株式会社楓の風 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容小規模通所施設での生活期におけるリハビリテーション施設です。 活動と参加を促進する機能訓練を多職種連携で実施します。機能訓 練指導員としてのアセスメントはもちろんですが、生活相談員や看 護師、介護職員のアセスメント、モニタリングの情報を活かしなが ら訓練計画を策定します。 また、居宅訪問等を通じ、暮らしぶりのアセスメントを大切にした 訓練を実施します。 （利用者定員３０名） 詳しくは、ＨＰで。 ｈｔｔｐ：ｋａｅｄｅｎｏｋａｚｅ．ｃｏｍ／ 変更範囲：変更なし

仕事内容地域密着型の訪問看護ステーションでケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜347,000円 ≪基本給≫ 210,000〜237,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 職能手当:10,000円 調整手当:一般ケアマネ：100,000円 主任ケアマネ：50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 合計3ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自

仕事内容在宅で暮らす方の“日常と医療のあいだ”を支えるため、 ご自宅や集合住宅へ訪問し、看護ケアと生活支援を行います。 ◆業務の流れ（目安） ・1日4～5件ほどの訪問 ・計画書・記録の作成（専用iPadを1人1台支給） ・必要に応じて 担当者会議・退院時カンファレンスへの参加 ・オンコール対応 ◆訪問時の主なケア内容 当社は“看取りに偏らず、あらゆる疾患・ライフステージに寄り添う”訪問看護が特徴です。 ＜状態観察＞ バイタルチェック、服薬状況確認、症状変化のアセスメント など ＜医療処置＞ 点滴、注射、血糖測定、吸引、褥瘡予防・処置、在宅酸素・人工呼吸器管理、 腹膜透析（CAPD）、その他医師

仕事内容小規模通所施設での生活期におけるリハビリテーション施設です。 活動と参加を促進する機能訓練を多職種連携で実施します。機能訓 練指導員としてのアセスメントはもちろんですが、生活相談員や看 護師、介護職員のアセスメント、モニタリングの情報を活かしなが ら訓練計画を策定します。 また、居宅訪問等を通じ、暮らしぶりのアセスメントを大切にした 訓練を実施します。 （利用者定員３０名） 詳しくは、ＨＰで。 ｈｔｔｐ：ｋａｅｄｅｎｏｋａｚｅ．ｃｏｍ／ ※変更範囲：変更なし

仕事内容年間休日120日以上！原則土日祝休み！定着率の高さが自慢◇法人内で約100名の看護師が在籍中！ 日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上 【仕事内容】 在宅療養支援ステーションでの作業療法士業務 【仕事内容】 《最期まで自分の場所で、自分の人生を、堂々と生きることのできる社会の実現》 ご利用者の病状については様々ですが、がん末期の方も利用されている訪問看護ステーションです。 - 利用者の自宅を訪問し、リハビリテーションを提供 - 身体機能の評価と個別リハビリプランの作成 - 関節可動域訓練や筋力トレーニング、歩行訓練などの実施 - 日常生活動作（ADL）の指導と支援 - 福

仕事内容【タイトル】 楓の風在宅療養支援株式会社在宅療養支援ステーション楓の風高島平正看護師 【仕事内容】 訪問看護ステーションでの在宅看護、在宅ホスピスケア業務。 楓の風 事業概要: リハビリテーション事業を起点に開始。 神奈川・東京を中心にデイサービス14、訪問看護17、訪問診療5を展開。 認定看護師在籍: がん性疼痛看護、皮膚排泄ケア、リハビリテーション看護、がん専門看護、緩和ケア。 訪問手段: 車両移動。オンコール担当時には社用車貸与。 一日の業務例 (例): 13:00 午後の訪問開始 (23件) 17:00 カンファレンス 12:00 事業所にてランチ休憩 9:

仕事内容ホスピスにおける訪問看護業務全般 ※月間の平均オンコール所持回数：5～11回（5回以上は任意）

仕事内容在宅で暮らす方の“日常と医療のあいだ”を支えるため、 ご自宅や集合住宅へ訪問し、看護ケアと生活支援を行います。 ◆業務の流れ（目安） ・1日4～5件ほどの訪問 ・計画書・記録の作成（専用iPadを1人1台支給） ・必要に応じて 担当者会議・退院時カンファレンスへの参加 ・オンコール対応 ◆訪問時の主なケア内容 当社は“看取りに偏らず、あらゆる疾患・ライフステージに寄り添う”訪問看護が特徴です。 ＜状態観察＞ バイタルチェック、服薬状況確認、症状変化のアセスメント など ＜医療処置＞ 点滴、注射、血糖測定、吸引、褥瘡予防・処置、在宅酸素・人工呼吸器管理、 腹膜透析（CAPD）、その他医師

仕事内容【土日祝お休み★年間休日120日以上◎各種研修制度あり♪賞与3.00ヶ月分】スキルアップを目指せるお仕事！ ●業務内容は、バイタルチェック、服薬状況確認、症状変化のアセスメント、医療処置（点滴、注射、血糖測定、吸引、褥瘡予防・処置、在宅酸素・人工呼吸器管理、腹膜透析（CAPD）など）、生活支援ケア、計画書・記録の作成、オンコール対応など看護業務全般とその他付随する業務を担当していただきます！ ●完全週休2日制で土・日・祝は固定でお休み！年末年始休暇や夏季休暇もあり、ワークライフバランスを保って働けます♪ ●各種認定看護師による入職時研修をはじめ、フォローアップ研修なども充実★働きながらスキルア

仕事内容在宅で暮らす方の“日常と医療のあいだ”を支えるため、 ご自宅や集合住宅へ訪問し、看護ケアと生活支援を行います。 ◆業務の流れ（目安） ・1日4～5件ほどの訪問 ・計画書・記録の作成（専用iPadを1人1台支給） ・必要に応じて 担当者会議・退院時カンファレンスへの参加 ・オンコール対応 ◆訪問時の主なケア内容 当社は“看取りに偏らず、あらゆる疾患・ライフステージに寄り添う”訪問看護が特徴です。 ＜状態観察＞ バイタルチェック、服薬状況確認、症状変化のアセスメント など ＜医療処置＞ 点滴、注射、血糖測定、吸引、褥瘡予防・処置、在宅酸素・人工呼吸器管理、 腹膜透析（CAPD）、その他医師

仕事内容＜訪問看護師＞ 訪問件数は、１日に４～６件ほどで１件あたり３０分～９０分の訪問をします。 利用者やご家族に寄り添うことを目指しつつ、それぞれの持つ力を十分に発揮できるような関りを心がけています。 看護師が暮らしと病状を適切にアセスメントし、今後予測される変化の説明や対処方法のご指導など、 利用者やご家族が安心して療養生活を送れるように在宅ホスピスケアを実践しています。 ＜週4日勤務だからプライベートも充実♪＞ 今回の募集は「週4日勤務（週休3日）」の常勤看護師さん募集となります。 副業・ダブルワークもOKなので、収入の幅を広げることも可能！ 「訪問看護の専門性を高めながら、もう一つのキャリア

仕事内容年間休日120日以上！原則土日祝休み！定着率の高さが自慢◇法人内で約100名の看護師が在籍中！ 日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/残業少なめ 【仕事内容】 在宅療養支援ステーションでの作業療法士業務 【仕事内容】 《最期まで自分の場所で、自分の人生を、堂々と生きることのできる社会の実現》 ご利用者の病状については様々ですが、がん末期の方も利用されている訪問看護ステーションです。 - 利用者の自宅を訪問し、リハビリテーションを提供 - 身体機能の評価と個別リハビリプランの作成 - 関節可動域訓練や筋力トレーニング、歩行訓練などの実施 - 日常生活動作（ADL）の指導と

仕事内容年間休日120日以上！原則土日祝休み！定着率の高さが自慢◇法人内で約100名の看護師が在籍中！ 日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/残業少なめ 【仕事内容】 在宅療養支援ステーションでの理学療法士業務 【仕事内容】 《最期まで自分の場所で、自分の人生を、堂々と生きることのできる社会の実現》 ご利用者の病状については様々ですが、がん末期の方も利用されている訪問看護ステーションです。 - 利用者の自宅を訪問し、リハビリテーションを提供 - 身体機能の評価と個別リハビリプランの作成 - 関節可動域訓練や筋力トレーニング、歩行訓練などの実施 - 日常生活動作（ADL）の指導と

仕事内容【東京都／板橋区】★大手法人◎年間休日120日◎教育体制充実◎在宅看護・看取りケアを学びたい方にオススメ◎訪問看護での募集★ ▼仕事内容 訪問看護ステーションでの在宅看護、在宅ホスピスケア業務全般をお任せいたします。 機能強化型?で、癌末期利用者を始めとして在宅ホスピスケアに力を入れています。 (東京都板橋区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与1 年収：445万円 月給：31.6万円 賞与：65万円 基本給：216,863円 諸手当：100,000円 ※経験10年未満の方の給与モデル。※月給には、オンコール手当10,000円（5回分）を含む。※

仕事内容■勤務地 東京都町田市成瀬が丘2-23-5 S・Nビル402号室 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 在宅療養支援ステーションで、要介護者の方が安心して在宅生活を送るためのケアプラン作成と生活支援を行うケアマネジャー業務です。がん末期の方を含む様々な病状のご利用者に対応し、ご本人とご家族の想いを大切にしながら、最期まで自分の場所で自分らしく生きることができるよう支援します。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成と利用者・ご家族との相談・調整 ・アセスメントの実施と定期的な訪問業務 ・サービス提供事業所との連携とモニタリング ・介護サービス利用の支援と関係機関との連絡調整 ・サービス内容の調整と

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ★株式会社楓の風では、理学療法士（PT）を募集しています！★ デイサービスにおいて、利用者様の日常生活を維持・向上させるためのリハビリテーションに取り組みます。 多職種の連携がしっかりと取れる環境で、あなたの専門知識を活かしながら、利用者様一人ひとりに寄り添った支援ができます。 ☆効率的な情報共有システムを活用し、スムーズな連携が可能です！ また、将来的に独立して開業を目指す方にも最適な環境をご用意しています。 定員18名のアットホームな職場で、あなたの力を発揮してみませんか？ ♪サービス提供時間は、半日型（9：15～12：15／13：15～16：

仕事内容【タイトル】 楓の風リハビリテーション颯 理学療法士（デイサービス（通所介護） 【仕事内容】 【仕事内容】 デイサービスにてリハビリ業務 【事業所名】 楓の風リハビリテーション颯 【応募資格】 ■理学療法士免許 【施設形態】 デイサービス（通所介護） 【法人名】 株式会社楓の風 【勤務地】 東京都 町田市 藤の台一丁目1-52-103 【アクセス】 ＪＲ横浜線/小田急小田原線「町田駅」(徒歩9分) 【勤務時間】 日勤 8時30分～17時30分（休憩60分） 【給与詳細】 ※賞与：年2回（2.5か月分※過去実績） 通勤手当 【福利厚生】 退職金 【休

仕事内容★大手法人◎年間休日120日◎自動車支給◎教育体制充実◎訪問看護ステーションでの募集★ ▼仕事内容 訪問看護ステーションでの在宅看護、在宅ホスピスケア業務全般をお任せします。 (東京都町田市) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与例：経験10年 年収：490万円 月給：35万円 賞与：2回 諸手当：110,000円 ※経験10年以上モデル※月給・年収概算※月給：職能手当、職務手当、オンコール手当(5回分)含む (正社員) ▼勤務時間 8:45〜17:45 オンコールあり (東京都町田市) ▼休日・休暇 年間休日120日 4週8休以上 シフト制

仕事内容＜デイサービス/理学療法士＞マイカー通勤OK◎育休取得実績あり◇経歴不問★人とコミュニケーションを取ることが好きな方歓迎！ ●経験の浅い方・ブランクのある方も安心して仕事できるようしっかりサポートさせていただきます♪ ●デイサービスにて、理学療法士としてリハビリ業務に従事していただきます！1人1人の患者さんとじっくり関わることができます◎ ●育児休業取得実績あり！結婚や出産などでライフスタイルが変わっても活躍し続けられる環境が整っています★ アドバイザーより 最寄り駅より徒歩圏内の「デイサービス森野」は、半日型・一日滞在型リハビリデイサービスです。マイカー通勤も可能なので、ライフスタイ

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・疼痛コントロール ・内服薬管理 ・モルヒネ投与 ・ご家族との関係構築、指導 ・日直: 予定された訪問とオンコール同様の緊急の電話相談対応と必要時訪問 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:45～17:45/日勤2（直行の場合）：09:00～19:00 【給与情報】 月給32万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり 【スタ