大学キャリアセンター - 東京都 の求人・仕事・採用

勤務時間8：30～17：00（休憩60分） 実働7時間30分・休憩60分交代制 ＊残業ほとんどありませんので、家庭やプライベートとの両立もしやすいお仕事です。

仕事内容BPOビジネスとして企業・官公庁・大学などから事務業務の一部を受託し、当社内でチームを組成します。お任せするのは、そのチームリーダーです。 ―― 具体的には？ ■チーム運営（メンバーとのコミュニケーションなど） ■業務の進捗管理、担当の割り振り ■メンバーの勤怠管理、面談、シフト作成 ■業務改善・マニュアル作成などの取り組み ■取引先への報告、業務改善の提案 など ―― BPOとは？ 企業が行う業務の一部を外部に委託することです。 近年、少子高齢化による人手不足やビジネス環境の変化から、BPO市場規模は年々拡大中。 多彩な業界に関わり、経験の幅をさらに広げていけるのが、この仕事ならではの魅

仕事内容仕事内容 「人の数だけ、キャリアをつくる」というミッションの下、一人でも多くの学生にONE CAREERを利用いただくために日本全国の大学就職課（キャリアセンター等）との接点を作り、大学内でのONE CAREERのプロモーション機会を得るための渉外活動を実施いただきます。 創業8年、100名強の組織ながら、ONE CAREERは「1年を通して最も利用した就職サイト」として大手就職サービスが並ぶ中、第2位の結果となりました。（HR総研×楽天みん就：2023年卒学生の就職活動動向調査より） 今後も急成長を続け、学生がキャリアと向き合う時間に寄り添うサービスであり続けられるよう、サービスのさらなる改

勤務時間08:50～17:20(休憩：60分)

仕事内容<仕事内容> 【日本発のオンライン大学/ZEN大学】での地域・企業連携担当 2025年4月に開学したオンライン大学、ZEN大学における、 地域・企業との連携推進及びプログラム運営をご担当頂きます。 【お任せするお仕事】 ・協力先の自治体・企業団体、企業との連携獲得に向けた渉外活動 ・地域や企業と連携した課外プログラムの企画設計、制作 ・課外プログラムの運営及び、関連する事務手続き及び調整 ・それらに付随する業務(関連部署との調整、担当業務のマニュアル作成、改善提案など) ◎地域・企業連携プログラムについて 『学生たちの将来に役立つ実務スキルを深める』ことを目的として、 様々な自治体・組織

仕事内容☆オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル ☆福利厚生充実 学生と、企業のマッチングを図る事業を展開している当社にて、大学や専門学校のキャリアセンターに対し営業をしていただくお仕事です。 ■大学、専門学校への訪問型 新規・ルート営業 大学や専門学校のキャリアセンターにアポイントを取り、当社の説明をして関係構築をしていきます。 ■就活イベントの企画、運営、集客 学生を集めた就活イベントを中心に様々なイベントを開催し、企業との出会いの場をつくりあげ学生のサポートをします。 ■学生集客をするための効果的な施策の企画立案 学校内での就活セミナー、イベントの企画などをお任せします。 ■就活セミナーの

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【人材マーケティング】学生と、企業のマッチングを図る事業を展開している当社にて、大学や専門学校のキャリアセンターに対し営業をしていただくお仕事です。 業務内容(詳細) 学生と、企業のマッチングを図る事業を展開している当社にて、大学や専門学校のキャリアセンターに対し営業をしていただくお仕事です。 ■大学、専門学校への訪問型 新規・ルート営業 大学や専門学校のキャリアセンターにアポイントを取り、当社の説明をして関係構築をしていきます。 ■就活イベントの企画、運営、集客 学生を集めた就活イベントを中心に様々なイベントを開催し、企業との出会いの場をつくりあげ学生のサポ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 ・何らかの営業の経験を有する方 ■歓迎要件 ・人材業界（人材紹介・人材派遣等）で営業経験を有する方 ・キャリア支援に関わる業務経験（育成・人事・採用、大学キャリアセンターなど）を有する方 【職種名】 【日本の未来を担う大学院生の就職支援をするキャリアアドバイザー】～第二新卒活躍中/リモート勤務併 【仕事内容】 大学院生の就職支援をする同社にてキャリアアドバイザーをお任せいたします。 学生と向き合い、能力を最大限引き出すことで最適なキャリアへと導きます。 ※中途採用は学部卒の方が80％以上を占めており大学院出身でなくても活躍できる環境です。

勤務時間9:00-17:00 （実働7時間00分・休憩60分）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募資格 (MUST)】 ・法人営業経験3年以上または新卒採用業務経験3年以上 【歓迎資格 (WANT)】 ・大学や官公庁等への営業経験 ・人材領域での営業経験 ・新卒採用業務に関わった経験 ・学生向けのキャリア支援、就職支援に携わった経験 【職種名】 【東京】大学深耕営業（キャリア教育）／新卒事業部 【仕事内容】 【業務内容】 ・大学キャリアセンターにおけるOB/OG訪問のオンライン化支援 ・大学生に対するキャリア支援、就職活動支援 具体的には ・大学キャリアセンターへの新規顧客開拓 ・CRM戦略の立案、推進 ・ユーザーの定量、定性デ

仕事内容☆オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル ☆福利厚生充実 学生と、企業のマッチングを図る事業を展開している当社にて、大学や専門学校のキャリアセンターに対し営業をしていただくお仕事です。 ■大学、専門学校への訪問型 新規・ルート営業 大学や専門学校のキャリアセンターにアポイントを取り、当社の説明をして関係構築をしていきます。 ■就活イベントの企画、運営、集客 学生を集めた就活イベントを中心に様々なイベントを開催し、企業との出会いの場をつくりあげ学生のサポートをします。 ■学生集客をするための効果的な施策の企画立案 学校内での就活セミナー、イベントの企画などをお任せします。 ■就活セミナーの

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・新卒採用業務の経験（2年以上） ・採用イベントや会社説明会の企画・運営経験 ・学生との面接・選考業務の実務経験 ・優れたコミュニケーション能力、調整能力 【尚可】 ・スタートアップや成長企業での新卒採用経験 ・大学やキャリアセンターとの折衝経験 ・採用データの分析と改善の経験 ・採用マーケティングに関する知識・経験 ・学生向けの採用コンテンツ（動画、SNSなど）の制作経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・同社のPurpose／Mission に共感し、体現できる方 ・柔軟性と学び直しへの意欲

仕事内容☆福利厚生充実 人材紹介サービスの中でも「アスリート系の新卒紹介」に特化し、バイタリティー溢れる学生を、クライアント企業に紹介する事業を営む当社で、新卒採用事業の候補者集客担当をお任せいたします！ 【詳細】当社サービスの認知度を向上させ、多くの学生と接触できる状態を作り出すことがミッションです。 ■大学の就職課、生協、キャリアセンター、事務局、部活の監督、サークルやゼミの幹事などに対する認知活動 ■SNSやwebサイトを活用した学生集客 ★ゆくゆくは管理者などマネジメントも担う人材になっていただきたいと考えております。 ■リヴグループ：住宅関連、福祉、都市開発事業等を幅広く営み、

仕事内容■業務内容 研究者の就職支援をする弊社にてキャリアアドバイザーをお任せいたします。 研究者と向き合い、能力を最大限引き出すことで最適なキャリアへと導きます。 ※中途採用は学部卒の方が80％以上を占めており大学院出身でなくても活躍できる環境です。 ・求職者に対するキャリア面談・ヒアリング ・キャリア面談・ヒアリングに基づく企業及び求人の紹介・提案 ・面接対策や意向整理などの選考フェーズのサポート ・キャリアアドバイザー業務に係る業務改善提案やプロジェクトマネジメント ■担当サービス アカリクキャリア：大学院を修了した全ての方に向けた転職エージェント 一般的な中途人材紹介業では、求職者のスキル

仕事内容☆福利厚生充実 【業務内容】 人材紹介サービスの中でも「アスリート系の新卒紹介」に特化し、バイタリティー溢れる学生を、クライアント企業に紹介する事業を営んでおります。 業務内容は、主に（1）学生の集客、（2）法人開拓、（3）学生のフォローに分類されます。 ご本人の適正に合わせて、（1）（2）（3）のいずれかで活躍いただき、2年後には事業責任者を任せる予定です。 【詳細】 （1）学生の集客 当社サービスの認知度を向上させ、多くの学生と接触できる状態を作り出すことがミッションです。 ・大学の就職課、生協、キャリアセンター、事務局 ・部活の監督 ・サークルやゼミの幹事 などに対する認知活動 ・

仕事内容株式会社トップエンジニアリング 【品川／新卒採用】【人材紹介営業経験歓迎】年休124日／福利厚生充実／キャリアアップ可能 【仕事内容】 【品川／新卒採用】【人材紹介営業経験歓迎】年休124日／福利厚生充実／キャリアアップ可能 【具体的な仕事内容】 ～社員ファーストな社風／在宅勤務相談可能／仕事とプライベートの両立／育休復帰率100％／キャリアアップ支援・研修制度◎～ ■業務概要： 日本の開発現場に技術人材を提供する総合エンジニアリング企業である当社において、新卒採用担当としてエンジニアの新卒採用業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・大学の就職担当やキャリアセンターへの訪問、求人

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事採用経験者（実務経験3年以上） [歓迎] ■会社説明会に登壇経験 ■大学への関係構築活動 ■採用計画策定経験 ■研修計画策定経験 【職種名】 キャラクターグッズ総合メーカー 人事採用職 【仕事内容】 【採用】 ・新卒・中途採用における求人票作成、採用フロー設計、進行管理 ・求人媒体の選定、掲載、効果測定 ・会社説明会の企画、運営、登壇（オンライン・対面） ・学校訪問や大学キャリアセンターへの営業活動・関係構築 ・新卒研修の企画立案から実施までの全工程管理（プログラム作成、講師調整、当日運営） ・採用・研修関連の資料作成、スケジュール調整、応募者管理などの事務業務 ・

仕事内容学校や部活、大学各種競技連盟、スポーツ団体に対し営業をしていただくお仕事です。 ■大学、部活、各連盟への訪問型 新規・ルート営業 大学や練習場、キャリアセンター、各種連盟に訪問し、当社の説明をして関係構築をしていきます。 ■就活イベントの企画、運営、集客 体育会学生を集めた就活イベントを中心に様々なイベントを開催し、 企業との出会いの場をつくりあげ学生のサポートをします。 ■学生集客をするための効果的な施策の企画立案 学校内での就活セミナー、イベントの企画、各競技団体へのスポンサー協賛の商談、 スポーツ大会の企画などをお任せします。 ■社会人アスリートのセカンドキャリア・デュアルキャリ

仕事内容【応募資格】 [必須] 営業のご経験を1年以上有する方 [歓迎] 人材業界での営業経験を有する方（キャリアアドバイザー・求人広告媒体を含む） 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 2/22（土）１day選考会 人材ビジネスを展開する企業がCAを募集！ 想定年収408～600万円！ 【仕事内容】 配属部署 中途紹介事業部 主に大学院出身者・研究者の就職を支援する部署です。 事業責任者・マネージャー・キャリアアドバイザーのメンバーもあわせて10名が所属しています。 【選考概要】 日時：2025年2月22日（土） 面接枠：10:

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】いずれかのご経験をお持ちの方 ・高い対人コミュニケーション能力を有し、場の空気を読みながらスムーズに進行できる └ 営業/接客/司会/CA/ファシリなど ・社外との折衝/調整経験がある └ BtoB営業、制作ディレクター、人材紹介経験者など ・学生支援やキャリア支援の実務経験がある └ 大学キャリアセンター、CA、就活サービスなど [歓迎] 【歓迎】 ・登壇経験（講師/MC/ファシリ）やプレゼン経験 ・イベント設計・企画・コンテンツ開発の経験 ・就活マーケットや業界知識に関する強み ・プレゼン/トーク力に自信がある（録画提出できる程度） ・CA経験を活かして