大阪府堺市の労務事務 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容ユニソル株式会社 【大阪】人事事務《事務経験活かして労務管理に挑戦！》年休127日・残業月15ｈ／上場G／フォロー充実 【仕事内容】 【大阪】人事事務《事務経験活かして労務管理に挑戦！》年休127日・残業月15ｈ／上場G／フォロー充実 【具体的な仕事内容】 ＜プライム上場 ユニソルホールディングの事業会社・企業安定性完全週休2日制・土日祝休・年休127日＞ 国内外に拠点を展開するグローバル商社「ユニソル株式会社」で、人事労務事務を担当いただきます。 入退社手続き、勤怠管理、給与業務、年末調整、社会保険手続きなど、労務業務を幅広く経験できます。 ■業務内容 ・労務管理・勤怠確認 ・給与

仕事内容株式会社AXIDEA ＼急成長ベンチャーで活躍！／【事務系総合職】★年休126日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜希望を考慮して配属いたします！＞★バックオフィス体制構築を担う「総務・人事」or営業サポート業務を担う「営業事務」いずれかをお任せします！下記いずれかの業務をお任せします！ ＜総務・人事＞ ■総務に関する事務業務 ■人事・労務に関する業務 など 意欲があれば情報システムに関する 業務を行うことも可能です。 ＜営業事務＞ ■見積書・請求書など書類作成 ■受発注処理・デー

仕事内容株式会社kubellパートナー 【労務管理】経験者歓迎・労務未経験OK｜西梅田駅徒歩6分 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【配属先】大阪労務オペレーショングループ 顧客の各種社会保険手続きや従業員様対応など、労務部門の業務をワンストップでサポートします■保険手続 ・社会保険手続き、雇用保険手続き （入退社での取得・喪失／各種変更届／各種給付関係／算定基礎・年度更新等の年次業務） ■顧客の従業員様対応 ・ワークフローの管理、申請承認 ・従業員様からの問い合わせ対応 ■顧客対応 ・顧客企業の窓

仕事内容ミザック株式会社 【人事総務】★年休120日/20代30代活躍中/カジュアル面談実施中 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【定時退社が基本】採用活動や社員の勤怠管理などの人事業務・総務業務をお任せ★経験を活かせる業務からスタート⇒徐々にステップアップすればOK【業務内容】 採用運用（求人媒体の管理、面接案内・調整 など） 労務事務（勤怠管理、入退社など各種手続き・書類作成 など） 資格更新、資格管理業務 など 【入社後の流れ】 まずは、ミザックならではのルールや業務フローを丁寧にお伝えしま

仕事内容人事（労務メイン）関係の事務作業全般 ＜具体的な業務内容＞ ・勤怠管理、給料計算、年末調整 ・社会保険手続き ・労働保険手続き ・社内規定の見直し、策定 ・入退社手続き ・その他給与計算に関わる業務 ・その他（福利厚生等人事関連業務、庶務業務） ※当社では毎年社内制度の見直しを行っております。 労務担当として会社と社員の成長をバックアップしてください。 【変更範囲：会社の定める範囲】

仕事内容【大阪】健康保険組合の運営サポート／未経験から制度運営の専門性を身につける事務職 株式会社イーウェル - 人も、企業も、ウェルビーイングへ 仕事内容 【業務内容】 企業で働く従業員とそのご家族の「健康」と「安心」を支える健康保険組合。その運営を支援する専門性の高いポジションです。 健康保険組合は、病気やケガをした際の医療費給付や各種手当金の支給、健康診断などの健康づくり支援を通じて、多くの人の暮らしを支える社会インフラの役割を担っています。 イーウェルでは、健康保険組合のパートナーとして運営支援を行っています。本ポジションでは、制度に基づく事務手続きだけでなく、問い合わせ対応や運営改善の

仕事内容★社労士資格保有者or実務経験者募集中！ ★資格保有者：月給28万～ ★20～40代活躍中！ ★賞与年2回！昨年度実績：4ヶ月分！ ＼当社について／ 当法人は全国6か所に事務所を持つ社労士法人です。 大企業グループ様を顧客としており、順調に業務を拡大しております。 大阪事務所は、特定の企業グループ様にサービスを提供しており、 社数にして約70社（従業員数に換算すると約20,000名）の 社会保険・労働保険等の業務を代行しております。 また、労務についてのご相談に日々対応しており、 顧客に寄り添い共に悩みながら答えを導き出すようにしています。 ＼お任せする主な業務内容／ ■

仕事内容【大阪市北区／正社員】ケア２１大阪本社｜人事厚生課｜人事・労務担当｜事務業務 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 ケア21 大阪本社/【正社員】人事厚生課/人事・労務担当/事務業務 ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取り組める方 ◆ご利用者第一主義・現場第一主義◆ ◎

仕事内容関西本部事務局にて、総務、労務の事務作業全般お任せします。 丁寧に詳細をお教えいたしますのでご安心ください。 <具体的には> 労務管理手続、経理業務、書類作成、在庫管理、メール/電話対応 その他、郵便配送手配など

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【新大阪駅すぐ】9時～18時の日勤のみ◎賞与あり◎事務員を募集しています◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： 本社において、総務及び労務関係の事務を行っていただきます。 具体的には総務全般、給与、労務等となります。 求人ID 1095223

仕事内容【大阪市北区／正社員】ケア２１大阪本社｜人事厚生課｜人事・労務担当｜事務業務｜未経験者・社労士勉強中の方も歓迎！ ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 ケア21 大阪本社/【正社員】人事厚生課/人事・労務担当/事務業務 ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取り組める方 ◆

仕事内容＼この求人のポイント／ ☆天満橋駅直結のオシャレな事務所。 ☆少人数精鋭で代表との距離が近く、聞きやすく急成長が可能。 ☆専門知識を身につけて、人事労務のプロフェッショナルとして活躍したい方を全力でサポートします。 ☆残業は平均5時間未満。家族やプライベートの時間もしっかり確保できます！ ロジック社会保険労務士法人は、業務開始から13年、キャリア13年以上のベテラン社労士が代表をしております。 【仕事内容】 ・顧問先からの労務相談 (☞人事労務に関するアドバイザリー業務の補助) ・社会保険や労務保険の手続き ・給与計算 ・各種資料作成業務（Excel・Word） ・助成金に関する業務 (☞

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) オフィス関連業務（一般事務、営業事務、人事・採用事務、総務事務、データ入力、電話、その他オフィスワーク全般） 業務内容(詳細) 「マイナビ キャリレーション」とは若年層に特化したオフィス系メインの無期雇用派遣サービスです。派遣法で定める雇用期間に制限を受けることなく、長期間、安定的にスタッフの皆さんに就業していただきます。 ・事務職で働くことを諦めていた方も、キャリアアップを目指したい方も、安定した環境で働きたい方も、マイナビキャリレーションで事務キャリアをスタートしませんか？ 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業

仕事内容クロロク社会保険労務士法人 労務スタッフ（給与計算や社保手続き／労務コンサル）在宅OK 【求人要約】 人事労務の現場経験を社労士として形にしませんか！ 年間休日123日！フレックスタイム制度も導入。 ＜今後役立つ＞WEBクラウドツールに強くなれます。 AI SaaS×労務で市場価値UP／月給30万円～ IPO支援・労務コンサルにも挑戦可能／在宅勤務OK 「単純な事務作業だけじゃ物足りない」 「もっと企業成長に深く関わりたい」そんな方へ。 【オススメポイント】 ・月給30～50万円 ・年間休日123日 ・在宅勤務可 ・フレックスタイム制 ・昇給年2回 ・AI SaaS活用 ・市場価

仕事内容★ 27・28年新卒募集中！選考直結！オンライン会社説明会開催中 ★ オンライン会社説明参加希望の方につきましても、応募からお待ちしております！ ▼WEBオンライン説明会 9月2日・9日・16日・24日 時間：15:00～16:00 はじめはデータ入力業務を中心、成長過程に合わせて財務やコンサルティングなど業務範囲を広げて頂きます◎ 【財務コンサルティング業務】 ・経営者へ税務財務コンサルティング業務、 ・事業承継スキーム提案 ・決算申告業務 ・監査の会計帳簿間の整合性検討 ・月次監査業務（オンライン含） ・記帳代行業務 など 【体制】 創業5年で125名（2026年8月現在）のメン

仕事内容■おすすめポイント 【大阪狭山市】事務管理職候補／2027年6月開院予定！病院の開設準備室スタッフを募集！ ■お仕事内容 総務業務全般 ■お仕事詳細 【2027年6月開院予定／病院の開設準備室スタッフ】 開院準備からの業務になります。 社会保険関連事務、給与関連事務、その他労務・経理業務に従事。 開院後は総務課として業務にあたっていただきます。 【勤務地補足】 ・開院前は同法人の開設準備室（大阪府岸和田市）での勤務 ・2027年5月以降は、新病院（大阪府大阪狭山市）での勤務

仕事内容【弥生会計などを使用】正社員！家庭や育児・私生活との両立〇！税理士を目指している方にも！年間休日125日 正社員／会計･税理士事務所の経験＋簿記3級～／年間休日125日 税理士事務所での会計事務です。 税理士の補助として ・仕訳入力 ・書類作成 ・領収書の整理、集計 ・申告書のスキャン ・年末調整の補助 ・確定申告の補助 ・決算補助 ・電話応対 ・ほか所内の庶務 （コピー、ファイリング、来客応対など） ※分からないことは丁寧に教えてもらえるので安心です ※使用ソフト：弥生会計、Excel、Word ＜企業について＞ 税務代理、税務書類作成、税務相談などの税務業務と記帳代行サービスを提供

仕事内容【応募資格】 [必須] 学校法人において、一般管理部門（人事労務・厚生・総務等）での経験が通算２年以上であること。 （特に人事労務経験必須） [歓迎] 日常一般的に必要とされるパソコン操作に加え、 各種関数（VLOOK UP必須）等の使用が可能な方 【職種名】 【大阪】学校法人事務局総務課・人事担当 /人事・労務・総務経験者/教育業界経験者優遇 192338 【仕事内容】 大学院からこども園までを運営する当学園にて、人事・労務を中心とした総務事務をお任せします。 教職員が安心して教育に専念できる環境を整える、組織の要となるポジションです。 本部事務局 総務課に所属し、主に以下の業務を遂行し

仕事内容■おすすめポイント 【西日本エリア】事務長・事務長補佐◇年間休日125日・土日祝休み！年収最大900万円！ ■お仕事内容 事務長業務全般 ■お仕事詳細 【事務長】 医療機関（主としてクリニック）の運営全般を支える事務長として、事務業務全般の統括、経営数値の管理、経理・人事・労務対応、行政機関との折衝など、幅広い業務をお任せします。 医師・看護師・事務スタッフが最大限の力を発揮できるよう、環境整備と経営的視点の両面からクリニックを支え、支援先の成長戦略を理事長・院長・本社上席者を巻き込んで検討・実行いただきます。 ・医療機関（主としてクリニック）の安定運営支援に係る全般的な業務 ・

仕事内容大阪荷役株式会社 【大阪／港区】労務・人事（管理職候補）／完全週休2日制／転勤なし 【仕事内容】 【大阪／港区】労務・人事（管理職候補）／完全週休2日制／転勤なし 【具体的な仕事内容】 安定企業で労務・人事の経験を生かしてキャリアアップ◎本社ビル内で経営層とともに、管理部門メンバーとして会社を支える重要なポジションの人材を募集します ■業務について 管理部門にて、労務メインの担当者として従事していただきます。業界特有の労務管理業務もありますが、経験の長い社員がいるので日常業務を通して覚えていける環境です。 ■具体的な業務内容 ◇労務管理全般 ・社会保険等の手続き ・給与事務 ・関係会