認知症デイサービスの求人・仕事・採用

仕事内容埼玉県大里郡寄居町の認知症対応型通所介護（デイサービス） (正社員) | 有限会社 相模テクノ（グループホームあかつき） ▼仕事内容 ●利用者の送り迎え（送迎用ＡＴ軽自動車使用）●利用者の見守り支援●要介護者日用生活援助（食事 ・入浴 ・排泄介護含む）●デイサービスでのレクリエーション対応※皆で過ごす職場なので共有部の掃除等も一緒に行ないます。 季節にあったデイルームの飾り付けを皆で考えたり、たまにおやつ作りを一緒に行なったりするアットホームな職場です。 ※若い方からシニア層の方まで幅広く勤められています。 年齢は問いません、ご応募下さい。 ◎トライアル雇用併用求人 ＊業務の変更範囲：変更

仕事内容認知症デイサービスでの介護業務／初任者研修以上／介護職 年休120日以上◎土日祝休み中心◎デイサービス介護職(正社員) 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 213,000円～282,000円 【給与】 月給：213,000円～282,000円 【諸手当】 資格手当：3,000円～30,000円 通勤手当：上限あり45,000円／月 住宅手当：上限30,000円／月(条件あり) 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：実績年2回 【勤務地】 兵庫県加古川市 募集情報 【仕事内容】 認知症デイサービスでの介護業務全般 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 など 【

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：１日８時間勤務が不可能な方（短時間勤務希望）でも相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇デイサービス利用者の介護及び送迎 ・食事、入浴、排泄等の介助 ・レクレーション、体操の指導等機能訓練を行います。 ・利用者様の送迎（軽自動車を使用）（ＡＴ限定可） ＊利用者様が安心して一日過ごせるよう支援していただくお仕事で す。 ※子育て中の方、急な休みや学校行事等配慮しています。 ※６０歳以上のかた応募可 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 祝日出勤可能な方 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容〇施設内における利用者の介助等 （入浴介助あり※入浴用リフトあります） 〇大牟田市内での送迎あり（社用車使用） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：時間は応相談（週２０～４０時間） 休憩時間は法定通り。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト表による。土曜日、祝日働ける方優遇。年末年始休み。

仕事内容認知症対応型デイサービス利用者に対する介護業務。 （定員２４名。現在のご利用者数は１３～１６名です。） ＊ドライバー業務もできる方尚可 （変更範囲：事業所の定める範囲）

仕事内容・認知症デイサービスで、要援護者の生活全般・食事・入浴・排泄 ・送迎等の日常生活に係る介護を行います。 ・社用車（ＡＴ車）による送迎業務あります。 ・利用者１２名の方を、６人程度のスタッフで対応しています。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【経験不問】認知症デイサービスでの介護職 【大分市南鶴崎】月収23万3千円/賞与4ヶ月/認知症デイサービスでの介護職 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 218,000円～276,000円 月収は諸手当込みとなります 【勤務地】 大分県大分市南鶴崎2丁目6番5号 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆新卒・第二新卒歓迎 ☆ブランクOK ☆接客経験を活かせる ☆資格を活かせる ☆子育てママ・パパ活躍中 ☆40代活躍中 ☆50代活躍中 ☆車・バイク通勤OK ☆夜勤なし ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆産休・育休取得実績あ

仕事内容◆募集職種 その他スタッフ 正社員 ◆仕事内容 デイサービスでの介護業務全般を担当します。日勤のみの勤務です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給187,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 下曽根駅から4.4km 門司駅から5km 安部山公園駅から5.7km ◆勤務時間※10月15日更新 ①8:15〜17:15（休憩0分） ②8:45〜17:45（休憩0分） ③9:15〜18:15（休憩0分） ◆勤務形態 日勤のみ可、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、年間休日110日以上、産休あり、育休あり、家庭都合休相談可 ◆福利厚生 社

仕事内容！正社員【施設長候補】■認知症対応型通所介護■車通勤可能■経験者優遇■各種手当あり■経験者優遇！ 認知症対応型通所介護の施設長候補/介護福祉士・介護支援専門員・社会福祉士のいずれかの資格必要 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャ

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容☆デイサービスにおける介護業務（入浴、食事、トイレ介助）レク リエーション活動。 ・認知症対応型の小規模（利用定員１２名）なデイサービスです。 ・送迎は軽自動車で行います。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間残業なし （1）08時00分～17時00分（休憩60分） （2）09時00分～18時00分（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容静岡市駿河区で25年、8つのサービス・11の事業所を展開する介護事業会社です。自社の介護人材養成スクール「てるてるアカデミー」を保有し、無資格・未経験者でも仕事をしながら介護福祉士取得までを会社がバックアップしています。看護師・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・鍼灸師など多職種が緊密に連携する体制も特色です。「太陽のように輝く人生をいつまでも」という理念のもと、認知症予防と身体リハビリの分野に積極的に取り組んできました。【企業の魅力】 ・認知症ケアに26年以上取り組む実績あり ・静岡市駿河区で25年、8サービス・11事業所を展開 ・自社の介護人材養成スクール「てるてるアカデミー」を保有【福利