支配人 旅館 - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

仕事内容【スーパーホテル支配人・副支配人】4年で2,000万円近くの貯金も可能！初期費用ナシで始められる！ 業務委託契約による「ホテル1棟の運営」 【具体的には】 ■電話などでの予約受付・チェックイン応対・朝食サービス ■アルバイトスタッフの採用・指導・マネジメント ■簡単な経理業務 「Super Dream Project」は、人生を変えられる一大プロジェクト。 経営者としてパートナーと2人でスーパーホテルをまるごと1棟運営しながら、 経営ノウハウの習得とまとまった資金の獲得を目指せます。 専門分野に特化した本部スタッフたちが あなたの「わからない」を解決できるようにサポートするので、 未経験で

勤務時間[ア・パ]09:00～17:00 朝、昼、夕方 ★1日５h～OK！ 上記時間から働ける時間を教えてください☆彡

勤務時間[ア・パ]①18:00～08:00、②11:00～15:00 朝、昼、深夜、早朝、夕方、夜 ▼上記時間より… ￣￣￣￣￣￣￣￣ ・週2日～OK ・1日4時間～OK ▼基本コアタイム ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜フロント＞ 朝番 08：00-16：00 中番 12：00-20：00 ＜清掃・ベットメイク＞ 11：00～15：00

仕事内容＜未経験から最短半年で、支配人に昇格！＞ まずは実務を通じてマネジメントを学び、支配人に必要な知識を身につけていきましょう。先輩も8割以上が業界未経験からスタートし、支配人として活躍しています。 ＜伊東園ホテルズの強み＞ ・人気観光地の既存ホテルを購入してリノベーションするビジネスモデル。 ・「リゾート×低価格」が好評で、高い客室稼働率を実現！ ・一泊二食飲み放題付バイキングスタイル税込8,580円～と、リーズナブル。 ・平日はシニア層、週末は若年層と幅広い世代に人気！ ＜具体的な業務内容＞ ◎スタッフ管理（教育・指導・採用など） ◎売上・経費の管理 ◎設備・備品の管理 ◎集客およびサービ

勤務時間[ア・パ]17:00～20:00、17:30～20:30、18:00～21:00 夕方、夜 ◆週1日～OK ◆月1回～OK ◆実働：2～3時間 【シフト例】 ・17:00～20:00 ・17:30～20:30 ・18:00～21:00 ※主な勤務時間です。 ※場合によっては前後する可能性がございます。 ＜登録制で自分に合った働き方を＞ ■勤務日数に関してはお気軽にご相談ください ■短期・単発・短時間勤務OK ■学校や他の仕事との両立もサポート ■テストや実習などの休み希望も100％ ■平日のみ/土日祝のみの勤務も可能 ＼ この春からの新大学生さんも多数活躍中 ／ 一緒に新しいバイト始めませんか？？ お友達応募も大歓迎です◎ まずは「登録」のみも受付中！ ご応募お待ちしております♪

勤務時間[ア・パ]10:00～15:00、09:00～11:00、09:00～14:00 朝、昼、夕方 【勤務時間】 ￣￣￣￣￣￣ ◎客室メイク 10:00~15:00 ▲上記時間帯で 週2日／1日3時間以上の勤務♪ ※時短で働きたい方も歓迎です。面接時にご相談ください！ ◎大浴場清掃 9:00~11:00 9:00~14:00 ▲上記時間帯で 週2日／1日2時間の勤務♪ ※9:00~14:00のシフトの場合は11:00~14:00は客室メイクをお願いしています。 【備考】 ￣￣￣￣ ＊勤務曜日や退勤時間等はご相談ください！ ＊短期勤務もOK！ ＊もちろん長期勤務も大歓迎！ ＊家庭やWワークの都合によるお休みOK！ ＊週2日~OK ＊週4日以上も応相談 学生さんは授業やテスト、 フリーターさんは掛け持ち先のシフト、 主婦（夫）さんは家庭の都合などに合わせて シフトも臨機応変に変更できます◎ 基本残業はありませんので ライフワークバランスも保てます☆ まずは、お気軽に相談ください♪

仕事内容支配人候補として、温泉フロントの業務全般、及びマネジメント業務をお任せいたします。 ――【具体的な業務内容】 ・現場オペレーション管理 ・スタッフの教育・育成・管理 ・売上管理・KPI分析 ・サービスや施設改善の企画・提案 など 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（

仕事内容支配人候補として、ホテルフロントの業務全般、及びマネジメント業務をお任せいたします。 ――【具体的な業務内容】 ・客室稼働率・売上の最大化に向けた数値分析と施策立案 ・スタッフの採用・育成・勤怠管理 ・顧客満足度向上に向けた施策立案・実行 ・イベント・宿泊プランの企画・実施 など 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤

勤務時間[ア・パ]18:00～23:30 朝、昼、夕方 ※上記より時間帯選択OK ■実働5時間 ■休憩30分 ■週3日～勤務OK ■シフト作成：毎月 曜日固定などもOK シフトはお気軽にご相談ください！

勤務時間[ア・パ]07:00～15:00 朝、昼、夕方、夜 7:00～15:00 15:00～23:00 ◇週2日～勤務日数応相談

勤務時間[ア・パ]13:00～22:00 昼、夕方、夜 13:00～22:00 17:00～22:00 ◇週3日～勤務日数応相談 ◆1日の仕事の流れ（1） 【13時】から勤務開始。制服に着替え、身だしなみをチェックしたら、早番からの引継ぎを済ませます。 【15時】からチェックイン開始。お客様の到着がピークを迎えていきますのでご対応をお願いします。 ◆1日の仕事の流れ（2） 【17時】勤務開始のスタッフも加わってお客様対応。忙しい時も笑顔を忘れずに。休憩はタイミングを見て交代で取ります。ナイトのスタッフに引継ぎを済ませたら勤務終了。 ※上記はあくまでも一例です。 店舗により時間が異なる場合もあります。

仕事内容株式会社レンブラントホールディングス 【札幌】ビジネスホテル支配人◆転勤なし◆自由な発想・提案も歓迎 【仕事内容】 【札幌】ビジネスホテル支配人◆転勤なし◆自由な発想・提案も歓迎 【具体的な仕事内容】 ～創立から連続黒字経営／福利厚生充実・家族手当有～ ■業務内容： 旅の疲れを癒す快適な空間を提供する【レンブラントスタイル札幌】は観光地も徒歩圏内にありビジネスにも観光にも便利な場所にあります。当ホテルの責任者として、組織と人のマネジメントをお任せします。 ■業務詳細： ・KPI（稼働率、ADR、RevPARなど）の管理 ・算定基礎計画、販促計画、要員計画、設備投資計画の策定及び実践

仕事内容ONSEN RYOKAN 由縁 札幌の和食レストラン「夏下冬上」にて、調理業務全般をお任せします。 経験やスキル、1人ひとりの個性や適性に合わせて、丁寧に教えるので安心してスタートしていただけます。 意欲に応じて数字管理などにも早くから挑戦できるほか、他店舗への研修の機会もあり、料理人として成長できる環境です。 ・調理 ・仕込み ・メニュー考案 など 【当旅館について】 旅館とは何か。 「ONSEN RYOKAN 由縁 札幌」は、絶えずそう問い続ける場所。 日本が発展させてきたおもてなし文化を見つめ直し、 その本質をとらえ、現代のニーズや環境の変化に合わせて再編集することで、 新しい旅館

勤務時間[ア・パ]①17:00～01:30、14:30～23:00、②17:00～01:30 深夜、夕方、夜 ■勤務時間 14:30～23:00または17:00～翌1:30 ■週2日～OK！ ■1日3時間～OK！

勤務時間シフト制 8：50～21：00内3ｈ～ＯＫ 勤務時間例） 8：50～15：00 8：50～17：00 8：50～18：00 10：50～20：00 11：50～21：00 17：00～21：00 週3日からOK！ 勤務時間多数！ご相談ください！

勤務時間[ア・パ]09:30～14:00 朝、昼、夕方 【シフトについて】 ■週3日～OK ■1日4.5時間～OK ■休憩あり ■早上がりあり

勤務時間[ア・パ]09:00～15:00 朝、昼 9:00～15:00 ◇週3日～勤務日数応相談

勤務時間[ア・パ]05:00～12:00 朝、早朝 5:00～12:00 5:30～12:00 ※時間帯は応相談 ◇週2日～勤務日数応相談 ◆1日の仕事の流れ（例1） 【出勤】 朝食バイキング会場のオープン準備（仕込み、料理やドリンクの 準備、セッティングなど）を始めます。 【オープン】 オープン後はお料理の補充、お皿洗いなどををお願いします。 ◆1日の仕事の流れ（例2） 【クローズ】 お客様の受付を終了後、片付け等の閉店業務を行います。 【退勤】 みんなで一日の疲れを労いながらまかないを食べたら、 残りの片づけと翌日の仕込みをして退勤となります。

仕事内容【ルートインホテルズ】未来の店舗責任者を募集！【業界未経験でも歓迎】 <店舗責任者候補募集>必要なのは「コミュニケーション力」！全国＆海外展開しているルートイングループで働きませんか？ ホテルスタッフとして フロント業務、客室清掃等 各ポジションの業務理解からスタート。 ゆくゆくは、スタッフのマネジメントや 売上管理等を行う店舗責任者 (支配人・マネージャー)を目指します。 【大事なのはチームワーク】 ホテル運営には、フロントスタッフや ハウスキーパー、レストランスタッフなど 多くの人が携わっています。 お客様に良いサービスを提供するには 各ポジションの連携が欠かせません。 メンバー

勤務時間[ア・パ]10:00～16:00 朝、昼 10:00～16:00 ◇週2日～勤務日数応相談 ◆2か月間の短期アルバイト ※短期アルバイト期間満了後も勤務を継続希望の場合はご相談ください。