神奈川県横浜市青葉区の大工の求人・仕事・採用

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの建築施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員

仕事内容大浦工測株式会社 【測量スタッフ】＼東京限定募集／未経験歓迎・賞与5.69ヶ月 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【最新技術に触れながら、オンリーワンの技術習得を目指す！】手厚い研修でますは基本から学べる！「測量？」「図面？」からしっかり教えます！【当社が行う測量とは】 土地の高さ位置などを正確に測る技術で建設に欠かせない「建築測量」を行っています。 ▼建築測量とは？ 建物を設計図通りに建てるため、設現場で基準を設定し、壁・柱等の位置を正確に描く仕事です。 【まだよくわからない…】 この文

仕事内容戸建住宅主軸のハウスメーカーで、当社が手掛ける分譲住宅の施工管理をご担当いただきます。 予算組み、積算、材料の発注、協力業者の手配・段取り、現場管理（安全・品質・工程・原価）、アフターフォローなど、家づくりのすべてを手掛けます。 当社の住宅は全て木造の在来工法です。 【施工前】 ・設計図書の確認、予算組み、材料の発注、各協力会社の手配・段取り 【施工中】 ・現場での安全・品質・原価・工程管理 ※安全・・・怪我なく業務ができるかチェック （ヘルメットや安全帯の着用、整理整頓を呼び掛け、現場を安全で清潔に保てるようにする） 品質・・・法令通り、各種基準を守れているかチェック （高品質で安心で

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの電気施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤

仕事内容【仕事内容】 体を動かす仕事ができる！ 未経験から「運び」のプロへ！ ＼求人のPOINT／ 居心地バツグンの職場環境 未経験からでもプロを目指せる！ 入社時から給与が安定！ 熟練の運搬技術を学べる！ ＜株式会社ノアラインとは？＞ 一都三県をメインに、重量物を トラックで運搬している会社です。 ＜仕事内容＞ 2tトラックにて、一般顧客から受注した 重量物を目的地まで運搬します。 運搬作業だけでなく、 商品の取り付けや設置も行います。 【ツーマン運行】 ●金庫搬入設置 ●複合機の搬入設置および引き取り ●精密機器の搬入設置および引き取り ●大型家電製品などのクレーン業務 【ワ

仕事内容＼この求人のポイント／ ・世田谷中心の地域密着。移動も現場も近い！ ・飛び込み・テレアポなし！100％反響営業 ・住宅関連営業経験者は月給42万円～ ・前職給与を最大限考慮 ・賞与年2回＋インセンティブ制度を導入検討中 ・年間休日120日！プライベートも充実 ・大型連休あり（GW9日・年末年始10日実績） 【仕事内容】 HP・SNS・イベント経由の問い合わせ対応から現場管理までを一貫してお任せします。 ヒアリング・現場調査：お客様の要望を伺い、現場調査を実施します 積算・見積作成：専用ソフトを使い、暮らしを豊かにするプランを形にします 提案・契約：まとめたご提案内容を承諾いただき、契約を

仕事内容株式会社ビルドリペア 【三鷹/年収700万円～】施工管理（マンション大規模修繕）直行直帰可／月平均残業5.2時間／転勤なし 【仕事内容】 【三鷹/年収700万円～】施工管理（マンション大規模修繕）直行直帰可／月平均残業5.2時間／転勤なし 【具体的な仕事内容】 ～直行直帰可／通勤に使える社用車貸与アリ／子育て世帯が多い環境／月平均残業5.2時間／有給消化率98％／大手マンション管理会社からも多数の受注実績～ ■業務内容： マンション大規模修繕工事の施工管理業務をご担当いただきます。 社用車で現場直行直帰いただけます。また、首都圏の中でご自宅に近い現場に配属を予定しております。 ・工程

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆ < 待遇・福利厚生 > ・昇給査定年1回 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・通勤手当 ・残業手当（1分単位で支給） ・皆勤手当 ・地域手当（規定あり） ・寮完備（規定あり） ・帰省旅費（規定あり） ・結婚祝・出産祝・慶弔金・見舞金 ・定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・業務災害補償制度（あんしんプロテクトW） ・社用携帯貸与 ・コプロ・コンベンション（安全大会・懇親会） ・コプロマイレージクラ

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの土木施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員

仕事内容株式会社アイ工務店 【平塚】インテリアコーディネーター＜未経験歓迎＞◆注文住宅で理想を形に／女性多数活躍 【仕事内容】 【平塚】インテリアコーディネーター＜未経験歓迎＞◆注文住宅で理想を形に／女性多数活躍 【具体的な仕事内容】 ＼未経験歓迎！中途入社多数で風通し良し 【成長率No１の安定性から人気／宿泊を伴う出張や原則転勤無し！／来年度から年休120日（水日休）／産前産後休暇・育児休暇の取得実績多数で女性活躍中◎】 自由設計の高品質注文住宅を実現／創業15年で社員数3000名以上＆売上2000億円突破の売上成長率トップクラスのハウスメーカー！2027年度から年間休日120日予定！ ◎

仕事内容【アピールポイント】 ＼経験を武器に！次のリーダーへ／ ◆前職給与考慮！ ◆給与の週OK ◆入社祝い金あり ◆土日祝休み＆週休3日制もOK 【履歴書不要】都合が合えば応募当日面接可！ ※土工・土木・コンクリート作業いずれかの経験者限定※ 【仕事内容】 ＼経験を活かしてステップアップしたい方へ！／ 大型建築のコンクリート作業員を正社員募集！ ☆経験者前職給与考慮・入社祝い金3万円あり☆ ※土工・土木・コンクリート作業いずれかの経験者限定※ 【コンクリート作業員の仕事内容】 大規模建築の根幹を支える重要なお仕事です！ ・建物基盤の掘削 ・型枠の設置/解体 ・コンクリート打設など 現場：

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの建築施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員

仕事内容建築工事現場の指揮監督をし、工事全体を統括管理する、建設会社にとって要となる存在です。 工事スケジュールの延期や予算オーバー、事故などが発生しないように、また高い施工品質を確実なものとするために、 工事全体をまとめて進捗させる業務を担います。 また、大掛かりな建築の裏にある、書類作成等のデスクワークや設計士や業者との打ち合わせなど細やかな段取りも求められるのが施工管理のやりがいであり醍醐味です。 工事の成功は施工管理者の能力次第といっても過言ではありません。 当社の施工管理は、下請け先の職人さんを動かすのではなく、社内の職人集団を束ねるリーダーです。 現場の大工や多能工が工事を担当するため

勤務時間固定シフト制8:00～17:00上記より一日6時間程度※入社時におおよその曜日と時間を決めます※休憩1時間※残業なし

仕事内容【仕事内容】 ドライバー未経験者歓迎！ コース固定＆「週1～4日」勤務OK！ …求人のPOINT………………………… 置き配メイン コース固定＆基本的に残業なし！ 車両貸出制度あり・OJT研修あり 30～50代の男女活躍中 時給1,300～1,500円で収入安定 …………………………………………… ＜ 業務内容 ＞ 契約されているお客様に 乳製品などの商品の配達をしていただきます。 置き配がメインとなるので効率よく配達可能です！ お米や水などの食品、雑貨、日用品や書籍を配送することもあります。 重いものを持つことは少なく、体力的な負担は少なめ！ ※1日あたり平均50～60件ほど

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪40代・50代・60代の方が活躍されています☆ < 待遇・福利厚生 > ・昇給査定年1回 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・通勤手当 ・残業手当（1分単位で支給） ・皆勤手当 ・地域手当（規定あり） ・寮完備（規定あり） ・帰省旅費（規定あり） ・結婚祝・出産祝・慶弔金・見舞金 ・定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・業務災害補償制度（あんしんプロテクトW） ・社用携帯貸与 ・コプロ・コンベンション（安全大会・懇親会） ・コプロマイレージクラ

仕事内容大手団体やJAとの提携により、家屋のシロアリ防除や湿気・地震対策などの施工作業を通じて住まいの寿命を延ばす役割を担います。 【詳細】 - 二人一組で1日1～2件のお客様宅を訪問し専用薬剤の散布や補強器具の設置を実施 - 大工仕事ではなく家屋のメンテナンスや予防措置を目的とした技術提供 - 施工終了後にお客様へ作業内容の説明を行い一連の業務を完了 - 営業担当からの申し送りを確認し社用車に必要な資材を積み込んで出発 - 帰社後は片付けやシャワー利用、事務処理および翌日の準備を経て退勤 - 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務とする 【やりがい】 - 東証プライム上場の安定した環境で長

仕事内容【職務内容】 地域密着型企業／世田谷一帯のみ／残業30H／カシワバラGの安定基盤 東京組で建築された住まいのリフォーム管理やメンテナンスを担当いただきます。 仕事の割合としてはリフォーム案件が約4割、アフターメンテナンス案件が約6割となります。 ▽リフォーム 管理・マネジメントを担当いただきます。 ・見積作成／契約書締結 ・施工業者の手配や管理 ・リフォーム現場のマネジメント ・新規問い合わせ対応など ▽アフターメンテナンス お問合せいただいたお客様の住居を訪問し、定期点検やメンテナンスを行うお仕事です。 ノルマなどはございません。 １）点検を迎えるお客様と電話で訪問日時を調整 ２）オーナー様

仕事内容古河林業株式会社 【神奈川】新築注文住宅のデザイン・設計＜古河グループ＞老舗優良企業／手当充実 【仕事内容】 【神奈川】新築注文住宅のデザイン・設計＜古河グループ＞老舗優良企業／手当充実 【具体的な仕事内容】 ～創業140年の老舗優良企業／古河グループの安定性・自社商材に強み／シニア活躍中／エリア専属として、宿泊を伴う出張一切なし／家族・住宅・資格手当あり／転勤無し／UIターン歓迎～ 木造住宅の設計業務をお任せ致します。住宅展示場にいらっしゃったお客様の理想の住まいを営業担当と共に実現して頂きます。施工担当とは別に1名専属の大工さんがいるためお客様のご要望にも対応できる環境です。 ■業

仕事内容全国展開の某有名工務店のお仕事です。新築戸建ての基本的にはユニット配線で配線その後、天井のボード開口、仕上げのコンセントや照明等の取付工事となります。 スイッチ部やコンセントの開口は基本的には大工さんがしてくれます、ダウンライトや空調ダクト、分電盤関係の開口は電気屋さんで開けていただくことになります。 エリアは世田谷周辺で仕事は切れない程あります。 だいたい1棟、大きさによりますが、9日前後、早ければ7日前後 大きいと11とか１4日とかが一人で対応しての工数になると思います。（例：内線3～6、開口1～3、仕上げ3～5）

仕事内容株式会社アイ工務店 【東京／転勤無し】住宅アフターメンテ◆中途多数／安定性抜群水日休・緊急対応無／残業15h程 【仕事内容】 【東京／転勤無し】住宅アフターメンテ◆中途多数／安定性抜群水日休・緊急対応無／残業15h程 【具体的な仕事内容】 ★施工管理からのキャリアチェンジも歓迎★ 【成長率No１の安定性から人気！中途入社も多数で風通し良し◎宿泊を伴う出張や原則転勤無し！／来年度から年休120日（水日休）／1次受けはコールセンターで対応するため業務外の対応は無し！残業月15h程】 自由設計の高品質注文住宅を実現／創業15年で社員数3000名以上＆売上2000億円突破の売上成長率トップクラ