モニタリング - 愛知県豊橋市 の求人・仕事・採用

仕事内容愛知県豊橋市の訪問介護で、あなたのキャリアを開花させませんか？ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜286,000円 ≪基本給≫ 180,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:10,000円～ 業務手当:10,000円～ 管理手当:10,000円～ 土日祝手当:1,000円～ お盆やお正月手当:3,000円～

勤務時間▼勤務時間 00:00~00:00 ▼勤務時間詳細 ※時間、曜日相談可能 平日 10：00〜19：00 土曜日、祝日、長期休み 08：30〜17：30

勤務時間▼勤務時間 00:00~00:00 ▼勤務時間詳細 ※時間、曜日相談可能 平日 10：00〜19：00 土曜日、祝日、長期休み 08：30〜17：30

仕事内容デイサービスでの機能訓練指導員としての運動指導 （ご利用者様・スタッフ）機能訓練計画書作成 アセスメント・モニタリング・見学相談への対応 担当者会議への参加。リスクマネージメント等を行い、 チームリーダー的視点から業務に取り組んでいただきます。 送迎業務もあります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【アピールポイント】 訪問看護ステーションの理学療法士募集！ ■訪問未経験OK ■ブランクのある方歓迎！ ■残業ほぼ無し ■年間休日120日以上！ 【仕事内容】 訪問看護ステーションの理学療法士（PT）を募集します！ ブランクある方も訪問未経験という方も是非一度ご相談下さい！ ■仕事内容 ・機能訓練 ・計画書作成 ・モニタリング ・送迎業務 など ご自宅以外にもデイサービスへの訪問もございます。 ■株式会社emicia.について 有料老人ホームやデイサービス、居宅介護支援事業所を展開しております。 明るい笑顔・地域の中でホッとな生活 病院から退院は出来たが、自宅での生活には不

仕事内容募集職種 発注者支援 業種 建設（建築・土木・設備） 年収 500～850万円 仕事内容 同社、名古屋支社にて工事発注者（官公庁）と施工業者の橋渡し役として、施工案件の監理、 図面との整合性確認、現場監督からの進捗報告回収および発注者へのレポ ート、場合によっては発注者への専門知識アドバイスを行います。 ※愛知県豊橋市での勤務となります。 【業務内容】 工事監督支援業務: 工事現場での品質、工程、安全の管理を支援します。具体的には、施工状況の確認、関係機関との調整、工事記録の整理などを行います。 積算資料作成業務: 工事の費用を正確に見積もるために必要な資料を作成します。設計

仕事内容掲載期間：11/19（水）～11/25（火） ツクイ豊橋 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 福利厚生など待遇充実☆ココなら長く続けられる！笑顔広がる介護のお仕事！ ツクイの仕事は『ありがとうの』キモチが溢れています。 やりがいを感じる瞬間 ◇お客様からの 「ありがとう」 ◇ご家族の方から 「助かったよ」 ◇スタッフ同士の 「お疲れさま」 たった一言だけど、気持ちがこもっているから、 毎日のやりがいに繋がっています。 一緒にがんばりたいから…待遇充実 交通費あり・社保完備・休暇制度 …etc. 福利厚生など待遇充実☆ココなら長く続けられる！

仕事内容ケアプランセンターにて要介護認定を受けた方から相談を受け、居宅サービス計画（ケアプラン）を作成し、介護サービス事業者と連絡調整を行って頂きます また提供サービスのモニタリング、アセスメントを行い支援していただきます 【業務変更の範囲：原則変更なし】 待遇 a基本給 172,500円～219,000円 b定額的に支払われる手当 業務手当 20,000円～20,000円 資格手当 10,000円～10,000円 職務手当 3,500円～3,500円 a+b 206,000円～252,500円 cその他手当 扶養手当 5,000円～10,000円 ※満１５歳に達する最初の3/31まで ※年末年始手

勤務時間週３日から５日勤務 8:30～17:30 労働時間制度 シフト制

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

仕事内容【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成・更新 ・サービス提供事業者との連携・調整 ・定期的なモニタリングと評価 ・行政や地域包括支援センター、病院との連携 ・研修会の参加 ※社有車あり（軽自動車） 愛知県豊橋市に位置する居宅介護支援事業所でのお仕事です。最寄り駅より徒歩圏内で通勤の負担も少なめです。完全週休2日制（土日）、残業は月平均10時間程度と少なく、ワークライフバランスを重視した働き方も叶います。研修制度をはじめ、充実した福利厚生、待遇面の良さも魅力♪ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談く

仕事内容学研ココファン／介護施設のサービス提供責任者（正社員）求人 充実した研修制度のほか、予防接種や人間ドックの利用補助など、自分の健康面も大切にしながら、無理なく働けるのが魅力です。 サービス提供責任者として、ご入居者さま・ご家族の相談窓口や相談を受けてのサービス計画作成、スタッフの育成・管理・教育研修、訪問介護計画書の作成・モニタリング、ケアマネやご家族のほか関係機関との連絡調整などをお願いします。介護福祉士／実務者研修／ヘルパー1級のいずれかを生かせるお仕事です。 【ケアのスキルアップが可能】 サービス提供責任者のお仕事では、訪問介護計画書を作成して、利用者さんが適切な訪問介護サービスを

仕事内容 仕事内容 施設における重症児又は医療的ケア児の支援 ・療育支援:活動 ・医療的ケア（看護ケア、医療行為）:経管栄養、吸引、気切管理 等 ・看護管理 ・家族支援 ・担当者会議やモニタリングの立ち合い ・送迎のドライバーまたは添乗 アピールポイント ・日勤のみ、日曜日固定休みの求人です！ ・子育て中の看護師さんも在籍されており学校行事やお子さんの病気等によるお休みも、勤務調整していただけます♪ 職場環境 看護師在籍数 常勤1名、非常勤3名 看護師年齢層 25歳～45歳

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

勤務時間8:30～17:30（休憩60分）

仕事内容車通勤OK♪訪問介護事業所のサービス提供責任者を募集！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者獲得、利用者宅訪問、レセプト、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 お盆やお正月手当:3,000〜5,000円 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護福祉士 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 二川駅から1.7km 新所原駅から2.5km アスモ前

仕事内容【仕事内容】 2026年2月オープン予定！ オープン前から準備業務等で事前勤務可能です。 住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャーのお仕事です。 施設で生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願い致します。 介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 また、ご入居者の方だけでなく、そのご家族の方の生活の充実を担うお仕事でもあります。ご家族に代わり、ご入居者に愛情と誠意をもって接してください。 人に喜んでもらいたい方 人と話すのが好きな

仕事内容■お仕事内容 介護老人保健施設にて介護業務全般 ①入浴介助：入浴時における衣類の着脱支援、洗髪、洗顔、体洗いの補助を提供。 ②食事介助：食事摂取の支援、声掛け、見守り、食事の配膳などを行い、食事時間をサポート。 ③トイレ介助：トイレへの誘導、トイレでの見守り、必要に応じておむつの交換を行う。 ④服薬サポート：入居者が必要な薬物を適切に服用できるよう支援し、薬物管理を行う。 ⑤入居者とのコミュニケーション：会話や聴き手としての役割を果たし、入居者との信頼関係を築く。 ⑥環境整備：居室内の清掃や共用スペースの整備、安全な環境を維持。 ⑦介護記録の記入と報告：入居者の健康状態や日常の出来事を記録し

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

仕事内容待遇・福利厚生の整った職場です◎有給休暇と年間17日のリフレッシュ休暇があるのでプライベートの時間を大切にできます☆ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、入退所手続き、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給330,000〜400,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:25,000円 職務手当:15,000円 住宅手当:規定あり 精勤手当:8,000円 調整手当:0～100,000円 年末年始手当:12/30 0時～1/3 24時：380円/時 ≪賞与≫ 年2回