業務効率化 - 神奈川県小田原市 の求人・仕事・採用

仕事内容【訪問リハビリ言語聴覚士】平日休みで週休3日！年間休日156日神奈川県全域に事業拡大計画中！/管理職も目指せます！/カレンダー通りの働き方も！/小田原 ご利用者様宅を訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 〈主な業務〉 ・病状や経過の観察 ・機能訓練 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス 「入社後すぐに１人で仕事を任されるのは正直不安かも…」 と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです！ １人で訪問をお任せ出来るまでサポートし、その後も充実した研修制度をご用意！グループ内の医師とも連携しています。 ※社用スマホを1人1台貸与 ※電子カル

仕事内容【有資格者限定求人】年収500万円も可★年間120日休み！月平均残業時間2.8時間！／働き方を選べます！（放課後等デイサービス/児発管/小田原） 〈特徴〉 【請求業務なし】 【管理・マネジメント業務なし】 【送迎なしも可】 〈具体的な業務〉 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 〈児童発達支援・放課後等デイサービス トイロについて〉 発達障がいの特徴がみられる就学児童（小学生が主）へ放課後の居場所を提供するデイサービスです。定員は1教室あたり10名。水族館

仕事内容<仕事内容> 【完全未経験採用】経験者も優遇！システム開発！言語を少しでも触ったある方歓迎◎ ●仕事内容 当社では業務系システム開発全般を請け負っております。 お客様の営業管理システム 顧客からのデータ登録システム 各社のご要望に応じて、作成をしておりますので基本的には長期で開発を行っております。 ●未経験歓迎！ 約半年かけて研修を行い、業務に参加できます！ 当社は、大手研修会社からのカリキュラムを用意しております！ 会社で無料で講習を受けつつ 当社が作成したアプリなどを使い実務的な経験も積んでいただきます！ どのような方でもわかりやすく作るためには社内でもしっかりと理解をする必要があると

仕事内容作業療法士/ 「ユニット長兼OT」年間休日120日以上でプライベートも充実♪産業ほぼなし◎ 《管理業務》 業務品質の向上や効率化のために少人数ごとのグループに分けたユニット制をとっております。 構成するスタッフのマネジメントや業務の進捗管理をお願い致します。 ・所長のサポート ・売上管理や人材育成 ・シフト作成などのスタッフマネジメント ・書類作成 ・利用者さま本人やご家族さま、ケアマネジャーとの連絡・調整 ・利用者獲得に向けた営業全般（営業先：ケアマネジャー） 《リハビリ業務》 ご利用者様宅を訪問し､ご利用者様の病状や経過の観察・療養のお世話､ご家族に対する療養生活における不安解消のア

仕事内容【訪問看護師】平日休みで週休3日！年間休日156日神奈川県全域に事業拡大計画中！/管理職も目指せます！/カレンダー通りの働き方も！/小田原 ご利用者様宅を訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 【主な業務】 ・利用者様の病状や経過の観察 ・療養のお世話 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス など ※訪問業務は先輩スタッフとの同行から始めますので、訪問未経験の方もご安心ください。 ※社用スマホを1人1台貸与いたします。 ※電子カルテやLINEワークスを導入しており、シームレスな情報交換・連絡が行える体制を整えています。 〈業務イメージ〉 09:00 出社・ミーティ

仕事内容言語聴覚士/ 「ユニット長兼ST」年間休日120日以上でプライベートも充実♪産業ほぼなし◎ 《管理業務》 業務品質の向上や効率化のために少人数ごとのグループに分けたユニット制をとっております。 構成するスタッフのマネジメントや業務の進捗管理をお願い致します。 ・所長のサポート ・売上管理や人材育成 ・シフト作成などのスタッフマネジメント ・書類作成 ・利用者さま本人やご家族さま、ケアマネジャーとの連絡・調整 ・利用者獲得に向けた営業全般（営業先：ケアマネジャー） 《リハビリ業務》 ご利用者様宅を訪問し､ご利用者様の病状や経過の観察・療養のお世話､ご家族に対する療養生活における不安解消のア

仕事内容株式会社アルトエージェント（Art Agent Inc.） プロジェクトアシスタント／月収35万円可／年間休日125日～ 【求人要約】 【収入UP】月収35万円!平均月収50万8000円 【働きやすさ◎】年休125～135日／完全土日祝休 【未経験歓迎】手厚いサポートと研修でバックアップ！ 【仕事内容】 【月収35万円も可能】未経験でも安心！まずは書類整理・写真撮影など簡単な仕事からスタート！ 【具体的な仕事内容】 ☆アルトエージェントが選ばれる理/ ●未経験でも成長を実感できる ┗配属先は育成環境が整った大手企業ばかり。経験やスキルがゼロでも、仕事を通じて“好きなことを続けるため

仕事内容<仕事内容> 年収750万可！賞与8ヶ月超！土日祝休みの施工管理。裁量権大で地域No.1を目指す。 ＼経験を正当評価！裁量権とリーダーシップを発揮できる環境です／ 【速報】月刊人事マネジメント（2025.12）に、弊社の新しい人材活用（プロシェアリング）の取り組みが、「外部プロ人材、活用成功例」として掲載されました！ 創業60周年を機に、先進的な組織改革とリブランディングに挑戦している会社です。 創業60年以上の安定企業で、あなたの経験と資格を活かし、将来の幹部候補として活躍を期待しています。 「人をコマとして扱わない会社」として、社員一人ひとりの成長と技術力を重視しています。 ■

仕事内容☆6月開所☆モデル年収420万以上大規模デイサービスの機能訓練指導員（作業療法士・足柄） 【食事・入浴介助なし】【夜勤なし】 病院退院後の脳梗塞や脳出血後遺症の回復に向けたリハビリがメインです。 〈主な業務内容〉 ・集団リハビリ実施 体操指導など ・個別リハビリ実施 ウォーキングレッスンやADL訓練、油圧式マシンを使用 ・個別機能訓練計画書及び運動器機能向上計画書作成 ・初回利用のご利用者さまの初期評価 ・見学対応 ・利用者様の送迎（運転免許必須） など 施設長を兼務した場合は、上記内容に加え、職員のマネジメント・施設運営をお願いします。 〈未経験・ブランクありの方も歓迎〉 先輩スタッ

仕事内容株式会社福工房 【建築施工管理】未経験から応募可能！歓迎！前職給料考慮◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 お客様の想いを営業、コーディネーターから引継ぎ、木の家を完成へ導くお仕事です。店舗拡大中のためためリーダーを目指しやすい環境です！お客様の家が計画通りに建築できるよう工事全体を管理します。 ▼予算に合わせて、職人の手配や資材を発注。 ▼進捗・品質を確認しながら、工事全体を管理。 上記2点に注力していただくので、 営業的な業務はなく管理に集中できます。当社のスタイル！現場への直行直帰

仕事内容【2026年夏オープン】ユニット長兼務！入社手当・インセンティブあり♪オンコールなしでOK◎カレンダー通りのお休みで残業もほぼなし／月平均残業3時間程度／訪問未経験者が55％ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 ユニット長兼PTOTSTの募集！ 【主な業務】 ≪管理業務≫ 業務品質の向上や効率化のために少人数ごとのグループに分けたユニット制をとっております。 構成するスタッフのマネジメントや業務の進捗管理をお願い致します。 所長のサポート 売上管理

仕事内容コムテック株式会社 【小田原／職種未経験歓迎】社内マーケティング◆折衝経験から挑戦◆27歳まで住宅手当有／残業10h 【仕事内容】 【小田原／職種未経験歓迎】社内マーケティング◆折衝経験から挑戦◆27歳まで住宅手当有／残業10h 【具体的な仕事内容】 【未経験からマーケターへ挑戦/研修制度充実/土日祝休み/中途比率7割】 ●未経験から企画運営に挑戦でき成長環境が充実 ●研修体制万全で基礎からマーケ力を身につけられる ●20代中心の明るい組織で働きやすさと刺激が両立 ■業務内容 お客様先に常駐いただき「イベントやオンラインセミナーの企画・運営」「広告の準備」「お客様へのフォロー」など、マ

仕事内容株式会社ギフト 【神奈川・第二新卒歓迎】店長候補※町田商店／店長平均年収600万円／年4回昇格試験有／連続休暇あり 【仕事内容】 【神奈川・第二新卒歓迎】店長候補※町田商店／店長平均年収600万円／年4回昇格試験有／連続休暇あり 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 「町田商店」「豚山」などのラーメンブランドを展開する弊社の店長候補として、直営店舗でホール・キッチン業務をご担当いただきます。 ■詳細業務： ・ホール、キッチン業務 ・食材発注や仕込み ・売上、予算管理 ・シフト管理 ・キャスト（アルバイト）スタッフへの指導 ※店長候補として配属後、店舗運営業務を行っていただきながら、人財育

仕事内容モデル年収460万！ポテンシャル採用◎介護無資格・未経験OK!接客経験者活躍明確な昇給制度【営業管理/正社員/小田原】 〈主な業務内容〉 ・営業 ・契約から利用者さまとのやり取り、ケア ・訪問ルートの調整 など 〈業務イメージ〉 09:00 出社／本日のシフト確認 09:30 PC業務/運営データ確認 10:00 既存営業 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務／営業管理、実績管理 17:00 明日のシフト確認 18:00 退勤 募集概要 職種：営業／アドバイザー／相談員 雇用形態：正職員 施設形態：訪問介護 施設名：障害者専門

勤務時間9:00～18:00（休憩60分） の時間帯にてシフト制 週3日/1日6時間以上～ご相談可能です！ 曜日固定 休憩法定通り （6時間以上勤務の場合は45分、8時間以上勤務の場合は60分） ☆☆土日祝入れる方も歓迎！☆☆

仕事内容【歩合給あり】高水準！ 訪問時給4,000円！／訪問未経験者の在籍率55％！未経験も歓迎／オンコールなしでOK／土日祝に勤務できる方歓迎！／小田原 ・ご利用者様宅を訪問し、ご利用者様の病状や経過の観察 ・療養のお世話 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス など 「入社後すぐに１人で仕事を任されるのは正直不安かも…」と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです！ １人で訪問をお任せ出来るまでサポートし、その後も充実した研修制度をご用意！グループ内の医師とも連携しています。 ※社用スマホを1人1台貸与（条件あり） ※電子カルテ・LINEワークス導入

仕事内容【2026年夏オープン】ユニット長兼務！入社手当・インセンティブあり♪オンコールなしでOK◎カレンダー通りのお休みで残業もほぼなし／月平均残業3時間程度／訪問未経験者が55％ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 ユニット長兼看護師の募集！ 【主な業務】 ≪管理業務≫ 業務品質の向上や効率化のために少人数ごとのグループに分けたユニット制をとっております。 構成するスタッフのマネジメントや業務の進捗管理をお願い致します。 所長のサポート 売上管理や人

仕事内容株式会社ハイパーリンクソリューション 開発エンジニア／前給以上保証／フルリモートOK／年休140日 【求人要約】 【前給以上保証】入社者全員が平均124万円年収UP 【案件は完全自由選択】案件情報や単価など全て開示！ 【環境】年休140日・残業月7.6h・完全在宅OK 【仕事内容】 【常時3万件超から自由選択】開発案件がメイン！レガシーからモダンまで多彩なPJ／案件情報は全て開示 【具体的な仕事内容】 ＼POINT／ ★クライアント1,200社超・常時3万件を超える豊富な案件 ★前職給与100%保証／入社者全員が平均124万円の年収UPを実現 ★社員の93%がリモート勤務／フルリモ

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給40万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給40万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容◆全国で200ステーション以上◆47都道府県に展開◆精神科特化の訪問看護ステーション◆作業療法士増員募集◆子育て世代も大活躍◆常勤時短相談可能◆作業療法士複数在籍◆高年収◆福利厚生抜群◆電子カルテや自社開発のツール活用をし残業軽減 【看護師/精神保健福祉士/作業療法士によるチーム体制でのトータルケアをご提供されております。】 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/土日祝休み/日・祝休み/土日休み/4週8休以上シフト制/給与が地域の相場以上/教育充実/退職金あり/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 マニュアルの整備から危機管理