マネージャー - 新潟県新潟市東区 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：18時15分〜21時15分 就業時間に関する特記事項：○就業時間相談：可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：一般顧客の集中による業務の繁忙、急な離職等による人員不足、顧 客のクレーム対応、機械等の故障等トラブルへの対応 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他交代制（月１５日程度休み） 月間の変動休暇制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【応募資格】 [必須] ・財務、税務の専門知識 ・プロジェクトリーダー等、マネジメントの実務経験 ・普通自動車運転免許 [歓迎] 日商簿記2級以上 【フィットする人物像】 ・コミュニケーション能力に自信のある方 ・チームメンバーを牽引する統率力をお持ちの方 【職種名】 経理マネージャー 【仕事内容】 経理・財務業務全般 部長職に昇格後は経理部全体のマネジメントをご対応いただきます。 四半期決算や関連会社との連結決算など、上場企業同等の業務をお任せしますので、スキルアップが図れる環境でもあります。 【事業内容・会社の特長】 【事業内容】 総合セキュリティサービス業 ・機械警備（ガードシス

勤務時間 就業時間１：18時15分〜22時15分 就業時間に関する特記事項：○就業時間相談：可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：一般顧客の集中による業務の繁忙、急な離職等による人員不足、顧 客のクレーム対応、機械等の故障等トラブルへの対応 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他交代制（月１５日程度休み） 月間の変動休暇制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・システムの企画提案を行い、社内外との交渉・調整・導入までの対応経験がある方 [歓迎] 【歓迎要件】 ・プロジェクトマネジメントや、セールスエンジニアの業務経験 ・SQLを使った業務経験 ・EOS、EDI、API連携などの開発経験 ・小売、流通系のシステム開発経験 【職種名】 社内SE（プロジェクトマネージャー）＜新潟＞年収～800万円／賞与年3回／残業10h／転勤なし／車可 【仕事内容】 基幹システムの構築やEDI、APIなどデータ連携基盤構築のディレクション業務など ＜具体的には＞ ・現状のシステムや、社内業務の把握 ・システム導入にあたり、取引業者

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜土曜日・日曜日・祝日休み/福利厚生充実＞大手法人母体。地域包括支援センターで主任ケアマネジャーのお仕事です＠新潟市東区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー業務 ・高齢者に関する総合相談業務 ・介護予防ケアマネジメント、権利擁護、地域のケアマネ支援 【業務内容(変更の範囲)】 ケア事業部内の他の事業所の業務の変更の可能性

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00の内5時間～9時間②8:30〜17:30の内5時間～9時間③11:00〜20:00の内5時間～9時間残業時間月平均2時間 週所定労働日数5日

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【新潟市東区】 年収359万～ マイカー通勤OK ！ 包括支援センターの主任ケアマネ 入社日応相談 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇地域包括支援センターの管理職 ・介護予防マネジメント （介護予防者の選定、ケアプラン作成及び評価等） ・総合相談支援 ・地域機関やケアマネジャーとの連携、調整、サポート業務 ・権利擁護事業など 業務上、車を使用する機会がございます 社有車あり 転勤、業務範囲の変更ございません 【備考】 担当区域：石山・東石山中学校区 求人ID 882700

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

勤務時間■18：15～22：15までの4時間 ※週3～4日程度 ☆仕事帰りの社会人などＷワークで活躍している方も 沢山いらっしゃいますよ。 ※短期の方、学生は不可

仕事内容温かさと専門性が融合する、グループホーム サンライフ中野山でのケアマネジャー職 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給201,600〜215,400円 ≪基本給≫ 175,600〜189,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 被服手当:1,000円 業務手当:25,000円 夜勤手当:4000円/回 住宅手当:世帯主・契約主：3,500～27,000円 扶養手当:6,000円～ ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自

仕事内容・【仕事内容】 ・担当エリア内（5店舗前後）の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサポート ・販売施策の展開・運営指導・VMDの統一 ・店舗運営上の課題抽出と改善提案 ・本部と店舗の橋渡し役としての情報共有と調整業務 ・店長・副店長との連携による店舗運営の品質向上 ※現場目線を大切にしながら、より良い店舗づくりを支えていただきます。 ・【求める人物像】 ・接客・販売の現場経験があり、次のキャリアステップを目指したい方 ・リーダーシップを持ち、店舗スタッフと真摯に向き合える方 ・複数店舗を俯瞰して見ながら、柔軟な判断

仕事内容今回お任せするのは、調理・接客／食材発注管理／スタッフ教育／数値管理などの店舗運営業務全般です。 ▼入社後の流れ ・研修（平均8週間/マニュアルと社員研修プログラムを使用）→ 配属店舗にて店舗運営 ・ご経験によって既存店や新業態の新店店長、複数店舗の店長をお任せすることもあります。 ・まだ少しご不安な部分がある方は、研修期間を延長したり、マネジャーや他店舗の店長がサポートしますのでご安心下さい。 ▼キャリアパス ・経験者から短期間での昇進が可能（入社1ヶ月で店長に昇進している方も） ・店長は現在、3ランクに分かれており、それぞれテスト（筆記）で昇格していきます。 ・人事制度を2020年に改

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊週１日～ＯＫ。日数・時間は応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

勤務時間固定時間制 08:30～17:30 ※実働時間 4:0 ※08：30～17：30の間で4時間以上の ご希望勤務時間を面接時にお伺いします ※5時間、6時間、7時間、8時間勤務も もちろん大歓迎です！

勤務時間■18：15～21：15までの3時間のみ ※週3日～OK！ ☆仕事帰りの社会人などＷワークで活躍している方も沢山いらっしゃいますよ。 ※短期の方、学生は不可

仕事内容2020年に三菱マテリアルの事業部門から独立を果たした日本4大焼結メーカーの1社。2023年11月に柳河精機（自動車部品製造）との経営統合を進め、新たなビジョンのもと今後更なる業務の改革と拡大に期待できます。 【具体的な業務内容】■製造現場を中心に、現状調査・各種データの集計と分析・報告資料の作成 さらに、ご経験やスキル等によって下記業務もお任せします。 ■現状課題の抽出と改善等の企画立案■グループ会社を含む経営戦略・各部門の事業戦略等の策定と推進（KPI の設計・モニタリング等） 株主（エンデバー・ユナイテッド）、経営陣と協働しながら、高いレベルでの企業価値の最大化に貢献することができます。

仕事内容飛び込み営業なし／マイカー通勤OK／リフォーム営業（来店型）をお願いします コメリのリフォーム各店舗において、下記業務を中心に担当していただきます。 （1）リフォーム営業・リフォームをお考えのお客様へのリフォームアドバイスとお客様のニーズに合わせた商品提案・見積の作成とイメージ提案ツールを活用し、お客様に満足度の高いリフォームの提案・施工管理ツールを活用した施工管理 【仕事内容補足】 ※広告反響営業がメインで飛び込み営業はありません （2）販売・接客・店舗に来店されたお客様への接客、商品販売・商品陳列と品出し、棚卸作業 【コメリで働く】 ＜コメリのリフォーム営業の魅力＞ １.売上ではなく

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 大手上場企業母体の地域包括支援センターでのお仕事＠新潟市東区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 地域包括支援センターでの社会福祉士業務 介護予防ケアマネジメント、包括的継続的ケアマネジメント支援、総合相談業務、権利擁護業務を行っていただきます。 地域の高齢者の支援をお願いします。 ※業務上、車を使用する機会有（社有車使用） 【業務内容(変更の範囲)】 ケア事

仕事内容【仕事内容】 事業拡大に伴い、地域ごとの店舗運営を統括し、理念に共感しながら現場と本部をつなぐエリアマネージャーを募集します。単なる管理職ではなく、現場の声に耳を傾け、理念を体現し、地域に根ざした店舗づくりをリードしていただける方を求めています。 【具体的には】 ・担当エリア内の複数店舗の運営・売上・人材マネジメント ・店舗スタッフの採用・育成・評価 ・店舗ごとのKPI管理と改善施策の立案・実行 ・本部と現場の橋渡し役としてのコミュニケーション ・地域特性に応じた販促・商品提案 ・店舗の理念浸透活動（ワークショップ、勉強会の企画など） ・店舗マネジメント全般 ・新規出店の立ち上げ、マネジメン

仕事内容<仕事内容> 「いっさく 新潟松崎店」の店舗スタッフ 新しい店舗・新しい仲間と一緒に働きませんか！ ≪お仕事内容≫ 新潟県内に6店舗展開中の「いっさく」が 新潟市東区へ進出しました！ 新しいお店で、挑戦してみませんか スキルを活かして or チャレンジしたい飲食で or 安定して長く働ける環境でお仕事ができます！ 現在６名の店長の男女比は50％・50％です。子育て中の幹部も頑張っていますよ！ 1店舗あたりの社員数が多いから、年間110日しっかり休めます！ 月給20万円～スタート！年齢や経験を考慮します。 各種手当付、昇給（年1回）・賞与（年2回） 店舗でメニュー立案・イベント企画もでき