マネージャー 保育園運営 の求人・仕事・採用

仕事内容本厚木駅7分！認可園！園長！月給33万～！年間休日122日！残業ほぼ無し/995353 あなたらしく働ける保育のお仕事始めよう☆子供の成長を末永く見守る社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 330,000円～400,000円 月給33万円～40万円 ・処遇改善1手当含む ・職務手当(固定残業代10時間分)含む ※上記は経験2～3年を目安としたのモデル賃金です (給与は経験・スキル・前職の給与などを考慮のうえ決定) 〇賞与：年2回(2ヶ月分) 【勤務地】 神奈川県厚木市田村町1番26号 ヨークフーズ厚木店2階202区画 募集情報 【このお仕事のポイン

勤務時間07:00～10:00他

仕事内容広尾駅・麻布十番駅 残業ほぼなし！ 研修充実で未経験も安心♪ プライベート充実◎ 子どもの才能をひらく、オーダーメイド保育を一緒に提供しませんか？ 専門講師による空手、ダンス、アート&クラフト、モンテッソーリ教育、ネイティブ講師による英語レッスン、受験対策クラスなど、多彩なプログラムを完備！ 0～6歳児の保育業務 お預かりしている園児の保育に関する業務全般をお任せいたします。 〇保育業務 〇イベント企画・運営 〇環境整備 〇保護者対応 〇各種SNSの更新等 ＊認可保育園や幼稚園と比べて書類の量が圧倒的に少ないのが特徴で、お子様との時間を十分にとって、きめ細かな保育を行う事ができる環境

仕事内容亀田製菓株式会社 バックオフィス系オープンポジション 亀田製菓株式会社 ポジションマッチ登録 あなたのスキルを登録してみませんか？ 「ポジションマッチ登録」とは、 「非公開求人／公開前新規求人に登録する事ができる」サービスです。 予めご登録いただいているあなたのご経験にマッチした 非公開求人／公開前新規求人情報をお伝えいたします。 以下お考えの方はぜひご活用ください。 ◆経験にマッチした非公開求人情報を知りたい。 ◆経験にマッチした公開前求人情報をいち早く知りたい。 リモートワークOK/国認定取得企業（女性活躍推進企業認定）/第二新卒OK/資格取得支援制度あり/産育休活用

仕事内容<仕事内容> 新規宿泊事業立ち上げ 【開業準備室長（部長級）】 古民家再生・グランピング・高級プライベートヴィラなど、新規宿泊事業立ち上げ 一都三県で障がい者グループホームの運営・設計・建設を行い、留まることなく進化し続ける"株式会社AMATUHI" 当社ノウハウを活かして今後は健康・美食・癒しを追求した「光・水・緑」に溢れた宿泊施設のサービスに範囲を拡大していきます。 【業務内容】 あなたにお任せしたいのは、新規開業予定の宿泊施設の開業準備室設置から開業までのお仕事です。 【具体的には】 施設コンセプト策定 施設オペレーションの策定 スケジュール管理 収支計画 主

仕事内容<仕事内容> ［資格必須！中途正社員］保育士（保育園※経験者募集）◆まなびの森 溝の口もりのこ保育園 【定員80名の認可保育園】経験者募集！ブランクOK！年間休日約120日♪キャリアアップも充実 退職率は1割未満！4週8休制or週休3日制が選べます/残業月5時間/持ち帰り仕事無し/産休育休取得率100％等、働きやすさ抜群！ ＜大切にしている３つのこと＞１、こどもにとって楽しく通えて発達にも良い園。２、保護者にとって便利で気持ちをわかってくれる園。３、先生たちにとっては働くやりがいにあふれ、成長できる職場。当園に関わる皆が、「よかった」と思える園でありたいと思っています。★勤務開始日応相談

勤務時間シフト制

勤務時間【勤務時間例】 14:30～18:00 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 60分 【補足】 固定時間勤務 週3日～OK

仕事内容仕事内容：本部での保育園運営サイド事務業務をお願いします。 【人事・労務のフォロワーの募集！】 ・人事業務（エントリー者の管理、入社手続き書類作成） ・労務業務（給与処理、住民税等対応） ＊最初は全てフォローの範疇です。しっかり研修を行い二人三脚で業務にあたっていきたいと思っております。 PR：『C2C Galactic Academy株式会社』 とは？ 東京都・千葉県・茨城県にて、全部で9つの認可・認可外・企業主導型の保育園を運営しております。 働いてくれるスタッフの処遇向上に力を入れております。2024年度は一律で全スタッフの基本給アップを3％以上行っています。その他福利厚生の充実さに

勤務時間▼勤務時間詳細 09:00～16:00（休憩60分） 月～金 週5日勤務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ・スポーツに対する情熱。ファンとしてだけでなく、スポーツをビジネスとして活用することに興味がある ・スポーツやエンターテイメントのブランディング、代理店、またはプロパティサイドで5年以上の経験 ・日本語が母国語で、英語はビジネスレベルの能力 ・小規模から中規模のチームの管理経験 ・デジタルメディアキャンペーンやイベントアクティベーションの企画と実施におけるリーダーシップ経験（デジタルマーケティングのみの経験だけでは不十分です） ・代理店との協力とサポートを通じて組織を成功に導いた経験 ・口頭および書面の両方で優れたコミュニケーション