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仕事内容株式会社サンクスパートナーズ 【淀屋橋／未経験歓迎】通信制高校特化キャリアアドバイザー★業界経験を活かせる／インセンティブ◎ 【仕事内容】 【淀屋橋／未経験歓迎】通信制高校特化キャリアアドバイザー★業界経験を活かせる／インセンティブ◎ 【具体的な仕事内容】 【教育業界出身者活躍中！/成長環境/教育特化型では圧倒的シェア／インセンティブ学研Gの安定基盤の下挑戦できる環境です！】 ■おすすめポイント： ・成長や挑戦できる環境 ・年齢や社歴ではなく実績や頑張りを正当に評価する環境 ・寄り添い型CA×成果が正当に評価される！ ■業務概要： 通信制高校特化型の人材紹介のキャリアアドバイザーとし

仕事内容株式会社アクセスゲームズ 【南船場】プロダクトマネージャー／広報・制作サポートなど◆ヒット作多数コンシューマ向けゲーム開発会社 【仕事内容】 【南船場】プロダクトマネージャー／広報・制作サポートなど◆ヒット作多数コンシューマ向けゲーム開発会社 【具体的な仕事内容】 ＜デジタル・メディア・ラボ100％子会社／『それゆけ！ポプタープルミーズ』など家庭用ゲームソフトウェアの企画・開発／大手メーカーとの安定の取引あり＞ 当社のプロダクトマネージャーとして、以下の業務をお任せします。 ■主な業務内容： ◎広報、人材採用、制作サポートなど、クリエイターを支える多岐に渡る開発推進業務 ■歓迎条件

仕事内容シンプルワークで長く続けられます♪ データ入力を中心とした事務のお仕事。コツコツと進められる作業なので、未経験の方もすぐに慣れていきますよ。 【具体的な仕事内容】 カンタンなお仕事がメイン！人材支援サービス（一般派遣・SES）事業の営業担当のサポートをお任せします。 ◎データ入力 派遣候補者様の情報をデータシステムに登録。登録する内容は、決まっている内容をコピーして入力するだけなので、難しい作業はありません！ ◎問い合わせ対応 派遣候補者様の悩みや質問に対応していただきます。 回答は定型文や事例を用意しているので、その通りに返信するだけ！LINEでやりとりするので対面でのやりとりはありま

仕事内容株式会社シーエーセールススタッフ 未経験歓迎【人材派遣の営業事務】土日祝休◎残業ほぼなし ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【残業少なめ・土日祝休】人材派遣の営業事務として、データ入力、電話対応、請求書発行などのサポート業務をお任せします。人材派遣の営業担当や求職者様を支える事務業務全般をお任せします。 ▼具体的な業務 専用システムへの入力 企業やスタッフへの電話対応 社保・労務手続き 請求書発行 給与計算 年末調整 備品管理 書類作成等 ◎まずは簡単なデータ入力からスタートし、少しずつ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ゲーム業界での3DCG制作実務経験（2～3年以上） ・Mayaの使用経験（業務に限らず） ・Photoshopを使用したテクスチャ制作経験（モデリング担当のみ） 【尚可】 ・プロジェクトのリーダー経験、または複数人と連携しながらプロジェクトを遂行した経験 ・Substance Painter／Designerによる制作経験、およびPBR知識、ゲームエンジンによるアセットの実装経験 ・Zbrushなどのスカルプトツールによるアセット制作経験、ライティングに関する知識 ・イラストやコンセプトアートの制作スキル ・手付けアニメーション制作の実務経験、動物やクリー

勤務時間09:00〜17:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 ※上記勤務時間は一例です。 早出のみ・日勤のみ・遅出のみなど、 ご希望の勤務時間にてご相談ください! 1日3時間~ 【時短のシフト例】 ・08:30~13:30 ・09:30~15:30 ・13:00~18:00

仕事内容大阪市北区にある保育園でのご勤務です。担任業務のないポジションで、無理なく保育に関われるお仕事です。 《お仕事内容》 ・登園・降園時の受け入れのお手伝い ・食事・午睡・トイレのサポート ・教室の環境整備・消毒 ・指導案や連絡帳の作成は担任の先生が担当します ※保育士資格をお持ちの方が対象です 《1日の流れ》 09:00 受け入れのお手伝い 10:00 活動の補助・見守り 11:30 昼食のサポート 13:00 お昼寝の見守り・清掃 15:00 おやつのお手伝い 16:00 降園のお見送り・お片付け ※時間帯やご担当はシフトにより異なります。 《こんな方に》 わからないことは周りのスタッフにすぐ

勤務時間シフト制 ①9：00～9：00 ②22：00～9：00

仕事内容《大阪市此花区》物流施設内で施設警備のお仕事！仕事量安定感抜群◎ 此花区内の施設にて警備業務に携わっていただきます。 ■施設内にて受付出入管理業務 ■施設の巡回業務 ■その他対象施設から委託された業務 勤務先住所：大阪府大阪市此花区北港白津１丁目５－７３ ※施設現場に勤務していただく前に他警備（交通誘導・イベント警備）に従事していただきお人柄を見させていただいております。予めご理解ください。 人気の施設警備×宿直勤務×好待遇◎ 全国に事業所があり信頼と実績が自慢の警備会社で一緒に働きましょう！ 応募方法： 【求人番号】AB1228529536 この求人は人材紹介によるお仕事紹介案件です

仕事内容「頑張った分だけ、正当に評価されたい」 そんな想いに応える、成果が収入にダイレクトに反映される環境です。 人材業界のキャリアアドバイザーとして、 転職を考える方の面談から入社までを 一貫してサポートしていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・求職者との面談(これまでの経歴・希望・将来像のヒアリング) ・希望に合う求人の紹介・提案 ・応募書類の作成・面接対策 ・面接日程の調整、選考中のフォロー ・内定後の条件確認、入社までのサポート ・入社後のアフターフォロー ※面談に関しては、全てオンラインにて対応いたします。 【1日の流れ(とある1日の一例です)】 10：00～ 朝礼(求職者様の進捗確

仕事内容株式会社エバンティア 【大阪市／未経験歓迎】採用コンサルティングアシスタント◆顧客課題の解決支援◆年休120日／転勤なし 【仕事内容】 【大阪市／未経験歓迎】採用コンサルティングアシスタント◆顧客課題の解決支援◆年休120日／転勤なし 【具体的な仕事内容】 採用の本質的な価値を追求し、クライアントの成長に貢献するベンチャー企業／業務改善にも携われる／入社後ノウハウを学び成長できる環境 ■業務内容： 同社にて、顧客の採用関わる事務及びコンサルティング業務をお任せします。 ◇応募者対応、顧客管理シート作成等の採用事務 ◇請求書作成等のその他事務 ◇求人広告等の運用改善業務、説明会等の学生対

仕事内容障害福祉業界に特化した人材紹介サービスにて、求職者様と企業様の双方をサポートするキャリアアドバイザー業務をお任せします。 求職者様には、転職理由や希望条件、これまでの経験をヒアリングし、一人ひとりに合った求人をご提案します。 企業様には、採用状況や募集背景を確認し、条件に合う求職者様をご紹介します。 入社後は、業界知識や営業フロー、求職者様への対応方法などを学びながら、少しずつ業務に慣れていただきます。 営業未経験の方でも挑戦できますが、成果を出すためには、素直に学び、スピード感を持って行動し、日々の振り返りから改善を続ける姿勢が必要です。 当社では、目標達成をゴールにするのではなく、行

仕事内容「“誰かの人生が変わる瞬間”を、裏側から支える仕事です。」 アンテリジャンスグループの人材紹介事業部にて、 キャリアアドバイザーのサポート業務をお任せします。 私たちが大切にしているのは、 単に転職先を紹介することではなく、 求職者一人ひとりの“これから”に寄り添うこと。 今回募集するポジションは、 そんなキャリア支援を“裏側から支える”大切な役割です。 【主な業務内容】 ・求職者へのLINE、メール対応 ・面談日程の調整 ・求人情報の整理、データ入力 ・面接日程の確認やリマインド ・キャリアアドバイザーのサポート業務 ・簡単な事務作業 など 「営業」のようにガツガツ提案する仕事で

仕事内容＼未経験OK！カンタンなアポ取りをお任せ はじめまして！株式会社hybridです。 当社は、営業支援・人材派遣・カスタマーサポートなどで、現場に強く、柔軟なソリューションを提供している事業支援会社です！ 私たちは、社員一人ひとりの「やってみたい」を応援し、時に事業として立ち上げ、共に夢を現実にしていく‥そんな働き方を応援しています◎ 今回は、弊社の社内にあるカスタマーセンターの“テレフォンオペレーター”を大募集！ 未経験スタートの実績があるからこそ、寄り添った丁寧なサポートを大切にしています◎ 【具体的なお仕事内容】 サービスについてご案内し、営業担当とお客様をつなぐお仕事です。 WEB

仕事内容【仕事内容】 人材サービス事業において、採用活動とマーケティング活動を支えるサポート業務をお任せします。 求人運用やデータ分析、SNS運用、AIツール活用など幅広い業務に携わりながら、採用支援のプロフェッショナルを目指せる環境です。 経験を活かして活躍したい方はもちろん、未経験から新しい分野に挑戦したい方も歓迎します。 【主な業務内容】 ◎求人媒体への掲載・運用管理 ◎求人原稿の作成・修正・改善提案 ◎応募データの集計・分析 ◎マーケティング資料・提案資料の作成 ◎SNSアカウントの更新・運用 ◎AIツールを活用した業務効率化・データ整理 ◎クライアント（福祉関連企業）の採用支援サポート

仕事内容【仕事内容】 【あなたの「好き」で戦える。「趣味・興味」が、あなたの最強のスキルになる。】 今回は、株式会社HITにてeスポーツゲーム領域の 『イベント企画運営スタッフ』の募集です。 未経験でも基礎から学びながらプロを目指せる「育成型」のポジションです。 HITで成長して理想の未来に近づきませんか？ ＜オススメポイント＞ ・未経験からeスポーツ運営に関われる充実の研修制度 ・eスポーツやゲームなど好きを仕事にできる ・人を「採って終わり」にしない会社 ・一生使える「戦う力」が身につく会社 ・ゲーム好きの社員が多く在籍し、共通の趣味を共有できる環境 【仕事内容】 プロeスポーツプレイヤー

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事・総務・経営企画などの管理部門での業務経験が2年以上ある方 ・PCの基礎スキル（Excel,PowerPoint,Word）あり 【職種名】 人事スタッフ 消費財メーカー 【仕事内容】 残業10時間以下＆転勤なし＆リモート・フレックスタイム制あり 働きやすい環境で人事として着実にキャリアを積んでいただけます。 人事企画チームのスタッフとして、以下の業務の運営・サポート業務を中心に担っていただきます。 ・人事制度関連 ‐人事考課（行動考課／業績考課）の運用補佐 ‐昇給・昇格に関する運用補佐 ‐その他、各種制度設計 ・社員の情報管理 ‐従業員の異動や入退社

仕事内容【障害福祉業界特化の人材コーディネーター】大阪勤務◆営業経験者必見！◆成果が収入に直結するインセンティブ制度あり◆最短半年でリーダーに！ ▼仕事内容 【リーダー/マネージャー候補の募集】 会社の急成長に伴い、リーダー・事業責任者・役員候補などの新しいポストが空いています。 本ポジションは、将来のリーダー/マネージャー候補として採用し、実績に応じて順次抜擢していきたいと考えております。 ・若いうちからマネジメントを経験したい ・会社の事業戦略や経営に携わりたい ・圧倒的な成長機会を求めている このような方にはとてもチャンスの多い環境です。 プレイヤーとして実績を積んで頂くことはもちろんですが

仕事内容株式会社 スタッフサービス 【大阪／京橋／未経験歓迎】人材営業◆9割未経験入社／土日祝休／転勤なし／接客業・販売業出身の方活躍中 【仕事内容】 【大阪／京橋／未経験歓迎】人材営業◆9割未経験入社／土日祝休／転勤なし／接客業・販売業出身の方活躍中 【具体的な仕事内容】 【人材業界大手の安定基盤◎営業未経験からチャレンジしたい方を歓迎します！接客業・販売業出身の方など営業未経験者も多く活躍中！／転勤無し、土日祝休み、年休125日でワークライフバランス◎】 ＼入社後1年半～2年で正社員登用となる方が多数！／ 正社員登用に向けた上長のサポート体制が整っているため、未経験の方も安心してキャリア

仕事内容【大阪市東淀川区東淡路】19時受付終了＆月曜定休！土日祝休みも相談可能で「休めない」から卒業◎集客の必要なし×歩合53%のフリーランス理容師 募集職種: 理容師 仕事内容: 理容師業務 1）カウンセリングからスタート。施術内容をお客様のオーダーを聞きながら決めていきます 2）シャンプー、カット、パーマ、カラー、シェービングをおこないます（約30分～1時間半） ※1日15～25名程度のお客様がいらっしゃいます 資格: 理容師 経験1年以上 勤務時間: 9:00～19:00 休日・休暇: 週1日～勤務OKです ＊週に数日だけ、週6日ガッツリなど、ご希望に合わせて柔軟に相談可能です！ ＊土日祝休

仕事内容キッチン未経験OK／駅内で雨の日も楽ちん／カレー 株式会社曲田商店 その他(料理ジャンル) 新着レア求人 設立“80”年の安定企業◎ とんかつレストランKYKは 昨年、開業60周年を迎えました！ 駅構内の出店をしているので 集客に困ることなく愛され続けてきました♪ ＼20代・30代の若手活躍中！／ 未経験OK｜OJT＆Off-JTの2種研修あり 勤務時間｜シフトによっては16時退勤 転居をともなう【転勤なし】 月9日休み｜年休増加の取り組みあり 駅構内の出店｜雨に濡れる心配なし 勤務時間｜日付を超えること無し 仕事内容 ＼面接1回のみ！

仕事内容派遣スタッフのサポート管理【大阪】 就業を希望する求職者様と、人材を欲している企業様の架け橋として両者をつなぐお仕事です！お仕事を求めている方には安心して働ける職場を提供し、クライアントには求めている人材を提供することが重要な役割です。 営業担当者は別にいるため、派遣社員の管理やサポート業務がメインとなります。モノを売る営業のお仕事ではなく、双方のニーズに答えることで企業様と求職者をサポートするお仕事です。 【クライアント様に対して】 ・営業担当に同行して、過去にお取引のあった企業へ訪問し、スタッフの新規募集状況や課題を伺い人手不足を解決できるよう提案。 ・新規お取引先を増やす為、企業様