給与計算 総務 の求人・仕事・採用

仕事内容総務(給与計算)社員 上場企業の総務/経験者募集/年間休日110日/女性管理職登用実績あり [お仕事内容] ＼従業員2，000名以上！安心・安定の東証スタンダード上場企業／ ＼年間休日120日以上、月給30万円〜の高待遇／ ◎おすすめポイント◎ 東証スタンダード上場企業 飲食店向けに備品販売・各種サービス提供 全国50店舗展開 不況にも強い業態 ●総務の経験を活かしてキャリアアップ！ これまでの総務での経験を活かして、ご活躍いただけます。 時短勤務制度もありますので、ライフステージに合わせて勤務できます。 ●安定の正社員！中古品も取り扱い、不況に強い業態！ 中古厨房販売業界ではシェア

勤務時間9:00～17:30の間で実働7.5時間程度 ・月10日程度の勤務 ・月初／月中／月末に集中

仕事内容【時給1800円】給与計算事務（Excelメイン）｜月10日程｜五橋駅徒歩1分｜WワークOK 企業の給与計算代行をお任せします。 【具体的には】 ・給与計算業務（担当企業制） ・データ入力／チェック（Excel使用） ・住民税更新業務（シーズン対応） ・年末調整業務 など ※社員がしっかりフォローするので安心です ＼高時給×月10日程／ Excelスキルを活かして、ムリなく働ける給与事務◎ ・WワークOK／扶養内OK ・出勤日はまとまっていて予定が立てやすい ・駅徒歩1分の好立地 ★Excelスキルが活かせる 関数（IF・VLOOKUPなど）が使える方歓迎 実務経験があれば給与計算未経

仕事内容＼会社の“仕組み”を支える仕事／ 給与計算や労務管理を中心に、幅広い業務をお任せします。業務量はしっかりと調整されており、残業は月5.5時間。無理なく仕事を続けられる環境が整った職場です。 【具体的には】 ＜人事・労務関連業務＞ ■給与計算 「ホンダカーズ東海」で働く従業員の給与計算を担当します。専用のシステムが導入されており、各部門から連携されるデータも整備されているため、効率的に業務を進めることが可能です。 ■入退社手続き 社会保険の加入・離脱や雇用契約の管理など、入退社時の手続きを担当します。 ■労務管理 勤怠データや三六協定の管理・運用をお任せ。データから課題を見つけ、社員がよ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須 ・高卒以上 ・給与計算業務、社会保険手続業務の実務経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ・周囲と連携しながら、正確に業務を進められる方 [歓迎] ■歓迎 ・人事総務部門での実務経験 ・労務管理、勤怠管理の経験 ・年末調整、入退社手続きの経験 ・バックオフィス部門での事務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■求める人物像 ・正確性を大切にし、丁寧に仕事を進められる方 ・ルーティン業務にも責任感を持って取り組める方 ・周囲とのコミュニケーションを大切に

仕事内容総務経理事務／完全土日祝休み／年間休日125日以上／印刷会社の総務・経理事務募集 お仕事の内容は、労務関係の事務です。 主に給与関係・入退社の手続き・入出金業務・電話応対・来客対応等々の事務作業をお願い致します。 化粧品や日用雑貨などの紙製パッケージを社内で印刷から一貫生産しています 完全土日祝休み,交通費支給あり,学歴不問,資格取得支援・手当てあり,服装自由,転勤なし

勤務時間09:00～18:00／15:00～20:00／12:00～17:00／08:00～13:00／10:00～16:00 週勤務日数：3日~None日

仕事内容給与： 時給1500円~ 仕事内容： ＜給与計算の経験者募集！在宅×時短で子育て応援＞ ◎週3日～＆平日歓迎（土日勤務も可能） ◎8時～20時の間で1日5h～ ◎フルリモートOK＆希望者は出社もOK ◎PC＆モニター貸与あり 「給与計算の経験がある」 そんなあなたにピッタリのお仕事です。 フルリモートOK＆時短OK！ 子育てで時間に制約のある方も、 自由度の高いワークスタイルで活躍してください。 ご応募を楽しみにお待ちしています。 【仕事内容】 ●給与計算 ●勤怠管理 ●労務関連業務 ＜使用ソフト＞ 給与奉行/マネーフォワード/KING OF TIME/SmartHR 私たちは

勤務時間09:00～17:00／10:00～16:00／09:00～16:00／10:00～15:00／09:00～14:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1300円~ 仕事内容： 完全在宅OKの事務ワーク！ 人事労務のバックオフィス代行サービスを行う「株式会社シロロク」にて、 この度、給与計算サポートスタッフを募集します！ ＼完全在宅OK／ 業務はオンラインで全て行えますので【完全在宅】OK！ オフィスに出社でのご勤務もお選びいただけます。 家事や子育てとの両立を目指す方にも、おすすめのお仕事です。 【仕事内容】 当社の関連会社である社労士法人の給与計算業務をサポートするお仕事です。 給与計算サポート業務 ・マネー フォワードクラウド給与・SmartHR・勤怠システムからのデータ抽出 ・抽出データの整理・整備（スプレッドシ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算業務経験 ※経理業務は未経験でも入社後のキャッチアップで問題ございません。 【職種名】 管理部門（給与計算メイン）【年間休日144日】 【仕事内容】 給与計算をメインに業務をお任せしていきます。 ・勤怠集計 ・給与、賞与計算（支給額・控除額の計算） ・振込・支給処理 ・社会保険算定 ・年末調整 ※上記のみではなく経理部門のお仕事を並行して担当いただきます。 配属は経理課になるため給与計算業務以外の労務は別部署で行っています。 また経理業務についても部門内になるため経理の一部業務も補助で入っていただくことも想定しております。 【将来的に従事する可能性のある仕

仕事内容総務／管理部門スタッフ／総務・経理・給与・人事／年休123日／30代／50代活躍中／残業代1分単位支給 ＼総務・経理・人事・給与 バックオフィスの幅広い経験が積めます。／ 産業用ガス業界売上No.1の専門商社「巴商会」グループの一員であるジャパンガス。 食品・医療・半導体など、日本のモノづくりを支える事業を展開し、安定した経営基盤のもと成長を続けています。 今回募集するのは、会社運営を支える管理部門のメンバー。 総務・経理・給与・人事など幅広い業務に携わりながら、バックオフィスの知識やスキルを身につけることができます。 入社後は、ご経験や適性に応じた業務からスタート。 先輩社員のサポート

仕事内容東京都台東区の総務事務／給与計算勤怠 (正社員) | 山一陸送産業 株式会社 ▼仕事内容 本社の総務部門で、以下の業務をご担当いただきます。 ・人事 ・労務システムに社員データの入力 ・社会保険手続（健康保険、厚生年金保険、雇用保険など入退社の手続きを電子で申請していただきます。 ・給料ソフトを使用して給与計算事務（給料王） ・その他事務作業※変更範囲：会社の定める業務 (東京都台東区) ▼職種 総務事務／給与計算勤怠(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給235000〜255000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）)235000〜255000円

仕事内容【応募資格】 [必須] ★総務人事としてキャリアアップ志向がある方は歓迎します★ 【必須】給与計算・労務・採用・研修いずれかの実務経験(目安5年以上) 【求める人物像】 ■周囲と円滑なコミュニケーションが取れる方 ■自ら課題を見つけ、改善提案できる方 ■将来的にリーダーシップを 発揮したい方 【魅力】 上司を「さん付け」で呼ぶフラットな社風です。 中途入社者も多く、馴染みやすい環境が整っています。残業は月平均20時間 程度と少なめで、メリハリをつけて働けます。安定企業の次世代を担う中核メンバーとして長期的な視点で組織づくりに貢献いただける方を歓迎します。 【職種

仕事内容【応募資格】 [必須] ■望ましい職務経験など ・一般上場企業や、不動産AM会社等での法定開示業務の経験、機関運営等の総務経験など。 ※未経験の業務があっても大丈夫です [歓迎] ・不動産関連の資格あれば尚可 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 総務 【仕事内容】 会議体や開示書類作成をメインにお任せいたします。 ■以下の業務を担当 ・資産運用会社の総務業務 ・投資法人の法定開示（決算短信、有価証券報告書等）業務 ・投資法人の機関運営業務 ・資産運用会社の会社運営全般 ・当局対応業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社、給与計算アウトソーシング会社、社労士事務所等での給与計算・社会保険手続きの経験 2年以上 ・TOEIC：600点（若しくは英語での実務経験） 【資格】 社会保険労務士（優遇） [歓迎] ＜歓迎条件＞ ・以下の手続き・業務に熟知している方 －電子申請による社会保険手続き －確定拠出年金・確定給付企業年金の事務手続き －外国人社員への英語による制度説明 ・社会保険労務士の資格をお持ちの方又は試験合格者 ・複数企業の給与計算・社会保険手続きの経験のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 26-35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ）

仕事内容【応募資格】 [必須] ■総務部門または管理部門における責任者経験 ■労務管理の実務経験（勤怠管理・給与計算の経験） ■基本PCスキル [歓迎] ■第一種衛生管理者 ■奉行シリーズの使用経験 ■社会保険労務士資格をお持ちの方 【職種名】 総務（人事・労務）課長候補 【仕事内容】 管理部門にて、管理職候補として人事・労務・総務業務全般の実務全般とマネジメントの一部をお任せします。管理部門は落ち着いた雰囲気で、経営層や現場とも相談しやすく、腰を据えて取り組める環境です。 ■要員管理・人員計画の立案 ■人事・労務制度の改定・運用 ■労務管理全般（勤怠管理、給与計算 ※社内システムあり） ■諸労務問題

仕事内容【応募資格】 [必須] 経理・総務・労務業務経験者 【職種名】 総務・労務・経理マネジメント業務 【仕事内容】 会社運営を支える重要なポジションとして、業務改善や組織づくりにも関われるやりがいのある仕事です。経験を活かしてキャリアアップしたい方、将来的に管理職を目指したい方を歓迎します。 総務・労務・経理などの事務業務全般（各種事務業務、マネジメント業務）。 日常業務をより円滑に、効果的に行うための改善活動等の発案・実行 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 【事業内容・会社の特長】 創業75年以上。研磨技術を核に、半導体製造装置や精密機器向けの部品・装置を開発・製造しています。日本

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土日祝休み、ＧＷ・お盆・年末年始は休み

仕事内容ＣＯＮＩＱは「大きな福祉のまちづくり」を実現させる総合建設会 社で、福岡市を中心に１４ヵ所の福祉施設の運営も行っています！ ★土・日・祝日休み★勤務時間・日数も相談可能です★ 正社員の労務担当のサポートとして下記の業務をお願いします。 ■勤怠管理システム（ジンジャー）を使った勤怠・労務管理全般 ■入退社書類の確認と社保加入手続き（申請は顧問社労士が対応） ■給与計算、年末調整、労災対応等 ■福祉施設職員からの労務・総務に関する問い合わせ対応補助等 社労士事務所での勤務経験、企業での労務・総務経験、給与計算や 社会保険手続きに関する知識をお持ちの方は、これまでのご経験を 活かして働いていただける

仕事内容＊給与計算、勤怠管理 ＊社会保険関連事務、入退社事務 ＊健康診断の手続き等 【変更範囲：事業所の定める範囲】

仕事内容冷熱専門の商社機能とエンジニアリング機能を併せ持つ同社にて、庶務・給与計算・人事・社会保険関連業務などの総務業務全般およびメンバーのマネジメントをお任せします。将来的な部長候補としての役割を期待しています。 【労務】勤怠管理、財形手続き・管理、給与計算・社会保険資格手続き、産・育休手続き、労災手続き 【庶務】健康診断手配、入退社手続き、年間予定作成、車両管理 など 【人事】組織図・辞令作成、採用サポート など 【その他】株主総会の運営 メインミッション 勤怠管理・給与計算・社会保険手続きに加え、総務業務全般をご担当いただきます。 さらに、採用業務にも幅広く携わっていただきたいと考えておりま

仕事内容【応募資格】 [必須] ■応募資格 【必須】 ・学歴不問 ・基本的なPCスキル [歓迎] 【歓迎】 ・事務処理の経験(Excel、Word、システム入力など) ・総務、経理など管理部門での業務経験 ・給与計算業務の経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【募集年齢（年齢制限理由）】 定年年齢を上限として募集するため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・チームワーク良く、コツコツ仕事に取り組める方 ・腰を据えて長期勤務を希望する方 【職種名】 【総務事務】名古屋市南区|未経験歓迎|創業58年|給与計算・請求書作成等バックオフィス業

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算/勤怠管理を含む人事総務の幅広い経験 ・労務システム導入または運用の経験 ・メンバーマネジメント 【職種名】 人事総務マネージャー【川越勤務／農林機器などでトップクラスのシェア／年間休日128日】 【仕事内容】 給与計算や勤怠管理、ファシリティマネジメントなどの実務・最終チェックをメインでお任せします。 ・給与/賞与/インセンティブ計算（一部外注） ・年末調整、確定申告、税務申告に関する業務 ・退職金（一時金、ＤＣ、ＤＢ）計算 ・報酬関連情報の管理 ・勤怠システムの管理、データメンテナンス、データ集計 ・入社/退社時の手続き ・福利厚生や EHS に関する業務