コンサルタント 業務改善の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下のいずれかのご経験をおもちの方（いずれも業界や規模は不問） ・ITコンサルタント、業務コンサルタント経験 ・業務改善プロジェクトにおけるリーダーやプロジェクトマネージャー経験 ・事業会社のIT部門にて業務改善をした経験 ・AI、RPA、ノーコードツールなどの開発／構築経験 [歓迎] 【求める人物像】 ・SHIFTの事業内容、ビジョンに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・組織の経営層としてキャリアアップを目指す姿勢をもっている方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜以下何れかの経験者＞ ・エンジニア経験者（機械・電子・化学系） ・生産管理、業務改善の経験者 ・メーカーでの技術系業務経験者 ＊弊社では上記の経験をお持ちの方が、未経験から コンサルタントとして活躍しています。 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～53歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 コンサルタント（未経験者歓迎） 【仕事内容】 大手製造業を中心とした顧客に対して ・経営戦略 ・コストダウン ・品質業務改善 ・BPR ・人材能力開発 など顧客の課題解決提案及びコンサルテーションの実施 製造業界における、生産性向上・付加価

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ・事業・IT戦略・計画策定の上流から、業務改善やDXプロジェクト、データ利活用の実行支援等を実施 ・プロジェクトリーダー、またはプロジェクトメンバーとして、クライアント向けコンサルティングデリバリーを実施 ・自社サービスの柱とするための事業計画・サービス化計画の検討サポート ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：有

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下のいずれかのご経験をおもちの方（いずれも業界や規模は不問） ・コンサルタント経験 ・プロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャー経験 ・業務改善をした経験 ・AI、RPA、ノーコードツールなどの開発／構築経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【BPR】業務改善コンサルタント（定年70歳）（年収600万円～1400万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】■仕事内容 2019年に立ち上がったコンサルティング事業部は、”お客様のビジネス成功に徹底的にコミットする”というミッションを掲げ、お客

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかの経験をお持ちの方 ■コンサルティングのご経験のある方 ■プロジェクトマネジメントのご経験のある方 【職種名】 コンサルタント 【仕事内容】 【職務内容】 クライアントの経営課題・事業課題について、DXの観点で解決するプロジェクトに参画し、ビジネスの企画構想、POC推進、業務構築・改善、システム企画構想、 システム構築プロジェクト計画の立案からプロジェクトの各施策の推進、課題解決と幅広い業務領域の中でリーダー業務、 およびマネジメント業務を遂行いただきます。 会社を立ち上げて間もないこともあり、次世代の同社を担うコアメンバー候補として、会社全般の施策立案社

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・業務量調査、業務フロー・業務記述書の作成等のAS-IS TO-BE設計経験 ・BPRに関連する業務への従事経験をお持ちの方 【尚可】 ・BPR人材の育成経験をお持ちの方 ・業界固有業務のアウトソーシング経験をお持ちの方 ・営業部門や他部門との連携経験をお持ちの方 ・業務改善ツールや関連ソフトウェアの活用経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体的に行動できる方 【職種名】 BPOコンサルタント（業務設計・業務改善） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【東証プライ

仕事内容【事業企画・コンサルタント】半年以内でのマネージャーへの昇進も可能！◎自社の新規事業開発・投資先の事業推進◎上場企業へのコンサルティング ▼仕事内容 【業務内容】 （1）大企業/中堅企業/スタートアップ企業への戦略コンサルティングや事業推進支援 ・上場企業や地場の老舗企業、スタートアップ企業等、幅広い顧客のコンサルティングを実行 ・顧客の窓口は代表者や取締役などの経営層との対峙がほとんどであり、従来のコンサルティング会社 では会えないような役職者との取り組みが可能 ・地方銀行グループとの業務提携を締結しており、ネットワークを生かした案件が多数 （2）大企業や大学との共同事業の立ち上げ ・ク

仕事内容【コンサルタント（経験必須）】即戦力採用枠 ▼仕事内容 【募集背景】 2010年に、大手コンサルティングファームメンバーを中心にブティックファームとして創業。 その後、コンサルティング経験者による人員補強のみでなく、事業会社出身者や新卒の採用を継続して実施することにより、弊社のサービス品質を向上させています。 グローバルにおける激しい環境変化の中、多くの日本企業が抜本的な変革を求められており、特に新たな価値創造に挑戦して実践し、結果を出し続けることが重要です。 この挑戦を支援する我々イノベーションマネジメント株式会社は、さらに進化・成長し、クライアント企業に貢献する必要があると考えています

仕事内容【仕事内容】 当社の正社員として雇用となり、大手・成長企業案件を含むIT・Web・DX領域のクライアント先プロジェクトで、ITコンサルタント・DX推進支援に携わっていただきます。 業務課題の整理、システム導入支援、要件整理、業務フロー改善、資料作成、関係者調整など、ご経験に応じて担当範囲を決定します。開発やPMO経験を活かして、より上流の課題整理や提案に関わりたい方を想定しています。 主な業務例 ・業務課題、現行業務、システム要件の整理 ・システム導入、業務改善、DX施策の推進支援 ・業務フロー、課題管理表、提案資料、報告資料の作成 ・ユーザー部門、開発担当、PM、ベンダーとの調整 ・プロ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理、管理会計の実務経験（3年以上） ・コンサルタントとしてキャリアを築きたいという意欲 [歓迎] ・TableauやPower BIを活用したデータ分析やレポート作成の実務経験 ・コンサル経験 ・製造業やITスキル ・基幹システム（SAP/Oracle等）に強い方 ・日商簿記の有資格者 【職種名】 会計・業務改善コンサルタント│未経験からコンサルタントにキャリアチェンジ 【仕事内容】 【ポジション概要】 現在進行中の 三重県四日市のプロジェクト に参画し、 社長と共に現場へ入りながら、クライアントの 会計DX領域におけるコンサルティング業務 を担当します。 経営管理

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■以下いずれか1つ以上の経験 ・OS／ミドルウェア／オンプレ基盤／クラウド基盤の構築の知見 ・要件～基盤まで一通りの知識をもったフルスタック ・SIer企業におけるオープン系の開発経験2年以上 ・維持管理経験２年以上 【尚可】 ・プレイングマネージャー ・SIer企業でのリーダー経験 ・業務フロー図の作成経験（フロー図作成ツールは問いません） ・業務要件定義のご経験 ・エンドユーザへのヒアリング経験（QAではなく、現状業務や課題、要件などのヒアリング） ・課題解決施策の検討・立案経験（業務、システムなど対象は問いません） [歓迎] ※活かせる経験については上

仕事内容【応募資格】 [必須] ポジション(1)：マネージャー候補 ・システム導入のPM/PL経験3年以上の方 ・チームマネジメントの経験がある方 ・製造管理、販売/購買管理、物流管理、基幹システム刷新のいずれかのPJに関与経験 ポジション(2)：スタッフ候補 下記いずれか必須 ・ITコンサルタント、業務改善コンサルタントとしての実務経験3年以上の方 ・事業会社の情報システム部門で主にIT企画業務のご経験がある方 ・Sier企業での法人営業経験3年以上の方 ・SEの実務経験3年以上の方 [歓迎] ・ITプロジェクトの上流（企画構想や要件定義）から下流（移行や導入）までの案件経験 ・基幹システム入替や

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記のいずれかのご経験 ・コンサルティングファームでの実務経験 ・新規事業開発経験（業界問わず） ・デジタルを活用した新技術・新サービスの社会実装経験（業界問わず） ■英語力（英語でのディカッションや英語での記事・文献を用いたリサーチができる方） 【職種名】 コンサルタント 【仕事内容】 複雑化が進む社会において、同一業界内・単一企業でインパクトのある変革を実現することは困難になっていて、業界横断でのイニシアチブを立ち上げることが必要になっています。Operations_Industry & Domain SolutionsユニットのSmart X Lab.（以下 O

仕事内容【応募資格】 [必須] 《いずれか必須》 ・人事コンサルタント経験者 ・人事経験者 ・人材紹介RA、もしくはCA経験者 ・法人営業経験者（営業先が人事部） 【職種名】 HRコンサルタント 【仕事内容】 人材紹介業、人事、人事システムの営業をお任せいたします。企業成長に直結する人事戦略を再構築して頂きます。 人材ポートフォリオ（中長期的な人的資源の最適配分、組織づくりの判断基準）を定義し、「採用」「育成」「活躍」「定着」の４つをバランスよく取り入れた人事戦略の構築は、企業が持続的に成長するための重要な経営戦略の１つです。事実、ほぼ全ての企業が、中長期経営計画において「人材力強化」を重点テーマに

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ 業務フローの整理・設計・改善の実務経験 ・ 複数部門や外部ベンダー等のステークホルダーを巻き込んだ調整・折衝経験 【歓迎】 ・ITコンサル or 業務コンサル業務経験者 ・事業会社における自社サービスや社内システムの運用・改善経験 【職種名】 業務改善コンサルタント（システム運用・業務改善担当） 【仕事内容】 【職務内容】 コンシューマ向けサービスビジネスの基盤となるECプラットフォームおよび周辺システムの運用・業務改善を主軸とした事業開発を行っています。 今年夏ローンチ予定の新規サービスにおいては、システムの運用保守体制構築と課題解決に向けた改善推進を

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■マネージャー候補 ・システム導入のPM／PL経験3年以上の方 ・チームマネジメントの経験がある方 ・製造管理、販売／購買管理、物流管理、基幹システム刷新のいずれかのPJに関与経験 ■スタッフ候補 下記いずれか必須 ・ITコンサルタント、業務改善コンサルタントとしての実務経験3年以上の方 ・事業会社の情報システム部門で主にIT企画業務のご経験がある方 ・Sier企業での法人営業経験3年以上の方 ・SEの実務経験3年以上の方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【大

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社において、幅広いデジタル技術( AI/機械学習、数理統計モデリング、データ基盤構築運用、IoTデバイスなど )を活用したプロジェクトをリードした経験や、事業立ち上げ、新事業開発などを推進したご経験 ・SI系企業にて、大規模プロジェクトの要件定義からシステムデリバリーまでに携わったご経験 ・戦略/IT/総合コンサルティングファームでのコンサルタント、シニアコンサルタント以上のご経験 [歓迎] 【歓迎条件】 ・製造・物流・金融・広告・コマーシャルサービス・不動産・情報通信業など、特定業界における深いドメイン知識・経

仕事内容【ITコンサルタント職】大手企業クライアントの中核に潜むビジネス課題を鋭く洞察し、 戦略的な解決策の提案から実行までを一貫して行っていただきます。 ▼仕事内容 【役割と責任】 ITコンサルティングプロジェクトの中核メンバーとして、既存ITシステムを活用した業務最適化や刷新プロジェクトにおいて、 課題の特定から改善提案、実行支援までを一貫して担っていただきます。 業務プロセスやIT構成の現状を可視化・分析し、SaaS・クラウド・業務アプリケーション等を活用した最適解を設計。 担当領域の専門家として、アナリストを指導しながら、プロジェクト推進の要として活躍いただくポジションです。 【主な業務内

仕事内容【ビジネスコンサルタント】役員直下で若手から挑戦大手企業をクライアントに持つ年200％成長企業 ▼仕事内容 【仕事内容】 経営課題の解決やマーケティング戦略・DX推進を担うビジネスコンサルタント（PM）。 経営目標を具体的な施策にブレイクダウンし、プロジェクトの推進から成果創出までをリードする役割です。 大企業の経営陣・事業責任者などと対峙し、事業グロースに責任を持ち、施策を実行していく 裁量権の高いダイナミックなポジションです。 具体的には ■ プロジェクト設計・戦略立案： クライアントの経営目標に基づき、プロジェクトの設計や戦略の立案を担当します。 課題を細分化し、全体を俯瞰した実行

仕事内容【応募資格】 [必須] 【Salesforce未経験者】※いずれも必須 ・下記いずれかのオブジェクト指向言語を利用した開発経験 Java、C#、PHP、JavaScript、VB.net ・システム開発（Webアプリケーション、業務システムなど）の経験が5年以上 または、業務改善やITコンサルティングの経験がある方 【Salesforce経験者】 3年以上のSalesforce導入プロジェクト経験 【職種名】 CoEコンサルタント 【仕事内容】 ■システム選定前のITコンサルティングから世界シェアNo.1 CRMである、Salesforceの様々なプロダクトの導入の検討、もしくは導入済み