ハローワーク 社会福祉士 - 佐賀県佐賀市 の求人・仕事・採用

仕事内容○患者（一般病棟・回復期リハビリテーション病棟・療養病棟）の 入退院調整及び相談業務 【変更範囲：変更なし】 ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊月１６日勤務 出前講座の開催時間帯により、就業時間の変更あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日） ※有給休暇は任用日に継続勤務期間等に応じた日数を付与します。

仕事内容○地域生活支援担当業務 ・障害者虐待防止法に基づく研修、出前講座（申込制）の実施 ・障害者虐待通報等への相談対応（電話及び対面、随時） ・障害者虐待防止対策事業に関する業務（調査、国への報告等） ・精神科病院における虐待通報の窓口対応 ・地域生活定着支援センターの設置に関する業務（契約、会議等） ＊公用車（ＡＴ車）による外出業務あり 【変更範囲：変更なし】 ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です。＞

仕事内容＊相談支援事業所ＭＡＮＡにて「働きたい」「人生を豊かにしたい 」方の計画相談等を行ってもらいサポートするお仕事です。 ＊障がいを抱える方やそのご家族に対してヒアリングを行い、 困りごとやお悩みに合わせて福祉サービスの情報を提供したり、 支援内容を提案し、円滑にサービスが利用されているかどうか モニタリング等を行うことによりサポートをします。 （※外出時には社用車使用） ＊研修受講にかかる費用については会社負担しています。 【変更範囲：変更なし】 ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫ 【オンライン自主応募の方は紹介状不要】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 年次有給休暇は労働条件に応じて法定通り付与（３日～１０日）

仕事内容◆障害者専用求人◆（障害の状況により応相談） 発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 ＊変更の範囲：会社の定める業務（詳細は面接時説明）

仕事内容○医療機関等からの入院・受診相談 ○患者様、御家族様からの医療福祉に関する相談 ○入院・退院支援 ○地域の関係機関との連携・相談 ○病院・クリニックへの紹介活動 ＊外出用務時は社用車（ＡＴ車）使用 ＊業務拡張による増員です 【変更範囲：なし】 ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

仕事内容○整形外科をメインにリハビリテーション、内科、脳神経外科の救 急病院です。 ◆６０歳以上シニア応援求人◆ 【変更範囲：変更なし】 ＜応募には、ハローワークの紹介状が必要です＞

仕事内容○当法人は、利用者が個人の尊厳を保持しつつ、自立した生活を 地域において営むことができるよう支援することを目的とし、 利用者に対して必要な施設支援サービスを提供しています。 「利用者の生活介護、生産活動、創作活動等」 ○生活支援員は、利用者の心身の状況に応じた支援計画を策定し、 相談・支援に従事していただきます。 ＊利用者様の外出（通院や買い物等）に付き添いをお願いする場合 があります（社用車使用） 【変更範囲】看護師、准看護師の資格をお持ちの方のみ看護職

仕事内容ｅスポーツ×就労支援 ９月にオープンしたＢ型事業所です。 障がいのある利用者様の就労支援・相談を行っていただきます。 ・個別支援計画に基づく作業支援、補助 ・利用者や家族への相談援助 ・その他付随する業務（必要に応じて利用者送迎など） 【従事すべき業務の変更範囲】 会社の定める業務（詳細は面接時説明） 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

勤務時間フレックスタイム制又は5時00分〜22時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：フルフレックス制 （５時～２２時の時間帯であればいつでも可） 日曜日の居場所開所時間は１１時～１７時まで 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：イベント・セミナー件数が大幅に増加し業務量が増えた時は、６回 を限度として１ヶ月４５時間まで、１年３６０時間まで延長できる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他フルフレックス制のため、固定曜日の休日設定はなし ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容１．日曜日の居場所の運営（開所時間１１時～１７時） ２．プログラム運営に関わるデータ入力、書類作成等の事務作業 ３．児童養護施設等で生活する中高生や、退所者への支援活動、 およびプログラムの運営 ４．児童養護施設等とのコミュニケーション （プログラム利用案内や、支援に関わる相談、報告など） ５．関係機関やボランティアなど協力者への協力依頼など ※事務作業は在宅勤務可 ※居場所は水曜日も開所しています 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○認知症の人やその家族の相談対応 ○認知症サポーター養成講座の開催 ○認知症カフェの企画・運営のサポート ○認知症の理解を深めるセミナーの開催 ○電話対応 ＊入職後も各種研修会への参加など、業務へのサポートをしっかり として参りますのでご安心ください。 【変更範囲：会社の定める業務（詳細は面接時説明）】 ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

仕事内容グループホームの利用者の生活全般の支援 利用者の記録パソコンソフト使用 日勤業務と夜勤業務 利用者の食事作り 社用車を使用し利用者の送迎などの対応 【変更範囲：変更なし】 ＜応募にはハローワーク紹介状が必要です＞

仕事内容基幹相談センター相談員として障害者の相談支援業務を行います。 ・総合的・専門的な相談支援に関する業務 ・地域移行・地域定着支援に関する業務 ・地域の相談支援体制の強化に関する業務 ・権利擁護・虐待防止に関する業務 ＊主な活動範囲：佐賀市、神埼市、吉野ヶ里町 ＊相談訪問時、連絡会・会議出席時に運転機会あり …運転時は公用車（ＡＴ車）使用 ＊令和４年１月１日より、お子様が小学校６年の卒業まで時短勤務 が可能となりました。 ［変更範囲：変更なし］ ＜応募には、ハローワークの紹介状が必要です＞

仕事内容○入退院調整 ５０～６０名の対象者を２～３名で対応 ・相談業務 ・家族、患者、医療機関、介護施設間の連絡調整 ・相談内容等の報告書作成（パソコン利用） ＊公用車使用：佐賀市及び近郊 ＜応募には、ハローワークの紹介状が必要です＞ ［変更範囲：変更なし］

仕事内容〇入所者の生活相談全般、介護サービス調整 〇介護業務等の現場業務以外 ※夜勤なし ＊入所者８０名 ※変更範囲：変更なし ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

仕事内容職場見学のみでも歓迎します！ チームで働くので、ひとりで負担を抱えることはありません！ 経験の少ない方、ブランクがある方でも安心して働けます！ ●定員１０名の児童に対して、常駐スタッフ４名で、遊び・学習・ 創作・運動・生活動作訓練、感覚統合療法などの支援業務 ＊バルシューレ（ドイツ発祥） ・運動療育（ボールを使った遊びを通じて行う療育） ＊プール療育（近隣の水泳施設利用：週２回） 児童約２０名に対し、職員約１０名で見守りと支援を行う。 ＊児童の送迎業務（社用車：ＡＴ車） 【変更範囲：変更なし】 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

仕事内容★令和８年４月開所予定の就労継続支援Ａ型事業所です。 和気あいあいと施設を造りあげていきたいと思っています。 福祉関係の資格をお持ちの方、未経験の方も大歓迎！ ◎利用者の方が安心して働けるよう、パソコン作業（データ入力、 文字起こし、書類作成など）のサポートや作業の見守り、簡単な 指導を行います。利用者一人ひとりの体調や状況に合わせて無理 のない働き方ができるよう支援します。【変更範囲：変更なし】 ◎利用者は２０名程度 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

仕事内容○就労継続支援Ｂ型事業所における業務 ・障がい者（利用者）に対する作業指導 （室内で水耕栽培による野菜（主にレタス）を、障がい者を支援し ながら一緒に生産し、販売、配送を主に行っていただきます。） ・栽培システムの維持、管理業務（機械メンテナンス） ・利用者への相談支援業務 ＊外出時：社用車使用 ○室内での作業で出入りの際、常に手指消毒を行っており、感染症 対策も徹底しております。 ※外出時：社用車使用 【変更範囲：就労支援員、就業支援員】 トライアル雇用併用求人（条件同一）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 年次有給休暇は労働条件に応じて法定通り付与（３日～１０日）

仕事内容◆障害者専用求人◆（障害の状況により応相談） 発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 ＊変更の範囲：会社の定める業務（詳細は面接時説明）

仕事内容職場見学のみでも歓迎します！ ☆Ｒ８年５月ＯＰＥＮ予定☆ チームで働くので、ひとりで負担を抱えることはありません！ 経験の少ない方、ブランクがある方でも安心して働けます！ ●定員１０名の児童に対して、常駐スタッフ４名 遊び・学習・運動・生活動作訓練、感覚統合療法などの支援業務 ＊運動療育（ボールを使った遊びを通じて行う療育） ＊プール療育（近隣の水泳施設利用：週２回） 児童約２０名に対し、職員約１０名で見守りと支援を行う。 ＊児童の送迎業務（社用車使用：ＡＴ車） 【変更範囲：変更なし】 ★ＯＰＥＮまでの間は別の施設での勤務となります。

仕事内容定員２０名ほどの就労継続支援Ｂ型での管理者 刺繍やレジンなどの雑貨作り、施設のＰＲ動画作成の支援 エリアマネージャーと連携し、施設の運営をサポートします 支援員の業務調整やシフトの管理 ＊使用ソフト イラストレーション、フォトショップ、プレミアムプロ ＊外出用務あり（自家用車使用） 使用回数・距離等に応じて使用料を支給 【変更範囲：変更なし】 ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫