長野県長野市のサービス管理責任者の求人・仕事・採用

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《五つ葉のサービス管理責任者》として、あなたのスキルを発揮しませんか？ あなたの主な業務は、サービス利用者の支援計画の作成や、チームのマネジメント、さらにはサービスの質の向上を目指すことです。 ◆ 利用者様とのコミュニケーションを大切にし、ニーズに合った支援を提供します。 ◆ 定期的なチームミーティングを通じて、スタッフ間の連携を深めます。 ◆ あなたのアイデアで、サービスの改善に取り組む機会も豊富です！ 《日勤のみ》の勤務スタイルで、プライベートとの両立も図りやすい環境です。 新しい挑戦を通じて、共に成長できる仲間をお待ちしています♪ 詳細は、

仕事内容長野県長野市にある 「Osh（就労継続支援B型事業所）」で、 サービス管理責任者を募集しています。 ■おすすめポイント 〇月給30万円以上 〇サービス管理責任者資格を活かせる 〇日勤のみ（8:30～16:30） 〇残業なし 〇土日休み中心（月8～9日休み） ■お仕事内容 障がい福祉事業所にて、 ご利用者様の支援計画作成や 相談対応を行っていただきます。 具体的には ・個別支援計画の作成 ・ご利用者様からの相談対応 ・支援内容の記録・管理 ・関係機関との連携 など ■経験・資格を活かせる安定環境 ・これまでの経験や資格を活かせる環境 ・現場と連携しながら支援に関われる ・利用

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 短期入所(障がい) 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サービス管理責任業務 【給与】 月収 300000円 【住所】 長野県長野市川中島町今里１１−１ 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/正社員/月給25万円～/未経験可 残業ほぼなし/平日7時間勤務月2～3回、4時間勤務あり/一人ひとりのペースにあわせた支援を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～350,000円 【月給】250,000円～350,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 昇給あり(5,000円～15,000円/月※過去実績) 賞与あり(年1回、30,000円～600,000円※過去実績) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 長野県長野市 風間1164-1 募集情報 ◆当施設

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 グループホームピア川中島では、《サービス管理責任者》として、利用者様の生活を支える重要な役割を担っていただきます！ ◆ あなたの業務は、利用者様のニーズに応じた《個別支援計画》の作成や、スタッフとの《連携・調整》を行うことです。 ◆ やりがいのある仕事で、利用者様の《生活の質》向上に寄与できます。 ◆ また、日々の《運営管理》や、地域との《連携》も大切な業務の一部です。 ◆ 充実した《研修制度》や《サポート体制》が整っており、安心して業務に取り組めます！ あなたの力で、より良い環境を一緒に作りませんか？お待ちしています♪ 【募集要項】 ・業種 福

仕事内容【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 児童発達支援 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 時給 1300~1350円 【住所】 長野県長野市川中島町今里１３５－２ 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足

仕事内容2027年オープン！【サービス管理責任者(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給30.8万円～ 年休約120日/研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,400円～398,400円 【月給】308,400円～398,400円 <内訳> 基本給 217,200円～290,200円 固定残業代 41,400円～53,400円(20時間分/超過分は別途支給) ライフプラン手当(月給に含む) 49,800円～54,800円 ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,00

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日。就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者及び管理者候補募集＠長野市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者及び管理者候補業務 ・利用者の工賃向上計画の作成 ・受注している作業の単価向上のための交渉 ・新しい作業の受注営業 ・作業能力アップに関する支援 ・作業工程の見直し ・その他作業指導

仕事内容【【年休124日×月給27万〜35万円】荒屋バス停1分・無料駐車場あり｜サビ管】 SAKURA長野センターでは、就労移行支援のサービス管理責任者（正社員）を募集します。 月給270,000円～350,000円（基本給230,000円～310,000円＋処遇改善手当40,000円）に加え、通勤手当は実費支給（上限月30,000円）。土日祝休みの完全週休2日制で年間休日124日、年末年始・GW・お盆休み（会社カレンダー）もあり、働きやすさと専門職としてのやりがいを両立できます。 勤務地は長電バス平林線「荒屋」下車1分、建物1階で大きな窓のある広々とした環境。無料駐車場もあり、車通勤も相談しやす

勤務時間08:30~12:30、13:00~17:30 深夜、早朝、昼

仕事内容上田駅から車で13分/週2日から3日/短時間パート/小規模多機能施設のサビ管/児発管/昇給あり/上田市住吉 【職種】 小規模多機能型居宅介護事業所 サービス管理責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 共生型サービス事業所で、重症心身障がい児・障がい者の日常生活を支援するお仕事です。 【主なお仕事内容】 ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・ご利用者様やご家族との相談・支援 ・創作活動や余暇活動の企画・実施 ・日常生活の

仕事内容【管理者兼サビ管(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者／正社員】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 障がいのある方の就労を支援する事業所で、 利用者様の個別支援計画の策定や管理業務をお願いします。 利用者様の面談、アセスメント、ご家族との連携、関係機関との連携、事務作業等です。 求人ID 1121122

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：10時00分〜19時00分 就業時間２：12時00分〜21時00分又は10時00分〜21時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：ご希望の勤務時間がございましたら、ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月ぎめシフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容出来たばかりの新しいグループホームでのサービス管理責任者のお 仕事です。新しい環境で利用者さんの安心できるホームを一緒に作 りましょう。 ＊利用者様に対する聞き取り相談 ＊個別支援計画書の作成 ＊病院や就労先との連携・調整 ＊国保連合会に対する請求業務 ＊書類作成等デスクワーク業務 【範囲変更：変更なし】 ※会社全体で働き方改革に取り組み、スタッフのワークライフ バランスを考え、働きやすい職場を目指しています。 ※介護職員処遇改善加算１取得予定です。【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：10時00分〜19時00分 就業時間２：12時00分〜21時00分又は10時00分〜21時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：ご希望の勤務時間がございましたら、ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月ぎめシフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容出来たばかりの新しいグループホームでのサービス管理責任者のお 仕事です。新しい環境で利用者さんの安心できるホームを一緒に作 りましょう。 ＊利用者様に対する聞き取り相談 ＊個別支援計画書の作成 ＊病院や就労先との連携・調整 ＊国保連合会に対する請求業務 ＊書類作成等デスクワーク業務 ※会社全体で働き方改革に取り組み、スタッフのワークライフ バランスを考え、働きやすい職場を目指しています。 ※介護職員処遇改善加算１取得予定です。【変更範囲：変更なし】

仕事内容【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 時給 1300~1350円 【住所】 長野県長野市川中島町今里87-6 【アクセス】 JR信越本線(篠ノ井～長野)川中島 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No

仕事内容【長野市鶴賀】 年齢不問◇ブランクがある方もご応募可！各種休暇あり・残業ほぼなし◎一緒にご利用者様のサポートをしていきませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ●支援プロセスの作成、管理 ・ご利用者様がどのような障がいを持っているのかを記載。ご利用者様本人の希望などを情報収集し、それを元に個別支援計画の作成をおこないます ●従業員への指導や助言 ・サービスを管理する立場として、事業所スタッフのマネジメント ・会社によって業務は異なりますが、事業所スタッフに対して、利用者さの情報共有や、サポートに関する指導や研修をおこないます ●関係者や関係機関との連携 ・障害福祉サービス事業所

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 年間休日120日。障がい者グループホームにおけるサービス管理責任者募集＠長野市 【施設形態】 共同生活援助 【業務内容】 障がい者グループホームにおけるサービス管理責任者業務 ・利用者様の個別支援計画の作成 ・利用者様の支援 ・提供サービスの記録管理、内容管理 ・スタッフ職員の教育 ・施設管理業務 【応募条件】 サービス管理責任者 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 障がい者グループホームのサービス管理責任者募集 年間休日120日です。 【給与詳細】 【月給】300,000円‐350,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮有り

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★就労事業所のサービス管理責任者★資格を生かして働きませんか？【日勤のみ】【週休2日制】◎福利厚生や手厚い研修制度あり！◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 【主な業務】 利用者の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等） 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または「初めは支援員

仕事内容■会社名 長野県長野市の障害者（入所） ■メインキャッチ 障害者（入所）のサービス管理責任者/充実したワークライフバランスのもと、将来的にもライフイベントを乗り越えて活躍できます。 ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎研修制度や資格取得支援があり、経験を積みながらステップアップを目指せます ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 障害者（入所）のサービス管理責任者 ■仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/正社員/月給28万円～ 年間休日120日/残業ほぼなし作業や訓練を通して「できる」を積みかさね、自信を就労につなげる♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～330,000円 【月給】280,000円～330,000円 <内訳> 基本給 200,000円～ 管理責任者手当 80,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限5,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(業績による) 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 長野県長野市 高田1388 N