じて、必要な支援内容を把握し、計画立案を行 います。 各種相談業務に従事し、適切な情報提供やアドバイスを行います。 関係機関との連携を図り、サービスの調整や支援を行います。 定期的な評価・見直しを行い、効果的な支援が継続できるよう努め ます。 ＊自家用車の持込みが出来る方。訪問は原則自家用車でお願いして います。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容京都府京都市東山区の介護職員【残業ほぼなし・賞与４か月】 (正社員) | 介護医療院 医療法人 五木田病院 ▼仕事内容 介護保険のみで入院だけの病院です。 老人の方の介護の仕事です。 ＊ブランクのある方でも大丈夫です。 お気軽にお問合せください。 【変更範囲：変更なし】 (京都府京都市東山区) ▼職種 介護職員【残業ほぼなし・賞与４か月】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給201300〜201300円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)159300〜159300円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊通勤時間について相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始 ・ＧＷ ・盆休 ・休みの希望について相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○リハビリ型デイサービス（定員１０～１５名）にて、ご利用者様 に対する介護、リハビリを提供していただきます。 ・移動や排泄、入浴など日常生活の介助 ・機能訓練 ・送迎車両の乗降の介助 ・送迎時の添乗介助 ・送迎車両運転（ボクシー セレナ ルーミー） ≪≪≪ 急 募 ≫≫≫ 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：8時00分〜17時00分又は8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（４）のいずれか。就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月間スケジュール表による（盆、年末年始休みあり） 年次有給休暇は就業日数により法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○デイサービスにおける介護業務 ＊送迎、入浴、水分補給、レクリエーション、リハビリ、随時トイ レ誘導 ◆送迎：運転技術に応じて軽～ミニバンの運転します。 ◆当施設では、レクリエーションの充実を図っています。 ＊就業時間、就業日数は相談に応じます。 ≪ 急 募 ≫ 【業務内容の変更範囲】変更なし

仕事内容◎ デイサービスにおける利用者のお世話、介護業務及び レクリエーション等を担当していただきます。 ★ 資格、経験等は問いませんが、取得されている方に ついては優遇いたします。 【従事すべき業務の変更の範囲】変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜15時30分 就業時間２：9時00分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：３０～９：３０ 休憩：１２０分 ・入浴介助中心の短時間勤務も可能です。 ９時００分～１３時００分、１２時００分～１６時００分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予期せぬ事情のため施設・利用者に対応する場合、１日１５時間、 １ヶ月８０時間、（年６回上限）１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 （就業時間・日数等応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護付有料老人ホーム【ウエルハウス千里中央】にて、 介護業務をご担当して頂きます。 入居者様が施設での生活を快適に過ごしていただくためのサポート をするのが主な業務です。 ・入浴、食事、排せつなどの介助 ・食事準備、清掃などの支援 ・アクティビティなどの余暇活動の支援 ・記録業務（介護記録システムを使用中） ・上記に付随する業務 ※施設定員：２００名 ※変更範囲：変更なし ※職務の変更範囲：変更なし

仕事内容埼玉県比企郡吉見町の正規職員 (正社員) | 社会福祉法人吉見町社会福祉協議会 ▼仕事内容 吉見町社会福祉協議会正職員として吉見町における地域福祉乃推進を目的とする事業の企画および実施、相談 ・地域づくり活動、総務、経理等 ＊社用車使用しての運転業務があります。 ※変更範囲：変更無し (埼玉県比企郡吉見町) ▼職種 正規職員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給221624〜246124円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.6日）)213100〜237600円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4.65ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外）

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 生活介護における看護業務および付帯する業務 ・心身障がい者、医療的ケア者に対する医療ケア。（痰の吸引や注入など医療に関する事全般） ・食事、入浴、排泄、見守りなどの身体介助 ・身体の運動の補助、レクリエーション、散歩などの実施 ※ 利用者の送迎（同乗）あり、食事・入浴介助あり ※ 開設前は、大野事業所（加古川市加古川町大野956-1）で研修を実施予定です。 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1690円～2240円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間・日数は相談可能。 休憩時間は勤務時間により異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 年末年始休暇（１２月２９日～１月３日）

仕事内容【土曜日・祝日に勤務可能な方を募集します。】 「カフェ」がコンセプトの通所介護事業所です。 入浴や食事・排泄の見守りや介助、送迎等の介護業務全般に携わっ ていただきます。 ご利用者も職員も皆が居心地の良い環境づくりを一緒に目指してく れる方を募集します。 コーヒーが好きな方、人と関わることが好きな方、お気軽にお問い 合わせください。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜13時00分 就業時間２：8時25分〜14時55分 就業時間３：10時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：シフト制、１日５時間４５分勤務、但し月曜は６時間勤務、週２９ 時間※求人に関する特記事項参照 長期休業中（冬休み春休み）は、８：２０～１４：５０（月曜日は ６時間勤務） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 原則として、児童生徒の夏季休業日に勤務はありませんが、必要に 応じて勤務を振る場合があります。

仕事内容○本校では、肢体不自由の障害がある、小学部～高等部の児童生徒 が学んでいます。 ○スクールバス内、教室内での介助業務（トイレ介助含む） ○校舎内外の清掃、給食手伝い等の業務。 ※肢体不自由の障害がある児童生徒の介助のため、子どもの好きな 方、体力のある方に適した仕事です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容介護支援専門員として利用者の生活状況を把握し支援ケアプランの 作成および定期的な見直しを行います。 ＊業務利用者や家族との相談対応および必要な助言を行います。 詳細な内容は、 ・サービス担当者会議の開催と関係機関との連携調整業務 ・介護サービス事業者との連絡調整および情報共有 ・要介護認定申請や更新手続きの支援および代行 ・給付管理業務として請求内容の確認および管理 ・地域包括支援センターや医療機関との連携強化 など 「変更範囲：変更なし」

勤務時間◆午前のみ ①8:15〜13:45（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 3日程度

仕事内容あなたの日常に「やりがい」と「充実」を！横浜いずみ 介護老人保健施設で新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 用務員・清掃員・営繕 パート・アルバイト ◆仕事内容 介護老人保健施設の内外を清掃する仕事です。廊下・トイレ・居室・浴室など施設内の清掃に加え、窓拭きや草むしりなど施設外の作業も担当します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,279円 ≪基本給≫ 1,279円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 処遇改善手当:時給50円含む ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計0〜100,000円過去支給実績 ≪昇給≫ 0〜50円 （時間あたり） ◆アクセス

勤務時間就業時間１：18時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：深夜時間帯での労働時間は２時間程度です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間420分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容◎介護施設での介護業務 ＊排泄介助 ＊服薬、水分補給 ＊居室巡回 等 ※変更範囲：変更なし

仕事内容利用者様やご家族様にじっくり向き合いながら心あたたまる介護サービスを提供するお仕事です。 主にご入居者様への身体介護をはじめ生活援助や訪問記録の作成など介護業務全般を幅広くお任せします。 複数名のスタッフが協力し合い未経験からでも研修や勉強会を通じて着実にスキルアップを目指せる安心の環境です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時00分〜15時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は6時00分〜21時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（４）１２時００分～２１時００分 ＊３時間以上の勤務応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅内でのお仕事です。 ご入居者様への身体介護や生活援助などの介護業務。 全部で２２床の小さな施設です。 〈変更範囲：法人運営に関わる全ての業務〉