医療法人青洲会 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 青洲会病院の“病院運営の土台”を支える総合職として、設備・環境の維持管理から、部門横断の調整、資料作成、夜間の宿直対応までを一貫して担います。 現場の安全・安定稼働を最優先に、確実な連絡・記録・一次対応で医療提供を後方から支える役割です。 【主担当業務】 ・設備管理・環境整備：院内設備・機器の保守点検／不具合時の一次対応／大型資機材の運搬 ・資料作成・台帳管理：Word／Excelを用いた各種帳票・報告書の作成・更新・保管 ・部門間調整：複数部門にまたがる案件のスケジュール調整／連絡・エスカレーションの取りまとめ ・宿直業務（月2～3回想定）：夜間の電話対応、緊急時の責任者連絡

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 医療法人 青洲会診療所では、看護助手の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で患者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。雰囲

仕事内容【仕事内容】 青洲会病院の医療事務として、患者さまの受付対応から会計、診療報酬請求（レセプト）までを担当します。 最初は受付業務から始め、習熟度に応じて担当領域を広げていくイメージです。 【主な業務内容】 ・受付業務（来院対応、保険証確認、案内、電話対応 など） ・会計業務（会計処理、各種問い合わせ対応 など） ・診療報酬請求（レセプト）業務（入力・点検・締め処理 等／習熟後に段階的に担当） ・付随業務（書類整理、部門連携に伴う事務作業 など） 【配属先・担当領域・患者層】 ・病院内の医療事務部門（外来対応を中心に、受付〜請求まで） ・担当は固定ではなく、繁閑や習熟度に合わせてチームで役割

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：13時45分〜19時00分又は8時30分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のどちらかの時間で勤務可能な方 （１）（２）どちらの勤務も可能な方は優遇します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 木・土午後お休み、お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容●整形外科クリニックでの医療事務・受付業務・一般業務全般 ・レセコンによる医療事務 ・来院患者様の受付、カルテ出し、会計、電話対応 ・その他必要に応じて、患者様のお手伝い 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容残業ほぼナシ！未経験からも活躍できます。 ＊設備管理 ：病院内全てにおける施設、設備に関する管理及び 整備を行います。（大型資機材運搬を含む） ＊資料作成 ：パソコン使った資料作成を行います。 ＊部門間調整：複数部門が関係するプロジェクト等、必要時に 関係部門間での調整、取りまとめ役を担います。 ＊宿直 ：電話の収受、緊急時の責任者への連絡、火災予防 夜間院内巡回（月２～３回程度） ＊その他付随する業務（郵便局等の運転業務含む） 「変更範囲：法人内で就業可能な全ての業務」

仕事内容【仕事内容】 患者さまの食事・入浴・排泄などの身の回りのケアを中心に、看護師の補助業務を担当します。 病棟運営に関わる付随業務（例：ベッド周りの整頓や物品補充、配膳・下膳、搬送の補助 等）も行い、チームの一員として安全で円滑なケア提供を支えます。 夜勤は月4～5回が目安で、休憩は連続120分を確保。無資格から医療現場での経験を積みたい方にも取り組みやすい業務構成です。 ・主な業務：食事介助／入浴介助／排泄介助／看護師の補助業務／その他付随業務（環境整備・物品補充・配膳下膳・搬送補助 など） ・勤務体制：1ヶ月単位の変形労働制（早出・日勤・遅出・夜勤）／夜勤月4～5回目安（16:30–9:0

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：8時30分〜12時00分 就業時間３：13時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）のシフト制 土曜日は半日勤務あり（最長１３時まで） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月３０日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容神立病院健診センターでは、定期健康診断から特殊健康診断、日帰 りの人間ドックを行い、地域住民や企業で働く人の健康管理や疾病 予防に取り組んでいます。 ・窓口対応 ・センター内の案内、別棟にある内視鏡室やレントゲン撮影室まで の誘導 ・会計処理（レジスター操作、電子マネー決済） ・身長・体重・視力等の簡単な測定業務 身長、体重測定は自動測定器を導入済み 変更範囲：当法人が定める業務

仕事内容【仕事内容】 介護老人保健施設ひらどせとで、利用者さまの生活を支える介護業務を担当します。 日常生活の介助に加え、生活リハや在宅復帰支援にもつながる介護に携わる仕事です。 【主な業務（要点）】 ・入浴介助、食事介助、排せつ介助、レクリエーション、その他付随する介護業務を担当します。 ・夜勤は月4回程度あります。回数は相談できます。 【病棟別の特徴（配属後のイメージ）】 ・主な勤務先は、入所100名を受け入れる介護老人保健施設です。 ・ショートステイ12床、デイサービス定員30名も併設しており、施設全体で利用者さまを支える体制があります。 ・強化型老健として、在宅復帰を見据えた支援や多職種連

仕事内容【仕事内容】 青洲会病院を母体とする在宅拠点で、要介護・要支援の方が自宅で暮らし続けられるよう、アセスメントからケアプラン作成、サービス調整、モニタリングまでを一貫して担当します。 医療（病院）と介護資源が近接しているため、退院支援や医療ニーズの高いケースでも連携がスムーズです。 訪問は平戸市内が中心で、公用車（軽AT）を使用します。 【主担当業務】 ・初回面談・アセスメント：生活歴・医療情報・家族状況・住環境・社会資源の把握、課題の抽出 ・ケアプラン原案と本プラン作成：長期・短期目標、サービス種別・頻度・時間の設計、本人・家族の同意取得 ・サービス担当者会議の運営：招集、進行、合意形成、議

仕事内容【仕事内容】 青洲会病院の作業療法士は、「入院中心（必要に応じて外来）」で患者さんの生活機能（ADL）を回復・維持することに主眼を置き、急性期から回復期、在宅移行・慢性期までを見据えた介入を行います。 電子カルテのもと、医師・看護・PT/OT/ST・地域連携室と協働し、評価→計画→実施→振り返りをチームで運用します。 【対象と介入の領域】 ・対象：整形・内科系を含む入院患者（必要に応じて外来）、回復期～生活期のケースが中心 ・主領域：ADL（食事、更衣、整容、トイレ、入浴、移動など） ・必要に応じて：上肢機能・巧緻性訓練、姿勢・バランス、認知機能・注意機能のリハ、IADLや生活環境の調整

仕事内容【仕事内容】 青洲会病院の管理栄養士は、入院患者さまの栄養・給食管理を中心に、医師・看護・リハビリと連携しながら「食べる力」を支える役割を担います。 電子的な帳票管理や委員会活動も含め、臨床現場に根ざした実務を一連の流れで担当します。 【主な業務領域】 ・栄養・給食管理：栄養計算、帳簿の作成・管理、提供プロセスの運用 ・食支援・指導：口腔・嚥下に配慮した経口での食事支援、個別の栄養指導 ・連携・会議：医師・看護・リハとの情報共有、各種委員会への参画 ・記録・法令対応：所定様式での記録、関連規程に基づく保管・運用 ・その他付随業務：現場運用に伴う調整・庶務 【仕事の進め方（イメージ）】 ・評

仕事内容【経験不問】一般病院での医療事務 【尼崎市・園田駅徒歩5分】医療事務/正社員/賞与2回・年収270～400万円/シフト制・年間休日116日/アイワ病院 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 185,614円～283,000円 (全員支給) 給食手当：3,000 円 調整手当：12,614～30,000円 年収見込み：約270～400万円(手当、賞与込み) 【勤務地】 兵庫県尼崎市東園田町4丁目101番地4 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆急募 ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆資格なしOK ☆40代活躍中 ☆50代活躍中 ☆駅から5分以内 ☆車・

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：上記時間内で相談のうえ、勤務時間を決定します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 応相談 木・土午後休み、お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇整形外科クリニック、併設の通所リハビリテーションでの リハビリ助手業務 ・理学療法士等の業務補助 ・患者様、利用者様への物理療法、運動療法器具等の装着 ・リハビリテーション予約管理 ・その他、簡単な事務作業 ＊未経験者の方も歓迎します。 ＊未経験の方でも先輩がついて丁寧に指導しますので安心して ご応募ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容◎募集内容 検体・輸血検査を中心に従事。 ◯夜勤業務 月に２～４回程 ◯待機業務 月に１～３回程 【変更の範囲：課内での別部門 当法人の定める業務】 ＊他に生理検査、病理検査、細菌検査の部門あり

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）早番 土曜日は半日（１２時または１３時）の勤務になります 出勤曜日については相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月３０日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容神立病院の総合窓口業務をしていただきます。 ・窓口業務： 患者さんや来院者に対して案内誘導、担当職員へ取り次ぎ ・受付業務： 新規患者さんの基本情報を医事システムに登録 再診の受付登録、月１回の保険証確認 ・会計業務： 自動精算機能付きレジスターを操作して診療代の徴収 午前・午後の外来終了時にレジ締め 変更範囲：当法人が定める施設、定める業務

仕事内容臨床検査技師★常勤・パート【土曜日勤務ができる方】週3・午前中のみのお仕事です！パートさんにもボーナスが支給されるのが嬉しいですね♪ご家庭との両立がしやすいところも嬉しいポイント◎どなた様もお気軽にお問い合わせください☆

仕事内容掲載期間：05/05（火）～06/04（木） 医療法人社団 青洲会 アイワ病院 【経験不問】一般病院での医療事務 正社員 【尼崎市・園田駅徒歩5分】医療事務/正社員/賞与2回・年収270～400万円/シフト制・年間休日116日/アイワ病院 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆急募 ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆資格なしOK ☆40代活躍中 ☆50代活躍中 ☆駅から5分以内 ☆車・バイク通勤OK ☆夜勤なし ☆残業月10時間以下 ☆年休110日以上 ☆正社員登用あり ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆産休・育休取得実績あり ☆ボーナス・賞与あり ☆賞与2ヵ月 職種 医療・介護・福祉系

仕事内容【仕事内容】 【医療法人社団青洲会 アイワ病院】 医療事務スタッフを募集中！ ★この求人のポイント★ [1] 月給18.5・28.3万円、年収270・400万円も可能 [2] 賞与年2回（昨年度実績2.27ヶ月）、昇給あり [3] 年間休日116日＋有給休暇でオフも充実 [4] 産休・育休取得実績あり、安心して長く働けます [5] 駅から徒歩5分＆車・バイク通勤OK 未経験OK♪イチから経験を積めます チームワークを重視する落ち着いた職場環境！ 定着率が高く、長く活躍されている方も多数在籍しています。 長期勤務でキャリアを築きやすい環境です。 これから医療事務デビューを目指す方や 医療

仕事内容【仕事内容】 青洲会病院の看護助手は、看護師・多職種と連携しながら、入院患者さまの「日常生活の支援」と「病棟運営のサポート」を担います。 急性期〜回復期〜療養まで病棟機能がそろう環境で、基礎から着実にケアスキルを身につけられるポジションです（1か月単位の変形労働制／早出・日勤・遅出・夜勤のシフト制） 【主な業務（コア業務）】 ・日常生活援助：食事介助、入浴介助、清拭、更衣、排泄介助、体位変換、離床・歩行の見守り／介助 ・看護補助：ベッドサイド環境の整頓、ベッドメイキング、リネン・オムツ交換、物品の補充・準備・片付け ・病棟サポート：配膳・下膳、検査や処置に向けた移送・搬送補助、病室や共用部の

仕事内容臨床検査技師★常勤【年間休日120日】お休みがしっかり確保でき、オンオフメリハリをつけてご就業していただける職場環境です◎当直対応あり・当直できる方大歓迎♪1～2か月だけのスポット勤務も相談可能！