認知症デイサービス - 大阪府豊中市 の求人・仕事・採用

勤務時間1） 9:00～16:00 実働6時間15分 2） 9:00～13:30 実働4時間30分 3）13:00～17:00 実働4時間00分 勤務時間は一例です。 週2日～で応相談 週20時間未満 社会保険加入なし・扶養内 休憩時間：法定通り付与 時間外：ほとんどなし

仕事内容週2日～OK！教育制度や福利厚生が充実！ブランクある方も歓迎◎残業もほとんどありません！大阪・兵庫を中心に多数の事業所を展開する法人が運営しています！＜豊中市勝部＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 リハビリと認知症予防に特化したデイサービスでの介護業務 【業務内容】 移動・排泄・食事・入浴介助 送迎（免許ない場合も応募可能） 介護記録、掃除、配茶・配食 【備考】 理学療法士、作業療法士による個別リハビリ、マシンを使用したパワーリハビリと「おとなの学校」の授業による回想療法

仕事内容・介護老人保健施設での支援相談員兼介護支援専門員業務 定員１００名の介護老人保健施設（空床型ショートステイ含む）において、老健ご利用者の入所時の入所調整及び在宅復帰等の退所調整を主として、カンファレンス実施・計画作成を行う相談員業務。常勤３名の支援相談員で業務を分担しています。 相談・栄養科（主任支援相談員１名（常勤）、支援相談員２名（常勤）、介護支援専門員２名（常勤）、管理栄養士２名（常勤）、相談員補助１名（非常勤）、ドライバー１名（非常勤）に所属し勤務して頂きます。 常勤医師、看護職員、機能訓練指導員、生活相談員、歯科衛生士、管理栄養士などの職員と連携し、在宅復帰支援に力を入れています。

勤務時間1） 9:00～16:00 実働6時間15分 2） 9:00～13:30 実働4時間30分 3）13:00～17:00 実働4時間00分 勤務時間は一例です。 週2日～で応相談 週20時間未満 社会保険加入なし・扶養内 休憩時間：法定通り付与 時間外：ほとんどなし

仕事内容週2日～OK！教育制度や福利厚生が充実！ブランクある方も歓迎◎残業もほとんどありません！大阪・兵庫を中心に多数の事業所を展開する法人が運営しています！＜豊中市勝部＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 リハビリと認知症予防に特化したデイサービスでの介護業務 【業務内容】 移動・排泄・食事・入浴介助 送迎（免許ない場合も応募可能） 介護記録、掃除、配茶・配食 【備考】 令和2年2月にオープンした40名定員のデイサービスです。 理学療法士、作業療法士による個別リハビリ、マシンを使用したパワーリハビリと「

仕事内容・介護老人保健施設での介護支援専門員業務 定員１００名の介護老人保健施設（空床型ショートステイ含む）において、老健ご利用者の入所時のカンファレンス実施・計画作成を主として、入所調整及び在宅復帰等の退所調整を行う施設介護支援専門員業務。常勤２名の介護支援専門員で業務を分担しています。 相談・栄養科（主任１名（常勤）、支援相談員２名（常勤）、介護支援専門員２名（常勤）、管理栄養士２名（常勤）、相談員補助１名（非常勤）、ドライバー１名（非常勤）に所属し勤務して頂きます。 常勤医師、看護職員、機能訓練指導員、生活相談員、歯科衛生士、管理栄養士などの職員と連携し、在宅復帰支援に力を入れています。 複数の

仕事内容【タイトル】 ロココリハ 言語聴覚士（介護老人保健施設、デイケア（通所リハ） 【仕事内容】 音声・言語・聴覚・嚥下の機能低下または、障害をお持ちの方に対しての指導・検査を行っていただきます。また、医師・看護師など様々な職種との連携が必要となります。 【事業所名】 ロココリハ 【応募資格】 【資格】 言語聴覚士 【施設形態】 介護老人保健施設、デイケア（通所リハ） 【法人名】 医療法人社団創生会 【勤務地】 大阪府 豊中市 市宝山町6-7 【アクセス】 阪急宝塚本線「岡町駅」(徒歩8分) 【勤務時間】 日勤 8時30分～17時30分（休憩60分） 【給与詳細】

勤務時間9:00～18:00 休憩：60 分

仕事内容【職種】 介護職員 定員35名デイサービスセンターにおける介護業務全般／週2日～ 【ポイント】 ◆認知症対応型定員8名の小規模デイサービスセンターでの派遣のお仕事です！ ◆日中のお仕事なので家庭との両立も可能です♪ ◎お元気な方が多いので、利用者さんと会話を楽しみながらお仕事ができますよ！ ◎介護職員さん2～3名体制♪ ◎「フルタイムで働けない」「週3～4日で働きたい」「平日のみ働きたい」などライフスタイルに合わせた就業が可能です♪ ◎小規模ならではの楽しさがありますよ！ 【雇用形態】 派遣 【就業先】 福祉施設(デイサービス) 【仕事内容】 定員35名デイサービスセンターにおける介護

勤務時間9:00～18:00 休憩：60 分

仕事内容【職種】 看護師(正・准) 特別養護老人ホームでの看護業務 【ポイント】 ◆車・バイク通勤ＯＫです！ ◆週４日からシフト勤務ご相談可能です！ ◎2023年にオープンしたばかりの施設でとても綺麗です！ ◎ご勤務シフトは9：00～18：00の１シフトのみです！ ◎施設のそばにスーパーがあり、休憩時間中にお昼ごはんを購入できたりと便利です♪ 【雇用形態】 派遣 【就業先】 福祉施設(特別養護老人ホーム) 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護業務。 ◇利用者の方のバイタルチエック ◇配薬管理、処置が必要な方への適宜対応 ◇ドクターの往診付き添い等 ◇看護記録は紙ベースです。 定員40名（

勤務時間8:30～17:30 休憩：60 分

仕事内容【職種】 看護師(正・准) デイサービスにおける看護業務 （定員35+12名） 【ポイント】 ◆看護師さんは送迎業務一切ございません！ ◆医療依存度も低く、バイタルチェック・服薬管理がメインとなります！ ◎定着率の良い職場なので、なかなか出ない求人です！ ◎希少なデイサービスの派遣案件です！ 【雇用形態】 派遣 【就業先】 福祉施設(デイサービス) 【仕事内容】 ○デイサービスにおける看護業務 （定員35+12名） バイタル測定、服薬介助、など 一部介護業務や機能訓練もあります。 要介護度1.2の方が多めです。 週2日〜ご応募可能 【応募資格・条件】 看護師(正・准) ※必

勤務時間1） 9:00～16:00（実働6時間15分） 2） 9:00～13:30（実働4時間30分） 3）13:00～17:00（実働4時間） ★勤務時間は一例です。 ・週2日～で応相談 ・週20時間未満 ・社会保険加入なし・扶養内 休憩時間：法定通り付与 時間外：ほとんどなし

仕事内容介護の仕事をもう一度。ブランクがあっても安心の研修体制。【イチオシ】 リハビリと認知症予防に特化したデイサービスでの介護業務 【業務内容】 移動・排泄・食事・入浴介助 送迎（免許ない場合も応募可能） 介護記録、掃除、配茶・配食 【備考】 理学療法士、 作業療法士による個別リハビリ、 マシンを使用したパワーリハビリと「おとなの学校」の授業による回想療法が特徴です。 ご利用者の平均介護度1.5程度です。 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号:28-ユ-300917 株式会社ナッセ ナッセリハプラス 介護職 パート 認知症予防プログラムも取り入れたデイサービス。 ス

仕事内容【毎週土日休み＋残業平均月2時間＋有給消化率70％＋夜勤なし】働きやすさ抜群◆女性スタッフ活躍中◎ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 少人数制(定員12名)で症状に合わせた個別のケアを実施しています。 入浴、食事、排泄の介助、レクリエーション、 外出サービスなどをお任せします。 無資格・未経験の方も丁寧に指導するのでご安心ください。 様々なことを皆で考え作り上げていくことができますので、 やりがいを感じ働いていただける施設です。 ※ブランクのある方、経験の浅い方、未経験の方歓迎 資格: ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・年齢制限あり（59歳以下） ※定年年齢を上限に、期間の

勤務時間1） 9:00～16:00（実働6時間15分） 2） 9:00～13:30（実働4時間30分） 3）13:00～17:00（実働4時間） ★勤務時間は一例です。 ・週2日～で応相談 ・週20時間未満 ・社会保険加入なし・扶養内 休憩時間：法定通り付与 時間外：ほとんどなし

仕事内容週2日～OK！＜リハビリ×予防＞に特化した新しい介護を学べる職場。【イチオシ】 リハビリと認知症予防に特化したデイサービスでの介護業務 【業務内容】 移動・排泄・食事・入浴介助 送迎（免許ない場合も応募可能） 介護記録、掃除、配茶・配食 【備考】 令和2年2月にオープンした40名定員のデイサービスです。 理学療法士、 作業療法士による個別リハビリ、 マシンを使用したパワーリハビリと「おとなの学校」の授業による回想療法が特徴です。 ご利用者の平均介護度1.5程度です。 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号:28-ユ-300917 株式会社ナッセ ナッセリハプラス

勤務時間(1)：09:00～16:30（休憩45分）

仕事内容運動・認知症予防特化型リハビリデイサービスでの介護全般 ・マシントレーニングの補助 ・配茶・昼食配膳 ・入浴介助（リフト付きの浴槽なので操作方法さえ覚えれば身体負担も少ない介助が可能です） ・送迎時の同行・介助 など

勤務時間(1)：09:00～16:30（休憩45分）

仕事内容運動・認知症予防特化型リハビリデイサービスでの介護全般 ・マシントレーニングの補助 ・配茶・昼食配膳 ・入浴介助（リフト付きの浴槽なので操作方法さえ覚えれば身体負担も少ない介助が可能です） ・送迎時の同行・介助 など

勤務時間8:30～17:30 休憩：60 分

仕事内容【職種】 看護師(正・准) デイサービスにおける看護業務 （定員35+12名） 【ポイント】 ◆扶養内収入希望の方も相談可能♪職員同士の仲も良く働きやすい環境です♪ ◆派遣からの勤務で、職場の雰囲気・業務量など知った上で直接雇用に切替っていただけます♪ ◎送迎業務はございませんので、運転免許が無くても応募可能！ ◎安心の看護師2名体制です！ 【雇用形態】 紹介予定派遣 【就業先】 福祉施設(デイサービス) 【仕事内容】 ○デイサービスにおける看護業務 （定員35+12名） バイタル測定、服薬介助、など 一部介護業務や機能訓練もあります。 要介護度1.2の方が多めです。 週２日〜ご

勤務時間10:00~16:00

仕事内容【日勤のみ＊ブランクOK＊寸志あり＊平日のみの相談可能】デイサービスでのお仕事です！ ●デイサービスにおける看護業務全般をお願いします。 ●ブランクのある方もOK◎これまでの経験を活かしたい方にもオススメです。 ●週1日～OKで勤務日数・曜日等は相談可能ですのでWワークの方にもおススメです♪ 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：パート(日勤のみ) 【勤務地】：大阪府豊中市東豊中町２−２−２２ 【アクセス】：少路徒歩8分 【固定給】：【時給】1,600円～2,000円 【諸手当】：通勤手当：上限3万円/月 【賞与】：寸志あり（勤務日数により変動あり） 【勤務時間】

勤務時間シフト制

仕事内容ホームヘルパー／豊中 有資格者募集 訪問 土日祝は時給UP 週1日 、直行直帰可でプライベ ト充実 K387 【訪問介護】訪問介護員業務 ・生活援助(買い物・調理・清掃など) ・身体介護(入浴・排泄・食事など) ・当社独自の私費サービス(大掃除・院内サービスなど) 高齢の方や障がいをお持ちの方のお宅に訪問し、ケアプランに沿ったサービスを提供していただきます。 【介護保険法に基づく下記の事業】 1.居宅介護支援 2.通所介護 3.訪問介護 4.認知症対応型通所介護 【障害者向け支援サービス】 1.ホームヘルプサービス 2.移動支援 3.地域生活支援 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問

勤務時間10:00~16:00

仕事内容【日勤のみ＊ブランクOK＊寸志あり＊平日のみの相談可能】デイサービスでのお仕事です！ ●デイサービスにおける看護業務全般をお願いします。 ●ブランクのある方もOK◎これまでの経験を活かしたい方にもオススメです。 ●週1日～OKで勤務日数・曜日等は相談可能ですのでWワークの方にもおススメです♪ 【募集職種】：准看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：パート(日勤のみ) 【勤務地】：大阪府豊中市東豊中町２−２−２２ 【アクセス】：少路徒歩8分 【固定給】：【時給】1,600円～2,000円 【諸手当】：通勤手当：上限3万円/月 【賞与】：寸志あり（勤務日数により変動あり） 【勤務時間】

仕事内容【全国22社 約500事業のビオネストグループ】＼月給50万円！／複数の施設を統括するエリアマネージャーを大募集◎★【豊中市西泉丘】 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ■エリアマネージャー ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマ

仕事内容【全国22社 約500事業のビオネストグループ】＼月給50万円！／複数の施設を統括するエリアマネージャーを大募集！★【豊中市西泉丘】 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ■エリアマネージャー ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマ

仕事内容◆５か所程の複数事業所の統括マネジメントをお任せいたします。 担当は老人ホーム、障がい・認知症グループホーム、通所介護、生 活介護、就労継続Ｂ、放課後等デイ、訪問看護・介護等から希望を 考慮した上で、適性を見て決定。 ◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、 顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント。 ◆稼働・人員配置・コンプライアンスという３つの経営指標に 基づく数字軸を中核にしたマネジメント。 ◆イノベーティブな企画を通じてブランディングの強化。 ※エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間は、他 の職種（介護職など）や役割として勤務する（賃金は同じ）場 合が