特別養護老人ホーム 看護師 - 愛知県名古屋市南区 の求人・仕事・採用

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 休憩60分 ※残業なし 上記勤務時間は一例です。 「遅番のみ、日勤のみで働きたい!」 「土日はお休みしたい・・・」 「平日は16時で退勤したい」 などご希望に沿った就業先をご紹介いたします!

仕事内容地域に根ざした温かい医療を、一緒に ️ 看護師スタッフを募集！ ◆お願いするオシゴト ―――――――――――――― ＊採血・注射・点滴 ＊バイタルチェック ＊診察補助 ＊内視鏡検査介助 ＊院内清掃 などの一般的な看護師業務 をお願いいたします。 【◆ クリニックの特徴 ◆】 医療設備＆快適環境 清潔な院内で、内視鏡・レントゲン・血液検査などを実施 幅広い診療でスキルUP 内科・外科・消化器・乳腺・小児科に対応し、総合的に学べます 働きやすさ充実 社会保険完備／スタッフルーム／制服貸与・洗濯機／駐車場あり 【職種】 看護師【パート】 【雇用形態】 非常勤,パート 【

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:30

仕事内容愛知県名古屋市南区の【機能訓練の実施】★平日日勤中心★特別養護老人ホーム (正社員) | 社会福祉法人 道徳福祉会 特別養護老人ホーム はるかぜ ▼仕事内容 特別養護老人ホームで機能訓練の実施と管理をしていただきます。 入居者個々の機能訓練計画を立て、それに基づいた生活リハビリを実施しています。 日常生活の維持や生活の質の向上を目的としており、作業療法などを取り入れて、楽しみながら訓練していただいています。 ・変更範囲：変更なし ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。 (愛知県名古屋市南区) ▼職種 【機能訓練の実施】★平日日勤中心★特別養護老人ホーム(正

仕事内容◎正社員・看護師募集◎地域に根ざして地域の皆さまに居心地の良い場所をつくるサポートをしませんか◎ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給278,400〜325,200円 ≪基本給≫ 190,500〜232,900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 勤務手当:19,900〜24,300円 資格手当:20,000円 夜勤手当:12,000円/回 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：看護師 必要経験： その他5年以上 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 笠寺駅から0.2km 本笠寺駅から0.7

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜18時50分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間50分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【求人のポイント】 ◇特別養護老人ホーム（ユニット型）での看護業務 ◇夜勤あり（月4～6回程度） ◇笠寺駅から徒歩6分の好アクセス ◇マイカー通勤OK（駐車場2,000円/月） 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 正看護師 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 オレンジタウン笠寺での看護業務に従事していただきます。 【施設概要】 特養：80名（1ユニット10名×8ユニット） ショートステイ：10名 デイサービス：30名 【業務内容】 健康管理 服薬管理 受診介助 記録 など 【勤務地】 愛知県名古屋市南区前浜通2-1-2 JR笠寺駅より徒歩6分/名鉄本笠寺駅より

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～17:30 遅番 10:30～19:00

仕事内容特別養護老人ホームでの看護業務全般をお願いします。 ＊ ＜具体的には＞ ◇バイタルチェック、点眼 ◇服薬管理 ◇看護記録 ◇診察介助（医師による診療の補助） ◇医療処置（インシュリン注射、胃ろう管理） ◇入所時のサポート ◇身体介助（食事、入浴） ◇機能訓練の補助 ◇看取り、ターミナルケア ◇オンコール対応 ◇夜間巡回 ＊ ＜心から笑顔になれるお仕事です＞ ご利用者様と寄り添う中で「ありがとう」という感謝の言葉をいただける機会が多いお仕事。 ご利用者様の笑顔を見ると「看護師としての仕事を全うできている」というやりがいを感じます。 看護師のほかに介護スタッフなどさまざまな専門スタッフと関わること

仕事内容【タイトル】 【柴田駅】特別養護老人ホームはるかぜ【特養】 【仕事内容】 ※特別養護老人ホームの入居者様、ショートステイの 利用者様に対する身体介護、その他生活全般の支援を させて頂いております。 具体的には、食事や排泄、入浴など日常生活の介助を はじめ、レクリエーションや行事などの企画運営、 また、ケアプランの作成、評価、改善により、入居者 様個々にあわせたケアのサービス品質の向上に取り組 んでおります。【柴田駅】特別養護老人ホームはるかぜ【特養】 特別養護老人ホーム 介護士 【事業所名】 特別養護老人ホームはるかぜ 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 特別養護老人ホー

仕事内容■会社名 愛知県名古屋市南区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師/名古屋市南区/正社員 ■コメント 名古屋市南区での看護師募集！現職の方もお気軽にお問い合わせください ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの看護師 ■仕事内容 施設内の看護師業務全般 ■給与 月給換算240000円程度 給与備考欄参照 ■給与備考 月給240,000～350,000円 ※給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので、詳細についてはお問い合わせください ■勤務地 愛知県名古屋市南区 ■交通アクセス ＪＲ東海道本線(熱海－米原)「笠寺駅」徒歩

仕事内容年間休日を１１１日ご用意しています☆ワークライフバランスの取れた働き方ができますよ♪ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給278,400〜325,200円 ≪基本給≫ 190,500〜232,900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 勤務手当:19,900〜24,300円 資格手当:20,000円 夜勤手当:12,000円/回 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：看護師 必要経験： その他5年以上 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 笠寺駅から0.2km 本笠寺駅から0.8km 本星崎

勤務時間22:00～7:00<BR>休憩時間60分 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ・日曜日～土曜日 22:00～7:00（実働8時間、1時間休憩）※曜日、時間はご相談に応じます。

仕事内容【愛知県名古屋市南区】名鉄常滑線 柴田徒歩3分/ 正社員の看護師・准看護師 ●介護施設にて入居者様・利用者様の健康管理を中心とした看護業務全般及び付随業務に従事していただきます。 ●オンコールはありますが日勤のみの勤務になりますので、身体に負担なくお仕事していただけますね☆彡 ●名鉄常滑線「柴田駅」から徒歩3分と通勤アクセス抜群です！マイカー通勤もOK！どちらの通勤方法も選べるのは嬉しいですね♪ 【特徴】 充実したコミュニケーション環境で、楽しく一緒に働ける アットホームな雰囲気で、新しい仲間との出会いが 家庭や趣味との両立がしやすく、効果的なワークライフバランスを実現 《POINT》

仕事内容看護職（特別養護老人ホーム）|正社員|愛知県名古屋市南区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 寮・社宅・住宅手当あり 家族手当 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金、育児休暇制度、駐車場 補足：■法人内で異動あり ■退職金：勤続2年以上 通勤手当(通勤距離に応じて規定により支給) 住宅手当(10,000円※世帯主に限る) 家族手当(配偶者:16,000円 子:5,500円 第2子より:2,000円) その他手当(夜間待機手当(2,000円／回) ※オンコール体制、時間外手当)

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜18:00（休憩60分） ②16:00〜10:00（休憩120分）

勤務時間08:30〜17:30 ※上記勤務時間は一例です。 早出のみ・日勤のみ・遅出のみなど、 ご希望の勤務時間にてご相談ください。

勤務時間08:30〜17:30 ※上記勤務時間は一例です。 早出のみ・日勤のみ・遅出のみなど、 ご希望の勤務時間にてご相談ください。

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人道徳福祉会特別養護老人ホームはるかぜ正看護師／准看護師 【仕事内容】 入居者の健康管理、その他生活援助など個人の意志を尊重し、施設サービス計画に基づき、可能な限り、その居宅における生活への復帰を念頭において、薬やバイタルチェック、摘便、他特別な医療処置（胃ろうの方など）の必要な方への援助を行います入居前の居宅における生活と入居後の生活が連続したものとなるよう配慮しながら、看護をしていきます。 【事業所名】 特別養護老人ホームはるかぜ 【応募資格】 看護師（正、准）免許有資格者の方 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【法人名】 社会福祉法人道徳福祉

仕事内容 仕事内容 施設内における看護業務 アピールポイント ・平成28年4月に開設された綺麗な施設です。 ・夜勤体制のためオンコールがありません。しっかり勤務したい方にオススメです。 職場環境 看護師在籍数 常勤5名 非常勤6名 子育てナース 子育て中の看護師も活躍中 定員 80名（ユニット型） 平均介護度 3.9 介護職員人数 ・介護士:42名 ・リハビリスタッフ:3名 夜勤回数目安 夜勤回数は応相談 ※平均4回/月 看護師のおむつ交換業務の有無 基本無し 看護師は通院時に運転するか 基本有り 教育制度 発展教育支援新入職員研修、感染対策研修、事故防止研修、緊急時対応研