シニア ハローワーク - 長崎県諫早市 の求人・仕事・採用

仕事内容■入院患者様の食事のサポート、入浴のお手伝い、おむつ交換、 シーツ交換等環境整備 ☆カルテ記録やレク・イベント等の企画立案はありません のでこれらが苦手意識をお持ちの方も安心して業務できます。 ※夜勤は月１～４回程度 ※定年以上、シニア世代の方もご相談下さい （１年毎の更新制及び昇給なし） ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。 「従事すべき業務の変更の範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：8時45分〜16時45分又は9時00分〜16時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のいずれか または希望に合わせた勤務時間の相談に応じます。 （柔軟に対応致しますので、お気軽にご相談ください） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３１～１／２） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○デイサービスにおいて、高齢者の健康管理、内服確認、 個別活動における機能訓練等 ○イベント時の運転や送迎業務をお願いする場合もあります （運転免許をお持ちの方のみ） ＊週の労働日数・勤務時間については相談に応じます ☆お子様の病気など家庭の都合によるお休みにも対応可能です。 子育中の方など歓迎いたします。 ☆定年以上の方も応募可能です（１年毎の更新制となります） 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容○現場管理（諫早市内・長崎市内） ・建築一般 ・土木一般 ・公共工事、民間工事積算（定型のフォーマット有）及び管理 ○営業 ※１級・２級建築士、１級・２級建築施工管理技士、 １級・２級土木施工管理技士をお持ちの方優遇 ＊社用車あり ＊高齢者の方も歓迎 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容■介護を要する高齢者（入所者）に対して、食事、入浴、排泄等 生活上の介護を行います ＊入所者は常時９名（３名の入所者さんに対して１名体制） ＊夜勤の勤務は月４～５回（１名体制） ※最初の１～２ヶ月は２名体制。未経験者は試用期間終了後、 夜勤勤務開始。 ＊定年年齢以上の方も応募可能 （１年毎の更新制・退職金制度なし） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です ・従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容■介護を要する高齢者（入居者）に対して、食事、入浴、排泄等 生活上の介護を行います。 ＊入所者は常時９名（３名の入居者さんに対して１名体制） ☆介護のお仕事が未経験の方も歓迎します。 初任者研修・介護福祉士等、資格取得を目指す方へのサポート 体制があります。採用後、ご相談ください。 又、応募前の職場見学が可能です。お気軽にお問い合わせくだ さい。 ＊勤務時間はご相談ください。 ＊定年以上の方も応募可能（１年毎の更新制・退職金制度なし） ◎面接の際はハローワークの紹介状が必要です ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（１）と（２）いずれかの勤務でも可。慣れたら日数変更もＯＫで す。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊年次有給休暇は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容認知症のご高齢者の生活や介護支援です。おじいちゃん、おばあち ゃんの生活リズムに合わせたゆったり、ゆっくりのお仕事です。 週に何回かだけでも働いてみませんか。調理業務はありません。 ■お仕事内容や特徴 ＊９人のご入居者様に対して２名から３名で行いますので安心。 ＊慣れるまでは先輩職員が一緒にフォローしますし、入浴介助専属 パートさんもおられるのでご経験の浅い方、ベテランさんも安心！ ＊少人数のご入居者様へのご支援ですので体力的負担は少なめ。 ※まずはお気軽に職場見学においでになられてみてください。 ◎面接の際はハローワークの紹介状が必要です （自主応募の場合は紹介状は不要） 「従事すべき業務の

仕事内容■デイサービスにおける介護業務（食事、排泄、入浴介助等） ■利用者の送迎（ＡＴ／軽・普通車）・介護記録は手書きです ＊現在、利用者８名～１０名を４名で対応 （定員：１８名、看護師：２名、介護員：６名） ※採用日については相談可能です。 ※お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ※高齢者の方も歓迎！ 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：はじめは月に２回～３回から始め、慣れたら４回、５回と 変更も可能です。 月に１１回勤務され社会保険加入希望の方もおられます。 夜勤専属パートさんが５名ご活躍中です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊年次有給休暇は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■お仕事内容や特徴 ＊９人のご入居者様に対して１名の夜勤体制ですが、となりの ユニットにもう１名夜勤者さんがおりますので安心です。 ＊慣れるまでは先輩職員が一緒にフォローしますので安心です。 ＊９名分の朝食準備がありますが冷凍食材等ご用意しています。 ＊少人数のご入居者様へのご支援ですので体力的負担は少なめ。 ★認知症のご高齢者の夜間の生活や介護支援です。おじいちゃん、 おばあちゃんの生活リズムに合わせたゆったり、ゆっくりのお 仕事です。月に何回だけでも働いてみませんか。【ダブルワー クの週１回程度の夜勤専属さんも複数名いらっしゃいます】 ※まずはお気軽に職場見学においでになられてみてください

仕事内容地域に密着した訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務です 利用者様のご自宅等にて、環境に合わせてリハビリを提供します 看護師と協力してチームで利用者様の生活をサポートしていきます 小児～高齢者まで幅広く対応します ・バイタルチェック、状態観察、メンタルケア、家族支援 ・身体評価、日常生活評価、環境評価 ・運動療法、自主体操指導、日常生活動作練習、アドバイス ・関係機関との情報連携、計画書・報告書作成 ・電子カルテ入力（タブレット端末貸与） ＊訪問エリア：諫早市など（社用車利用） 変更範囲：変更なし

仕事内容〇サービス付き高齢者向け住宅（特定施設入居者介護）になります 。 〇ご入居者様に日常生活上のお世話・機能訓練・レクレーション 等を提供します。 ☆ウェルカム休暇制度 入社６ヶ月後の年休付与までの救済措置（３日間） 〇宿直：ご意向を確認して可能な方にはお願いします。 ※応募前の施設見学可、事前にご相談ください。 ※定年年齢以上の方も応募可（退職金なし、１年毎の更新制） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし

仕事内容■お仕事内容や特徴 ＊９人のご入居者様に対して２名から３名で行いますので安心。 ＊慣れるまでは先輩職員が一緒にフォローします！ ご経験浅い方、ベテランさんも安心です。 ＊少人数のご入居者様へのご支援ですので体力的負担は少なめ。 ＊周辺症状のみられる方への対応はスタッフ全員でアイデアを出し ながらその軽減、消失を目指します。 ☆認知症のご高齢者の生活や介護支援です。おじいちゃん、おばあ ちゃんの生活リズムに合わせたゆったり、ゆっくりのお仕事です。 週に何回かだけでも働いてみませんか。 ※まずはお気軽に職場見学においでになられてみてください 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容■高齢者向け給食サービスにおける栄養業務全般 献立作成、レシピ作成、食材発注管理、検品作業、新メニュー考案 、調理補助、事務作業（電話応対、資料作成）など ＊買い出しや展示会など外出用務あり（ＡＴ／普・軽自動車使用） ☆お仕事に慣れるまでしっかりサポートいたします！ 業者さんや従業員、お客様など色んな方と接することができます☆ 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容■特別養護老人ホーム・ショートステイでの入居者の生活全般に 関わる介護サービスの提供 【主な業務内容】食事、入浴、排泄介助等、日常生活のサポート 全般（ユニット型ケア） ・介護記録作成（パソコン・タブレット端末使用） ・誕生日会や季節のレクリエーション等、企画と実施 ※お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ※定年以上・シニア世代の方も応募可（嘱託職員となります） ☆レクリエーションの様子は公式ホームページにてご覧ください♪ 「諫早市 知六会」で検索を♪

仕事内容認知症のご高齢者の生活や介護支援です。おじいちゃん、おばあち ゃんの生活リズムに合わせたゆったり、ゆっくりのお仕事です。 子供さんの小さい方は日曜、祝日の固定休のママさんスタッフさん もおられますので安心です。 ■お仕事内容や特徴 ＊９人のご入居者様に対して２名から３名で行いますので安心。 ＊慣れるまでは先輩職員が一緒にフォローしますのでご経験の 浅い方、またベテランさんでも安心です。 ＊少人数のご入居者様へのご支援ですので体力的負担は少なめ。 ＊周辺症状のみられる方への対応はスタッフ全員でアイデアを出し ながらその軽減、消失を目指します。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」