小規模多機能型居宅介護 - 東京都立川市 の求人・仕事・採用

仕事内容正社員／看護師／4週8休制 夜勤なし／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／介護業界未経験OK／TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所です 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 287,000円～356,000円 月給287,000円～356,000円 年収402万円～485万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…230,000円～299,000円 ・地域手当…37,000円 ・資格手当…20,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) 【勤務地

仕事内容准看護師としての新しい一歩 地域に寄り添うやさしい看護を ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 身体介護、利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給312,000〜381,000円 ≪基本給≫ 230,000〜299,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 通勤手当:自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る） 資格手当:20,000〜25,000円 夜勤手当:25,000円/5回分（超過分は別途支給） 時間外手当:別途支給（1分単位） 地域手当:37,000円 車両

仕事内容【会社名】 東京都立川市の小規模多機能型居宅介護 【給与】 月給222000円~ 【コメント】 「その人らしさ」に寄り添った介護を目指しています！ キャリアプランも多様なので、働き方においても「あなたらしさ」を出せます！ 【雇用形態】 正社員 【職種】 小規模多機能型居宅介護の介護職・ヘルパー 【仕事内容】 小規模多機能での介護業務全般 【給与備考】 【給与】 月給：222,000円～287,000円 【諸手当】 ・地域手当…30,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回想定分／超過分については別途支給） ・処遇改善手当…18,000円 【昇給

勤務時間07:00~16:00、09:00~18:00、11:30~20:30 深夜、早朝、昼、朝、夜、夕方 7:00～16:00、9:00～18:00、11:30～20:30、16:00～翌10:00 シフト制 週３日から５日勤務

仕事内容介護職員（無資格・未経験OK）小規模多機能型居宅介護／賞与（一時金）年2回／昇給年1回／豊富な研修制度／少人数ケア 【職種】 小規模多機能型居宅介護 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利

勤務時間◆日勤専従 ①10:00〜19:00（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容地域に根ざした介護の現場で輝く！「小規模多機能ホーム さかえまち」であなたの力を活かしませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,226〜1,300円 ≪給与の備考≫ ■その他 ベースアップ手当と処遇改善手当を含む時給 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ベースアップ手当:時給に含む金額不明 処遇改善手当:時給に含む金額不明 居住費支援手当:10,000〜20,000円 ◆資格 資格必須：自

仕事内容正社員／ケアマネジャー／4週8休制 賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 316,000円～346,000円 月給316,000円～346,000円 年収439万円～475万円 ※入社時の給与は上記の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…190,000円～220,000円 ・地域手当…37,000円 ・資格手当…22,000円 ・役職手当…24,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・居住支援特別手当…20,000円 ※居住支援特別手当は「

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 看護師（准看護師または正看護師の資格をお持ちの方）／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／介護業界未経験OK 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 住み慣れたご自宅・環境での生活を続けていく為の支援事業所です。 ご利用者一人ひとりに寄り添い、ゆっくりと密に関わることができます。 ・ご利用者の健康管理、服薬管理 ・点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 ・傷や褥瘡(床ずれ)、インシュリン注射などの医療的処置 ・往診医との連携 ・通院介助 ・介護業務の補助 ・ご利用者やご家族への相談援助 など

仕事内容賞与年間2.77ヶ月分で高収入！ 残業月8時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 小規模多機能型居宅介護での施設ケアマネジャーのお仕事です。 施設ご利用者様やそのご家族のニーズに沿った介護サービスのご提案、 ケアプランの作成などの業務をお任せします。 CMY-5554(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望

勤務時間週１日から３日勤務 7:00～16:00、9:00～18:00、10:30～19:30 シフト制 労働時間制度 シフト制

仕事内容パート／ケアマネジャー／週１日から３日勤務 ケアマネデビュー応援／新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能／賞与(一時金)年2回／少人数ケア／TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,715円～ 時給1,715円～ ※処遇改善手当(135円/時)含む ▼その他手当(別途支給) ・年末年始手当(12/30～1/3期間、基本時給25%UP) ・時間外手当(1分単位) ・居住支援特別手当(20,000円/月)※規定あり ※居住支援特別手当は「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」の運

勤務時間シフト制 (1)7時00分～16時00分(2)9時00分～18時00分(3)10時30分～19時30分 (1)7時00分～16時00分 (2)9時00分～18時00分 (3)10時30分～19時30分 【休憩】:60分 【残業時間】:月平均5時間

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 小規模多機能型居宅介護にて、ケアマネジャー業務全般をお任せします。 ご利用者様一人ひとりの生活状況やご希望に合わせて、「通い」「訪問」「泊まり」を組み合わせた介護サービス計画の作成を行い、住み慣れた地域で安心して生活できるようサポートしていただきます。 また、ご家族様との相談対応や、介護スタッフ・関係機関との連携、サービス調整業務にも携わっていただきます。 CMY-4057(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：・１ヶ月のシフト制 ・時短勤務応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の急変等の緊急対応：年６回、月８０時間、 １年７２０時間を限度とする 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制、曜日、勤務時間等応相談 ・毎月お休み希望申請出来ます。

仕事内容★ケアマネ資格が活かせます★未経験ＯＫ★ 最大定員２９名の小規模多機能型居宅介護＜花織たちかわ＞にてケ アマネジャーを募集いたします。 ＊ご入居者様の日々のケアプランの作成 ＊要介護認定申請の代行及び介護保険に関する諸手続きの代行 ＊関係者事業者、ご家族との連絡調整等 ＊介護に携わりつつご本人のモニタリング、生活に関わる相談・ 援助など 他業種のスタッフとチームケアでご入居者様の生活を支えます。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容看護の経験を、暮らしに寄り添う支援へ。 小規模多機能で広がる、正社員の新しい働き方 ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 身体介護、利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給327,000〜386,000円 ≪基本給≫ 230,000〜299,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 通勤手当:自家用車で通勤する場合 250円/1勤務 ※自家用車通勤が可能な施設に限る 地域手当:37,000円 資格手当:20,000〜250,000円 夜勤手当:25,000円（5回分／超過分は別途支給） 車両手当:自家

仕事内容ケアマネデビュー応援／新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です！／介護支援専門員・小規模多機能型居宅介護／サポート充実 【職種】 小規模多機能型居宅介護 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 など ▼職場環境 「泊

仕事内容【タイトル】 【西国立駅】ヒューマンライフケア立川の宿【小規模多機能】 【仕事内容】 ２０１８年春オープン予定！オープニングスタッフ募集 【小規模多機能型居宅介護における介護業務全般】 ・通い、泊り、訪問３つのサービスにおける介護 ・食事・排泄・入浴介助、居室清掃、レクリエーションなど ※開設までは近隣拠点での勤務となります。 開設前研修・ＯＪＴあり。【西国立駅】ヒューマンライフケア立川の宿【小規模多機能】 小規模多機能 介護士 【事業所名】 ヒューマンライフケア立川の宿 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 小規模多機能 【法人名】 ヒューマンライフケア株式会社

仕事内容【東京都就業促進事業】残業なし／日勤のみ／働きながら無料で「初任者研修」の資格が取れる／専任のキャリアアドバイザーによる定期面談あり／未経験の方も安心 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 契約社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 通勤手当:自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る） 時間外手当:1分単位 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 西

仕事内容■会社名 東京都立川市の小規模多機能型居宅介護 ■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/駅近(約10分以内)/資格取得支援制度あり/無資格者相談OK/昇給あり/月給27万円以上あり/交通費支給/退職金あり/自 ■コメント 【介護職員（未経験OK）】ご利用者の希望に沿った支援をしませんか駅近(約10分以内)/資格取得支援制度あり/無資格者相談OK/昇給あり/月給27万円以上あり/交通費支給/退職金あり/自転車通勤可/年間休日110日以上/未経験歓迎/車通勤可/定年65歳以上/賞与あり/慶弔休暇/育児休暇あり研修制度あり ■雇用形態 正社員 ■職種 小規模多機能型居宅介護の介護職 ■仕事内

仕事内容【看多機での介護スタッフ】住宅・扶養手当支給♪賞与・昇給あり◎西武拝島線「武蔵砂川駅」徒歩圏内！ブランクOK〈立川市上砂町〉 ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 看護小規模多機能型居宅介護での介護業務 【業務内容】 リハビリテーション（自宅に戻れる支援） 訪問、送迎、お散歩、レク活動、入浴 排泄介助など介護業務 ※25人の登録制（定員：通い15人、宿泊9人） 【施設概要】 かんたんき（看多機）とは… 看護小規模多機能型居宅介護の略称で「通い」「泊まり」「訪問看護・リハビリ」「訪問介

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00②9:00〜18:00③10:30〜19:30週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容【賞与（一時金）年2回】未経験OK！ケアマネデビュー応援／新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能／介護支援専門員（施設ケアマネ）／少人数ケア ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,715円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ライフイベント手当:勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象にライフイベント発生時に最大65,000円の手当を支給 処遇改善手当:135円/時 年末年始手当:12/3

仕事内容介護職員（介護福祉士）小規模多機能型居宅介護／定年65歳・再雇用有／長く安定して働ける職場／体力的にも無理なく、ケアの質を重視した働き方を実現 【職種】 小規模多機能型居宅介護 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3

仕事内容ケアマネデビュー応援／新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です！／介護支援専門員立川市錦町／夜勤なし／サポート充実 ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施設長や近隣拠点のケアマネ、SV（スーパーバイザー）にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません！ ＜具体的には＞ ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との