社会福祉士 - 埼玉県鴻巣市 の求人・仕事・採用

仕事内容・高齢者等の多様な相談を総合的に受止め、尊厳ある生活のために 必要な支援を行う。（権利擁護等） ・介護保険の他、地域の保険・医療・福祉サービスやボランティア 活動等についても取扱う。 ・高齢者の心身の状態の変化に応じて適切なサービスを提供する。 ・地域における将来の課題を見据えた予防的対応を行う。 ・看護師・ケアマネと三職種で協議しながら高齢者の支援にあたる 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【新鴻巣店】放課後等デイサービスで児童指導員の募集！北関東エリア最大規模☆残業・持ち帰り仕事ナシ！《経験5年以上の方はスタート給与UP！》資格取得支援制度あり◎【2025年オープン予定】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【主なお仕事】 LD・ADHD、自閉症等のお子様のサポート 小学1年生～対象の障がい児の学習・生活支援などを行い、 「なぜ？」の知的好奇心に応えます。 【募集要項】 幼稚園・小中高教員免許 社会福祉士 精神保健福祉士 ※上記いずれかの資格をお持ちの方 ※未経験・ブランクのある方

仕事内容【鴻巣店】管理者兼務の児童発達支援管理責任者の募集♪車通勤OK★資格と経験を活かして働きませんか？《北関東エリア170店舗以上！毎年事業を拡大中！》 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ★必須の資格です★ 児童発達支援管理責任者研修修了の方 サービス管理責任者かつ（地域/生活介護/就労）分野で実務経験をお持ちの方 障がい者に関する仕事に5年以上従事した方 『サビ管』資格をお持ちの方も是非★ 分野は違えど視点を変えてご活躍ください！ 【主な業務】 LD・ADHD、自閉症等のお子様のサポ

仕事内容【鴻巣店】管理者兼務の児童発達支援管理責任者の募集♪車通勤OK★資格と経験を活かして働きませんか？《北関東エリア170店舗以上！毎年事業を拡大中！》 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ★必須の資格です★ 児童発達支援管理責任者研修修了の方 サービス管理責任者かつ（地域/生活介護/就労）分野で実務経験をお持ちの方 障がい者に関する仕事に5年以上従事した方 『サビ管』資格をお持ちの方も是非★ 分野は違えど視点を変えてご活躍ください！ 【主な業務】LD・ADHD、自閉症等のお子様のサポート

仕事内容＜生活指導員／正職員＞子どもと若者の支援を行っています☆資格不問☆20代・30代の女性活躍中！ 生活指導員 ※認知行動療法、ソーシャルスキルトレーニングなどのプログラムの実施、日常的な生活相談、生活指導活動プログラムの作成。その他、事業所の運営に必要な書類の作成等の業務。 ※試用期間3ヶ月あり（同条件） ※グループ内での異動あり 「当たり前のことを当たり前にできる人」そんな普通のことが、何よりも大切だと考えています。 ・新しいことを学びたい方 ・仲間と気持ちよく働きたい方 ・自分の職業を大切にできる方 そんな想いをお持ち方、ぜひ当事業所であなたの可能性を拡げてみませんか？ ☆「発達」を専

仕事内容病院における患者様（入院・外来）の相談援助業務 地域の医療機関及び介護施設等の連携 ＊残業時間ほぼゼロ！プライベート時間の確保や 家族との時間を大切にできます！ ＊電子カルテ、部門システム導入など業務効率化に積極的です！ 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給：225,000円～315,000円 〔その他手当〕 ・資格手当：15,000円含む ・休日勤務手当 ・近隣住民手当 ・残業手当 ・扶養手当 〔給与〕 ・締め日：毎月15日 ・支払日：当月28日 ■賞与：年2回/計2～4ヶ月分（前年度実績） ＊人事評価制度により増減あります。 ■昇給：あり ■通勤手当：実費支給/上限なし ■加入

仕事内容【鴻巣店】放課後等デイサービスで児童指導員の募集！北関東エリア最大規模☆残業・持ち帰り仕事ナシ！《経験5年以上の方はスタート給与UP！》資格取得支援制度あり◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【主なお仕事】 LD・ADHD、自閉症等のお子様のサポート 小学1年生～対象の障がい児の学習・生活支援などを行い、 「なぜ？」の知的好奇心に応えます。 【募集要項】 幼稚園・小中高教員免許 社会福祉士 精神保健福祉士 ※上記いずれかの資格をお持ちの方 ※未経験・ブランクのある方歓迎 【募集雇

仕事内容デイサービスセンターでの相談員業務 ・ご利用者様の相談および利用調整 ・ご利用者様、ご家族との相談業務 ・ご家族や関連機関との連絡調整 ・通所介護計画の作成 ・介護保険請求業務 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給：150,300円～201,300円 ・キャリア手当：15,030円～20,130円 ・資格手当：10,000円～20,000円 ・業務手当：20,000円 〔その他手当〕 ・住宅手当：上限30,000円 ・扶養手当：子10,000円～ ・役職手当：副主任以上から ・年末年始手当 〔給与〕 ・締め日：毎月15日 ・支払日：当月25日 ■賞与：年2回/計3.20ヶ月分 ■昇

仕事内容デイサービスにて管理者候補の募集です！スタッフのマネジメントをはじめとした、デイサービス施設の運営業務全般をお任せします 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 デイサービス施設の運営業務全般 【主な業務内容】】 各種レクリエーションの企画、運営 ご利用者様の受け入れ準備や介護計画の作成 スタッフの採用、育成 稼働率管理 請求業務 等 【応募要件】 60歳未満の方（定年：60歳のため） 普通自動車免許（歓迎） 介護業界経験者を積極採用中！ 学歴不問 【募集雇用形態】 常勤（夜勤あり） 【給与例(常勤)】 [

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 特別養護老人ホームでの介護業務。 ＜施設詳細＞ 開設：平成16年12月(鴻巣市より移管) 平成25年1月(移築新設) 定員：長期入所(ユニット型)60名/長期入所(従来型)40名/短期入所 空所利用/デイサービス30名 アピールポイント 社会福祉法人元気村は、グループ共通理念である「共に生きる」に基づき、特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・ショートステイなど様々な介護事業を通して、私たちに関わるすべての人が元気に笑顔でいられる共生社会の実現を目指しています。 【人財を大切にする教育研修】 元気村グループでは誰もが安心して働ける職場を目指し、様々な社内研修を

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 【主な業務内容】 ・身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・自立に必要な生活訓練の支援 ・外出の際の付き添い ・生活や介護内容についての記録・報告 ・シーツ取替え、清掃など ＜施設詳細＞ 設立：平成19年9月 ユニット：個室100床 10ユニット 他サービス：ショートステイ20名、デイサービス30名 夜勤：2ユニット1名体制（看護師オンコール） 平均介護度：3.8 職員年代：20～60代 ユニット型 10名×10ユニット アピールポイント 社会福祉法人元気村は、グループ共通理念である「共に生きる」に基づき、