大林ファシリティーズ株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容■概要： 大林組100%出資の子会社として、マンションから商業ビル、オフィスビルなどの建物管理を中心に行っている同社にて、建築事業部で幹部候補として事務全般をお任せします。 ■詳細： 建築事業で以下の業務をお任せします。 ・収支管理 ・契約管理 ・事業計画の企画 ・電子申請（行政等へ） ・他事務全般 ■配属先情報： 事業管理部門での配属となり、現在7名（建築事務課）の方が在籍しております。 ※初めは建築事務課へ配属、その後ジョブローテーションがございます。 ■教育の流れ： 専属の教育担当と一緒にOJTにて仕事の流れを覚えて頂きますので必要な知識は入社後学べますのでご安心ください

仕事内容大林ファシリティーズ株式会社 【京都】ビル管理（メンバークラス）◆残業20ｈ／年休125日／土日祝休／転勤無／プライム上場大林組G 【仕事内容】 【京都】ビル管理（メンバークラス）◆残業20ｈ／年休125日／土日祝休／転勤無／プライム上場大林組G 【具体的な仕事内容】 ～大林組Gで安定性有給取得平均日数11.5日／50代も活躍中／退職金制度・住宅手当あり～ ■概要： 大林組100％出資の子会社として、マンションから商業ビル、オフィスビルなどの建物管理を中心に行っている当社にて、ビル管理フロント業務をお任せします。 土日祝休みで残業時間も少なく働きやすい環境です。 ■詳細： 非常駐のビ

仕事内容＼自由度の高い環境で、経験を活かせます／ 当社が管理を受託しているデータセンターなどの施設において、各種設備の維持・保全業務をお任せ。九州エリアにある建物に常駐し、一連の設備管理業務に裁量を持って取り組めます。 ＜具体的な業務内容＞ ■施設内巡回・日常点検・運転監視（電気・空調・給排水・防災設備など） ■緊急トラブル対応 ■協力業者との連携・監督 ■簡単な修繕作業 ■PCによる報告書作成（主にExcelを使用） ■お客様への提案業務（提案書、見積書、中長期修繕計画書などの作成・提出） ■お客様との交渉・調整 ■年間作業計画の作成と管理 など ……仕事のPOINT…… ◎自分で計画を立てな

勤務時間[1]7:00～11:00（実働4時間、休憩なし） [2]16：00～20：30（実働4.5時間、休憩なし） ※週3日程度の勤務で応相談 ※土曜日を含む

仕事内容週3日勤務◎扶養内勤務・Wワーク可◇中高年活躍中◇面接時履歴書不要◇日祝はお休み♪ 病院内・病院外周などの清掃業務 ＜具体的には＞ ・共用部、病室、トイレ（職員用および病室） などの日常清掃 ・ゴミ回収 ・病院外周の清掃 ※手術器具の洗浄はありません ☆未経験スタートで大丈夫！ しっかりフォローします！ 求人番号：AD0122206099 ＼朝 or 夕方の短時間ワーク／ シンプルな作業がほとんどなので 未経験スタートの方も安心！ 「病院の清掃スタッフ」に チャレンジしませんか？ 勤務は週3日！ 扶養内勤務やWワークもOKです。 職場は駅から徒歩圏内で通勤便利♪ 現在、50代・6

仕事内容ビル管理フロント／ビル管理フロント 東京勤務 定年65歳 年間休日125日以上 福利厚生充実 当社は、国内有数の総合建設会社「大林組」の100％出資により設立された総合ビル管理会社です。設備管理・清掃・警備を中心とした建物の総合管理業務に加え、リニューアル工事なども手がけており、快適で安全な建物環境の提供を通じて社会に貢献しています。 ＜仕事内容＞ 非常駐物件のビル管理受託案件を中心に、担当者１名につき約５～10件（受託規模による）の建物を担当していただきます。 オーナー様・テナント様との信頼関係を築きながら、建物の管理業務を行っていただきます。 【主な業務内容】 ・オーナー様・テナント様

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜11時30分 就業時間２：12時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）と（２）シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容病院内の清掃 ・日常清掃（共用部・専用部） ・トイレ清掃 ・ゴミ回収 など ＊業務変更：なし

仕事内容大林ファシリティーズ株式会社 【東京】ビルマネジメント◆土日祝休・内勤７割程／残業20ｈ／転勤無／年休126日／大林組G 【仕事内容】 【東京】ビルマネジメント◆土日祝休・内勤７割程／残業20ｈ／転勤無／年休126日／大林組G 【具体的な仕事内容】 ～プライム上場大林組Gで安定性有給取得平均日数11.5日／50代も活躍中／退職金制度・住宅手当有～ 非常駐物件のビル管理受託案件を中心に、担当者１名につき約５～10件（受託規模による）の建物を担当していただきます。オーナー様・テナント様との信頼関係を築きながら、建物の管理業務を行っていただきます。 【主な業務内容】 ・オーナー様・テナント

仕事内容大林ファシリティーズ株式会社 【神戸】ビル管理（主任クラス）◆残業20ｈ程／年休125日／土日祝休／転勤無／プライム上場大林組G 【仕事内容】 【神戸】ビル管理（主任クラス）◆残業20ｈ程／年休125日／土日祝休／転勤無／プライム上場大林組G 【具体的な仕事内容】 ～大林組Gで安定性有給取得平均日数11.5日／50代も活躍中／退職金制度・住宅手当あり～ ■概要： 大林組100％出資の子会社として、マンションから商業ビル、オフィスビルなどの建物管理を中心に行っている当社にて、ビル管理フロント業務をお任せします。土日祝休みで残業時間も少なく働きやすい環境 ■詳細： 非常駐のビル管理受託案

仕事内容大林ファシリティーズ株式会社 【全国総合職/大阪・東京他】ビル管理フロント（幹部候補募集）◆年休125日／土日祝休み／残業月20H 【仕事内容】 【全国総合職/大阪・東京他】ビル管理フロント（幹部候補募集）◆年休125日／土日祝休み／残業月20H 【具体的な仕事内容】 ～電験3種orビル管理士をお持ちの方歓迎／定年65歳／残業20H程／大手ゼネコン・大林組100％出資企業～ ■業務概要： マンションから商業ビル、オフィスビルなどの建物管理を中心に行っている当社にて、ビル管理フロント業務をお任せします。 ■業務詳細： 非常駐のビル管理受託案件を中心に、フロント一人当たりにつき約10～2

仕事内容大林ファシリティーズ株式会社 【香川】ビル管理（主任クラス）◆残業20ｈ程／年休125日／土日祝休／転勤無／プライム上場大林組G 【仕事内容】 【香川】ビル管理（主任クラス）◆残業20ｈ程／年休125日／土日祝休／転勤無／プライム上場大林組G 【具体的な仕事内容】 ～大林組Gで安定性有給取得平均日数11.5日／50代も活躍中／退職金制度・住宅手当あり～ ■概要： 大林組100％出資の子会社として、マンションから商業ビル、オフィスビルなどの建物管理を中心に行っている当社にて、ビル管理フロント業務をお任せします。土日祝休みで残業時間も少なく働きやすい環境 ■詳細： 非常駐のビル管理受託案

仕事内容大林ファシリティーズ株式会社 【福岡／博多区】建築施工管理 ◆年休125日／土日祝休み／残業月30H／大林組の完全子会社 【仕事内容】 【福岡／博多区】建築施工管理 ◆年休125日／土日祝休み／残業月30H／大林組の完全子会社 【具体的な仕事内容】 ～大林組G／基本出張なし！／内勤５割／出張大林組の工事現場見学研修もあり◎～ リニューアル工事や新築工事の建築施工管理業務をお任せします。 ■詳細： 主にリニューアル工事の施工管理を担当して頂きます。 オフィスビルやマンションを始め、ホテルから学校、再開発地区等、大小様々な規模の改修工事・内装工事の案件の施工管理をお任せ致します。 大林組

仕事内容大林組100％出資の子会社として、マンションから商業ビル、オフィスビルなどの建物管理を行っている同社にて、管理物件（姫路市内の病院）の設備管理をお任せします。 【詳細】 姫路市内の病院で常駐管理として下記業務をお任せいたします。 定期メンテナンスの立ち合いや日常の点検管理や修繕工事等、電気主任者として経験を活かしてご活躍頂きたいです。 ・オーナー様・テナント様の現地窓口業務・設備機器の運転監視・日常巡視点検（外観点検・検針・記録） ・管球交換・フォルター清掃・Vベルト交換などの経常修繕 ・定期メンテナンスの立会・監督と報告・設備不具合の一次対応と修繕提案 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容大林組100％出資の子会社として、マンションから商業ビル、オフィスビルなどの建物管理を中心に行っている同社にて、ビル管理フロント業務をお任せします。土日祝休みで残業時間も少なく働きやすい環境。 ■詳細： 非常駐のビル管理受託案件を中心に、フロント一人当たりにつき約20件程度の建物をご担当いただきます。建物のオーナー様、テナント様に寄り添いながら、管理を行っていただきます。オーナー様・テナント様とのフロント担当として、定期メンテナンスの立ち合いや日常の点検管理や修繕工事の提案など、専門知識も必要ですがコミュニケーション力が大事な仕事内容となります。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■設備管理（元請けもしくは請負い）のご経験を3年以上お持ちの方 【職種名】 設備管理職 【仕事内容】 ■ビル管理関係業務全般をご担当いただきます。 ◎業務体系は大きく分けて、下記に分類されます。 1、建物常駐管理：オーナー・テナント折衝、設備機器の運転監視、定期メンテナンスの立会・監督と報告、設備不具合の一次対応と修繕提案 等 2、建物巡回管理（主に非常駐物件）：非常駐物件における1、建物常駐管理と同様の業務。 3、ビル管理フロント業務：オーナー・テナントの支店、営業所窓口業務・常駐管理現場のサポート・収支管理業務・支店、営業所でのマネジメント業務 等 ※以下はご入社

仕事内容大林ファシリティーズ株式会社 【九州】設備管理（主任クラス）◆50代活躍中／転勤無／定年65歳／大林組G 【仕事内容】 【九州】設備管理（主任クラス）◆50代活躍中／転勤無／定年65歳／大林組G 【具体的な仕事内容】 大手ゼネコン・大林組100％出資企業 ／年間休日125日／残業も少なくて働き方 大林組100％出資の子会社として、マンションから商業ビル、オフィスビルなどの建物管理を中心に行っている当社にて、設備管理・部下の管理をお任せします。 ■具体的には： ・管理受託している施設の設備維持保全業務。 ・電気設備、空調設備、給排水設備等の運転監視・点検 ・施設内巡回、修繕業務、緊急トラ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■設備管理（元請けもしくは請負い）のご経験を3年以上お持ちの方 【職種名】 設備管理職 【仕事内容】 ■ビル管理関係業務全般をご担当いただきます。 ◎業務体系は大きく分けて、下記に分類されます。 1、建物常駐管理：オーナー・テナント折衝、設備機器の運転監視、定期メンテナンスの立会・監督と報告、設備不具合の一次対応と修繕提案 等 2、建物巡回管理（主に非常駐物件）：非常駐物件における1、建物常駐管理と同様の業務。 3、ビル管理フロント業務：オーナー・テナントの支店、営業所窓口業務・常駐管理現場のサポート・収支管理業務・支店、営業所でのマネジメント業務 等 ※以下はご入社

仕事内容【応募資格】 [必須] ■設備管理（元請けもしくは請負い）のご経験を3年以上お持ちの方 【職種名】 設備管理職 【仕事内容】 ■ビル管理関係業務全般をご担当いただきます。 ◎業務体系は大きく分けて、下記に分類されます。 1、建物常駐管理：オーナー・テナント折衝、設備機器の運転監視、定期メンテナンスの立会・監督と報告、設備不具合の一次対応と修繕提案 等 2、建物巡回管理（主に非常駐物件）：非常駐物件における1、建物常駐管理と同様の業務。 3、ビル管理フロント業務：オーナー・テナントの支店、営業所窓口業務・常駐管理現場のサポート・収支管理業務・支店、営業所でのマネジメント業務 等 ※以下はご入社

仕事内容【応募資格】 [必須] ■設備管理（元請けもしくは請負い）のご経験を3年以上お持ちの方 【職種名】 設備管理職 【仕事内容】 ■ビル管理関係業務全般をご担当いただきます。 ◎業務体系は大きく分けて、下記に分類されます。 1、建物常駐管理：オーナー・テナント折衝、設備機器の運転監視、定期メンテナンスの立会・監督と報告、設備不具合の一次対応と修繕提案 等 2、建物巡回管理（主に非常駐物件）：非常駐物件における1、建物常駐管理と同様の業務。 3、ビル管理フロント業務：オーナー・テナントの支店、営業所窓口業務・常駐管理現場のサポート・収支管理業務・支店、営業所でのマネジメント業務 等 ※以下はご入社

仕事内容【応募資格】 [必須] ■設備管理（元請けもしくは請負い）のご経験を3年以上お持ちの方 【職種名】 設備管理職 【仕事内容】 ■ビル管理関係業務全般をご担当いただきます。 ◎業務体系は大きく分けて、下記に分類されます。 1、建物常駐管理：オーナー・テナント折衝、設備機器の運転監視、定期メンテナンスの立会・監督と報告、設備不具合の一次対応と修繕提案 等 2、建物巡回管理（主に非常駐物件）：非常駐物件における1、建物常駐管理と同様の業務。 3、ビル管理フロント業務：オーナー・テナントの支店、営業所窓口業務・常駐管理現場のサポート・収支管理業務・支店、営業所でのマネジメント業務 等 ※以下はご入社

仕事内容【応募資格】 [必須] ■設備管理（元請けもしくは請負い）のご経験を3年以上お持ちの方 【職種名】 設備管理職 【仕事内容】 ■ビル管理関係業務全般をご担当いただきます。 ◎業務体系は大きく分けて、下記に分類されます。 1、建物常駐管理：オーナー・テナント折衝、設備機器の運転監視、定期メンテナンスの立会・監督と報告、設備不具合の一次対応と修繕提案 等 2、建物巡回管理（主に非常駐物件）：非常駐物件における1、建物常駐管理と同様の業務。 3、ビル管理フロント業務：オーナー・テナントの支店、営業所窓口業務・常駐管理現場のサポート・収支管理業務・支店、営業所でのマネジメント業務 等 ※以下はご入社