長崎県諫早市のハローワーク フロントの求人・仕事・採用

仕事内容ミッション：働きがいのある職場づくりを通じて全ての人を笑顔へ ビジョン：業界一の回復を提供し、世界中のパフォーマンス最大化 バリュー：明るい挨拶、細かな気遣い、常に改善しベストを目指す ◎業務内容： （従事すべき業務：内容変更なし） １予約受付業務 電話では、敬語、明るい声、予約を復唱する。 ２チェックイン、チェックアウト業務 予約を再確認し、お支払い頂き、領収書を渡す。 ３お客様対応業務 お客様をよく観察、聴き、察知して行動する。綺麗で快適な部屋 、心地の良いおもてなしを通じて、良質な睡眠をサポートしお客 様の明日の元気を作る。お客様のお車の移動あり。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜22時00分 就業時間２：17時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩時間６０分 （２）休憩時間なし ＊勤務時間については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【研修期間もございます。未経験の方も大歓迎です！】 ■ホテルフロントでのチェックイン業務や簡単な事務作業をする お仕事です。 ＊人と接することが好きな方、接客を学ばれたい方大歓迎です。 ＊ブランク歓迎、学歴不問 ＊英語・中国語話せる方歓迎、フリーター歓迎 ＊スキルアップしたい方、学生歓迎 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は7時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 ※７：００～１７：００の間の実働６時間程度 ※就業時間については相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容■宿泊のお客様のチェックイン・チェックアウト 客室案内、客室清掃後チェック ■車の誘導、移動（車の移動は可能な方のみ） ＊フロント会計システムがあります。マニュアルあり。 １日の流れが大体決まっています。日常業務を通じて、先輩から 指導を受けながら業務を覚えていただきます。 ・変更範囲：会社の定める業務 ◎面接の際はハローワークの紹介状が必要です

仕事内容店内フロントデスクでの接客対応、ＰＣによる各処理作業やその 他庶務全般をお任せします。 ＜お客様対応＞ 「ご来店」または「電話問い合わせ」のお客様からのお車に関す るご依頼に対し、ご案内をしていただきます。 ＜ＰＣ作業＞ 基本的には、システムに必要な情報を入力するシンプルな作業で す。複雑なパソコン操作はないので、事務経験がなくてもすぐ業 務をはじめられます。 【業務変更の範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：19時00分〜1時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ※年次有給休暇は法定どおり付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○ホテル業務全般 ・予約受付、接客、電話応対 ・終業準備、退勤前の片付け・整理 ・その他フロントにおける付随業務 ★入社祝金支給（規定あり） 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：19時00分〜1時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ※年次有給休暇は法定どおり付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容〇フロント業務 ・予約受付、接客、電話応対 ・終業準備、退勤前の片付け・整理 ・その他フロントにおける付随業務 ★入社祝金支給（規定あり） 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容１予約受付業務：電話では、敬語、明るい声、予約を復唱する。 ２チェックイン、チェックアウト業務 予約を再確認し、お支払い頂き、領収書を渡す。 ３お客様対応業務 お客様をよく観察、聴き、察知して行動する。綺麗で快適な部屋、 心地の良いおもてなしを通じて、良質な睡眠をサポートし、お客様 の明日の元気を作る。 ４その他の業務：売上げ集計、収支計算、荷物の配送、お客様の車 の移動、買い出し（ＡＴ車有り）等

勤務時間就業時間１：1時00分〜8時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ※年次有給休暇は法定どおり付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容〇フロント業務 ・予約受付、接客、電話応対 ・近隣のホテルの電話フォロー ・その他フロントに付随する業務 ★入社祝金支給（規定あり） 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：14時15分〜20時15分 就業時間２：20時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）：休憩なし 就業時間（２）：３６０分（２４時～翌６時） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間360分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○ホテル業務全般 電話対応、フロント対応、ベッドメイク清掃、設備管理等 ☆年間休日数：１２５日 ＊夫婦住み込み。ご夫婦での応募をお願いします。 ＊研修がありますので、未経験でも歓迎です。 ＊入社祝金支給（規定あり） 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：14時15分〜20時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ※年次有給休暇は法定どおり付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容〇フロント業務 ・予約受付、接客、電話応対 ・その他フロントに付随する業務 ★入社祝金支給（規定あり） 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容将来の支配人（利益責任者）候補を募集。まずはフロント業務から 経験します。 １予約受付、チェックイン・アウト業務 ２電話・接客対応、売上集計、精算業務 ３売上・稼働率・客室単価の数値管理 ４ＲｅｖＰＡＲ向上に向けた販売改善 ５経費を管理し、店舗利益を改善 ６口コミ・お客様評価の確認と改善 ７接客・清掃等のサービス品質管理 ８スタッフへの指示・指導、人材育成 ９店舗の課題発見、改善策の実行 能力・行動・成果に応じ支配人へ昇格

勤務時間就業時間１：1時00分〜8時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇フロント業務 ・予約受付、接客、電話応対 ・近隣ホテルの電話フォロー ・その他フロントに付随する業務 ★入社祝金支給（規定あり） 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：14時15分〜20時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ※年次有給休暇は法定どおり付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○ホテル業務全般 ・予約受付、接客、電話対応 ・その他フロントに付随する業務 ★入社祝金支給（規定あり） 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：1時00分〜8時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ※年次有給休暇は法定どおり付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容〇フロント業務 ・予約受付、接客、電話応対 ・近隣ホテルの電話フォロー ・その他フロントに付随する業務 ★入社祝金支給（規定あり） 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：1時00分〜8時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇フロント業務 ・予約受付、接客、電話応対 ・近隣ホテルの電話フォロー ・その他フロントに付随する業務 ★入社祝金支給（規定あり） 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容将来の支配人（利益責任者）候補を募集。まずはフロント業務から 経験します。 １予約受付、チェックイン・アウト業務 ２電話・接客対応、売上集計、精算業務 ３売上・稼働率・客室単価の数値管理 ４ＲｅｖＰＡＲ向上に向けた販売改善 ５経費を管理し、店舗利益を改善 ６口コミ・お客様評価の確認と改善 ７接客・清掃等のサービス品質管理 ８スタッフへの指示・指導、人材育成 ９店舗の課題発見、改善策の実行 能力・行動・成果に応じ支配人へ昇格

勤務時間就業時間１：14時15分〜20時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ※年次有給休暇は法定どおり付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○ホテルフロント業務 ・予約受付、接客、電話対応 ・その他フロントに付随する業務 ★入社祝金支給（規定あり） 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊上記時間は目安です。シフト制で勤務して頂きます。 ＊休憩は６時間以上勤務の場合４５分、８時間勤務で６０分付与 ＊就業時間は４～８時間で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急激な人員減少による対応の為、１日６．５時間、１ヶ月６日以内 且つ８０時間以内、年間７２０時間以内とする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトについてはご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容お客様に笑顔を提供できる、そんな仲間と一緒に働きませんか？ フロントのお仕事 ・席へのご案内 ・オーダー ・バッシング ・料理提供（盛り付け含む） ・配膳ロボット運用 マニュアル完備！ 初心者の方でも安心して始められる職場です。 ＊変更範囲：変更なし ＊ハローワークの紹介状が必要です（自主応募の場合不要）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊上記時間は目安です。シフト制で勤務して頂きます。 ＊休憩は６時間以上勤務で４５分、８時間勤務で６０分付与 ＊就業時間は４～８時間で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急激な人員減少による対応の為、１日６．５時間、１ヶ月６日以内 且つ８０時間以内、年間７２０時間以内とする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトについてはご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容お客様に笑顔を提供できる、そんな仲間と一緒に働きませんか？ フロントのお仕事 ・席へのご案内 ・オーダー ・バッシング ・料理提供（盛り付け含む） ・配膳ロボット運用 マニュアル完備！ 初心者の方でも安心して始められる職場です。 ＊変更範囲：変更なし ＊ハローワークの紹介状が必要です（自主応募の場合不要）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分又は9時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１９：００の間の４時間程度の短時間でも相談に応じ ます。就業時間・日数も相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊ガソリンスタンドにおける業務全般 ・車の誘導、給油、灯油の販売 ・洗車、オイル交換、フロントガラス拭き、車内のゴミ処分 ・配達業務（灯油） 他 ◎土日祝のみの勤務も可能です、お気軽にご相談ください！ 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です