サポートセンター 福祉 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊変則勤務：毎月３回程度の土・日・祝日の勤務あり ＊週休３日 ＊年末年始（１２／２９～１／４）

仕事内容＊子育て支援に関わる総合的な仕事です。 子ども家庭支援センターすこやかは、遊び場の開放、一時保育、 交流事業、相談など、さまざまな子育て支援サービスを提供する 公共施設で、毎日２００～３００人の親子が遊びに来ています。 ＊変更範囲：変更なし ＊応募書類（特記事項欄を参照ください。） ◎事業所の詳細はホームページを参照ください。

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 広島市役所内！コールセンターのスタッフサポート/O412043425030 コールセンタースタッフのサポート担当募集！ 広島市の「市税・国民健康保険料・後期高齢者医療保険」などに関するお問い合わせを受けるセンターで、スタッフをサポートしながら運営を支えていただくお仕事です。 ●具体的には… ・スタッフからの質問対応 ・新人スタッフへの基本的なレクチャー ・報告書、スクリプト、マニュアルなどの資料作成 ・備品、消耗品、設備管理 ・シフトの作成、調整 ・広島市担当部署との連絡 など <給与> 時給1,420円～ <勤務時間> 勤務時間は指定しない 残業なし <休日休暇>

仕事内容東京海上ビジネスサポート株式会社（東京海上グループ） 社内メールセンタースタッフ／17時退社／年休120日 【求人要約】 ★東証プライム上場企業グループの一員として、活躍 ★リーダー候補！未経験から手厚い研修でキャリアUP ★【安定×成長】一緒に現場を動かす仲間を募集！ 東京海上グループの特例子会社で社内物流のお仕事！ 安定性抜群でプライベートな時間も充実！ 東京海上グループの特例子会社で社内物流のお仕事！ 安定性抜群でプライベートな時間も充実！ 東京海上グループ各社の書類を取り扱う物流業務、各種資料の印刷業務などを受託し、グループをサポートしている当社。 東京海上ビジネスサポー

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【高時給】コールセンタースタッフ募集 仕事内容 ■既存顧客へのフォローアップコール（契約更新や追加サービスの提案） ■過去に問い合わせがあった顧客への再案内（休眠顧客の掘り起こし） ■顧客の反応や対応結果をシステムに入力 コールセンターの仕事 ■未経験でも始めやすい！ → 研修やマニュアルがしっかりしている ■高時給・インセンティブあり！ → 他のアルバイトより時給が高め ■シフトの自由度が高い！ → 週3日～OK、短時間勤務も可 ■スキルが身につく！ → 敬語・ビジネスマナー・クレーム対応力などが学べる <給与> 時給1,500円～1,800円 <勤務時間> 固

仕事内容オープニングスタッフ募集／年間休日121日／定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 有料老人ホームの運営管理全般 【主な業務内容】 スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 収支管理 お客様さま契約・人件費、各種経費の管理など 運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など 契約業務（住宅型有料について） シ

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> ファミリー・サポート・センター アドバイザー ファミリー・サポート・センターは会員同士で子育てを支援する相互援助活動です。ファミリー会員の依頼を受けて、センターのアドバイザーが依頼内容と登録内容を調整し、サポート会員を紹介します。 <給与> 日給10,710円～10,710円 <勤務時間> シフト制 残業なし <休日休暇> 週休2日制 ◇ 年末年始休暇 ６日 <勤務地> 東京都西東京市田無町5-5-12 田無総合福祉センター4階事務室 田無駅 <福利厚生> ◇ 交通費支給あり ◇ 労災保険加入 ◇ 雇用保険 ◇ 健康保険 ◇ 厚生年金

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時45分 就業時間２：8時30分〜17時15分 就業時間３：9時00分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：月１６日勤務 就業時間（１）（２）（３）のいずれかを選択 業務の必要上やむを得ない場合、所定勤務時間を超える勤務を命じ ることがあります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日から１月３日まで）休暇 年次有給休暇は採用時に９日付与

仕事内容通告対応受付、緊急援助方針会議の開催準備・参加、移送調整、移 送、一時保護対応等に係る業務 変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 厚生労働省事業「こころの耳」電話・SNS相談員 ◆仕事内容 厚生労働省より事業を委託され、働く人を対象としたメンタルヘルス・ポータルサイト 「こころの耳」に寄せられた相談への対応を行っています。 ＜働く人の「こころの耳相談」＞ httpskokoro.mhlw.go.jp/soudan/ 働く方々の仕事や人間関係についてのお悩みを、電話やSNSにて相談対応し、気持ちに寄り添うメンタルヘルスケアの仕事です。 ◆業務内容 ＜電話相談＞ ・電話での相談対応（１件20分まで） ・相談記録の簡単な入力 ・必要時に管理者への報告 ・必要な研修への参加 ＜SNS相談＞ ・SNSで

勤務時間21:00～翌9:30 ※休憩 22:00～0:00（120分） （変形労働時間制 週40時間以内） ★勤務日数相談OK ★週1回以上OK

仕事内容週1回からできる夜勤の生活支援員！見守り中心・複数体制のグループホーム♪ 夜の落ち着いた時間帯に、 入居者さんの生活を支えるお仕事です。 定員14名の小規模グループホームで、 見守りや日常生活のサポートを担当します。 夜勤は複数名体制のため、 一人に負担が集中しない勤務環境です。 ◎ここがポイント ・週1回から勤務日数の相談OK ・夜勤1回で14,603円 ・見守り中心の落ち着いた時間帯の勤務 ・未経験、ブランクのある方も在籍 ・車通勤OK／深井駅エリア 勤務先は堺市中区にある、 定員14名のグループホーム。 入居者さんが日常生活を安心して 過ごせるよう、夜間のサポートを行います。 【主な

仕事内容<仕事内容> 大手ソフトメーカーでのサポートスタッフ 大手CADソフトメーカーでの電話・メールでのサポート業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・自社商品の問い合わせ対応 ・Excelを用いた入力業務等 商品についてはしっかりと研修の時間がありますのでご安心ください。 取扱製品：住宅プレゼンシステムALTA（アルタ） ※住宅営業戦略システム <給与> 年収294万円～306万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 夏季休暇・年末年始休暇 ◇ 有給休暇 ◇ 慶弔休暇 <勤務地> 東京都港区 <福利厚生> ◇ 昇給制度有

仕事内容車通勤可能！【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】・コールセンターでの経験がある方【活かせる経験】マルチタスクスキルが活かせます！ 無理なく働けるから、プライベートの予定もたてやすい。思いきり休んで、存分に働いて下さい。 ITサポート・サポートデスク／Excel業務、集計、検証★Excelの経験が活かせます 【健診センター予約受付業務／コールセンター経験／3月上旬～長期＠小田原】■業務内容：クライアントが運営する健診センターの受診予約、変更、キャンセル、その他問い合わせを承るコールオペレータ業務・マニュアル・手順書あり、ただし、着台後は基本的に受電からクロージングまで一貫して受け付

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・コールセンターやサポートセンター、またはカスタマサポート部門でのスーパーバイザー業務（運営・管理）経験 ・基本的なITスキルをお持ちの方（Microsoft Office、社内コミュニケーションツール、顧客管理ツール（CRM）等の基本的な操作が行えれば可） [歓迎] 【歓迎条件】 ・コールセンターやカスタマーセンター等でAIツールの導入経験がある方 ・販売店や協力会社から主体的な協力を引き出すための折衝・商談のスキル ・カスタマーサクセス業務での勤務経験をお持ちの方 ・保育ICTサービスおよび写真販売サービスでの勤務経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限

仕事内容【応募資格】 [必須] 【尚可】 ・金融業界での業務経験（クレジットカード、自動車ローン関連が望ましい） ・コールセンター等のオペレーション経験 ・データ分析や企画業務の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【愛知】ポジションサーチ（カスタマーサポート） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 トヨタから生まれた先進の金融ビジネス！幅広い業務に携われます！ 【職務概要】 同社にて、今までのご経験や適性に応じて職種をご提案させて頂きます。 【職務詳細】 ・初期与信管理 ・途上債権管理 ・保証対応

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> \カスタマーセンターお客様案内バックヤード/完全インバウンド業務です♪【サポート業務】 \2025年6月以降～働ける方大募集/ NTTドコモのカスタマー業務になります。 専用のシステムでお客様とオンラインで会話、商品のご紹介、ご契約手続き対応に付随するバックヤード業務がメインになります。 ＼様々なdocomoサービスの ご提案をお電話でして頂きます！／ ・お客様への架電対応（インバウンド） ∟商品の説明・案内、取次等 （説明希望のお客様へはご事情を伺い、ご事情に応じて商品使用のご提案をしています。） ご提案・ご案内をして頂きます！ ∟アプローチ方法やスクリプトなどはす

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 応相談

仕事内容介護認定調査は、市区町村窓口や地域包括支援センターで要介護認 定の申請をしたあとに行われる、本人の自宅や施設等を訪問して本 人や家族に聞き取りを行い要介護者の心身の状態を確認する業務で す。 ＊社用車：主に軽四 業務の変更範囲：保有資格により判断 【シニア応援求人】６０歳以上応募可

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分又は〜の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日祝日，その他 週休二日制：毎週その他月～金曜日のうち３日、３か月に１回程度土曜日勤務あり。 年に１～２回、日曜勤務あり、 年末年始は休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：0日

仕事内容保育所・習い事等の送迎や子どもの預かりなどの育児援助を必要と する保護者と援助を引き受ける会員をマッチングさせる調整業務 ・電話やセンター来館者から事業に関する相談受付 ・相談記録などのデータ作成、整理 ・支援に必要な関係機関との調整 ・関係機関に出向く際は、公用車（ＡＴ車）を運転していただきま す。 ＊変更範囲：変更なし ＊定年：６５歳となります。 【仕事と家庭の両立支援に理解のある求人】

仕事内容オープニングスタッフ募集／就職支援金あり年間休日121日／定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/オープニングスタッフ 【仕事内容】 有料老人ホームの運営管理全般 【主な業務内容】 スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 収支管理 ごお客様さま契約・人件費、各種経費の管理など 運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など 契約業務（住宅型有料について） シフト・チーム編成の管

仕事内容【応募資格】 [必須] ■コールセンターやサポートセンター、またはカスタマサポート部門でのスーパーバイザー経験を3年以上お持ちで、SVとして以下のご経験がおありの方 ※100名以上の大規模センターではなく、オペレーター十数名のセンターにてセンター全体を運営・管理された方 ・オペレーター育成および業務改善、品質改善 ・トラブルやクレーム発生時の二次対応、エスカレーション対応 ・センター全体のKPI管理および改善活動 [歓迎] ■コールセンターやカスタマーセンター等でAIツールの導入経験がある方 ■販売店や協力会社から主体的な協力を引き出すための折衝・商談のスキル ■カスタマーサクセス業務での勤

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：月６０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２月２９日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○地域の子育てを支える「ファミリーサポートセンター」で、会員 同士の助け合い活動をコーディネートするお仕事です。 ＜主な業務内容＞ ・会員（援助したい方・利用したい方）の募集、登録手続き ・子育て援助の依頼受付および提供会員とのマッチング調整 ・講習会・交流会の企画・運営 ・活動記録の確認、簡単な事務処理・経理補助 ・関係機関との連絡調整 ・事業の周知・広報 など ※子どもを直接預かる業務ではなく、調整・相談・運営が中心です 【変更範囲】変更なし

仕事内容オープニングスタッフ募集／年間休日121日／定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 有料老人ホームの運営管理全般 【主な業務内容】 スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 収支管理 お客様さま契約・人件費、各種経費の管理など 運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など 契約業務（住宅型有料に